株式会社東芝 - 東京都 の求人・転職・中途採用正社員

仕事内容★“世界中の孤独をなくす” をミッションに掲げ、AIアバター技術を開発・提供するベンチャー企業★ 【特徴・メリット】 経験者優遇 服装自由 髪型自由 昇給・賞与あり U・Iターン歓迎 第二新卒歓迎 ブランクOK 勤務開始時期調整 長期休暇あり フルリモートワーク勤務 転勤なし 禁煙・分煙 駅近5分以内 長期 社会保険完備 ネイルOK 受動喫煙対策： 屋内原則禁煙 【職種】 事務・管理 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 350,000円〜 固定残業：あり 固定残業代：58,000円/月 想定残業時間：25時間/月 入社時想定年収420 万円 月収：350000円 基本給：2

仕事内容東芝エレベータ株式会社（東芝グループ） エレベーターの物流管理／未経験歓迎／年休126日／土日祝休み 【求人要約】 【経験不問】基礎から育てるOJT＋チームでサポート 【安定基盤】東芝グループの充実した福利厚生が魅力 【やりがい】“形に残る仕事”で誇りを持てるキャリア 「これ、自分が担当したんだ」誇りを持ってそう言える それが、東芝エレベータの“現場を支える仕事”です。 エレベーターが建物に設置され、無事に動き出す。その裏側には、工場から現場へ必要な用品を供給し、各部門や委託業者と調整を重ねる「物流管理」の仕事があります。 エレベーターは、工場から完成品1台として出荷されるのでは

仕事内容○大手電機メーカーの工場でのお仕事です。 ○自分が作った物が実際に動く時の喜びは子供の頃に作ったモー ター付きおもちゃの様です。入社後の研修もそちらで行い、大変 分かりやすいので安心して働いて頂けると思います。 ○製品出荷前に外観・構造確認やソフトウェアインストール性能試 験等を行って頂きます。私達が不具合を見つける事もあり、それ が改善されていく事にとてもやりがいを感じる事が出来ます。 ○未経験の方も大歓迎です。 変更範囲：変更なし

仕事内容<仕事内容> 【大量募集！】東芝のパートナー企業★研修制度充実で未経験でも安心♪エレベーターのメンテナンススタッフ ◤◥ 先輩達から聞いた魅力 ◣◢ ◎1年目で、月収30万円をゲット！ ウチでは、年収400万円以上が当たり前。というのも年2回の賞与に加え、毎年6千～1万円ほど月収がUPするんです。中には月収50万円以上の先輩もいます！ ◎資格サポートが嬉しい！ 嬉しかったのは、入社1年で4つの資格を取れたこと。 費用が全額会社負担なのも、嬉しいですね。 それに道具の名前や使い方なども、イチから学べて未経験でも安心でした。 ◎将来への不安は一切ナシ！ ウチは東芝のパートナー企業。信頼さ

仕事内容<仕事内容> 【西新宿】SBS東芝 貿易・実務担当 ソリューション営業※福利厚生充実／年間休日124日 ■業務概要： ロジスティクス・ソリューション（物流に関する企画・改善・オペレーション）の提案を基盤としたロジスティクス・エンジニアリング事業を手掛ける当社で、ソリューション営業をお任せします。 ■職務詳細： 生産拠点の部品調達、材料購入ロジや海外工場からの完成品輸送など様々な形態のロジがあり、輸送する製品の特徴、ルート、リードタイム、その他ニーズを確認し、オペレーション、技術、スタッフ、海外現地法人といった関係部門と調整をし、お客様へ物流フローをご提案します。 主に輸出入及び国際輸送関連

仕事内容障がい者のための就職セミナーを開催します 東芝グループ障がい者のための就職セミナーを以下日程で開催します。参加を希望方は積極的なご応募をお願いします。 対面面接 ：10月26日（日）13:00～17:00 （申込締切：10月24日 (金) 23:59） 応募先URL オンライン面接：11月29日（土） 9:30～17:00 （申込締切：11月 7日 (金) 23:59） 応募先URL 仕事内容 ◆技術系:研究開発、開発設計（ハードウェア、ソフトウェア）、生産技術、システムエンジニア、セールスエンジニア、品質管理、知的財産など ◆事務系：営業、生産管理、総務・人事、財務・経理、調達・購買

仕事内容<仕事内容> 【エレベーターの点検スタッフ】未経験OK！／東芝パートナー企業／残業ほぼなし／賞与2回／研修制度◎ ╲＼先輩たちから聞いた魅力 ◎1年目で月収30万円が実現します！年2回の賞与+毎年6000円～1万円ほど月収がUPするので年収400万円以上の社員がほとんどです。 ◎資格サポートが嬉しいです！全額会社負担で入社1年で4つの資格を取得しました！ 道具の名前や使い方なども、イチから学べ未経験でも安心です。 ◎将来への不安は一切ナシ！東芝のパートナー企業なので安定性もバッチリです！仕事が途絶える心配がないので、この先も安心。安定基盤の上、高収入もスキルも手にできます！ 【具体的

仕事内容お客様宅を訪問し、東芝生活家電の修理・メンテナンスをお任せします。1日の訪問件数は、平均して5～6件ほど。修理以外にも製品の使い方や注意点のアドバイスなどのお客様へのアフターサービスも大切な仕事です。 ＜扱う製品は…＞ エアコン・室外機をはじめ、冷蔵庫、洗濯機などの白物家電を扱います。 ＜入社後は2か月間の導入研修を実施＞ まずは「工具の使い方」「各製品の知識」「電圧測定の仕方」「修理の手順」「お客様との接し方」などの基礎からスタート。いろいろな先輩社員の修理に同行し、ちょっとしたコツなど生きたスキルも学べます。マニュアルも整っており一人立ち後も安心です。経験ある方は研修期間を短縮し、実務

仕事内容<仕事内容> 未経験歓迎 東芝パートナー企業★月収30万～／年休123日／定着率90％以上／賞与2回／直帰あり この求人のPOINT ◎未経験でも安心！研修制度充実！ 資格を有したベテラン作業員が マンツーマンで社内教育を行い、 現場OJTを中心に指導することで、 早期に技術を習得できるような体制を作っています！ また、社外教育では実機を使用した技術研修を随時行っております。 ◎1年目で、月収30万円をゲット！ 弊社では、年収400万円以上が当たり前。 というのも年2回の賞与に加え、 毎年6千～1万円ほど月収がUPするんです！ 中には月収50万円以上の先輩もいます！ ◎将来への不安は

仕事内容<仕事内容> 1年目で月収30万！東芝のパートナー企業★抜群の安定性×働きやすさ◎定着率90％以上／設備スタッフ ライバルなし？！ 充実した研修制度で他社にはない技術力が身に着く！ 矢萩エレベータには他社には負けない圧倒的技術力があります！ だからこそ選ばれる企業で、東芝のパートナー企業として No.1の実力をもっています！ ■そんな高い技術力、経験してないとできなさそう、 ■未経験なのに大丈夫かな、 ■周りがすごい人ばっかでついていけなさそう、 研修制度がしっかりしているので大丈夫です！ ◎未経験でも安心！研修制度充実！ 資格を有したベテラン作業員がマンツーマンで社内教育を

仕事内容株式会社TMEIC 品質保証／東芝と三菱電機の合弁会社／年休126日／フレックス 【求人要約】 東芝と三菱電機のDNAを持つグローバル企業 海外売上比率50％超。「世界品質」を守るポジション 年間休日126日／完全週休2日／平均有給16.9日 【仕事内容】 これまでの経験や希望に応じ、品質保証・試験・現地調整業務をお任せいたします。 【具体的な仕事内容】 ■品質保証・試験・現地調整業務（勤務地：本社、府中、京浜、神戸） ・国内外の蓄電池システムおよび関連設備（PCS、蓄電池、受変電機器、監視・制御システム、及び収納コンテナ）の試験・現地調整（本社） ・大形回転機（発電機・産業用モ

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 以下のいずれにも該当する方 ・調達業務（バイヤー）経験者 ※電機メーカー、その他の親和性のある業界でのバイヤー経験 ・PCスキル Excel、Word、Powerpoint、Accessが使用可能で、新規ITスキルの習得への意欲を持っているとなおよい。 【歓迎】 ・J-SOX、輸入事後調査、会計監査対応、資材調達システム仕様検討経験 ・英語力（目安：TOEIC600点以上） ■志向性（求める人物タイプ） 責任感・遵法意識が強い人、リーダーシップの取れる人 取引先および社内関係部門とのコミュニケーションで、臨機応変な対応が可能な人

仕事内容<仕事内容> 【西新宿】SBS東芝 ソリューション・提案営業（量産系製品の取扱）※福利厚生充実／年間休日124日 ■業務概要： ロジスティクス・ソリューション（物流に関する企画・改善・オペレーション）の提案を基盤としたロジスティクス・エンジニアリング事業を手掛ける当社で、ソリューション営業をお任せします。 ■職務詳細： 生産拠点の部品調達、材料購入ロジや海外工場からの完成品輸送など様々な形態のロジがあり、輸送する製品の特徴、ルート、リードタイム、その他ニーズを確認し、オペレーション、技術、スタッフ、海外現地法人といった関係部門と調整をし、お客様へ物流フローをご提案します。 主に輸出入及び国

仕事内容☆フレックス制 ☆賞与あり ☆福利厚生充実 私たちはロジスティクスで経営を支える“戦略的“4PLカンパニーです。 総合電機メーカーの物流機能分社会社として誕生した当時から、 お客様、そして社会へ貢献することを主眼におき、ロジスティクスを提供して参りました。 今後さらなる成長を目指すためには、新たな知見や経験、価値観を持った仲間を必要としており、 その仲間とともに新しいロジスティクスを生み出していきたいと考えています。 これまでのキャリアを活かし、私たちとともにチャレンジしませんか。 ～～オープンポジション～～ ■事務職 【人事】給与、厚生業務等 【経理】予算管理、海外現地法人支援 等

仕事内容株式会社ジッテ 【府中】電子回路設計◆東芝鉄道事業向け制御システム◆実務未経験可◆自由なモノづくりへ本気のこだわり 【仕事内容】 【府中】電子回路設計◆東芝鉄道事業向け制御システム◆実務未経験可◆自由なモノづくりへ本気のこだわり 【具体的な仕事内容】 ～ハードからソフトまでワンストップで対応！月残業平均10.5H/平均有給休暇取得日数13.4日/平均勤続年数9.7年～ ■業務内容 東芝府中事業所にて、鉄道事業向けの鉄道の制御システム開発、モーター設計などに関わって頂きます。 仕様打ち合わせ～基本設計～詳細設計・評価・検査まで幅広くご経験・スキルに合わせてご担当頂きます。 【案件期間】

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 以下(1)～(3)に該当する方 (1)調達業務（バイヤー）経験者（電機メーカー、その他の親和性のある業界でのバイヤー経験がある方） (2)Excel、Word、Power Point、Accessが使用可能な方 (3)TOEIC５５０点以上または相当する英語力をお持ちの方 ■志向性（求める人物タイプ） 責任感・遵法意識が強い人、リーダーシップの取れる人 取引先および製品部（社内要求元）とのコミュニケーション能力が高い人 ■採用目的 離職者補充 【職種名】 〇調達担当 ＃135 今後の将来性東芝・三菱電機の福利厚生・研修制度整う！ 【仕

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・メーカーや商社において、有形商材の営業経験がある方。 【歓迎】 TOEIC650点程度の英語力（スコアが無くても同程度の語学レベルがあれば可） ■志向性（求める人物タイプ） スピード感を持って業務遂行できる方 新しいことへのチャレンジを積極的に行える方 リーダーシップがあり、プロジェクト、チームを前向きな意思をもって牽引できる方 ■採用目的 エネルギー供給網、電源構成、社会情勢の変化に対応した技術力・営業力強化のため 【職種名】 海外営業 ＃82 今後の将来性東芝・三菱電機の福利厚生・研修制度整う！ 【仕事内容】 【配属部署名】

仕事内容株式会社ＴＭＥＩＣ 【東京】調達担当～東芝・三菱電機統合G/グローバル調達/大手製造業～#135 【仕事内容】 【東京】調達担当～東芝・三菱電機統合G/グローバル調達/大手製造業～#135 【具体的な仕事内容】 【東芝と三菱電機継承の高い技術力／国内トップシェアの製品多数／海外売上比率約40%のグローバル企業／スキルアップできる環境／安定成長／挑戦可能】 ■業務内容： 調達・バイヤー担当として、以下の一連の業務をご担当頂きます。 （1）調達部品のサプライヤー発掘・選定 （2）価格及び納期交渉 （3）調達企画 ※適正な品質の部品・材料・製品を如何に低コストでタイムリーに調達できるかを常に

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 法務業務の経験がある方（業界は問わない）。語学力は目安としてTOEIC800点以上で、打合せ・WEB会議等で意思疎通が可能な方。 【歓迎】 法務業務経験が５年以上あればベスト。 ■志向性（求める人物タイプ） ・新しいことに意欲をもって取り組む方。 ・フットワーク軽く、他人・他部門と積極的にコミュニケーションがとれる方。 ・個人ではなく、チームの一員として対応できる方。 ■採用目的 日々の契約審査業務、その他法令関連相談の体制を強化することにより同社の事業に貢献するとともに、内部統制への対応体制強化を行うことで同社のリスク低減に貢献

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ■電気工学科卒の方 ■ものづくりに興味のある方 ※海外出張の可能性があります。（地域によって頻度、期間は異なります。） 【歓迎】 ■電気回路・電子回路設計に関する基礎知識■品質保証経験 ■志向性（求める人物タイプ） 先頭になって開発を進められる行動力のある人材。また、対外交渉やプロジェクト内をまとめていく協調性のある方 ■採用目的 パワーエレクトロニクス適用分野が拡大する中、開発スピードが事業発展の鍵となる。新規の開発を主体性を持って進めることが出来る技術者が必要であるため。 【職種名】 ▽品質保証 ＃130 今後の将来性東芝