サービス提供責任者 - 北海道札幌市北区 の求人・仕事・採用

仕事内容サービス提供責任者 一人じゃない、チームがあるから安心です。 【職場環境について】 ・女性が多数活躍：産休・育休制度を完備し、長期勤務が可能 ・男性も積極採用：性別を問わず働きやすい環境を整備 ・休暇取得：必要なお休みについてはご相談に応じます 【業務内容】 サービス提供責任者として、在宅介護における中核的な役割を担当 ・ご利用者様とヘルパーとの調整・連携業務 ・1対1でご利用者様と向き合える在宅介護の特性を活かしたサービス提供 ・30分～1時間という限られた時間内での効果的なサービス実施 【当社の特徴】 ・チーム制による支援体制 ・教育環境：個人で抱え込まず、チーム全体で課題解決 ・

仕事内容賞与・手当や待遇も充実◎福利厚生表彰も受けた安定企業 介護の現場にIoT技術を導入し、事務処理にかかる時間を短縮・お客様と向き合える時間を増やしています！ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 237,000円～ ※各種手当(地域手当、職種手当、みなし残業手当等)を含む ※みなし残業代は20,000円／12.6時間分を含む(超過分は別途支給) 【収入例】 ＊月収260000円 …月給＋子供手当8,000円／1人＋住宅手当15,000円(賃貸) 【勤務地】 北海道札幌市北区新琴似4条1-1-45 ※基本的に転居を伴う転勤はありませんが、近隣施設への異動は発生する場合があ

仕事内容訪問介護業務全般に従事していただきます。 ＊利用者様の申込みに係る調整 ＊具体的な援助内容の情報を収集し伝達 ＊業務管理（シフト表作成） ＊ヘルパー等に対する研修、技術指導 ＊事務所での事務的業務あり ＊利用者様宅へは個人の車（又は自転車）にての訪問になります。 ＊業務の変更範囲：変更なし

仕事内容～主なお仕事～ ・介護計画の作成 ・ご家族や関係機関と連絡調整 ・サービスの利用に係る調整 ・ホームヘルパーの指導や相談役 ・サービスが計画通り行われているかの見極め など

仕事内容賞与・手当や待遇も充実◎福利厚生表彰も受けた安定企業 介護の現場にIoT技術を導入し、事務処理にかかる時間を短縮・お客様と向き合える時間を増やしています！ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 237,000円～ ※各種手当(地域手当、職種手当、みなし残業手当等)を含む ※みなし残業代は20,000円／12.6時間分を含む(超過分は別途支給) 【収入例】 ＊月収260000円 …月給＋子供手当8,000円／1人＋住宅手当15,000円(賃貸) 【勤務地】 北海道札幌市北区屯田2条1-9-1 ※基本的に転居を伴う転勤はありませんが、近隣施設への異動は発生する場合がありま

仕事内容・訪問介護計画書作成及び介護業務全般 ・介護職のコーディネート ・各書類等の管理、コンプライアンスの整備 ※上記の業務に従事していただきます。 変更範囲：変更なし

仕事内容【仕事内容】 ≪札幌市北区｜住宅型有料でのサービス提供責任者業務≫ ・レセプト及び訪問介護計画書作成(iPad・介護ソフトあり) ・生活援助・・・買い物、掃除、調理など ・身体介護・・・入浴、排泄、食事、着衣、脱衣など ・介護職員の勤務管理 ・入居者との契約、家族との連絡・面談 ・定員25名／現在24名入居】 ・欠員募集 ≪担当者のおススメポイント≫ ・高年収期待！ ・マイカー通勤可 ・キャリアパスも充実！ ・9～18のワンシフト 【給与詳細】 想定月給 250,000円 【月給】 基本給：250,000円 【固定残業代有無】 固定残業代無し 掲載企業名：セントスタッフ株式会社 提供

仕事内容内勤 ・利用者様の訪問介護計画書作成 ・外部の方・ヘルパーとの連絡・調整 ・スケジュール管理・調整 ・電話対応 外勤 ・利用者宅にて掃除、洗濯、買い物、調理等の家事全般の生活援助 、排泄介助、入浴介助、通院介助、外出介助等の身体介護を行って いただきます。 ・担当者会議への参加 ・ヘルパーへの同行・指導 ＊業務の変更範囲：変更なし

仕事内容[勤務先]札幌市北区麻生町3丁目2-4 第5山重ビル1F [最寄り駅]地下鉄 麻生駅 徒歩5分 バス 麻生町3丁目停 徒歩2分（栄町駅からバスで10分程度） [受動喫煙防止措置]喫煙所あり [期間の定め]なし [勤務開始日]入社日は相談に応じます。在職中の方もお問合せください。 [仕事内容]訪問介護計画書の作成、サービス提供の手続き・実施・管理、ヘルパーの管理、ケアマネ・外部機関との連携など。 [資格]介護福祉士、または介護職員実務者研修修了者 ※施設経験のみの方やサービス提供責任者の経験がない方もOK 普通自動車免許（AT限定可） [求める人物像]主婦（夫）応募OK、ブランクOK [定年制]

仕事内容賞与・手当や待遇も充実◎福利厚生表彰も受けた安定企業 介護の現場にIoT技術を導入し、事務処理にかかる時間を短縮・お客様と向き合える時間を増やしています！ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 237,000円～ ※各種手当(地域手当、職種手当、みなし残業手当等)を含む ※みなし残業代は20,000円／12.6時間分を含む(超過分は別途支給) 【収入例】 ＊月収260000円 …月給＋子供手当8,000円／1人＋住宅手当15,000円(賃貸) 【勤務地】 北海道札幌市北区篠路二条7-5-15 ※基本的に転居を伴う転勤はありませんが、近隣施設への異動は発生する場合があり

仕事内容【キャリアアドバイザーからの一言】 北海道札幌市に位置するサービス付き高齢者向け住宅です。少人数の施設なので、アットホームな雰囲気でご利用者さまお一人おひとりにより丁寧な対応がしやすい環境です。サービス提供責任者としてのご経験がない方もチャレンジOK！丁寧に指導していただけますので安心です。社員寮や託児所などがあるところも嬉しいポイントです。ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください！ 【職種】 サービス提供責任者 【仕事内容】 サービス付き高齢者向け住宅でサービス提供責任者業務全般をお願いします。 ■訪問介護事業所運営のための書

仕事内容有料老人ホームにて管理職のお仕事◎当社は創業以来、地域に根ざし利用者様にとって良質な支援提供ができるよう心がけてきました。全国基準で通用する管理体制を整えています。実力が評価される職場で働きませんか？ 【職種】 住宅型有料老人ホーム サービス提供責任者 【業界】：介護 【仕事内容】 主に有料老人ホーム向けの 訪問介護サービスの管理業務 全般をお任せします。 【具体的には…】 ・シフト作成 ・法令遵守 ・書類管理 ・会議参加 など その他に付随する 業務もお願いします。 ※職員が不足の際は 介護職員としての サービス提供あり 少しでも興味がございましたら ご応募、ご連絡下さい。

仕事内容【仕事内容】 ≪札幌市北区｜住宅型有料でのサービス提供責任者業務≫ ・レセプト及び訪問介護計画書作成(iPad・介護ソフトあり) ・生活援助・・・買い物、掃除、調理など ・身体介護・・・入浴、排泄、食事、着衣、脱衣など ・介護職員の勤務管理 ・入居者との契約、家族との連絡・面談 ・定員25名／現在24名入居】 ・欠員募集 ≪担当者のおススメポイント≫ ・高年収期待！ ・マイカー通勤可 ・キャリアパスも充実！ ・9～18のワンシフト 【給与詳細】 想定月給 250,000円 【月給】 基本給：250,000円 【固定残業代有無】 固定残業代無し 掲載企業名：セントスタッフ株式会社 提供

仕事内容業務内容： 有料老人ホームにおける訪問介護サービス管理者業務全般 ・シフトの作成 ・法令遵守 ・書類管理 ・サービス提供者会議の出席 など ●ブランクのある方も歓迎です。分からないことは先輩が丁寧に指導してくれるので、安心してスタートできます。 ●南北線北18条駅から徒歩5分です。アクセス良好なので、毎日快適に通勤できます。 ●とても和気あいあいとしたアットホームな職場です。スタッフ間の風通しが良く、何でも相談しやすい環境です。 未経験可、ブランク可、介護福祉士 〈資格〉 ・介護福祉士 ・普通自動車運転免許 〈経験〉 ・管理者、サービス提供責任者経験3年以上 なお可 ・ケアマネジャー

仕事内容掲載期間：10/01（水）～10/31（金） イリーゼ新琴似 賞与・手当や待遇も充実◎福利厚生表彰も受けた安定企業 正社員 介護の現場にIoT技術を導入し、事務処理にかかる時間を短縮・お客様と向き合える時間を増やしています！ ≪施設の詳細情報≫ お客様の介護度平均：2.43 施設の総居室数：60室 ―――――――――――― ≪イリーゼについて≫ 東京・神奈川・埼玉・千葉の首都圏を中心に、沖縄・北海道・長野にも有料老人ホーム、デイサービスセンターなどの福祉施設を展開しています。 今後も数多くの地域で施設のオープンを計画しており、介護事業はHITOWAグループの中核を担っています。 ≪

仕事内容人物重視の採用を行う当施設では、 皆様が気持ちよく働ける環境づくりに全力で取り組んでいます！ 幅広い年代の方が活躍中♪職場環境◎ 先輩スタッフが丁寧に指導してくれます。 当施設でキャリアアップも可能です！ ぜひお気軽にお問い合わせください！ 皆様からのご応募お待ちしております！ サービス提供責任者★正社員★住宅型有料老人ホーム★札幌市北区太平★年収276万円～★ こちらの求人は人材紹介サービス『ウィルオブ介護』の取扱い求人です。 詳細に関してお気軽にご相談ください♪ 【無料】で皆さんの転職活動をサポートいたします。 職種 サービス提供責任者（サ責） 施設形態 サービス付き高齢者向

仕事内容掲載期間：10/01（水）～10/31（金） イリーゼ篠路 賞与・手当や待遇も充実◎福利厚生表彰も受けた安定企業 正社員 介護の現場にIoT技術を導入し、事務処理にかかる時間を短縮・お客様と向き合える時間を増やしています！ ≪施設の詳細情報≫ お客様の介護度平均：2.43 施設の総居室数：72室 ―――――――――――― ≪イリーゼについて≫ 東京・神奈川・埼玉・千葉の首都圏を中心に、沖縄・北海道・長野にも有料老人ホーム、デイサービスセンターなどの福祉施設を展開しています。 今後も数多くの地域で施設のオープンを計画しており、介護事業はHITOWAグループの中核を担っています。 ≪産

仕事内容掲載期間：10/01（水）～10/31（金） イリーゼ札幌屯田 賞与・手当や待遇も充実◎福利厚生表彰も受けた安定企業 正社員 介護の現場にIoT技術を導入し、事務処理にかかる時間を短縮・お客様と向き合える時間を増やしています！ ≪施設の詳細情報≫ お客様の介護度平均：2.43 施設の総居室数：74室 ―――――――――――― ≪イリーゼについて≫ 東京・神奈川・埼玉・千葉の首都圏を中心に、沖縄・北海道・長野にも有料老人ホーム、デイサービスセンターなどの福祉施設を展開しています。 今後も数多くの地域で施設のオープンを計画しており、介護事業はHITOWAグループの中核を担っています。

勤務時間交替制（シフト制）又は9時00分〜19時00分の時間の間の8時間程度 就業時間に関する特記事項：月平均１００時間～１３６時間の間の勤務（勤務時間応相談） １日８時間まで週４０時間以内に調整 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：新規ユーザーの立上げ欠員発生時の支援が限度時間に終了しない等 月８０時間年７２０時間まで月４５時間を超える回数は年６回まで 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他休日はシフトによる 夏期休暇あり ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容イリーゼ篠路でのサービス提供責任者としてのキャリア ◆募集職種 サービス提供責任者(介護職員・介護スタッフ) 正社員 ◆仕事内容 身体介護、食事介助、入浴介助、排泄介助、生活援助、利用者宅訪問、介護事務、計画書作成、モニタリング、シフト管理、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給237,000円〜 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:30,000円 地域手当:給与に含む 職種手当:給与に含む みなし残業代:20,000円/12.6時間分を含む（超過分は別途支給） 扶養手当:子供：8,000円/人 住宅手当:10,000〜15,000円 ≪賞与≫ 年2回合計2.8ヶ月分