埼玉県さいたま市南区の施設長の求人・仕事・採用

仕事内容保育園・学童・次世代教育などを展開する会社です。 学童クラブ施設長・副施設長を募集します。 【給与】 256,000円～320,000円※経験・能力を考慮して決定します。 【試用期間の有無】 試用期間3か月 月給の95％を支給 【試用期間中の労働条件】 正社員と同様 【待遇】 65歳定年、交通費全額支給、制服貸与 【福利厚生】 昇給1回あり、賞与年3回※会社業績による。 社会保険・雇用保険・健康保険 完備 リロクラブ加入 【応募資格】 経験者優遇（学童・保育・教職等） 【勤務時間】 10：00～19：00または11：00～20：00（休憩60分） 学校休業日は8：00～20：00のうち1日8

仕事内容園長候補 学童の施設長・副施設長【学童くらぶオレンジプラネット南浦和校】 保育園・学童・次世代教育などを展開する会社です。 学童クラブ施設長・副施設長を募集します。 アクセス：南浦和駅から５分 【給与】 256,000円～320,000円※経験・能力を考慮して決定します。 【試用期間の有無】 試用期間3か月 月給の95％を支給 【試用期間中の労働条件】 正社員と同様 【待遇】 65歳定年、交通費全額支給、制服貸与 【福利厚生】 昇給1回あり、賞与年3回※会社業績による。 社会保険・雇用保険・健康保険 完備 リロクラブ加入 【応募資格】 経験者優遇（学童・保育・教職等） 【勤務時間】 10：

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください さいたま市南区のデイサービス事業所で月給280000円～の募集！【人材紹介『カイゴジョブエージェント』求人】※ご応募のタイミングにより求人情報が更新されている場合がございます。最新情報は応募後、担当者にご確認ください。 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：管理者・施設長・ホーム長 【業務内容】： デイサービス施設長としての業務全般 ・施設運営を通じて利用者や地域社会の要望に応えて、かつ利益を上げる。 ・事業管理だけでなく、財務管理や人事、運営管理など、介護サービスの品質を保ちながら、そのなかで収益を確保する。 ・現場への介入は必須であり、

仕事内容■会社名 埼玉県さいたま市南区のデイサービス ■メインキャッチ 月給30～40万円・賞与 年2回/施設長(正社員)/デイサービス/埼玉県さいたま市南区 ■コメント ・賞与制度あり。 日々の努力をきちんと評価します ・月給30万円以上◎ 高収入でしっかり稼げます ・昇給制度あり。 長く働くほど給与が上がる環境です ・日中勤務のみ選択可能。 家族との時間も大切にできます ・土日定休の働き方。 プライベートのスケジュールを立てやすい環境です ■雇用形態 正社員 ■職種 デイサービスの施設長 ■仕事内容 当施設における施設運営全般の管理業務 ・職員管理 ・収益管理 ・介護業務全般 ・入居相談

仕事内容2026年3月新設 株式会社チャレンジプラットフォーム求人／総合施設長【正社員】募集中！ 見学歓迎！運営状況や組織体制、現場との関係性を確認し求められる役割を理解した上で判断できます 施設長には、チャレンジプラットフォームが指定する管轄施設全般の管理業務をお任せいたします。主に、各施設の運営管理、収支管理、ご利用者さまとご家族への対応と把握、職員との面談、行政の調整など。各施設の施設長と連携をとりながら業務を遂行するので、コミュニケーションスキルが必要です。 【管理者経験がある方歓迎】 施設長、副施設長などの職種では、管理者としてのご経験がある方を特に歓迎しております。裁量権が大きく、や

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 居宅介護支援事業所での管理者のお仕事です【人材紹介『ケア人材バンク』求人】※ご応募のタイミングにより求人情報が更新されている場合がございます。最新情報は応募後、担当者にご確認ください。 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：管理者・施設長・ホーム長 【業務内容】： 居宅介護支援事業所での管理者業務全般 ・ケアマネジメント業務 ・ケアプラン作成代行 ・給付管理 ・事業所運営 ・加算取得に向けた業務 ・実習生の受け入れ ・モニタリング ・アセスメントの実施 ・スタッフマネジメント、採用面接 ・社内外関連部署との連携と調整 ※外出業務あり 【業

仕事内容【仕事内容】 ・住宅型有料老人ホームにおける施設長業務全般 ・入居希望者様の面談、見学対応、契約手続きなどの入居促進業務 ・施設稼働率のコントロール、売上・予算等の計数管理 ・職員の採用・退職手続き、シフト作成、労務管理 ・近隣のケアプランセンターや各種医療機関との日常的な連携・調整 ・ご入居者様およびご家族様からの生活相談対応、トラブル対応 ※【介護のおしごと求人ナビについて】 ・豊富な転職サポート実績 介護業界での豊富な転職サポート実績があります！市場にはないハイクラス求人も多数取り扱っており、あなたのキャリアアップを強力にバックアップします！ ・あなたの想い・価値観に寄り添います。

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ★南浦和駅から徒歩2分◎年間休日120日！固定残業代なし◆キャリアアップ研修や管理職研修などの研修制度あり！職場見学も可能です。 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：管理者・施設長・ホーム長 【業務内容】： 2026年4月の増床に伴い、児童発達支援施設を園内に併設し、インクルーシブ保育に挑戦しています。 新しく始まるひろがり保育園・南浦和の副園長（園長候補）として、地域に開かれた園の運営の担い手を募集します。 ■インクルーシブ保育の実現 保育園と児童発達支援施設の間に「壁」を作らない運営を目指します。 具体的には、保育士と療育担当の垣根

仕事内容[仕事内容] 園の管理運営 職員育成・採用対応 保護者対応・地域連携 施設管理・安全管理 [給与] 月給444,500円〜489,500円 昇給:あり 賞与:年2回(計3ヶ月分)

仕事内容●施設管理者候補●【南区大谷口】介護リーダーからのキャリアアップを応援！車通勤可｜駐車場無料｜バースデー休暇あり｜時間単位年休制度あり｜賞与年2回｜年間休日実質120日 募集職種: 施設長/介護管理職 仕事内容: 当施設における施設運営全般の管理業務 ・職員管理 ・収益管理 ・介護業務全般 ・入居相談、案内 ・入居者状況把握と管理 ・事務処理 など 資格: 以下いずれか必須 ・初任者研修（旧ヘルパー2級） ・実務者研修（旧ヘルパー1級） ・介護福祉士 64歳以下（定年65歳のため） 勤務時間: 9:00～18:00（休憩60分） 休日・休暇: 月9~10日休み 年間休日115日（バースデ

仕事内容【仕事内容】 当施設における施設運営全般の管理業務 ・職員管理 ・収益管理 ・介護業務全般 ・入居相談、案内 ・入居者状況把握と管理 ・事務処理 ・営業 など 本求人は人材紹介会社【株式会社RIM-SWELL】が掲載している非公開の職業紹介求人です。 ご応募いただきましたら、担当よりご連絡をさせていただきます。 【給与詳細】 ※経験および前職給与を考慮 賞与 年2回（実績あり） 昇給 年1回 年末年始手当 交通費支給 上限25,000円 ※固定残業代なし ※試用期間3か月・条件変更なし 掲載企業名：株式会社RIM-SWELL 提供元：JOBOLE

仕事内容【応募資格】 [必須] 【歓迎スキル】 管理職としての経験若しくは保育園経験 【職種名】 【インターナショナル幼児園 副施設長職】高年収/管理職/年休120日/完休2日制/さいたま市 【仕事内容】 【求人のおすすめポイント】 塾経営から始まっている法人様。 児童福祉。教育についてのノウハウを揃えており、 本部から様々にバックアップをしていただける環境で安心して始められます。 【さいたま市南区白幡５丁目３】 バイリンガル幼児園 Kids Duo International 武蔵浦和 2歳～6歳（未就学児） 432名 【業務内容】 インターナショナルスクールでの副園長業務。 ・施設の管理 ・園長

仕事内容リビングプラットフォームが運営する障がい関連施設で総合施設長 として、 ２～３事業所のマネジメント業務をお任せいたします。 これまでのご経験を活かし、キャリアアップしてみませんか。 ●施設の運営管理全般、収支管理、職員管理 ●ご利用者様の状況把握、行政の調整 など ＊業界エリアマネージャー経験がある方歓迎！ ＊６５歳以上（シニア）の方の応募歓迎 ＊職場見学も可能です！お気軽にご連絡ください！ ＊業務の変更範囲：変更なし

仕事内容管理者募集！「ご高齢者の助けになりたい」という強い気持ちのある方大歓迎です！ 拠点のスタッフと協力し、笑顔溢れる明るい拠点をつくりませんか？ マネジメント業務を担当していただきます。 ■サ高住・小多機併設拠点の収支管理 ■アセスメント・ケアプランの作成などのケアマネ業務 お客様やスタッフとのコミュニケーションを大切に！ 資格や経験を活かし、“頼れる施設長”を目指しませんか？ 【エイジフリーハウスとは？】 高齢者向け住宅と小規模多機能が併設された施設名称です 高齢者が安心・安全・快適に暮らせるように設計された住宅で 生活支援サービスから介護・看取りの機能まで兼ね備えており 最後まで安心し

仕事内容株式会社チャレンジプラットフォームでのやりがいある施設長、総合施設長を募集中！ ◆募集職種 施設長・管理職 正社員 ◆仕事内容 入退所手続き、シフト管理 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給280,000〜337,000円 ≪基本給≫ 150,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 役職手当:30,000円 職能給:60,000〜78,000円 処遇改善手当:22,000〜24,000円 ベア加算:8,000円 ≪賞与≫ 賞与あり 年2回 ◆資格 有資格者歓迎：介護福祉士、自動車免許、サービス管理責任者研修 必要経験： 施設長の場合必須：介護福祉士資格、福祉事業所等での業務経験（

仕事内容●施設管理者候補●【南区大谷口】介護リーダーからのキャリアアップを応援！｜土日休み｜年間休日実質120日＆バースデー休暇あり｜賞与年2回！ 募集職種: 施設長/介護管理職 仕事内容: 当施設における施設運営全般の管理業務をお願いいたします。 ・職員管理 ・収益管理 ・介護業務全般 ・入居相談、案内 ・入居者状況把握と管理 ・事務処理 ・営業 など 資格: 【必須】 ・自動車運転免許 ※軽自動車にて利用者様の送迎をお願いする可能性がございます。 以下いずれか必須 ・介護職員初任者研修（旧ヘルパー2級） ・介護福祉士実務者研修（旧ヘルパー1級） ・介護福祉士 64歳以下（定年65歳のため）

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【年収550万以上】管理者として活躍しませんか？ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：管理者・施設長・ホーム長 【業務内容】： 業務内容について 訪問看護自体の業務ですと、 褥瘡の処置や点滴、服薬管理などから、 主治医との連携業務などがあります。 相談員やケアマネさんとの情報交換や、 ご家族へのアドバイスもあり幅広い業務です。 病棟で退院調整や退院時カンファレンスなどを経験してきた方 主任などの管理業務を経験してきた方でしたら、 その経験を活かせる内容です。 仕事の流れ 具体的な業務 ・訪問業務 ・スタッフ管理 ・営業

仕事内容【レア求人】今期、新規事業所ＯＰＥＮ多数 将来を担う『調理師（責任者候補）』を募集 給与水準各種手当充実／老舗安定企業 「ハーベスト」のキャリア採用ＳＴＡＲＴ 私たち「ハーベスト」は、こだわりの食事を、「社員食堂」「学校給食」「病院」「老人ホーム」「福祉施設」などで提供しています。全事業に共通する大切なことは、安心できるおいしい料理を提案・提供すること、食事が楽しみになるような空間を創造することです。皆さんには調理はもちろん、旬の食材・季節イベントや、ご利用者様のご要望を取り入れた新料理開発など、企画・開発にも参加していただきたいと考えています。 ～食事が「心身の栄養」となりますように～

仕事内容管理者候補募集！資格や経験を活かし、管理者を目指しませんか？ スキルや役割に応じたグレード制度で目標が明確に！管理者へのキャリアアップを応援します。 施設長候補として施設長の業務補佐をお任せします。 また、介護スタッフとして下記の業務もお任せします。 ■食事介助や歩行介助など、お客様への介護サービス提供 業務補佐を行いながら施設長へのキャリアアップを目指せます！ ハローワークからのご応募も可能です。 【エイジフリーハウスとは？】 高齢者向け住宅と小規模多機能が併設された施設名称です 高齢者が安心・安全・快適に暮らせるように設計された住宅で 生活支援サービスから介護・看取りの機能まで兼ね

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ≪管理者候補/正社員≫年間休日110日！ブランクありOK！交通費支給あり！ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：管理者・施設長・ホーム長 【業務内容】： ◇管理者候補としての業務全般◇ 求人ID 805996