経営者 - 岩手県盛岡市 の求人・仕事・採用

仕事内容株式会社良品計画 【プライム市場】（無印良品グループ） 「無印良品」店長候補／裁量の大きい店舗経営／選べる働き方 【求人要約】 【大きな裁量権】地域に根差した店舗経営をお任せ 【キャリアアップ】意欲ある人にチャンスを渡す社風 【働きやすい】ライフイベントをサポートする制度充実 【仕事内容】 【無印良品】店長候補/入社後約1年で店長登用を目指していただきます/地域に根差した店舗経営をリード 【具体的な仕事内容】 地域やそのお客様の 「役に立つ」店舗経営をリード 地域のニーズ、お客様のお買い物のしやすさなどを考え、レイアウト変更や、陳列の工夫、商品提案の仕方などを店舗づくりに反

勤務時間■ シフト・勤務時間 週1日以上 【17：00～翌9：00(休憩3ｈ)】 ※1ヶ月単位の変形労働時間制 週1日～勤務ＯＫ! 「空いた時間にサクッと」 「他のお仕事とかけもちで」 「家事と両立しながら」etc. シフトはお気軽にご相談ください◎ ■ 勤務できる曜日 月、火、水、木、金、土、日

仕事内容【夜間見守りスタッフ】 ＼夜の時間を有効活用無資格・未経験"大歓迎★週1～OK!副業に◎ ソーシャルインクルーホーム盛岡緑が丘/53840902 ■ 給与 日給1万4820円 ■ シフト 週1日以上 ■ アクセス ＩＧＲいわて銀河鉄道厨川駅 ■ 時間帯 早朝、朝、夕方、夜、夜勤、残業月10時間以下 ■ 勤務地 盛岡市 その他盛岡市 <夜間就寝中の見回りメイン> 寝つけない方がいたらお声がけ♪ 「夜勤って大変そう…」 ⇒実は!業務はシンプルで意外と快適です◎ ＼どんどん成長している会社／ 障がい者のグループホームを経営しています。 施設数は全国トップクラス! 利用者の方にも、

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・経理経験者（Ｂ／Ｓ、Ｐ／Ｌの仕組みが分かり経営分析ができる） ・人事・労務経験者（できれば衛生管理者（1種）の資格がある） ・その他実務経験者（下記参照） 【次の内、出来るだけ多くの業務経験を求まます】 ・エクセル、ワード、パワーポイントを使って資料作成ができる。 ・社員教育を立案、運営できる。 ・中長期の経営計画を立案できる。 ・コミュニケーション能力があり、他部署と風通しの良い環境を作れる。 ・社会保険、労働保険の手続きができる。 ・年末調整事務ができる。 ・法定調書の作成ができる。 ・入金・支払処理ができる。 ・売上処理ができる。 ・仕入処理ができる

仕事内容税務会計コンサルタント／20代・30代の経験者活躍中／明るく落ち着いた環境 【仕事の魅力・会社のアピールポイント】 会計業務を通じて地域経済発展に貢献し、税務のプロフェッショナルを目指せる環境です。 1974年の創業以来、安定した基盤を築き、地域に根ざしたサービスを提供しています。 【職種】 税務会計スタッフ 【雇用形態】 正社員 【仕事内容】 クライアント企業の経営をサポートする税務スタッフとして活躍いただきます。 具体的には - クライアント企業が入力した会計データの月次巡回監査 - 決算申告業務 - クライアント企業への会計システムの導入支援 - 会計データに基づいた経営助言（コ

仕事内容★国内大手の配送業者さんのお荷物を夜間輸送していただくお仕事です。【車両】10tの貨物車【荷物】雑貨(箱もの)がメイン【エリア】・関東一円・東北・上信越・中京・関西★２マン運行が多い環境なので、ブランクがあってもマンツーマンで技術指導を丁寧に行います！★関西・東北方面は上り(アガリ)といって、行って帰って来て休んで、次の日に出社という形態があります。休日にアガリを入れると、感覚的には月の半分ほどが休みになります。★法人を越えて「事故撲滅委員会」を設置し、それぞれの営業所をオンラインで繋いで取組みを共有するなど、経営者と運転手が直接関われる事業運営がなされています。★その年の最終営業日までに全員

仕事内容盛岡市黒川にある北日本採石興業株式会社にて 総務・経理管理職大募集！ 総務管理課の管理職経験者向けの求人です！ 「主なお仕事内容」 ・事務作業全般 ・お金の流れの管理 ・その他付随する業務 スムーズな会社運営に向けて、 会社内外とのコミュニケーションも 中心となっていただきます。 「このような方へオススメ！」 ・総務や経理の経験を有している方！ ・幅広い業務に取り組んでただける方！ ・周囲とのコミュニケーションを大切にできる方！ ・経験を活かして活躍したい方！ 将来は経営幹部として組織の取りまとめや 経営者の補佐・サポートをしていただきます。 最初の業務に慣れるまではしっかりとフォロー

仕事内容▼倉庫作業員の仕事内容・ベルトコンベアから流れてくる荷物の荷捌き、トラックへの積み込み・トラックの補助横乗り・ドライバーになるための練習・その他書類作成や掃除 など▼ドライバーへ移行後の仕事内容(予定)【車両】 10tの貨物車【荷物】 雑貨(箱もの)がメイン【エリア】 関東/東北/上信越/中京/関西★法人を越えて「事故撲滅委員会」を設置し、それぞれの営業所をオンラインで繋いで取組みを共有するなど、経営者と運転手が直接関われる事業運営がなされています。★その年の最終営業日までに全員で無事故を達成すると、年末に手当が30万円ほど現金でもらえます！大型ドライバーであればこの手当が60万円くらいになる

仕事内容【キャリアコンシェルジュ(CC)/リクルーティングアドバイザー(RA)】未経験歓迎★人物重視/年間休日123日 （東京/名古屋/大阪以外） ■個人営業(キャリアコンシェルジュ)、 法人営業 (リクルーティングアドバイザー)の何れかの業務をお任せします。 ※どの業務を担当するかは面接及び研修での適性を見て判断します。 ■個人営業 (キャリアコンシェルジュ) 求職者のパートナーとなり、転職活動のサポートを行う仕事です。 キャリアビジョンのヒアリング、希望条件の確認や面接対策など、 求職者の転職活動におけるあらゆる不安を解消し、人と企業を結びつける仕事です。 ≪具体的には≫ ◇面談(ヒアリン

仕事内容[募集背景事業拡大にむけて税理士、社労士の増員を検討しています。 [転勤の有無無し [仕事内容]： 下記の税理士業務に携わっていただきます。 ・法人税・所得税・消費税の申告書、各種届出書の作成 ・譲渡、贈与、相続の事前対策、申告書の作成 ・税務調査の立会い ・その他税務判断に関する相談 ・試算表、経営分析表の作成 ・総勘定元帳の記帳代行 ・決算書の作成 ・会計処理に関する相談 ・経営計画、資金繰り計画の相談、指導 ・各種書類の作成 ※詳細は面談時にお伝えします [こだわり条件転勤なし,学歴不問,正社員,車通勤可 30歳～65歳の方が活躍中！ JOBID：19747

仕事内容佐藤税理士法人 【盛岡／転勤なし】行政書士 ◆研修制度充実／残業月平均26時間／創業45年超で安定性 【仕事内容】 【盛岡／転勤なし】行政書士 ◆研修制度充実／残業月平均26時間／創業45年超で安定性 【具体的な仕事内容】 【地域密着の会計事務所／森グループ／残業月平均26時間／創業45年超で安定性転勤なし／研修制度充実】 ■業務内容： 下記の業務を行っていただきます。 ・相続贈与に関する相談対応、手続き全般 ・遺言案作成、遺産分割協議書案作成 ・許認可申請（建設業許可など） ・その他行政書士業務を遂行するにあたり必要な業務 ・不動産取引に関する手続き ■当法人の特徴： ◇当法人は、

仕事内容本求人はスクエアプランニング（株）が運用するスグJOBが保有する求人です。 求人企業様へ直接ご連絡されても対応しかねますので、必ず本サイトから応募ください。 大手損害保険会社にて、障害者採用を行っています。 当勤務地だけでなく、同社においては多くの障害者の方が全国各地で活躍されています。 【主な仕事内容】 一般事務に関わる全般の業務。 ・書類の仕分、配布、ファイリング ・郵便物の仕分、配布 ・証明書綴、領収書綴の管理に関する業務 ・保険関係書類等の受付・点検 ・端末（定型フォーム）入力 ・電話応対 ・資料作成等その他内務事務 【補足】 ・毎年年度末更新（3月末） ・年度の途中入社の方は3月末に

仕事内容<仕事内容> 【誰にも代えられないスキルで、キャリアを広げる】2年目年収例700万円／独立サポートあり ※一度のご応募で選考を進めますので、複数の勤務地でのご応募はご遠慮ください。 ◤10年先も、ずっと先も、必要な仕事です◢ AIの導入によって、日本の労働人口のうち「49％」の仕事が 10～20年以内になくなる」と予測されている時代。 そんな中、人とコミュニケーションを通じて助言をする仕事は、消えない職業だと言われています。 コンサルティングは、クライアントが抱える課題を解決するため柔軟な判断力や想像力が必要。 誰にも代えられないスキルを身につけ、10年先も、ずっと先も、キャリアを広

仕事内容[募集背景経理部門を取りまとめていただける方を募集いたします。 [転勤の有無無し [仕事内容]： 経理総務部を取りまとめていただく責任者をお願いいたします。 将来的には経営幹部として組織のとりまとめと経営者の補佐・サポートをご担当いただきます。 【具体的には…】 ・会計ソフト入力 ・入出金管理および売・買掛金管理 ・伝票起票 ・データファイリング ・日常一般の経理処理のほか各種書類の作成等 等 ※詳細は面談時にお伝えします。 [こだわり条件残業少なめ(20時間未満),転勤なし,正社員,設立10年以上の会社,車通勤可 45歳～55歳の方が活躍中！ JOBID：75116

仕事内容<仕事内容> 未経験OK 【福利厚生アドバイザー】◎土日祝休◎年休120★法人営業★17時退社で充実ワークライフ♪ ◆法人のお客様に保険を提案するお仕事！※ご友人や知人へ勧誘は一切行いません ◆3年間の充実研修あり！営業未経験でも安心のサポート体制 ◆毎日定時の17時退勤＆半休取得もOK！家庭と両立しやすい 業務内容 企業の経営者さまに、福利厚生制度を整える保険商品をご案内（法人営業・販売）、資料作成などの事務 様々な経営課題の解決に役立つ保険商品やサービスをご提供することが「企業福利厚生プランナー」の仕事です。 弊社で働きたい！選ばれる理由 １位★理想のワークライフバランスが叶う

仕事内容【法人営業】◆残業ほぼなし！プライベートも充実◆賞与年2回＋業績賞与支給◆各種手当・福利厚生が充実！◆ 【募集背景】 1964年の創立以来、中小企業で働く人々が安心安全に働き続けられるよう、 「ケガの補償」「災害防止」「福利厚生」の3つがセットになったサービスを提供している当法人。 商談の質を保ちながら、着実に商品を普及させていきたいと考え、 共に働いていただける方を募集します！ 【仕事内容】 中小企業の経営者様に「ケガの補償」「福利厚生」「災害防止」が1つになった、 当法人独自のサービスのご提案をお任せします。 ＜取り扱い商材について＞ ◎ケガの補償：仕事中のケガに限らず、日常生活のケ

仕事内容★弊社のドライバーに対して安全運転の指導をおねがいします！★研修拠点が関東・関西に集中しているため、関東関西への出張が多くなる可能性があります。★法人を越えて「事故撲滅委員会」を設置し、それぞれの営業所をオンラインで繋いで取組みを共有するなど、経営者と社員が直接関われる事業運営がなされています。★その年の最終営業日までに全員で無事故を達成すると、年末に手当が60万円ほど現金でもらえます！賞与や給与と合わせると100万円ちかくになるので、何かと物入りの年末にまとまったお金が入るのはかなり好評です。

仕事内容オンタイムデリバリージャパン株式会社 アポインター／完全在宅／土日祝休み／年間休日120日 【求人要約】 【営業力UP】会話力ですべてのきっかけを創る 【完全在宅×相談できる環境】働きやすさは抜群 【年休120日】完全週休2日でプライベートも充実 【仕事内容】 ☆商談の入口を作ることに専念☆人材採用にお困りの企業に架電し、アポイント取得したら営業にトスアップ 【具体的な仕事内容】 ■ 商談の“入口”をつくる、アポインター業務 リストに沿って企業に電話をかけ、自社の採用コンサルティングサービスをご案内。商談アポイントの獲得までをお任せします。獲得後は社内の別のスタッフがクローザーとし

勤務時間シフト制 (1)7:30～10:00(休憩0分) (2)15:30～18:00(休憩0分) 勤務日数・休日: シフト制 ※土日休み 年間休日: 週の勤務日数による 初年有給休暇: 法定通り

仕事内容盛岡市／デイサービス／パート／無資格OK／送迎ドライバー・土日休み/6043_279560 デイサービスにおける送迎業務全般 ・車両運転 ・車両点検、清掃 ・利用者一部介助（送迎乗降時） ・テーブル拭き、配膳、下膳などの補助業務 ・その他、付随する業務 ※利用者数：20名程度 デイサービスでの送迎ドライバー・パート求人です。 【おすすめポイント】 ・無資格、未経験の方応募可能！ ・定年退職されて方も活躍されてます。 ・嬉しい土日休み！ ・週4～5日の勤務。 ・ご利用者は20名と小規模施設。 【施設概要】 開設：2008年6月 定員：20名 【施設の特長】 昭和56年開設、地域に

勤務時間09:00~19:00 週勤務日数：3日~

仕事内容給与： 時給1200~1500円 仕事内容： ・経理業務のサポート（仕訳入力、請求書作成・チェック、経費精算 など） ・人事・労務業務のサポート（勤怠データ管理、給与計算、入退社手続き など） ・SNS運用サポート（テキスト作成、画像選定、投稿スケジュール管理など） ・その他の事務作業（メール対応、書類作成 など必要に応じて） アピールポイント1 フレックス・フルリモートで子育てもしやすい環境を実現 ととのう社は、代表をはじめ 子育て中のパパ・しゅふが多数在籍 しているからこそ、ライフステージに合わせた柔軟な働き方を大切にしています。 フレックス なので、自分や家族の都合に合わせてスケ

仕事内容仕事内容 鍼灸整骨院 求人詳細 当院は、筋肉調整・操体法・無痛整体・テーピング療法まで幅広く、患者さんの状況に合わせた自然治癒を高める治療方法を実践しています。 今回は分院長として整骨院全体を管理運営するポジション、 または、分院長候補として分院長のサポート役、院を支える立場になっていただきたいと考えています。 もちろん、技術や院運営に関することは、マネージャーや他の分院長と一緒に覚えていきますので、整骨院での院長経験がない柔道整復師のかたでも大丈夫！ 経験者の柔道整復師の方は、入社時からの院長抜擢可能です！ 院長候補（勤務）柔道整復師の場合には、がんばり次第で早期の分院長抜擢もあります！