社会福祉法人金陽会 の求人・仕事・採用

勤務時間就業時間１：9時00分〜15時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他

仕事内容○屋外：車で移動し、利用者と一緒に公園清掃を行います。 ○室内：部品組み立てなどを利用者と一緒に行います。 ○幅広い年齢層の職員が働いています。 未経験の方には職員が丁寧にお伝えしますので、安心して ご応募ください。 ※勤務時間：９：００～１５：００ 勤務日数週５日（月～金）、土・日・祝休み ＊週２日～５日勤務できる方、歓迎します。 【変更範囲：なし】

仕事内容特別養護老人ホームまたはショートステイの生活相談員 ・ご利用者様宅への事前訪問 ・入居（泊まり）手続きにおける相談及び行政への対応 ・担当者会議への出席 ・居宅介護支援事務所への状況報告・営業活動 ・送迎（入院や外出） ・車いすの介護補助などを行っていただきます 【変更範囲：会社の定める業務】 待遇 a基本給 156,000円～215,000円 b定額的に支払われる手当 資格手当 5,000円～30,000円 ａ＋ｂ 161,000円～245,000円 扶養手当 10,000円（配） 5,000円（子）/人 住宅手当 上限あり20,000円 役職手当 5,000円～50,000円 年末年始手

仕事内容〇長崎市立山の施設です。バス停徒歩１分 ○施設に入居されている方々の２４時間３６５日 生活の支援全般 （食事・入浴・排泄・更衣・整容・環境整備等支援等） ※夜勤あり（２２：３０～７：３０） ・全室個室 ユニット型施設です（入居定員：特養５０名、 短期１０名）※１ユニット１０名の利用者様を５名程度のチーム で対応します。 ・個別ケアと認知症ケアに力を入れています。 ＊資格所有者でブランクある方、未経験者の方の応募歓迎します 「変更範囲：変更なし」 ＊副業可（法人内規定あり 要相談）

仕事内容【仕事内容】 福祉施設での介護事務業務 【給与詳細】 給与については、経験・資格などにより大きく変わりますので 詳細についてはお問い合わせください 掲載企業名：株式会社ローザス 提供元：JOBOLE

仕事内容【仕事内容】 福祉施設での介護事務業務 【給与詳細】 給与については、経験・資格などにより大きく変わりますので 詳細についてはお問い合わせください 掲載企業名：株式会社ローザス 提供元：JOBOLE

勤務時間就業時間１：8時15分〜17時00分又は8時00分〜18時00分の時間の間の4時間程度 就業時間に関する特記事項：上記以外にも、応募者のご都合を考慮可能ですので、就業開始・終 了時間、就業時間については、ご相談ください。 変更可能です。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：1時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 ◆土日祝日の勤務も可能 ◆有給休暇は労働日数・労働時間に応じて付与 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容・知的障害のある入所者様の生活の補助や利用者様との日中の活動 がメインのお仕事です。 ・その他、付随業務 ＊詳細は、面接時に説明します ＊変更範囲：変更なし

仕事内容◎要介護高齢者の方の給食調理、盛付け、配膳、仕込み、洗浄等 （入所者 約１００名） ＊「人がその人らしく生活できる環境づくり」をモットーに 利用者様が健康で生活感あふれる毎日を過ごせるように 支援します。施設は大きな家族です。 職員一同力を合わせ暖かい家庭をつくりあげます。 ＊当法人ホームページおよび事業所情報をご覧下さい。 【変更範囲：変更なし】

仕事内容【仕事内容】 福祉施設での介護事務業務 【給与詳細】 給与については、経験・資格などにより大きく変わりますので 詳細についてはお問い合わせください 掲載企業名：株式会社ローザス 提供元：JOBOLE

仕事内容【仕事内容】 福祉施設での介護事務業務 【給与詳細】 給与については、経験・資格などにより大きく変わりますので 詳細についてはお問い合わせください 掲載企業名：株式会社ローザス 提供元：JOBOLE

仕事内容・クリーニング工場に付属するボイラーの運転及び管理 （点検、調整、操作、保守等）作業全般 ・ボイラー以外の機械等の営繕（保守）業務 【主な業務例】 ・工場ボイラー（６トン以上の大型炉筒煙管ボイラー）の運転・管 理 ・日常点検、記録、定期メンテナンス、異常時対応 ・工場内の機械・電気設備の保全・修繕 ・消耗品交換、簡易修理対応 ・営繕（施設維持管理）全般 ・設備管理に関する報告書作成（エクセル・ワード使用） 「変更範囲：無し」

仕事内容★生活も大事。収入も大事。そのどちらも叶えます★ 社会福祉法人ワゲン福祉会 相陽台ホームでは、介護職の方を募集しています！ 【こだわりのポイント】 ◆ 評価制度が整っているため無理なく頑張り次第で収入アップ！ ◆ 未経験◎ 研修が充実した現場で利用者様と丁寧に寄り添えます。 ◆ 新人を一人にしない体制です。できることから一緒に進めます。 ◆ 不安は"その日"のうちに相談できる雰囲気です。 ◆ チームで支える文化。声を掛け合う環境です。 ◆ 成長を実感できる現場で、経験幅が自然に広がります。 ◆ 日勤のみ／夜勤回数の相談OK。 ◆ 残業は少なめ、予定が崩れにくくワークバランス◎ ※見学だけで