千葉県千葉市緑区の役員の求人・仕事・採用

仕事内容＜千葉市美浜区＞研修・待遇充実の好環境！ケアマネジャーとして新たな場で活躍しませんか？ 関係機関と連携しながら 生活プランの作成・援助をしていただきます。 目指すのは、利用者様や介護職員にとって 有意義となるようなケアプランの作成。 介護保険の枠や身体にとらわれることなく、 利用者様の生活に目を向けた支援を心掛けていきましょう。 オンラインや対面などの社内研修制度あり！ プラン数によるインセンティブ制度や 福利厚生賃貸住宅制度など待遇も充実。 腰を据えられる環境を整えています。 ◎人との触れ合いが好き ◎相手を思いやれる ◎学び続けるのが好き ◎チームワークを大切できる という方はぜひ

仕事内容【応募資格】 [必須] ■学歴不問 ■一級建築士もしくは建築施工管理技士１級をお持ちの方 【フィットする人物像】 ●仕事とプライベートでメリハリをつけたい方 ●経験やスキルを活かして活躍したい方 【職種名】 【建築施工管理】千葉県を中心に展開する総合デベロッパー★充実の福利厚生でライフワークバランスも◎ 【仕事内容】 デベロッパーとしても分譲マンションの開発を行う同社で、自社ブランドマンションや商業ビル建設、公共工事などの施工管理をお任せいたします。 施工管理部門にて、企業様が手掛ける自社ブランドマンションや商業施設、ビル、公共工事の施工管理をご担当いただきます。 ■具体的には…： ・工程管

仕事内容住友林業ホームテック株式会社（住友林業株式会社100％出資） リフォーム施工管理／住友林業の家／多彩な案件／年休124日 【求人要約】 【面白さ】一邸ごとに違う現場で、経験を活かす 【挑戦】戸建・マンションなど、多彩なリフォーム 【成長】技術基準書と研修で、技術と専門性を磨く 【仕事内容】 【経験を活かし、技術を磨く】「住友林業の家」等のリフォーム施工管理／多彩な案件に携われます 【具体的な仕事内容】 「住友林業の家」を中心に、他社で建てられた戸建住宅やマンション、店舗、古民家など、多彩なリフォーム工事の施工管理をお任せします。小規模な改修から、間取り変更を伴う大規模工事まで、案件

仕事内容2024年秋にオープンする、まだ名前も決まっていない新店のホール・キッチン業務をお任せします！ ※キッチンのお手伝いをしてもらうこともあります。ホールのみが良いという方はホールのみでも大丈夫です。ご希望をお聞かせください！ オープンまでは千葉駅周辺の既存店舗で研修も兼ねて勤務して頂きます！ ＜具体的には・・・＞ ・ホール業務（お客様のご案内・オーダー・配膳・お会計など） ・キッチン業務（仕込みの手伝い など） 慣れてきたら… ・スタッフの管理や育成 ・店舗のマネジメント ・店舗の売上管理 などを少しずつ教えていきます。 お店の魅力を一緒にお伝えし、お客様に「また来た

仕事内容令和8年1月に開設予定の「かぜのおと川戸町（22床）」で、ご入居者に提供する介護サービス全般をお願いします。 新しい施設で新しい仲間と心機一転したい方、新たなキャリアアップを目指したい方にはピッタリの職場だと思います。

仕事内容《通常賞与年4回＋チーム賞与年2回》★業界未経験OK★【20～30代活躍の上場企業】残業月17ｈ以内！ 【二次新卒】【若いうちの転職】【段階踏んでの成長】自動車ディーラーでの営業職/新生活に厚待遇でお出迎え！ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 290,000円～552,000円 ■中域型 (一般職～チーフの場合) 月給：290,000円～552,000円 ※その他社内規定に基づき手当あり ※みなし残業代53,000円/月29ｈ含む ※29時間を超える残業代は追加で別途支給(1分単位) ●賞与年4回 ※店舗貢献に応じて”チーム賞与年2回”プラス支給！ ●昇給年1回

仕事内容＼職人として・社会人として次のステージへ／働きやすさを重視する30～40代が働きやすい【大手企業】 【特徴】 独立希望者歓迎／経験者優遇 【給与備考】 ■試用期間3か月・条件変動なし ■固定残業時間30時間・51,738円〜を含む └超過分は1分単位で別途支給いたします ※給与額は経験・能力・前職給与を考慮した上で決定します ・交通費全額支給 ・賞与 年2回（1月／8月） └創業よりこれまで毎年、実質100％支給しています ・決算賞与 年1回（5月） ・昇給 年1回 ・昇格昇進 年2回 ・海外研修あり（今年はシカゴとニューヨークへ行きました！） ＜年収実例＞ ・380～400万円：経験1

仕事内容《通常賞与年4回＋チーム賞与年2回》【20代30代が多数活躍中！】営業経験に応じてスタート給与UP！ 【しっかりした固定給で高収入を目指せる】実力をしっかり評価する給与システムで社歴関係なく収入UPを実現★ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 290,000円～607,000円 ■中域型 月給：290,000円～607,000円 ※その他社内規定に基づき手当あり ※みなし残業代53,000円/月29ｈ含む ※29時間を超える残業代は追加で別途支給(1分単位) ●賞与年4回 ※店舗貢献に応じて”チーム賞与年2回”プラス支給！ ●昇給年1回 ■中域型 年収：3,738,

仕事内容千葉営業所住所：千葉県千葉市花見川区幕張町５丁目４１７－７ 幕張ハウジングパーク ～創業140年の老舗優良企業／古河グループの安定性 ／自社の「国産材」を用いて、安全安心の住まい提供 ／エリア専属として、宿泊を伴う出張一切なし～ ■業務内容 木造住宅の設計業務をお任せ致します。 住宅展示場にいらっしゃったお客様の理想の住まいを 営業担当と共に実現して頂きます。 施工担当とは別に1名専属の大工さんがいるため お客様のご要望にも対応できる環境です。 またプレカット工場があるため自分で軸組ができなくても問題ありません。 数を多く建てることよりも1棟1棟素材からこだわりお客様の理想を丁寧に叶える

仕事内容■20代と30代しかいない若い会社です！ 以下のご経験のある方を優遇いたします。 (1)JavaでのWeb開発を１年以上経験している方 (2)設計工程などSEまたはそれに近しいご経験のある方 (3)優遇スキルとしては、Spring(boot)、AWS、SalesForce、Vue.js、Reactの経験者 ■働き方改革に向けての生産性向上 昨今騒がれている労働環境改善に対して、年間休日最高１５０日や月平均残業時間１０時間以内など安定して働ける環境を用意しています。それでも案件は増え続けておりますので、組織としてもエンジニア個々でも生産性向上に取り組んでいます。 ■ポイント制度をベースとした

仕事内容「いつまでも居場所のある暮らし」をコンセプトに 有料老人ホームや障がい者グループホーム、サポートハウスといった施設を運営する当社。 身体状況や年齢に合わせ、移り住めるサービスを提供しています。 ただいま＜ かぜのおと 川戸町 ＞でスタッフ募集中。 気になった方はぜひ気軽にご応募を！ 2026年1月に開設したばかりの住宅型有料老人ホーム「かぜのおと川戸町」で ご入居者に提供する介護サービスをお願いします。 要介護者が入居できる住宅型有料老人ホームとなります。 「幅広く多くの方に、少しでも未来を生きやすい地域に」をモットーにした新しいサービス形態の施設となります。 新規オープンの施設なので、

仕事内容＼年間休日112日★安定企業で働く／職人としての技術をいかしながら、プライベートの時間も確保できる！ 【特徴】 独立希望者歓迎／経験者優遇 【給与備考】 ■試用期間3か月・条件変動なし ■固定残業時間30時間・51,738円〜を含む └超過分は1分単位で別途支給いたします ※給与額は経験・能力・前職給与を考慮した上で決定します ・交通費全額支給 ・賞与 年2回（1月／8月） └創業よりこれまで毎年、実質100％支給しています ・決算賞与 年1回（5月） ・昇給 年1回 ・昇格昇進 年2回 ・海外研修あり（今年はシカゴとニューヨークへ行きました！） ＜年収実例＞ ・380～400万円：経験

仕事内容関係機関と連携しながら、生活プランの作成・援助のお仕事です。 介護保険の枠にとらわれず、利用者・介護職員にとって有意義なケアプランの作成をお願いします。 身体にばかり目を向けるのではなく、ご利用者の生活に目を向けた支援に想いのある方を求めています。

仕事内容株式会社 帝国データバンク 【千葉/エリア限定】法人営業＜企業信用調査・コンサル提案＞手厚い研修支援＆評価制度専門性磨ける 【仕事内容】 【千葉/エリア限定】法人営業＜企業信用調査・コンサル提案＞手厚い研修支援＆評価制度専門性磨ける 【具体的な仕事内容】 ～国内シェア60％超／金融知識活かして専門性を磨く／転勤有無選択可／平均年収887万円※固定給＋賞与＋インセンティブ／透明性の高い評価制度～ ■業務内容： 経営者と直接対話し、企業の本質に迫る「信用調査＋コンサルティング営業」をお任せします。 金融・経営知識を実務で深め、希少性の高いスキルを獲得し、市場価値を高められる環境です。 1.

仕事内容関係機関と連携しながら、生活プランの作成・援助のお仕事です。 介護保険の枠にとらわれず、利用者・介護職員にとって有意義なケアプランの作成をお願いします。 身体にばかり目を向けるのではなく、ご利用者の生活に目を向けた支援に想いのある方を求めています。

仕事内容夜勤なし！マイカー通勤可！ファミリースマイル休暇あり！チケット割引（映画館、テーマパークなどの割引券）WワークOK！残業ほぼなし！ 募集職種: 介護職/ヘルパー 仕事内容: ＼★リハビリ特化型デイサービス「てぃーだ」の介護スタッフ募集★／ ・「旅行に行けるカラダをつくる」がコンセプトのリハビリ施設 ・歩行も自立している元気な利用者さん ・高齢者の自立支援、介護予防の目的 ・フィットネスジムのような明るい雰囲気 ・高齢者の自立を支援するのが目的で、介護予防を目的として利用するため、 とても明るく前向きな施設です！ 具体的には ・マシンの使い方を教える ・リハビリの補助 ・立ち上がりや歩行

仕事内容株式会社スポーツフィールド 【千葉市/未経験歓迎】人材営業（両面型）◆スポーツ人財支援/『スポナビ』など展開/土日祝休み 【仕事内容】 【千葉市/未経験歓迎】人材営業（両面型）◆スポーツ人財支援/『スポナビ』など展開/土日祝休み 【具体的な仕事内容】 【企業・体育会学生を中心とした採用支援/未経験OK/スポーツに対して熱い思いがある方歓迎/『スポナビ』展開中/完全週休二日制】 人材コーディネーターとして、法人・個人双方へのコンサルティング業務をお任せいたします。 ■業務内容： ◇法人向け 中途／新卒採用を行っている企業に対し、スポーツ人財の素晴らしさを伝え、課題解決に向けて様々な商材の提

仕事内容はじめまして、こんにちは！ 株式会社ラフライフです！ 当社は「ホスピタリティ特化型カンパニーへ」をコンセプトに 「AI時代に良質なHRであり続ける」ことを追求しているチームです。 そのために必要なチャレンジ性・クリエイティブ思考・当事者意識を 営業職において身につけて参りましょう！ ∞∞∞営業職のおおまかな流れ∞∞∞ 事前準備・・・リスト作成や精査 アプローチ・・・アポイント獲得 ヒアリング・・・お客様のお困りごとをお伺いする プレゼン・・・自社商材の優位性等をご提案 クロージング・・・導入可否の促し、決定 【条件】 ・交通費全額支給 ・残業代別途支給 【1日のスケジュール例：営業

仕事内容【店舗主導の大きな裁量◎リアルな経営を学べる！】上場企業の安定基盤で多彩なキャリアパスを描ける！ 【特徴】 独立希望者歓迎／経験者優遇 【給与備考】 ■試用期間3か月・条件変動なし ■固定残業時間30時間・51,738円〜を含む └超過分は1分単位で別途支給いたします ※給与額は経験・能力・前職給与を考慮した上で決定します ・交通費全額支給 ・賞与 年2回（1月／8月） └創業よりこれまで毎年、実質100％支給しています ・決算賞与 年1回（5月） ・昇給 年1回 ・昇格昇進 年2回 ・海外研修あり（今年はシカゴとニューヨークへ行きました！） ＜年収実例＞ ・380～400万円：経験1年

仕事内容＜千葉市美浜区＞研修・待遇充実の好環境！主任ケアマネジャーとして新たな場で活躍しませんか？ 関係機関と連携しながら 生活プランの作成・援助をしていただきます。 目指すのは、利用者様や介護職員にとって 有意義となるようなケアプランの作成。 介護保険の枠や身体にとらわれることなく、 利用者様の生活に目を向けた支援を心掛けていきましょう。 オンラインや対面などの社内研修制度あり！ プラン数によるインセンティブ制度や 福利厚生賃貸住宅制度など待遇も充実。 腰を据えられる環境を整えています。 ◎人との触れ合いが好き ◎相手を思いやれる ◎学び続けるのが好き ◎チームワークを大切できる という方は