店長候補 - 和歌山県岩出市 の求人・仕事・採用

仕事内容掲載期間：01/01（木）～01/31（土） ラー麺ずんどう屋 岩出店 岩出駅～徒歩14分【ラーメン店の店長候補】入社2年以内で店長昇格！？飲食店経験活かせます 正社員 【社員一人一人が安心できる制度／年収480万円～】仲間に寄り添った制度で働きやすく、やりがいのある業務内容！抜群の福利厚生&安定した休暇制度でプライベートも充実◎ 『ハピネス→感動経営』の実現に向けた一つの手段として、 トリドールグループから社内コミュニケーション専用アプリ『ハピ→カン！コミュニティ』が誕生！ アプリを使って所属ブランドの垣根を超え、全従業員と交流が可能！(現在約4万人が利用中) 参加者同士のナレッジ共有

仕事内容【アピールポイント】 完全週休2日制のレア飲食店！1年目から年収450万円以上の実績あり！ 【仕事内容】 ✦月給22.9万円～月給29万円 ｜ボーナス年2回支給・年1回昇給あり ✦完全週休2日制・年間休日105日 ✦未経験OK！店長昇格可能！ ｜各ポジションごとの充実研修あり ✦東証プライム上場企業 ｜36か月連続で過去最高売上更新中！ ✦月例給改定にて【平均39,162円UP／1人】 ｜初年度年収500万以上も可能！ ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ 誰もが知ってる『餃子の王将』で 新しく店長候補のポジションを募集！ ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ 「ゆくゆくは店長にな

仕事内容ご入社後は当社の大切にしている思いや店舗業務を覚えていただきながら、ラーメン作りも行い店長昇格を目指していただきます。 ■目の前のお客様が喜んでいただける事ならどんどんやっていこうという会社の考えの為、ご自身の思いやサービスを形にし、多くのお客様に喜んでいただけるお店を皆と協力しながらつくり上げていただきたいと思います。 ■ラーメン作りは、当社社内資格の「スープソムリエ」取得を目指しながら教育を受けれますので、ご経験がない方でもご安心いただけます。（セントラルキッチンで加工済みの食材やスープが届くので、毎日仕込みに追われる事もございません） ■明確な評価制度（毎月）の下、ご自身の頑張りが

仕事内容株式会社快活フロンティア 店長候補／月給31.3万円～／資格取得支援／AOKIグループ 【求人要約】 【醍醐味】自分の手で理想の店舗づくりができる! 【教育】研修制度&資格取得支援でスキルUP 【評価】接客やスタッフ、店舗運営などを正当に評価☆ 『快活CLUB』『コート・ダジュール』の店長候補 ■「あなたの働き方を守る」仕組みあり。 24時間対応の「パートナーサポート室」が店舗運営をバックアップ。退勤後の呼び出しや休日対応などの、無理が生じないようにしています。さらに、残業は月平均8時間程度と業界でもかなり少なめ。「長く働ける環境」をしっかり整えています。 ■接客経験がそのまま武

仕事内容※この求人は、wovie(ウービー)エージェントの人材紹介窓口を通じての受付となります。 【仕事内容】 ～着実なキャリアアップ／働き方◎残業削減～ ■業務内容：お好み焼き「ここやねん」の店長候補として業務をお任せします。 ■具体的に：まずはスタッフとして、ホールや調理業務をお任せいたします。慣れてきたころには下記業務をお任せしていきます。 ・メンバー育成、食材管理、売上管理 ・原価、人件費、諸経費などの予算編成と実績管理 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■キャリアアップ：ジュニア店長→ミドル店長→シニア店長→スーパーバイザー（SV）。ジュニア店長へは飲食ご経験がある方であれば半年～1年

仕事内容＊イタリアンレストラン「ピソラ」を４６店舗 カフェレストラン「ベビーフェイス」を４店舗 現在合計５０店舗を運営しております。 今後も継続して出店をしますので新たな店長候補を募集します。 まずはキッチン業務・ホール業務を経験して頂き、ゆくゆくは スタッフの採用・育成そして店舗運営マネージメントをお任せ します。 【業務の変更範囲】変更なし

仕事内容株式会社王将フードサービス 【和歌山／地域限定】＜餃子の王将＞店長候補◆店長年収792万★未経験歓迎／独自の研修制度◎ 【仕事内容】 【和歌山／地域限定】＜餃子の王将＞店長候補◆店長年収792万★未経験歓迎／独自の研修制度◎ 【具体的な仕事内容】 ～プライム上場の中華チェーン最大手／調理師免許取得など研修充実！／残業月20h・完全週休2日制・有給取りやすい！／離職率1桁＆平均勤続年数11.4年～ ■業務概要： 中華料理チェーン最大手である「餃子の王将」にて接客・調理からスタート。将来的には店長としてスタッフ教育や集客企画等の店舗づくりもお任せします ＜★飲食業を盛り上げていきたい方歓迎

仕事内容掲載期間：12/25（木）～01/24（土） 株式会社王将フードサービス ◇東証プライム上場◇様々な制度や手当あり◇人柄重視◇完全週休2日制◇未経験の店長候補◇安定性抜群◇ 正社員 充実した研修制度があるのでぐんぐんキャリアアップを目指せます♪キャリアステップも明確です◎就業環境は褒めて伸ばす風土！個人面談での悩み相談などもあるため安心して働き続けることが出来ます◎ ～未経験から店長へ～ 飲食業界で活躍していきたい方にピッタリなオシゴトです☆ 〇お仕事ご紹介動画公開中↓ httpswww.youtube.com/watch?v=84aiZuOPiyU 10代から40代の幅広い世代が活

仕事内容サト・アークランドフードサービス株式会社 【和歌山/飲食経験歓迎】店長候補（かつや/からやま）※大手飲食グループ／早期キャリアアップ／研修充実 【仕事内容】 【和歌山/飲食経験歓迎】店長候補（かつや/からやま）※大手飲食グループ／早期キャリアアップ／研修充実 【具体的な仕事内容】 【業績・利益好調！給与水準高！手厚い研修・福利厚生／正当な評価で早期キャリアアップ】 ■仕事内容： とんかつ専門店「かつや」・からあげ定食専門店「からやま」のスタッフとして、下記のような業務をお任せします。 ※ゆくゆくは店長を目指して頂く事を期待しております。 ■具体的には： 入社後まずは、開店～閉店までの

仕事内容店舗スタッフ 未経験OK／定時で帰れる／お好み焼き 株式会社リトパコーポレーション お好み焼き ★スマートワーク導入★長時間労働を良しとしない社風。残業が少なく有給を取れている社員を評価！ 残業などの長時間労働はさせません◎有給の取得もできるので休みと仕事のバランスを取れる！【働きやすさ】を重視する人にピッタリの労働環境♪ 仕事内容 ＼ この求人の魅力をご紹介 ／ ★ とにかく働きやすさバツグン！ 当店は生産性を高めて ワークライフバランスを 大切にしている社員が 評価される社風です！ 勤怠管理を厳しく行うことで 残業をせず 有休をしっかり取る 社員ほど評価され 給料も上がる 仕組

仕事内容ホール ほぼ残業ナシ／ワークライフバランス／お好み焼き 株式会社リトパコーポレーション お好み焼き ★スマートワーク導入★長時間労働を良しとしない社風。残業が少なく有給を取れている社員を評価！ 当社は生産性を上げてワークライフバランスを大切にする人ほど評価します！「お先に失礼します！」がとっても言いやすい環境なんです♪ 仕事内容 ＼ この求人の魅力をご紹介 ／ ★とにかく働きやすさバツグン！ 当店は生産性をあげて ワークライフバランスを しっかり大切にしている社員が 評価される社風なんです！ 勤怠管理を厳しく行うことにより 残業をしておらず 有休をしっかりとっている 人ほど評価され

仕事内容サト・アークランドフードサービス株式会社 【和歌山／未経験歓迎】店長候補（かつや/からやま）※大手飲食グループ／早期キャリアアップ／研修充実 【仕事内容】 【和歌山／未経験歓迎】店長候補（かつや/からやま）※大手飲食グループ／早期キャリアアップ／研修充実 【具体的な仕事内容】 【業績・利益好調！給与水準高！手厚い研修・福利厚生／正当な評価で早期キャリアアップ】 ■仕事内容： とんかつ専門店「かつや」・からあげ定食専門店「からやま」のスタッフとして、下記のような業務をお任せします。 ※ゆくゆくは店長を目指して頂く事を期待しております。 ■具体的には： 入社後まずは、開店～閉店までの一連

仕事内容【店長候補募集】飲食業界の中でも労働環境はトップクラス！東証プライム上場企業です☆ 2024年度夏季賞与は過去最高金額で支給し、月例給改定において一人当たり平均39,162円の引き上げを実施！完全週休二日制でワークライフバランスも充実させることができます。 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 229,500円～290,500円 ※いずれも食事手当7,000円、営業手当16,000円を含む ※賞与：年2回(7月・12月) ※昇給：年1回(6月) ※残業代は含まれておりません。 【各種手当】 営業手当、食事手当、技能手当、通勤手当、家族手当、残業手当、休日勤務手当、深夜勤

仕事内容個室寮あり！未経験から始めるラーメン店スタッフ／正社員 株式会社竹井 ラーメン 店長に昇格すれば月給40万円も叶う！ 10ヶ月で店長になった実績もあります！ 店長だからって「残業ばかり」「責任だけ重くて」 なんてことはないのでご安心ください◎ ここがPOINT 残業ほぼなし（月10時間未満） 安定した経営基盤で長く働ける 月給28.4万円以上 経験不問でブランクのある方も◎ 月8日休み＆シフト次第で連休もOK 仕事内容 未経験OK＆研修充実 ✦ 基礎から丁寧に教えます！ ｜飲食未経験でも安心スタートできます 寮完備で新生活も安心 ✦ 家具家電付きの個室寮あり！ ｜毎月

仕事内容<仕事内容> 【正社員】ラー麺ずんどう屋の店舗スタッフ(店長候補)／月収47万円以上も可能／月9～10日休 「1年目から年収500万円以上」 「2年目で600万円以上も！」 若いうちに本気で稼ぎたいなら、ここが最短ルート。 ◤ あなたの飲食経験は武器になります！ 拡大成長中の企業で、 一人一人のキャリアアップを実現！ ◢ こんな風に思っていまんか？ 「頑張っても、昇格がないから給与がほとんど変わらない」 「停滞している毎日で、将来が不安だ…」 そんな環境ではどれだけ能力があっても収入は上がりません。 でも、ずんどう屋は違います。 ■毎月昇格のチャンスあり！ 「何をすれば昇格できる

仕事内容【仕事内容】 「餃子の王将」の店長を目指し調理、接客、店舗マネジメントの業務をお任せします。 餃子、炒飯、天津飯……王将で提供される料理は、すべて心を込めた手作りです！ 近所の家族や学生、無口な常連さん、ちょっと疲れた会社員…さまざまな方に向けて、明るい笑顔と、できたて料理で「おいしいしあわせ」を届けていただきます。 ■ キャリアイメージ ■ ▼店舗スタッフ 接客や調理を中心に店舗業務を担当 ▼副店長 発注やシフト管理など店舗運営に必要なスキルを習得！ ▼店長（3〜4年で店長を目指していきます！） 責任者として店舗運営・管理を担当！ ◎店長として店舗運営や経営スキルを身につけた後のキャ

仕事内容【仕事内容】 「餃子の王将」の店長を目指し調理、接客、店舗マネジメントの業務をお任せします。 餃子、炒飯、天津飯……王将で提供される料理は、すべて心を込めた手作りです！ 近所の家族や学生、無口な常連さん、ちょっと疲れた会社員…さまざまな方に向けて、明るい笑顔と、できたて料理で「おいしいしあわせ」を届けていただきます。 ■ キャリアイメージ ■ ▼店舗スタッフ 接客や調理を中心に店舗業務を担当 ▼副店長 発注やシフト管理など店舗運営に必要なスキルを習得！ ▼店長（3〜4年で店長を目指していきます！） 責任者として店舗運営・管理を担当！ ◎店長として店舗運営や経営スキルを身につけた後のキャ

仕事内容<仕事内容> 東証プライム上場／トリドールグループ！丸亀製麺で働く★月収例37.3万／年2回、7日以上の連休取得可 ◎誰もが知っている「丸亀製麺」 ┗全世界1100店舗以上、年商1000億円を超える大手企業！ ◎飲食業界の中でも労働環境はトップクラスの待遇 ┗年々給与のベースアップ（1人当たり平均22，024円UP） ◎地域限定社員 / 全国社員 を選択できる ┗全国社員は、借上社宅制度（家賃補助・引越費用負担・単身 赴任手当） あり！ 「ありがとう」があなたの評価に――お客様満足を追求する店舗運営。 店長として接客・調理からスタッフ育成、店舗運営までをお任せします。 うどんを

仕事内容<仕事内容> 【引っ越しを伴う転勤なし】ラー麺ずんどう屋のスタッフ(店長候補)／月収35万円以上も可／月9～10休 「1年目から年収500万円以上」 「2年目で600万円以上も！」 若いうちに本気で稼ぎたいなら、ここが最短ルート。 ◤ あなたの飲食経験は武器になります！ 拡大成長中の企業で、 キャリアアップを実現！ ◢ こんな風に思っていませんか？ 「頑張っても、昇格がないから給与がほとんど変わらない」 「停滞している毎日で、将来が不安だ…」 そんな環境ではどれだけ能力があっても収入は上がりません。 でも、ずんどう屋は違います。 ■毎月昇格のチャンスあり！ 「何をすれば昇格できる

仕事内容株式会社リトパコーポレーション 〈※和歌山〉お好み焼きの【店舗運営(店長)】残業月平均20h未満 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 【20～40代前半の社員がメインで活躍中】お好み焼き「ここやねん」の店長として店舗運営業務をお任せします。学べる環境です！利益最大化を目指して下記の業務に携わります。 店舗利益の売上計画 店舗運営マネージメント 在庫管理 調理・接客業務 各店舗に1名の社員が勤務。月1回の店長会議で成功事例の共有や、店長同士の交流でノウハウを学びます。また、業界の協会が主催