言語聴覚士 訪問リハビリテーションの求人・仕事・採用

勤務時間就業時間１：9時00分〜17時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制 週休３日制、冬期休暇５日 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容「リハビリセンターライム（１日型、半日型定員４０名）」最新の 知識と技術とともに、ご利用者様の個別のニーズに合わせた生活リ ハビリテーションの実践に力を入れています。 言語聴覚士としての業務を担当いただきます。 ・リハビリ的個別機能訓練 ※変更範囲：法人の定める業務 ・下肢筋力増強集団機能訓練 ・移動（歩行）能力向上自主機能訓練 ・充実した新人研修制度があります。 ・急性期、回復期などの病院や介護老人保健施設等での実地研修 ・マンツーマンによる臨床技術指導期間（１２か月） ・症例検討や勉強会の定期的な実施 ※状況に応じて送迎をお願いすることがあります（近隣エリア）

勤務時間就業時間１：9時00分〜13時00分 就業時間に関する特記事項：１２時～１３時は支援記録・保護者対応等の業務時間です。勤務時 間帯は相談に応じます。扶養内での勤務も可能です。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 年末年始（１２／２８～１／３）、夏季（８／１３～８／１５）、 その他勤務日以外の日 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容☆午前のみ９：００～１３：００、週３～４日（曜日は相談） ☆２０２７年１月新規開所、送迎業務はありません ☆土日祝休み、扶養内ＯＫ 上峰町に新しく開所する児童発達支援事業所「ハッピーテラスキッ ズあすのみ」で未就学の発達に特性のあるお子さま（定員１０名） への言語聴覚士としての支援をお願いします。 ＊ことば・コミュニケーション・摂食嚥下等の評価 ＊個別・小集団での言語聴覚療法的支援 ＊個別支援計画への専門的助言 ＊保護者へのご家庭での関わり方の助言 ＊支援記録の作成（タブレット使用）、事例検討会への参加 〔業務の変更範囲：変更なし〕【子育て応援求人】

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時15分又は8時30分〜17時15分の時間の間の7時間以上 就業時間に関する特記事項：エントリーシートに、希望する勤務時間を記入してください。 業務の特性に応じて、協議のうえ就業時間を決定します。 （希望どおりになるとは限りません。） 休憩時間：４５～６０分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 年末年始（１２／２９～１／３） ※有給休暇は、１週間あたりの勤務日数・時間に応じて付与します ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容耳鼻咽喉科における、言語聴覚士が行う技術補助業務全般に従事 ・聴覚機能検査（補聴器適合・人工内耳を含む） ・平衡機能検査（未経験者可） ・嚥下機能検査（未経験者可） ※変更範囲：変更なし ※言語聴覚士の資格が必要です。 ＊仕事内容の詳しい情報はホームページを参照してください。

勤務時間就業時間１：8時30分〜15時30分 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：1時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 ＧＷ、年末年始（１２／２９～１／３） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容言語聴覚に関する業務に従事します。 ＊当院ＨＰの受験案内を必ずご確認ください。 ＊応募書類の指定様式は、当院ＨＰよりダウンロードをお願いいた します。 ＊業務の変更範囲：変更なし

勤務時間交替制（シフト制）又は9時00分〜18時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：希望に基づくシフト制 曜日固定 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 年末年始／曜日固定、勤務時間／日数応相談 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容★★神奈川県全域に事業拡大計画中の訪問看護ステーション★★ ◎未経験の方も安心！訪問業務は先輩との同行からスタート。 ◎ご希望の勤務時間・勤務日数に合わせて業務を調整します ◆在宅でのリハビリテーション（嚥下機能訓練、機能の回復等） ◆療養上のお世話（食事、清拭、洗髪や排泄等の介助・指導） ◆ご家族へのサポート（運動機能の低下を防ぐアドバイス等） １件あたり４０分から１時間程度 週４日、１日４時間以上～ＯＫ ※社用スマホの貸与、電子カルテやＬＩＮＥワークスの導入など、 シームレスな情報交換・連絡が行える体制を整えています。 【車種】軽自動車【エリア】市内【変更範囲】法人の定める業務

仕事内容言語聴覚士として一緒に働きませんか？ 言語聴覚士業務全般（成人対象） 言葉の障害や食べる障害等の方々に訓練、指導、助言等をしていただく業務です。 ＊業務の変更はありません。

勤務時間◆日勤専従 ①9:00〜18:00の内6時間以上（休憩60分） 週所定労働日数1日以上

仕事内容暮らしに寄り添う訪問STを、柔軟な働き方で ◆募集職種 言語聴覚士 パート・アルバイト ◆仕事内容 利用者宅を訪問し、バイタルチェックや問診による健康管理、機能評価、歩行・食事・排泄・着替えなどの生活動作訓練、摂食嚥下訓練、住環境整備や福祉用具選定の支援、家族への介助方法の助言を行います。訪問件数は勤務時間に合わせて調整し、1日6時間勤務の場合は3～4件程度です。訪問には会社が用意する電動アシスト自転車を主に使用します。訪問記録や各種書類は電子カルテで作成し、定期の申し送りはありません。入職後3か月を目安に同行訪問から始めます。 ◆給与・手当 ≪給与≫ 時給2,000〜2,500円 ≪

仕事内容奈良県生駒市の言語聴覚士 (正社員) | 医療法人和幸会 阪奈中央病院 ▼仕事内容 リハビリセンター及び病棟での機能低下 ・障がいをお持ちの患者様の治療 ・指導をしていただきます。 急性期、回復期、地域包括支援病棟と幅広く活躍して頂けます。 業務内容やワークライフバランスの考慮などご希望に添えるように対応させていただきますので、子育て中の方にも働きやすい職場です。 ＊変更範囲：法人の定める業務 (奈良県生駒市) ▼職種 言語聴覚士(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給235000〜295000円 (基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.2日）)180000〜240

仕事内容＜主な業務内容＞ 回復期リハビリテーション病棟でのリハビリ業務です。 〇入院患者さんの心身機能・日常生活機能等の評価 〇リハビリテーション計画の作成・実施 〇ＰＴ：基本動作・歩行等の訓練 〇ＯＴ：日常生活動作・高次脳機能への支援 〇ＳＴ：言語・コミュニケーション・摂食嚥下機能の評価・訓練 医師、看護師、社会福祉士等と連携し、 患者さんの在宅復帰を支援します。 【変更の範囲：その他法人が指定する業務】

仕事内容東京都目黒区に拠点を置く「ピースホームタウン株式会社」の求人サイトです。 今回は世田谷区での「言語聴覚士」の正社員を募集いたします。 ◆賞与年2回◆昇給年1回◆アナタのがんばりをしっかり評価◎ 未経験の方でも活躍できる転職求人情報です！

仕事内容言語聴覚士 【移住支援金対象求人】言語聴覚士の募集 【移住支援金対象求人】 慢性疾患対応の療養型病床群を有する病院、介護医療院、有料老人ホーム、介護老人保健施設 ふじのくに健康づくり推進シルバー事業所認定企業 ●事業内容 病院 介護老人保健施設・有料老人ホーム・歯科診療所 ▼より詳しい企業情報はこちら▼ しずおか就職net（県の就職支援サイト）の企業ページ httpswww.koyou.pref.shizuoka.jp/employment/detail/9780 【仕事内容】 回復期リハビリテーション病棟における言語聴覚士業務になります 【主な業務内容】 ・失語症 ・構音