介護 - 加茂駅（京都府） の求人・仕事・採用

仕事内容訪問介護職員のお仕事／武田病院グループ運営の介護施設のためバックアップ体制は充実！職員の医療費免除制度等あり◎休暇制度も充実しており安心して長く勤めていただけます。住宅手当・扶養手当等あり◎ 【職種】 特別養護老人ホーム 介護福祉士 【業界】：介護 【歓迎する方】 未経験・初心者OK、経験者優遇、主婦(ママ)・主夫活躍中、フリーター活躍中、正社員経験なしOK、学歴不問、ブランク有OK、ミドル(40代~)活躍中、女性活躍中、男性活躍中 【仕事内容】 訪問介護業務全般をお任せします。 【具体的には…】 ■食事・入浴・排泄介助 ■レクリエーションの企画・運営 ■利用者様とのコミュニケーショ

仕事内容訪問介護職員のお仕事／武田病院グループ運営の介護施設のためバックアップ体制は充実！職員の医療費免除制度等あり◎休暇制度も充実しており安心して長く勤めていただけます。住宅手当・扶養手当等あり◎ 【職種】 特別養護老人ホーム 介護職員・ヘルパー 【業界】：介護 【歓迎する方】 未経験・初心者OK、経験者優遇、主婦(ママ)・主夫活躍中、フリーター活躍中、正社員経験なしOK、学歴不問、ブランク有OK、ミドル(40代~)活躍中、女性活躍中、男性活躍中 【仕事内容】 訪問介護業務全般をお任せします。 【具体的には…】 ■食事・入浴・排泄介助 ■レクリエーションの企画・運営 ■利用者様とのコミュニ

仕事内容ケアハウスの介護職/初任者研修必須/ブランクOK/昇給・賞与あり/マイカー通勤可/24時間院内保育室あり はじめまして。 スパークルキャリアの代表を務めている藤原と言います。 人材コンサルタントをかねていますので、 転職を検討中のみなさまにも、 いずれお会いすることになるかもしれません。 私ども、スパークルキャリアは、 人生の「きらめき」に火を灯すパートナーでありたいと願い 日々、転職希望者の方々と接しております。 下記には、より詳細な施設情報を記載しています。 そのまえに、私から最後に、スパークルキャリアの取り組み、転職を希望される方々に向け行っている支援をご紹介します。 スパークルキャ

勤務時間就業時間１：9時30分〜13時00分 就業時間に関する特記事項：勤務時間は相談可能 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：その他 シフト制による 勤務時間、勤務日数はご相談に応じます

仕事内容《 急 募 》 《兼業可》 グループホーム（定員１８名）と小規模多機能型居宅介護（登録制 定員２９名）を併設した当施設で、入浴専門で介助してくれる方を 募集！ ■仕事内容 ・入浴介助、健康チェック等 Ｗワークも可能で働きやすいのが強み。 福利厚生も充実しています。 経験が浅い方、ブランクのある方にも丁寧に指導しますので、安心 しておつとめいただける環境です！ 興味のある方、是非ご応募ください！ ※面接前の見学可能 【業務の変更範囲：変更なし】

仕事内容心温まるケアを提供する介護職・ヘルパーとして共に働きませんか？ ◆募集職種 介護職・ヘルパー(介護職員・介護スタッフ) 正社員 ◆仕事内容 身体介護、食事介助、入浴介助、排泄介助、生活援助、リネン交換、レク企画・運営 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給244,000〜269,000円 ≪基本給≫ 190,000〜210,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:24,400円 処遇改善手当:30,000〜35,000円 資格手当:介護福祉士：15,000円/月 夜勤手当:6,000円/回 扶養手当:2,000円/人 父子母子手当:10,000円/月 ≪賞与≫ 賞与あり

仕事内容未経験でも応募できます。特別養護老人ホームの生活相談員【正社員】の採用です！ ◆募集職種 生活相談員(介護職員) 正社員 ◆仕事内容 身体介護、食事介助、入浴介助、排泄介助、生活援助、リネン交換、相談業務、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給187,800〜230,100円 ≪基本給≫ 155,300〜192,700円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:50,000円 特殊業務手当:12,500〜17,400円 職務手当:10,000円 特定処遇改善手当:10,000円 皆勤手当:3,000円 資格手当:社会福祉士：10,000円 介護福祉士：6,000円 職務手

仕事内容【仕事内容】 仕事内容 身体介護 日々の業務には 食事介助、入浴介助、健康管理や見守り等が含まれます。 ◎小人数の家庭的な環境において自立支援的なケアをおこなっています 従事すべき業務の変更なし 転勤の可能性あり:転勤範囲 木津川市または奈良市内 本求人は人材紹介会社【株式会社キャリアデザイン】が掲載している 職業紹介求人です。 ご応募いただきましたら、担当よりご連絡をさせていただきます。 【給与詳細】 月給204,500円〜227,500円 給与内訳 ・基本給 170,000円〜190,000円 ・処遇改善手当 34,500円〜37,500円 資格手当 介護福祉士15,000円/月

仕事内容【職種】 ヘルパー・介護職 【雇用形態】 正社員 【資格】 介護福祉士 【施設形態】 老人デイサービスセンター 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 老人デイサービスセンターのヘルパー・介護職業務全般 【給与】 月収 187300~253000円 賞与：年2回（3.45ヶ月） 【住所】 京都府木津川市加茂町駅東4-1-3 【アクセス】 JR関西本線(亀山～加茂)加茂 【必須資格】 介護福祉士 【休日制度】 週休2日制 年間休日112日 【休暇制度】 夏季休暇 / 有給休暇 【福利厚生】 住宅手当 / 扶養手当 / 皆勤手当 / 職務手当 / 資格手当/夏季休暇 / 有給休暇/再雇用 / 研修制

勤務時間▼勤務時間 09:00~18:00 ▼勤務時間詳細 (1)8時45分～16時30分

仕事内容【仕事内容】 介護施設における看護師の募集です。 新人フォローやOJTが手厚い環境です。現場の声を尊重し、きめ細かな支援を行います。 看護師をお持ちの方は優遇いたします。入浴・食事・移動などの生活支援を行います。あなたの力をお貸しください。 この求人は人材紹介会社の職業紹介求人です。 ご応募いただきましたら、担当よりご連絡をさせていただきます。 【給与詳細】 時給1700円~ 資格・経験を考慮いたします。 掲載企業名：株式会社イレーションズ 提供元：JOBOLE

勤務時間(1)8時30分～17時15分 就業時間については 事情考慮致します

仕事内容介護施設でケアマネージャーを担っていただきます。意見を言いやすく風通しのよい職場です。 コミュニケーションを大切に、利用者様に向き合う業務です。 介護支援専門員（ケアマネージャー）資格を生かしたキャリア形成が可能です。リハビリ補助やレクリエーションの運営にも関わります。新しい仲間としてお迎えします。

仕事内容子育て世代の皆さまにもおすすめできる職場です！育児休暇の取得実績あり◎ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給188,800〜238,200円 ≪基本給≫ 155,300〜192,700円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:50,000円 特殊業務手当:12,500〜15,500円 職務手当:5,000〜10,000円 処遇改善加算手当:10,000円 資格手当:社会福祉士：10,000円 介護福祉士：6,000円 職務手当:

勤務時間◆日勤専従 ①7:30〜19:00の内4時間以上（休憩60分） ②10:30〜19:00の内4時間以上（休憩60分） 週所定労働日数2日 〜 4日

仕事内容働き方を相談できるパートの仕事です◎介護業務未経験でも無理なく仕事をスタートできるフォロー体制が整っています。 ◆募集職種 介護職・ヘルパー(介護職員・介護スタッフ) パート・アルバイト ◆仕事内容 身体介護、食事介助、入浴介助、排泄介助、生活援助、リネン交換、レク企画・運営 ◆給与・手当 ≪給与≫ 時給1,242〜1,282円 ≪基本給≫ 1,110円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:50,000円 資格手当:介護福祉士：+40円/時 処遇改善加算手当:132円 ≪昇給≫ 〜20円 （時間あたり） ◆資格 資格必須：自動車免許 いずれか資格必須：介護福祉士、

勤務時間▼勤務時間詳細 9：00～16：30（休憩45分） ※時間外勤務なし

仕事内容【仕事内容】 【京都府木津川市の定員30名のデイサービス】 ・入浴介助 ・体操、リハビリ補助 ・バイタルチェック、健康確認 ・トイレ誘導 ・送迎業務 ・記録業務など ・9：00～16：30勤務 ・週2～の勤務でOK ・扶養内勤務も可能です ・土日勤務できる方優遇 ・送迎運転できない方も相談可能！ ・うれしい日勤のみ！お子様がいらっしゃる方も安心 ・車通勤OK！駐車場完備！ 【給与詳細】 【時給制】 1,122円～1,500円 ※資格・経験により異なります 別途交通費支給 【固定残業代有無】 固定残業代無し 掲載企業名：セントスタッフ株式会社 提供元：JOBOLE

勤務時間就業時間１：8時30分〜12時30分又は13時00分〜16時30分の時間の間の3時間程度 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容介護施設での理容業務 （ノルマ等なし） ※変更範囲：会社の定める業務 兼業可・副業可

仕事内容未経験から始める！株式会社アクティブのワンズホーム フィジカルセンターで新しいキャリアを ◆募集職種 生活相談員(介護職員) 正社員 ◆仕事内容 送迎、相談業務、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給200,000〜300,000円 ≪基本給≫ 200,000〜300,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限なし） ≪賞与≫ 賞与あり 年2回合計2ヶ月分過去支給実績 ≪昇給≫ 1,000〜10,000円 （月あたり） ◆資格 資格必須：自動車免許 いずれか資格必須：介護福祉士、社会福祉士、社会福祉主事任用 必要経験： 通所介護計画書の作成におけるソフトがありますので、パソコンで

仕事内容【仕事内容】 入居者一人ひとりが生きがいを持って、健康で明るく自立した生 活が遅れるように支援するとともに、思いやりの心で元気で長生き 「笑い声の聞こえる施設」を目指し、入居者主体の支援を行って頂 きます。 ★令和５年１１月、きょうと福祉人材育成認証制度、上位認証を取 得しました★ （変更の範囲：法人が定める業務） 【給与詳細】 月給：177,300円～243,000円 基本給（ａ）136,600円～192,700円 定額的に支払われる手当（ｂ） 特殊業務手当13,700円～19,300円 処遇改善加算手当21,000円～21,000円 資格手当6,000円～10,000円 ＜その他の手

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 老人短期入所施設 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 特別養護老人ホーム 加茂の里ケアマネージャー業務全般 【給与】 月収 169200~220600円 賞与：年2回（3.45ヶ月） 給与その他： 特殊業務手当：12500円〜15500円 職務手当：5000円〜10000円 処遇改善加算手当：10000円 資格手当：6000円〜10000円 資格手当(社会福祉士：10000円/介護福祉士：6000円) 職務手当(ケアマネ5000円/主任ケアマネ10000円) その他、法人規程により住宅手当・扶養手当を別途

仕事内容【業務内容】 献立作成、発注業務、栄養マネジメント、各種会議・委員会への参加が主な仕事ですが、調理業務あり

仕事内容【仕事内容】 介護認定を受けた地域の方々を対象に自宅へ訪問し、生活援助サ ービス（食事準備、清掃、買物代行）身体介護サービス（入浴介助 、買物同行）などを提供していただきます。 （変更の範囲）法人が定める業務 ★令和５年１１月、きょうと福祉人材育成認証制度、上位認証を取 得しました★ 【給与詳細】 月給：189,600円～250,200円 基本給（ａ）136,600円～192,700円 定額的に支払われる手当（ｂ） 特殊業務手当11,000円～15,500円 職務手当5,000円～5,000円 資格手当6,000円～6,000円 処遇改善加算手当31,000円～31,000円 ＜その他の

仕事内容京都府木津川市南加茂台/主任介護支援専門員/福利厚生充実 ≪この求人の簡単な業務内容≫ ・居宅介護支援事業所でのケアマネ業務全般 ・利用者計画作成、介護保険実績入力など 福利厚生充実/主任介護支援専門員/京都府木津川市南加茂台 応募方法： こちらの求人が気になる方は、 お気軽に「応募」ボタンを押してください！ この求人は人材紹介サービスの求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くと人材紹介会社の担当者より ご連絡いたします。 ※応募＝企業への直接応募ではありません。 ※本人材紹介サービスは完全無料でご利用いただけます。 ※ご希望に沿う求人のご紹介、履歴書添削、面接対策、 面接同行、入