老人ホーム - 静岡県富士宮市 の求人・仕事・採用

勤務時間6:30～19:00のうち3時間～OK ※週3日～相談OK

仕事内容介護施設での配膳スタッフ★シニア応援◎主婦(主夫)歓迎♪温めや配膳が中心なので未経験でも安心◎ 「グループハウス富士宮」 世界遺産である富士山の お膝元に位置する老人ホーム☆ 【パート】厨房スタッフ募集！ 介護施設での食事の配膳などがメイン♪ 60代～70代のシニアの方も4名活躍中！ ～介護の知識がなくても大丈夫です～ 調理済みのお食事を、 利用者様が食べやすい形にして 盛り付けたりするお仕事です。 ＼ここがポイント／ ★短時間だから、身体への負担が少ない ★働く時間・日数が安定しているので 収入の見通しが立てやすい ★生活のリズムを作りやすい すきま時間を有効に使いたい方にも 働き

勤務時間又は6時00分〜20時00分の時間の間の5時間程度 就業時間に関する特記事項：早番（６時から１０時程度）と遅番（１６時から２０時） どちらかの勤務ができる方歓迎 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容令和５年１０月新規オープンの住宅型有料老人ホーム 「エルナナグレイス小泉」における食事の調理業務を担当していた だきます。 ・その他、事務作業や買い出しに関する業務、付帯する雑務等 ※未経験者歓迎。責任者がしっかりサポートします。 変更範囲：現在予定なし

仕事内容静岡県富士宮市の有料老人ホーム スタッフ業務 (正社員) | 有限会社 フリーウェイ ▼仕事内容 ＊有料老人ホーム施設での介護業務（食事、排泄、入浴等、利用者様の生活支援全般、その他送迎業務） ＊業務の「変更の範囲：変更無し」 (静岡県富士宮市) ▼職種 有料老人ホーム スタッフ業務(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給279500〜281000円 (基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.6日）)200000〜200000円 (賞与)賞与金額 〜 400,000 円（前年度実績） (給与支払い日)固定（月末以外） 当月 27 日 (正社員) ▼勤務時間 (1)7

仕事内容静岡県富士宮市の特別養護老人ホームでの介護職員 (正社員) | 社会福祉法人湖聖会 特別養護老人ホーム百恵の郷 ▼仕事内容 特別養護老人ホームでの介護業務全般をお任せいたします（多床室またはユニット型個室に入所されているお客様への介護です）■入浴介助 ・食事介助 ・排泄介助など日常生活の支援■パソコンを使用した記録の入力■季節に応じた行事などの企画 ・運営など、生活全般の支援を行っていただきます。 ・具体的なお仕事は先輩職員がＯＪＴでお伝えします。 ・年間休日１１２日、毎年４月に昇給有、無料駐車場あり、半日有休 ・２時間有休 ・希望休３日選択可、２０代３０代４０代５０代活躍中、施設見学Ｏ

勤務時間◆日勤専従 ①8:30〜17:30週所定労働日数1日以上

仕事内容静岡県富士宮市で温かいケアを提供する看護師パート・アルバイトを募集！ ◆募集職種 看護師 パート・アルバイト ◆仕事内容 身体介護、バイタルチェック、健康管理、服薬・投薬管理、オンコール ◆給与・手当 ≪給与≫ 時給1,800〜2,100円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） ◆資格 資格必須：看護師 ◆アクセス 駅近、自動車通勤可、自転車通勤可 源道寺駅から0.8km 富士宮駅から1.1km 富士根駅から2km ◆勤務時間 ①8:30〜17:30週所定労働日数1日以上 ◆勤務形態 残業ほぼなし、日勤のみ可、週1日から可、シフト自由 ◆休日・休暇 有給消化促進、産休あり、

勤務時間残業なし （1）06時30分～08時30分（休憩0分） （2）16時30分～19時30分（休憩0分） [時間外労働] なし

仕事内容当法人は特別養護老人ホーム、短期入所生活介護、居宅介護支援、通所介護、訪問介護等、地域に密着したサービスを提供し関係行政機関、地域住民と一体化した地域福祉サービスを展開しています。 豊富な研修会とサービス向上の取り組み チューター制度を導入しており、先輩職員が1対1で付き、1年間かけて日々の業務を基礎から指導をするので、社会人・専門職としての基礎を磨くことができます。 施設内研修では、施設内交流研修・スキルアップ研修・医療知識研修 他、様々な研修制度があり 充実した環境が整っています。 社員食堂 当施設には社員食堂があり、メニューは日替わり定食からアラカルトまで豊富で スタッフのほとんどが食堂

仕事内容2021年3月にオープンした2階建て、全40室（全個室）の住宅型有料老人ホームです。 住まいと食事、介護（入浴、排泄の介助など）、生活支援、見守り、生活相談、健康管理、レクリエーションなどのサービスを提供しています。 最新の設備を備え、手厚い介護・看護体制を取っています。 経験豊富スタッフがいるのでブランクのある方も安心して勤務できます！ また居宅介護支援事業所やデイサービスの運営もしています！ ・食事、入浴、排泄等の介助 ・身の回りのお世話やレクリエーション等 ・買い物の代行 ・居室の清掃や衣類の洗濯 ・外出、通院等の同行や介助 ・機能訓練補助 など ▼応募はカンタン！お電話1本で完了！

仕事内容「あれをやれ、これを実行しろ!!」といった、一方的に意見を押しつけるような経営のやり方をしていません。 アースが目指すべき姿は、「社員自らが会社を変えていく」という組織です。 生涯働ける理想の環境 結婚・出産・育児などこうしたライフステージが訪れたスタッフをバックアップするために、産前産後の産休制度と出産後の1年間は育児休業が適応できる体制を整えています。 子育て期間中もライフスタイルに応じた勤務スタイルで働くことも可能ですし、子育てが一段落した後も、正社員として復帰することも可能です。 異業種からの転職者を育てる環境 ”異業種からの転職者を支援”することに取り組んでいます。そのために、入社後

勤務時間残業なし （1）08時30分～17時30分（休憩60分） （2）08時30分～17時30分の時間の間の6時間程度（休憩60分） [時間外労働] なし

仕事内容通所介護・住宅型有料老人ホーム・居宅介護支援事業所などを運営。 高齢者が健康的に生活するためのサポートを行っています。 働きがいを環境づくりを目指しています。 育児休暇などの取得実績もありライフステージに合わせた働き方も可能です。 施設見学なども可能ですのでお気軽にお問い合わせください。 ご利用者様に対して ・介護保険サービスを利用する際に必要なケアプランの作成 ・利用者とサービス事業者の間の調整 などの業務を行っていただきます。 ※基本は施設入居者のみで、一般在宅の利用はありません。 ▼応募はカンタン！お電話1本で完了！ 【TEL：053-413-1170】担当者がすぐに対応し、応募可否を

仕事内容職場の環境について 職員が各々の個性を活かしながら働いています。 小さな子供のいる方や外国の方、男性職員も多く活躍しています。 ご利用者の方へのサービス提供にあたり、チームワークの良さは業界イチです！ 日頃のご利用者様へのチームケアの中で、チームワークを培っているとともに、社内で開催される事業所対抗のフォトコンテストや、納涼会でより親睦を深め、和気あいあいと楽しく働けます。 資格取得・スキルアップ 介護・障害サービスを提供していくうえで、様々な資格が取得できるよう資格支援の制度を実施しています。 無資格の方また、個々のスキルアップの為、外部講師による研修や、ｅラーニングでのインターネットによる

仕事内容通所介護・住宅型有料老人ホーム・居宅介護支援事業所などを運営。 高齢者が健康的に生活するためのサポートを行っています。 働きがいを環境づくりを目指しています。 育児休暇などの取得実績もありライフステージに合わせた働き方も可能です。 施設見学なども可能ですのでお気軽にお問い合わせください。 施設運営全般に関わる管理業務 入居・退去に対する業務 相談員業務 利用者様・ご家族に対する相談業務、 ケアマネージャーとの連携、など ▼応募はカンタン！お電話1本で完了！ 【TEL：053-413-1170】担当者がすぐに対応し、応募可否をお伝えします。 ▼検討中の方に便利なお知らせ！ この求人が気になる方