運行管理者 - 愛知県 の求人・転職・中途採用正社員

仕事内容タクシーの運行管理業務 タクシーの配車手配 （変更範囲：原則なし）

仕事内容現場を知るからこそできる管理！ドライバー経験を活かし、次のス テージへ。運行の安全と効率をリードするポジションです。 仕事内容 ・所長の役職お客さんとの交渉 ・社員とのコミュニケーション ・運転者の乗務割の作成 ・運転者の指導監督 ・点呼による運転者の疲労・健康状態の把握 ・安全運行の指示 ・適切な運行ルートの作成 等 ・変更範囲：変更なし

仕事内容運行管理者としての業務をお任せします。・電話対応・顧客対応 ・各種事務作業 ・配車管理 ・ドライバー点呼・シフト調整 ・ドライバー健康管理

仕事内容【仕事内容】 主な業務内容は以下の通りです。 ・配車業務: 効率的な輸送計画を立て、ドライバーに指示を出します。 ・倉庫管理:鋼材の入出庫・預に伴う業務、入庫確認・検収・出庫段取り 在庫数量の管理や在庫証明書の発行などを行います。 ・伝票処理: 運送に伴う各種伝票の作成・整理を行います。 ・電話対応: 荷主様やエンドユーザー様、ドライバーからの問い合わせに対応します。 ・営業: 愛知製鋼様やそのサプライヤー様のご要望を受取り、ニーズに合わせた提案を行います。 倉庫預品をエンドユーザー様に納入する日時・量などの調整を行います。 ・車両整備手配: 車検や3ヶ月点検など、車両の安全を確保するための

仕事内容運行管理者／運行管理者 ドライバ 経験を活かしてのキャリアアップ 将来の「管理職」候補として、運行管理業務および拠点マネジメントをお任せします。 単なるデスクワークにとどまらず、メンバーの司令塔（リーダー）として、また会社と顧客をつなぐ架け橋として活躍していただけるやりがいの大きなポジションです。 具体的には… 1. 運行管理・安全管理（ドライバーのサポート） 乗務割・運行ルートの作成： 無理のない効率的な配送計画を立てます。 点呼・健康管理： 出庫・帰庫時の点呼を行い、ドライバーの疲労や健康状態を把握します。 安全運行の指示・指導監督： 日々の安全運転への声かけや、法定に基づく指導・教

仕事内容配車スタッフの一般事務をお任せします♪ 効率よく荷物を運べるように「トラック」と「ドライバー」を組み合わせていくお仕事です。 ◆デスクワークがメイン ◆関係会社とのやりとりもアリ！ 【具体的には】 ◎配車管理 一度により多くの荷物を運べるように荷物の種類や行先を考えて、トラックとドライバーを割り振っていきます。 ・協力会社への依頼 ・料金の交渉 ・車輌管理 など 配車管理は、運送業者にとって欠かせないポジション♪ とてもやりがいのある仕事です！ 福利厚生 社会保険完備、制服貸与、交通費支給、賞与あり 受動喫煙対策 屋内禁煙 休憩時間 60分 時間外労働 ▼月平均時間外労働時間 27

仕事内容事業拡大につき、2名採用予定です！ 運行管理資格をお持ちの方！資格を活かして長く勤められます。全車GPS搭載。リアルタイムで運行状況がわかります 独自の運行管理システムを使用し、スムーズな配車が可能です。 配車手配、運行スケジュール等の労務管理、道路状況を常に確認し、 乗務員へ最適な運行ルートの指示を行います。 またお客様とやり取りを行うのも運行管理者の仕事です。 荷物とドライバーをマッチングさせる配車業務が腕の見せ所です。 ＜お客様より従業員を大切に＞ 当社の経営方針は「お客様より従業員を大切にする」という方針です。 社長以下、経営陣、本社スタッフは支店、 営業所の従業員を一番大切にして

仕事内容【仕事内容】 ・さまざまな荷物に合わせた車両を取り揃え、全国各地に運送できるシステムを構築している当社では、業界問わず幅広い法人企業様に対して、お客様のニーズに合わせた運送をおこなっています。 ・法人企業様の製造したモノ、商品をイチ早く円滑に配送できるよう提案する法人営業のお仕事です。まずは提携する倉庫など物流業の既存顧客対応からスタートします。 ・その後は、製造メーカーや大型販売店など、徐々に大きな取引もお任せする予定です。入社していただく方のスキルや経験に合わせて、業務を担当していただくので、ご安心ください！ 【具体的には…】 ・新規顧客への提案業務 ・提案内容のチームミーティング ・見

仕事内容フジグループは年商５００億、トラック３０００台、 従業員３０００名、全国１３０ヶ所の事業所があります。 ２０３５年には、トラック５０００台を目指しています。 ◎大型トラックによる都市間輸送で、長距離定期便が主体。 その補完として近距離輸送があります。主な業務は郵便物輸送、 航空貨物輸送、大手物流会社の定期輸送、大手企業の専属便です 依頼された荷物を安全かつ速やかに確実にお届けするため、車両 の手配からスケジュール管理、協力会社との情報交換をします。 グループ独自の運行管理システムを利用することで、運行管理が スムーズにできます。既存のお客様との取引が中心となります。 実績と経験を積まれ、乗務員

仕事内容未経験OK！経験者優遇！運行管理（配車業務）募集☆運送会社の事務職で新たなスタートを始めよう♪ 荷主様からの電話対応やドライバーへの荷物の手配及び指示を担当していただきます。 車両は四国島内から上ってきた自車車両がメインで四国に帰る荷物を手配します。 また、初めて来るドライバーへは電話で積み場所を指示して誘導していただきます。 経験者歓迎ですが、未経験者でもわかるまでしっかりとお教えいたします。 未経験の場合、もしくは運行管理者資格未取得の方は、基礎講習（３日間）に参加いただき、 その後に運行管理者資格の取得を目指してもらいますので安心してご応募ください。 エッセンシャルワーカーとして物

仕事内容運行管理業務（一般貨物）全般 変更範囲：原則なし

仕事内容運送会社での業界経験不問！8時-17時♪土日休み♪賞与年2回♪所長候補も目指せる♪ 【働きやすい職場認証制度”三つ星”取得★】賞与年2回♪業績安定企業で正社員募集！ドライバーさんをサポートする業務管理や運行管理のお仕事です♪ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 261,300円～ 【充実の給与体制でバックアップします！】 ・昇給年1回 ・賞与年3回(6月・12月・3月※期末賞与) ・時間外手当 ・深夜手当 ・役職手当 ・通勤手当 【年収例】 35歳(係長)・勤続6年 年収440万円(賞与2回) 将来的にはしっかり稼げるお仕事です！ 出世したい、キャリアアップし

仕事内容一般貨物運送事業 車両管理、配車管理、進捗管理など運行管理に関する業務全般 《急募》 ・変更範囲：変更なし

仕事内容[募集背景組織強化に伴う人員募集 [転勤の有無無し [仕事内容]： 安城市にあるグループ会社での運行および配車管理業務に携わっていただきます。 【具体的には…】 ・配車業務（配車計画） ・業務員管理（安全教育や健康状態の確認） ・お客様とのやりとり（電話・メール等） 等 ※詳細は面談時にお伝えします 【HUREX求人担当コメント】 1989年の創業以来、年々拡大を続けており、グループ内でもっとも規模が大きい リーディングカンパニーです。輸送品目は一般貨物・自動車部品・海上コンテナを 基軸としながら、お客様の要望に最大限お応えできるよう、何事にもチャレンジする 姿勢を大切にしています。

仕事内容自社の運行便の管理をしていただきます。 ・ＰＣ、ＴＥＬによる配車業務 ・点呼、車両管理等 変更範囲：変更なし ＜求人者・求職者の皆様へ＞採用後の労働条件については、「労働 契約書・労働条件通知書」等の書面により、相互に十分な確認を行 ってください。【ハローワーク刈谷】

仕事内容愛知県名古屋市北区の経験者歓迎／管理職候補／運行管理者 (正社員) | 鯱第一交通 株式会社 ▼仕事内容 経験者方、早期管理職目指せます！１年に２回あるうちのタイミングで１回グループ本社研修参加後、昇格。 未経験者歓迎。 タクシードライバーさんの出勤点呼がお仕事です。 昼勤務のみ募集。 男女とも活躍。 管理職も目指せます。 タクシー会社の運行管理業務をお願いします。 ☆アルコールチェック、免許証の確認、労働時間の確認、血圧体温確認、備品の交換など。 将来的には管理職候補へのステップアップもあります。 「働き方改革関連認定企業」（変更範囲：原則変更なし） (愛知県名古屋市北区) ▼職種 経験

仕事内容管理職を目指す事務係長を募集！ 運行管理者、倉庫管理者の経験を生かして更なる活躍成長ができる環境があります。 運行管理業務、営業活動、取引先対応、協力会社管理、車輛毎の収支管理、運行行程の効率化、生産性向上。倉庫管理、保管得意先管理、倉庫収支管理、WMS(倉庫管理システム)活用による効率化、生産性向上。 【キャリアアップ】 各種資格取得が可能です(運行管理者・衛生管理者・日商簿記・等)。また通信教育制度も用意しており、200種類以上の講座の中から1年に1回受講が可能です。キャリアアップもサポートします！勤続年数に応じて表彰があり10年～5年ごとに表彰状とともに表彰金、特別有給休暇が付与さ

仕事内容運行管理者／運行管理・配車指示 未経験・弱経験スタ ト 【メイン業務】 事務所内で配車・運行管理スタッフとして運転手に連絡、ルート調整等を行います 【サブ業務】 ・伝票処理 ・ヘルプ配送・積み込み ・ドライバーミーティングの準備等 【慣れてきたら】 ・運転手教育 ・ルート策定 ・お客様との連絡 ☆一日の流れ☆ 8:00出社 点呼状況や車両運行状況等確認後、当日の受注内容事前確認 他 11:00頃 お客様からの受注処理後、配車（約5台～10台）を組み上げる お昼休憩 15:00頃 配車完了後、伝票処理や明日の準備等 17:00頃 ドライバーの帰庫を確認して退社 現在在籍している先

仕事内容・運行管理（配車、点呼等） ・労務管理（勤怠管理、人員調整等） ・顧客管理（主に既存のお客様） （従事すべき業務の変更の範囲：面接時等に別途明示）

仕事内容営業所内にて 〇管理者としての業務 ・大型トラックの配車 ダイヤ編成 ・トラブル対応 ・客先対応 ・新人教育、欠勤者対応時等 トラック運転あり ・点呼 他 「変更範囲：会社の定める業務」