滋賀県の役員の求人・仕事・採用

仕事内容株式会社アイ工務店 売れるから稼げるハウスプランナー／公正な評価制度／完週休2日 【求人要約】 ★16期連続で増収増益★売上高2708億円 ★実績主義の正当な評価制度。ストレスフリーで働ける ★一流の営業パーソンたちと切磋琢磨できる環境 【仕事内容】 【業界トップクラスの圧倒的成長率】提案～家づくりまで携われる★高品質×適質価格の注文住宅の企画・提案 【具体的な仕事内容】 ★モデルハウスや見学会にいらっしゃったお客様、チラシやHPを見てお問い合わせいただいたお客様に自社ブランドの木造注文住宅を企画・提案。 プラン提案から資金計画、ご契約、契約後の詳細打合せ、お引渡しまで一連の業務

仕事内容○新車整備業務、お客様対応、その他不随業務 新車整備センターにて車検、法定点検、一般整備等をお任せいたします。 営業、サービス、事務を問わず、社内のスタッフ同士でも連携を取り、 社内外を問わず関係性を築いていくことで、"働きやすく、楽しい職場"を目指しています。 業務を行う上で、どうしてもミスは起きます。 そんな時にお互いの信頼関係を構築できているか、 それだけのことで相手の心象は変わります。 弊社は職種を問わず、将来的に フロント、営業、人事、役員、経営者等、幅広いキャリアをご用意しています。 もちろん生涯、整備士を続けたい！といった方も弊社は全力で応援いたします。 ご自身がイメー

仕事内容エムケイ観光バス株式会社の役員車専属ドライバーは、単なる運転手ではなく、移動にまつわるあらゆる場面でお客様を支える存在です。ホテルのコンシェルジュのような臨機応変な対応から、モビリティコンシェルジュと呼ばれています。朝はご自宅までお迎えに上がり、日中は会社への送迎後、スケジュールに応じてホテルや空港、取引先などへご案内し、夕方はご自宅まで安全にお送りします。運転車種はベントレー（左ハンドル）やレクサス、アルファードなどです。未経験でも安心してスタートできる研修制度が整っており、独り立ちまでしっかりサポートしてもらえます。新規契約の増加にともない採用枠を拡大しています。

仕事内容株式会社ロピア 目利き力を活かして年収630万円超えへ！【青果部門スタッフ】 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 【100％現場主導で裁量を持って働ける！】店舗の看板となる青果部門のチーフ候補として、売場づくりや販促活動に携わっていただきます【ロピアの特徴】 本部がマーチャンダイジングを行わず、 各部門がひとつの事業部として いわば “個人商店” のように 独立して店舗運営を行っています。 ニーズを肌で感じる現場スタッフに 店舗運営の権限を委譲することで、 お客様のニーズに最大限お応えしてい

仕事内容【応募資格】 [必須] ・これまでの接客・マネジメント経験を正当に評価され、年収600万円～700万円以上の高収入を実現したい方 ・現場のオペレーションだけでなく、本部と連携しながら経営視点を身につけていきたいミドル層の方 ・「働きがい」と「働きやすさ（完全週休2日制・連休取得）」を両立した環境で長く活躍したい方 [歓迎] 高単価業態でのマネジメント経験 英語力、または接客英語の経験（※海外のお客様も増えているため活かせます） スタッフの教育・研修カリキュラムの作成やチームビルディングの実績 QSC（品質・サービス・清潔さ）の徹底管理や、売上・利益（FLコスト）の数値改善実績 【フィットする人

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須要件】 サービス業界におけるマネジメント経験者歓迎します （ホテル業界経験不問） [歓迎] 【募集年齢（年齢制限理由）】 年齢30歳～50歳前後（ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【職種名】 ホテルマネージャー候補/年収：430～520万/勤務地：全国（ご希望を考慮します） 【仕事内容】 全国にチェーン展開する成長著しいビジネスホテル事業会社でのホテルマネージャー候補の募集となります。 【具体的には】 チョイスホテルズ事業およびグリーンズホテルズ事業部におけるホテル責任者 ・ホテル全体の管理 ・人材採用・育成 【事業内容・会社の特長

仕事内容【応募資格】 [必須] 《年齢・学歴一切不問》★完全人柄重視！書類選考ナシ＆採用率95％！◆収入UP・キャリアUPを目指す方 ◎学歴不問 ◎業種・職種未経験歓迎 ◎第二新卒歓迎 ◎社会人経験10年以上歓迎 ＜こんなあなたにピッタリ！＞ ■早く店長やマネージャーになって、どんどん上を目指したい ■頑張った分は、しっかり収入で返してほしい ■転職しても、収入はキープ or アップさせたい（※前職の給与も考慮します！） ■成長中の勢いある会社で、自分も一緒に成長したい ■“人を大事にしてくれる”職場で、安心して長く働きたい ＜優遇経験＞※必須ではありません ◆ 飲食店での実務経験（ホール・調理

仕事内容社長秘書 【社長秘書募集】社員食堂あり 社割あり 交通費全額支給 1872年(明治5年)に滋賀県の近江八幡で創業し、和菓子・洋菓子という枠にとらわれず、斬新な発想でお客様に新たな価値を提供し続けております。 また2015年にオープンしたラ コリーナ近江八幡は当グループのフラッグシップ店としてさまざまなテレビ・雑誌にも取り上げられ、和洋のお菓子とともに折々の自然をお楽しみいただける空間を創造しております。 たねやグループの魅力ポイント ◆しっかり稼げて待遇も充実 昇給制度あり/交通全額支給 有給休暇あり(6ヶ月後より付与) たねやグループで使える【商品20%割引】【喫茶店10%割引】が

勤務時間求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します

仕事内容現場の経験を、さろんつくりに｜仲間とブランドを育てる｜正社員・業務委託募集 【募集職種】 美容師 【仕事内容】 スタイリストのみのサロンで、カウンセリングからお仕上げまで、全てお1人で担当していただきます。（もちろん、何らかのトラブルで時間が押してしまった時は、一緒に働くスタイリストさんからのサポートはございます） カットは60分、カット・カラー（パーマ）は120分以上を確保し、しっかりとお客様と向き合える時間を確保しております。短時間の施術や、お客様の掛け持ちは一切行っておりません。 又、フルフラットシャンプーを設置しスパにもこだわっております。 ヘッドスパ 【必要経験】 スタイリスト

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仕事内容現場の経験を、さろんつくりに｜仲間とブランドを育てる｜正社員・業務委託募集 【募集職種】 美容師 【仕事内容】 スタイリストのみのサロンで、カウンセリングからお仕上げまで、全てお1人で担当していただきます。（もちろん、何らかのトラブルで時間が押してしまった時は、一緒に働くスタイリストさんからのサポートはございます） カットは60分、カット・カラー（パーマ）は120分以上を確保し、しっかりとお客様と向き合える時間を確保しております。短時間の施術や、お客様の掛け持ちは一切行っておりません。 又、フルフラットシャンプーを設置しスパにもこだわっております。 ヘッドスパ 【必要経験】 スタイリスト

仕事内容＼希望休暇100％取得可能／ 残業少な目！未経験者歓迎！学歴不問！年齢不問！ 地元に根付いた仕事で「安定した生産ができるようになった」とお客様より感謝の言葉を頂くことが多くやりがいのある仕事です◎ 【会社紹介】 株式会社近畿理研は1963年に創業し、今年4月で創業63年になります。 弊社は工場内設備の清掃や事業を中心に企業の生産活動を支えることで、社会に豊かさに貢献したいとの経営理念の基に歩んでまいりました。現在社員数は約140名の企業となり、異業種や業界未経験者の中途入社の社員も多く、管理職、営業職、役員への中途採用実績があります。主要取引先は大手企業が中心ですので安定経営で安心して働い

仕事内容【応募資格】 [必須] ・社会人（正社員）経験が1年以上ある方 [歓迎] ・コミュニケーション能力 接客・販売・営業などでお客様対応を継続してきた経験 ・クロージング力 相手のニーズを引き出し、提案から成約まで導いた経験 ・行動量・継続力 数字目標に対して改善行動を繰り返した経験 【募集年齢（年齢制限理由）】 20歳～49歳（ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【フィットする人物像】 接客・営業が好きで、お客様と丁寧に向き合える方に向いている環境です。営業メンバーの前職は不動産、金融、商社、百貨店、アパレル、エステ、ブライダル、結婚相談所スタッフ、医療受付、美容

仕事内容【応募資格】 [必須] ・製造業の顧客に対する戦略立案やIT導入などのプロジェクト対応経験 ・CxOクラスの方々との交渉やプレゼンテーション経験 ・ゼロベースでの企画・構想策定から技術調査・選定、ソリューション開発、拡大に至る経験 [歓迎] ・最新技術に関する知識と強い関心を持ち、社会課題の解決に挑戦する意欲のある方 ・変化を恐れず、常に新しい知識やスキルを習得し、自己成長を続ける意欲のある方 ・多様なバックグラウンドを持つメンバーと協力し、チームとして成果を出すことができる方 ・グローバルな視点を持ち、異文化コミュニケーション能力に長けている方 【募集年齢（年齢制限理由）】 32～48歳（

仕事内容【応募資格】 [必須] 以下いずれか必須＋一定の語学力（資格有無は問いませんが、TOEIC600点目安でスピーキング力を評価します。） ・経理・財務、経営企画、事業企画、海外営業、調達購買、生産管理など日々数字と向き合う職種の実務経験 ・品質保証、内部監査など妥協せずに原因究明を行う必要のある職種の御経験 ・コンサルティング業界でのご経験がある方（数字から事業課題を特定し、論理的に説明できる方） ・銀行・金融機関出身の方（人当たりが良く、数字に対する感度と追求力が高い方） [歓迎] （歓迎要件） ・PCスキル： Excelを駆使した高度なデータ集計・分析スキル ・AIツールなどを活用するITリ

仕事内容年間休日120日以上！業界大手の三井不動産Gでキャリアアップ◆経験・資格不問◆充実の資格支援制度 ＜業務内容＞ 施設をご利用の方が安心して過ごせる様、 日常的な電気・空調等の設備運転と 保守点検、 修繕作業などの技術的な業務と テナント対応、オーナー様との折衝業務など ＜一日の流れ（例）＞ 8:45 朝礼後、当日の作業内容・前日からの引継事項の確認 9:00 監視装置を見て、機器の運転状態をチェック 10:00 機器の日常点検(計器類の検針や機器の簡易点検等) 12:00 昼休憩 13:00 機器の定期点検(特定の機器を集中的に点検します) 15:00 テナント対応(テナント様からの依頼

仕事内容【応募資格】 [必須] ※全て必須 ・製造業でのマネジメント（管理職）経験。 ・TOEIC450点以上の英語力orそれ同等以上を有する方。 [歓迎] ・自動車業界経験者 ・購買・調達業務経験者 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 【管理職】調達購買職/プライム上場古河電工グループ（年収600万円～850万円） 【仕事内容】 【職務内容】 ◆当社の調達本部にてGr内のマネジメント業務、調達業務をご担当頂きます。 ・購入先の選定 ・購入価格の決定 ・購入部品の原価低減（見積依頼/見積査定/価格交渉） ・BCP（事業継続計画）を意識したサプライチェーンの管理 ・海外生産拠点

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仕事内容現場の経験を、さろんつくりに｜仲間とブランドを育てる｜正社員・業務委託募集 【募集職種】 美容師 【仕事内容】 スタイリストのみのサロンで、カウンセリングからお仕上げまで、全てお1人で担当していただきます。（もちろん、何らかのトラブルで時間が押してしまった時は、一緒に働くスタイリストさんからのサポートはございます） カットは60分、カット・カラー（パーマ）は120分以上を確保し、しっかりとお客様と向き合える時間を確保しております。短時間の施術や、お客様の掛け持ちは一切行っておりません。 又、フルフラットシャンプーを設置しスパにもこだわっております。 ヘッドスパ 【必要経験】 スタイリスト

仕事内容【職種】経営＞事業企画・事業統括 【業種】サービス＞福祉・介護 ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります ■当社について 当グループが展開する「物流・発送代行」と、「障害福祉・就労支援」を一体的に運営し、双方の強みを掛け合わせた独自の「物流×福祉 」という統合型事業モデルを展開しています。 この事業の原点にあるのは、物流事業を経営する中で見えてきた、 「企業には仕事がある。一方で、働く意欲や能力がありながら、その力を発揮する機会に恵まれない方がいる」 という社会課題です。 企業からお預かりした仕事を単なる作業として提供するのではなく、利用者一

仕事内容【応募資格】 [必須] ・社会人（正社員）経験が1年以上ある方 [歓迎] ・コミュニケーション能力 接客・販売・営業などでお客様対応を継続してきた経験 ・クロージング力 相手のニーズを引き出し、提案から成約まで導いた経験 ・行動量・継続力 数字目標に対して改善行動を繰り返した経験 【募集年齢（年齢制限理由）】 20歳～49歳（ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【フィットする人物像】 接客・営業が好きで、お客様と丁寧に向き合える方に向いている環境です。営業メンバーの前職は不動産、金融、商社、百貨店、アパレル、エステ、ブライダル、結婚相談所スタッフ、医療受付、美容

仕事内容【応募資格】 [必須] いずれも必須 ・IT領域、内部統制、ガバナンス等における規則／ルール／ガイドライン関連の実務経験 ・複数部門／関係者との調整を伴う業務経験 【職種名】 ITルール整備担当（リーダー候補）フルリモート／三井金属グループ内販9割／やさしいDXを推進／副業可 【仕事内容】 ICT関連規則の最新化プロジェクトにおいて、現行規則と実際の業務・システム運用との乖離を整理し、関係者と調整しながら改定を進めていただきます。 ■具体的な業務内容 ・ICT関連規則／細則など、現状の運用や問い合わせ内容を踏まえた 課題整理、論点設定 ・親会社、法務部、ICT統括部など関係部門との協議／調整