ハローワーク 事務 - 京都府京都市伏見区 の求人・仕事・採用

勤務時間 就業時間１：18時00分〜8時30分 就業時間に関する特記事項：実働１３時間（深夜割増・法定外労働分は日給に含む） 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間90分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

勤務時間又は9時00分〜18時00分の時間の間の6時間程度 就業時間に関する特記事項：時間相談：可 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：その他 年末年始・ＧＷ・夏期 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容パソコンを使用した、伝票等の帳票の作成 書類整理、電話対応、来客対応（湯茶接待） その他、事務作業 ＊新年会やビアガーデン開催など、アットホームな社風です。 ◆ 急募！ ◆ 変更範囲：変更なし

仕事内容＊パソコン入力及び電子入札 ＊事務文書作成 ＊経理事務業務全般 等 ※将来的に幹部になれる人 ※シニアの方も歓迎します 変更範囲：変更なし

仕事内容ファイルの整理 請求書の発行・郵送・管理（内容・金額等） 請求書の受取・確認・管理（内容・金額等） 文書の管理整理（年賀状・贈答品等の為の資料） 事業内容等の確認業務の為のパソコンにおける簡単な入力作業 電話対応、来客対応等の業務 その他これらの付帯作業を含む総務関係・経理関係一式 変更範囲：変更なし

仕事内容ＩＣＴを活用した建設現場サポートの事務全般をお任せします。 ◆総務業務：来客対応、車両管理、備品発注、社内行事対応など ◆経理業務：見積書・請求書の作成、入金・支払・経費精算など ◆現場サポート：見積作成や予算管理、安全書類の作成など ◆その他：人事・労務・広報の補助、社内インフラの管理など ＊自社開発の基幹システムを使って効率よく業務を進めます。 ＊男女問わず活躍できる職場です。制服貸与あり／事務経験者優遇 ＊入社後は経験や適性に応じて、できることから少しずつお任せ！ 現場社員に寄り添いながら、「さんがいて助かった！」と 感謝される存在を目指せます◎ 【変更範囲：なし】

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時00分〜16時00分 就業時間２：9時00分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：休憩６０分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：行楽シーズンに合わせた繁忙期（６回、月１００時間、年間７２０ 時間上限） 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，その他 週休二日制：毎週その他シフト制 曜日相談可 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

勤務時間 就業時間１：9時00分〜16時00分 就業時間に関する特記事項：実働６時間、拘束時間７時間、休憩６０分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始（１２／２９～１／３） 労働日数：３日～５日で相談可（※扶養範囲の方に限る） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１年単位 就業時間１：9時00分〜17時00分又は9時00分〜17時00分の時間の間の5時間以上 就業時間に関する特記事項：就業時間・勤務日数はご相談に応じます。 例：９時―１５時 １２時ー１７時など 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他土・日・祝日休み（年間休日１３０日超） 夏季休暇・冬期休暇 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

勤務時間 就業時間１：9時00分〜16時00分 就業時間２：10時00分〜17時00分 就業時間３：10時00分〜16時00分又は8時15分〜17時00分の時間の間の6時間以上 就業時間に関する特記事項：（１）～（３）は選択可 （１）（２）は実働６時間１５分・（３）は実働５時間１５分 休憩４５分 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：0時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始 ・ＧＷ ・盆 会社カレンダーに基づく ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：10時00分〜15時00分 就業時間２：11時30分〜13時00分 就業時間に関する特記事項：（１）は土曜 時給１２８０円 （２）は第一水曜（全体ミーティングで可能であれば）時給１２０ ０円＊土曜日の勤務は必ずお願いします。できれば水曜日の勤務も お願いします。また他の曜日も勤務可能であれば相談可能です。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：8時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日木曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始・夏期 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

勤務時間又は8時30分〜18時00分の時間の間の7時間程度 就業時間に関する特記事項：・週５日（土日祝除く） ・１日あたり８：３０～１８：００の間で６～８時間（週３０～３ ２時間勤務） 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：3時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：一時的又は突発的な場合や業務の必要を判断される場合。６回を限 度に月９９時間・年７２０時間まで延長可。 休憩時間30分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始６日（１２月２９日～１月３日） ＧＷ ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容社会保険業務（健康保険）に関わる事務 電話受付・メール対応など 変更範囲：変更なし

勤務時間 就業時間１：9時00分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：就業時間・勤務日数は相談に応じます 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：8時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日水曜日，土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始・ＧＷ・盆 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容＊産業廃棄物関連の受付、管理事務 ＊搬入物の受付対応 ＊管理票（マニフェスト）の受け渡し、整理、保管 ＊専用パソコンへの簡単な入力作業 未経験の方も先輩が一から丁寧にお教えいたしますので、安心して 働いていただけます。 変更範囲：会社の定める業務

勤務時間交替制（シフト制）又は8時00分〜18時00分の時間の間の4時間程度 就業時間に関する特記事項：ご都合に合わせ、１日４～５時間程度で相談可。フルタイム勤務も 歓迎します。勤務時間に合わせて休憩時間を確保します。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：その他 月～土曜のうち、週３日～相談可。週５日勤務も歓迎！ ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

勤務時間 就業時間１：9時00分〜16時00分 就業時間２：9時30分〜16時30分 就業時間３：8時30分〜16時30分又は9時00分〜15時30分の時間の間の4時間程度 就業時間に関する特記事項：（４）９：００～１７：００ ＊（１）～（４）選択制 ＊（１）（２）は月１４日勤務（扶養内勤務）もあり ＊４時間の場合は月２０日勤務（扶養内勤務）もあり 休憩時間は ３０分 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：1時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

勤務時間又は8時00分〜14時30分の時間の間の6時間程度 就業時間に関する特記事項：１週間あたり５日（３０～３２時間程度）応相談 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間30分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始

仕事内容経理・財務・労務に関する業務。介護保険やその他の請求業務。 事務業務から他の業務への変更はなし

仕事内容社長の指示に基づき、会計ソフト（弥生）を使用して各種会計帳簿 の作成及び財務関係資料の作成を担当していただきます。 （未経験の方も可能） ※ 経験・実績次第で役職（手当）がついてきます。 【変更範囲：変更なし】