兵庫県神戸市のハローワーク 見守りの求人・仕事・採用

勤務時間就業時間１：8時00分〜10時00分 就業時間２：7時30分〜9時30分 就業時間に関する特記事項： 就業時間２：は行事日になります。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容○幼稚園送迎バスの添乗業務をお願いします ＊バス添乗業務 ＊園児の誘導・見守り ＊その他、付随する業務あり ※８月はお休みになります ≪６０歳以上のご応募も歓迎です≫ 【仕事の内容】変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：21時30分〜9時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間330分 休日月曜日，木曜日，金曜日，土曜日，日曜日，その他 火曜日または水曜日に勤務できる方 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容児童養護施設のユニット複数個所の清掃を主に行って いただきます。（台所、洗面・浴室、トイレ） 並びに宿直業務（児童の就寝、起床時の見守り） 業務の変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：15時00分〜18時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他

仕事内容１５：００～１８：００のパート募集です。 お迎えが来るまでに園庭で遊ぶ園児達を見守って頂くのが主となり ます。 正規保育士の補助業務です。 ＊保育士資格がない方も歓迎します。 【変更範囲：変更なし】

勤務時間就業時間１：9時00分〜17時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，その他 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容就労継続支援Ｂ型事業所における事務業務および利用者様の作業支 援をお願いします。 【主な業務】 ・電話、来客対応、書類作成、データ入力等の一般事務 ・支援記録や日報等の入力、書類整理 ・利用者様への作業説明、見守り、声かけ等の作業支援 ・ＰＣ作業や書籍制作・販売等の作業サポート ・事業所内の環境整備、その他付随する業務 利用者様一人ひとりの気持ちやペースに寄り添い、安心して作業に 取り組めるようサポートしていただきます。福祉業界未経験の方も 大歓迎。スタッフが丁寧にサポートします。 変更範囲：会社の定める業務

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時00分〜17時00分又は9時00分〜18時00分の時間の間の6時間程度 就業時間に関する特記事項：＊勤務日数・時間についてはご家庭の事情を考慮し、柔軟に相談に 応じます。 ＊週２日～、短時間勤務も可能です。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他※シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容生活介護事業所にて、障害のある方が安心して過ごせるよう支援を 行います 〈主な仕事内容〉 ＊利用者様の日中活動の見守り ＊食事、排泄、入浴などの生活支援 ＊創作活動やレクリエーションのサポート ＊送迎（可能な方のみ）＊簡単な記録作成 医療的な判断や処置は看護師が担当しますので、支援員が医療的行 為を行うことはありません。未経験の方やブランクのある方も先輩 職員が丁寧にサポートします。 ＊変更範囲：変更なし

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：16時00分〜9時00分 就業時間に関する特記事項：＊休憩時間は、深夜時間帯（２２時～翌５時）に３時間あります。 ＊日曜日夜勤出来る方大歓迎。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間180分 休日その他 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容障害者支援施設における夜勤業務 ・利用者の食事、入浴等の見守り、配薬、ナースコール対応 施設内の安全の確保のための巡回、施錠確認等 ・利用者の方は、概ねの生活動作は自立されています。 身体介護業務は若干程度です。 ・職員２名で夜勤対応をします。（１名は正規職員） ＊副業可 業務の変更範囲：変更なし

勤務時間交替制（シフト制）又は7時00分〜22時00分の時間の間の1時間程度 就業時間に関する特記事項：応相談 ※休憩時間は法定通り付与 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他応相談 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容利用者様（障害児（者）のご自宅に訪問し、生活をサポートする サービスを提供します。 ・障害児（者）への放課後おわりなどに外出先の移動支援や、土日 祝などの余暇活動のための移動支援、不登校で悩む児童の社会参加 のための移動支援など多数有・家事援助（温めなど簡単な調理、買 い物、掃除等）、身体介護・通院介助（入浴や通院の見守り等） ＊児童の数も多く、子供好きな方大歓迎です。 ＊勤務可能な時間帯の幅が広いため、ご自身のライフスタイルに合 わせた勤務が可能です。 ＊短時間勤務可、Ｗワーク可、直行直帰可、職員同行支援有、キャ ンセル保証有のため働きやすい環境の中で、安定した収入と自由な 勤務形態の選択が

勤務時間就業時間１：17時00分〜9時00分 就業時間に関する特記事項：＊１６時間拘束（１２時間実働） 休憩：１：００～５：００ 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：入院患者に対する支援業務等 １日４時間、月９９時間、年３２０時間まで。 休憩時間240分 休日火曜日，水曜日，木曜日，金曜日，土曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他勤務日＝原則、日曜日 ※勤務曜日応相談 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容・夜間の介護業務 ・朝食の食事介助 ・掃除・洗濯 ・巡回（見守り等） ※日曜日の１７時から月曜日の９時にかけて勤務できる方歓迎 ※年度更新あり（最大４回） ※更新限度到達後は、無期転換制度（条件あり）あり ※変更範囲：変更なし ＊後日、事業所にて見学および面接を行います。

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：17時45分〜9時15分 就業時間に関する特記事項：実働１２．５時間／日 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間180分 休日その他 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容○グループホーム・高齢者住宅での夜間の見守り・介護・介助 ＊ダブルワーク可能です。 ＊利用者（現在１０名） ＊ＭＡＸ１６名の小さな職場です。 【仕事の内容】変更範囲：変更なし

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：16時00分〜9時00分 就業時間に関する特記事項：１勤務１６時～翌朝９時の夜勤（０時～１時 休憩６０分） 就業日数・曜日の相談可 日勤との組み合わせ勤務も可 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：1時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他月単位シフト制

仕事内容・障害児・者短期入所施設において、 食事・排泄・着脱介助・就寝起床／見守り。 ・職員２名で最大６名の利用者様を支援します。 ・休憩・仮眠時間あり。 【変更範囲：変更なし】

勤務時間又は7時30分〜19時30分の時間の間の6時間以上 就業時間に関する特記事項：＊扶養枠内勤務可能 ＊土曜出勤：月１回程度（要相談） 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他＊日祝・年末年始は休園日 ＊休み希望は相談可

仕事内容子育て支援員として、保育のサポート業務をお願いします。 職員を配置しますので、一人きりにお任せすることはありません。 ・着替え、食事、排せつの補助 ・合同保育、遊びの見守り ・保育の準備や片付け ・清掃、消毒 等 ＊定員１９名（０～２歳児）の保育園です。 【変更範囲：会社の定める業務】

勤務時間又は7時00分〜19時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：※週２０時間以上勤務できる方 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他基本的には土日祝日が休園日となりますが、イベント等により開園 となることがあります。休日曜日についてはご相談ください。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容保育の補助業務（保育の見守り、昼食補助、着替え・オムツ交換、 掃除、イベント・行事製作物等） 業務の変更範囲：事業所の定める業務

勤務時間就業時間１：14時45分〜20時45分 就業時間に関する特記事項：＊月～金は別の世話人が勤務しておりますので、土日のみの勤務に なります。 ＊最初は、平日に数日、現世話人と一緒に勤務していただきます。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日月曜日，火曜日，水曜日，木曜日，金曜日 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容男性５名の知的障害者が入所するグループホームでの世話人業務で す。土日のみの勤務となります。 業務内容は、出勤簿及び業務日誌の記入、買い物、食事作り、掃除 、洗濯の見守り。 ＊最初の数日は、研修期間として平日勤務となります。 平日勤務が難しい場合は一度ご相談ください。 ※日誌の記入、買い物、食事作り（夕食と翌日の朝食）と掃除業務 が中心となります。 ※障害者の方との関わりが未経験の方でも安心して行える業務です ※６０歳以上の方も歓迎 【業務の変更範囲：変更なし】

勤務時間交替制（シフト制）又は8時00分〜18時00分の時間の間の3時間以上 就業時間に関する特記事項：勤務時間について相談可能です 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：その他 シフト制 年末年始 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容就労継続支援Ａ型の通所施設で利用者さんと一緒に作業しながら、 成長や自立を促し、働くことをサポートするお仕事です。福祉の仕 事が初めての方も丁寧にお教えします。 ◆利用者さんへの作業指導・支援 ◆清掃作業の補助及び作業サポート ◆利用者さんの体調や状況の見守り ◆作業記録などの簡単な事務作業 ◆施設内の環境整備やその他付随業務 ※未経験者歓迎します ※土日も勤務できる方大歓迎です 業務の変更範囲：変更なし

仕事内容●地域包括支援センターでの仕事です。 高齢者の相談、見守り、地域行事への参加などです。 その他に予防給付ケアマネジメントの業務もあります。 ＊複数の職員がチームで対応しますので安心して仕事ができます。 【変更範囲：変更なし】

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時30分 就業時間２：9時00分〜18時00分 就業時間３：9時30分〜16時30分 就業時間に関する特記事項：（１）～（３）いずれかの時間、週１回～可 ※就業時間の相談に応じます。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日

仕事内容生活支援員は、障害者福祉事業所に入所・通所している方が自立し た生活を送れるように支援する役割を担っています。 具体的には利用者の直接介助（トイレ、食事、誘導）・見守り等を 行って頂きます。 【変更範囲：変更なし】 ＊経験不問 （ヘルパー、生活支援員、介助者の経験があれば尚可） ＊６０歳歓迎求人

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：13時30分〜18時30分 就業時間２：9時30分〜18時30分 就業時間に関する特記事項：就業時間（１）は平日、 就業時間（２）は土曜日・祝日・長期休み（夏休み等）で休憩６０ 分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始休暇 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容これから成長していく障がいを持ったお子様の、送迎・食事・宿題 の見守り・イベント（遠足等）を一緒に楽しみ、サポートしていく お仕事です。 業務の変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：12時00分〜18時00分 就業時間２：14時00分〜18時00分 就業時間に関する特記事項：（１）（２）選択可 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 夏季・冬期・春期に休日あり ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容＊あずかり保育の業務となります。 見守りが主な仕事です。（１～５歳児 ５～２０人程度） 室内外遊び見守り、片付け、おむつ交換、おもちゃの消毒、 室内清掃等々 火曜日は手作り給食あり 【変更範囲：変更無し】

勤務時間就業時間１：7時00分〜12時00分又は8時00分〜13時00分の時間の間の4時間程度 就業時間に関する特記事項：就業時間 応相談可 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他社内カレンダーによる、年末年始、盆、ゴールデンウィーク ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容就労継続支援Ａ型事業所にて障害のある利用者さんと一緒に 軽作業（フルーツカット・ピッキング作業・パーツ制作）等に 携わりながら就労支援を行っています。 業務内容 〇利用者様への支援・サポート 〇利用者様の作業支援（作業サポート・見守り） 〇支援記録・業務日誌等の簡単な書類作成 〇相談援助業務 変更範囲：変更なし

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：7時45分〜9時45分 就業時間２：15時00分〜17時00分 就業時間３：8時10分〜9時40分 就業時間に関する特記事項：４）１５：００～１６：３０ １）２）及び３）４）それぞれ両方勤務出来る方（シフト勤務） ※求人条件特記事項欄参照 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 将来的に祝日勤務の可能性あり ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容送迎サービスの添乗。 自宅や自宅付近まで利用者さんを出迎え、見送りや付添。 乗降の安全確認や移動中の車内での見守り。 ※運転業務はありません。 ※毎年４月更新 「変更範囲：変更なし」