地域包括支援 - 長崎県長崎市 の求人・仕事・採用

勤務時間シフト制 ※9時00分～18時00分の間の4時間程度 ※9時00分～18時00分の間の4時間程度 【休憩】:0分 【残業時間】:ほぼなし

仕事内容残業ほぼ無しで家庭やプライベードとの両立可能！ 居宅介護支援事業所でのケアマネジャーのお仕事です。 在宅で生活されている高齢者の方々に対し、一人ひとりの身体状況や生活環境に合わせたケアプランの作成を行っていただきます。 医療機関や介護サービス事業所、地域包括支援センターなどと連携しながら、適切な介護サービス利用をサポートしていただきます。 また、ご利用者様宅への訪問、サービス担当者会議の開催、介護保険申請支援、モニタリング、給付管理など幅広い業務に携わっていただきます。 CM-3935(ケアマネジャー) ＼こんな方にもオススメ／ 居宅介護支援事業所や介護施設でのケアマネジャー業務経験者

仕事内容【業務内容】 施設における看護業務および付帯する業務 ・基本的に健康観察がメインになります。 ・病院が隣なので当直医師をすぐに呼ぶことができますし、なにかあれば病院に相談可能です。 【雇用形態】 常勤(夜勤あり) 【勤務時間】 日勤：08:45～17:20/夜勤：16:45～09:30/遅番：11:30～19:20 【給与情報】 月給26万円～35万円 【施設形態】 介護施設 【休日・休暇】 2交替、4週8休以上、有給取得率が高い 【待遇・福利厚生】 社保完備、寮or住宅手当あり、教育充実 【おすすめポイント】 残業少なめ、退職金あり、車通勤可、給与高め、昇給あり、昇給あり、電子

仕事内容特別養護老人ホームでの要介護者の日常生活のお世話をお願い致します。 (食事、入浴、排泄、レクリエーションの介助) ※利用者定員数80名(従来型(多床室)50名、ユニット型30名 特別養護老人ホームで、従来型多床室(定員50名)、ユニット型(定員30名)、ショートステイ、デイサービス、居宅介護支援事業所を併設しています。 【この施設の魅力はココ♪】 ◎資格取得支援制度あり、無資格の方も大歓迎()/ ◎和仁会病院グループで、福利厚生も充実 ◎産休・育休制度あり、子育て応援します! ◎有給休暇取りやすいです()/ ◎特養をはじめ、デイサービス・訪問介護事業所・居宅介護支援事業所・地域包括支援セン

仕事内容特別養護老人ホームでの看護業務全般・受診対応・バイタルチェック・経管栄養の対応・吸引対応・オンコール対応をお願い致します。 ※利用者定員数80名(従来型(多床室)50名、ユニット型30名 特別養護老人ホームで、従来型多床室(定員50名)、ユニット型(定員30名)、ショートステイ、デイサービス、居宅介護支援事業所を併設しています。 【この施設の魅力はココ♪】 ◎和仁会病院グループで、福利厚生も充実 ◎産休・育休制度あり、子育て応援します! ◎有給休暇取りやすいです()/ ◎特養をはじめ、デイサービス・訪問介護事業所・居宅介護支援事業所・地域包括支援センター等 複数の事業所あり ◎再雇用は65

仕事内容賞与年間2ヶ月分で高収入！ 残業ほぼ無しで家庭やプライベードとの両立可能！ 認知症対応型グループホームでのケアマネジャーのお仕事です。 ご利用者様ができることを大切にしながら、共同生活を通じて安心して暮らせるよう、個別ケアを重視した介護サービス計画の作成を行っていただきます。 介護職員と連携し、食事・掃除・洗濯など日常生活の支援状況を把握しながら、状態変化に応じたケアプランの調整やモニタリングを行っていただきます。 また、ご家族様対応や関係機関との連絡調整、介護保険関連書類の作成なども担当していただきます。 CM-3944(ケアマネジャー) ＼こんな方にもオススメ／ 居宅介護支援事業所や

仕事内容残業月10時間ほどで家庭やプライベートとの両立可能！ 居宅介護支援事業所でのケアマネジャーのお仕事です。 在宅で生活されている高齢者の方々に対し、一人ひとりの身体状況や生活環境に合わせたケアプランの作成を行っていただきます。 医療機関や介護サービス事業所、地域包括支援センターなどと連携しながら、適切な介護サービス利用をサポートしていただきます。 また、ご利用者様宅への訪問、サービス担当者会議の開催、介護保険申請支援、モニタリング、給付管理など幅広い業務に携わっていただきます。 CM-3936(ケアマネジャー) ＼こんな方にもオススメ／ 居宅介護支援事業所や介護施設でのケアマネジャー業務経

仕事内容賞与年間3.5ヶ月分で高収入！ 残業ほぼ無しで家庭やプライベードとの両立可能！ 年間休日114日で無理なく長期勤務が可能！ 居宅介護支援事業所でのケアマネジャーのお仕事です。 在宅で生活されている高齢者の方々に対し、一人ひとりの身体状況や生活環境に合わせたケアプランの作成を行っていただきます。 医療機関や介護サービス事業所、地域包括支援センターなどと連携しながら、適切な介護サービス利用をサポートしていただきます。 また、ご利用者様宅への訪問、サービス担当者会議の開催、介護保険申請支援、モニタリング、給付管理など幅広い業務に携わっていただきます。 CM-3937(ケアマネジャー) ＼こんな

仕事内容【仕事内容】 【この求人について】 ＜日曜日・祝日固定休み＞居宅介護支援事業所にてケアマネジャーの募集です＠長崎市 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【業務内容】 居宅介護支援事業所におけるケアマネジャー業務 【応募条件】 介護支援専門員 普通自動車運転免許（AT限定可） 【おすすめポイント】 【ほかの法人との違い・特徴】 地域貢献度:長崎市から委託を受けて「長崎市日見・橘地域包括支援センター」を運営しており、地域全体の高齢者支援の中核を担っています。また、救急協力病院としての役割も果たしています。 一貫したケア:病院を基盤に、通所・訪問リハビリ、訪問看護、居宅介護支援、特別養護老人ホ

仕事内容賞与年間4ヶ月分で高収入！ 残業月3時間ほどで家庭やプライベートとの両立可能！ 年間休日121日で無理なく長期勤務が可能！ 介護老人保健施設での施設ケアマネジャーのお仕事です。 施設ご利用者様やそのご家族のニーズに沿った介護サービスのご提案、 ケアプランの作成などの業務をお任せします。 CM-3933(ケアマネジャー) ＼こんな方にもオススメ／ 居宅介護支援事業所や介護施設でのケアマネジャー業務経験者 介護保険に関する相談支援やケアプラン作成経験者 介護支援専門員（ケアマネジャー）としての勤務経験者優遇 主任介護支援専門員資格をお持ちの方優遇 Uターン・Iターン希望の方 子育て

仕事内容【残業なし★賞与4ヶ月★託児所あり★研修制度充実★福利厚生充実★】子育て世代に理解ある介護老人保健施設です！ ●大手法人運営の介護老人保健施設です。新人・中途入職に関わらずプリンター制度が設けられているほか、内外の研修も大変充実しています◎また、勤務時間内に研修が行われるため、残業も基本的には発生しないのも嬉しいですね♪ ●各種休業実績が豊富にあり◎有給取得率も高めで育休取得率も100％となっていますので、ライフステージの変化に左右されずに長くお勤めが可能です！ ●事業所内保育園完備☆子育て支援に力を入れていますので、子育てと仕事の両立（ワークライフバランス）を確立しているスタッフがほとんどで

仕事内容【残業なし★賞与4ヶ月★託児所あり★研修制度充実★福利厚生充実★】子育て世代に理解ある介護老人保健施設です！ ●大手法人運営の介護老人保健施設です。新人・中途入職に関わらずプリンター制度が設けられているほか、内外の研修も大変充実しています◎また、勤務時間内に研修が行われるため、残業も基本的には発生しないのも嬉しいですね♪ ●各種休業実績が豊富にあり◎有給取得率も高めで育休取得率も100％となっていますので、ライフステージの変化に左右されずに長くお勤めが可能です！ ●事業所内保育園完備☆子育て支援に力を入れていますので、子育てと仕事の両立（ワークライフバランス）を確立しているスタッフがほとんどで