株式会社シーユーシー の求人・仕事・採用

仕事内容【仕事内容】 施設のご入居者さまに向けて、訪問看護業務を担当します。 末期がん、難病の方に特化した在宅ホスピス（住宅型有料老人ホー ム）内にて、ご入居者様への生活支援、緩和ケア、看取りなどの業 務になります。 ご入居者さまが最期までその方らしい生活を送れるように寄り添い ケアをする、とてもやりがいのあるお仕事です。 訪問件数：１件３０分、日勤帯１１～１３件・夜勤帯２０～２５件 ※訪問ルートは決まっていますので、それに沿って訪問していきま す。 〈変更範囲：会社の定める業務〉 【給与詳細】 月給：287,000円～321,500円 ■基本給：271,000円～305,500円 ■定額的に支払わ

仕事内容【タイトル】 株式会社シーユーシー本社正看護師 【仕事内容】 透析事業部 事業企画担当 業務内容： 医療の質向上（現場把握、企画、実行、現場フォロー） 医療機関事業再生のフレームワーク化 透析機器コストの適正化 人材育成戦略の策定と実行 フットケア導入等の現場支援 新規サービス企画、開発、導入 透析クリニック運営改善 診療報酬加算への対応 医療従事者適正人数のフレームワーク構築 BPR分析とプロジェクト管理 各拠点コンディションの継続的把握 医療現場のチェンジマネジメント 透析医療関連数値の標準化 PMI初期実行支援 初期はクリニック業務改善、標準化、医療職育成支援が主な役割。中長期

仕事内容【応募資格】 [必須] ＜必須要件＞ 以下いずれかのご経験 ・複数拠点のエリアマネージャー、スーパーバイザーの経験 ・医療職（看護師、理学療法士、臨床検査技師など）としてのマネジメント経験（目安：主任以上） ・医療法人（病院・クリニック・介護施設等）での事務長経験 【職種名】 医療機関向けコンサル（拠点Mgr）＜愛知エリア＞グロース上場★医療法人の経営管理体制構築に貢献★ 【仕事内容】 ■ポジションの役割 拠点マネージャーは、病院やクリニックの経営プロセスに広く関わり、現場の医療従事者とともに課題解決を進める役割を担います。経営計画の立案にとどまらず、現場へ入り込み、運営改善を実行しながら医療

仕事内容【職種】管理＞経理（財務会計） 【業種】コンサルティング＞コンサルティング ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります 【業務内容】 弊社ではミッション実現に向けて、国内・海外向けの医療機関向け運営支援事業を展開しています。国内外を問わず、支援先の医療機関数や弊社グループ企業などは増え続けており、今後も我々のミッションに共感してくださるパートナーを増やしていく予定です。 経理管理職候補として、変化し続ける弊社ミッションの実現のため、経営陣とともに会社の意思決定にアカウンティング観点から最適かつ最善解を提案をするとともに、チームをリードしていただ

仕事内容【仕事内容】 ２０２５年１月新規オープン！ 施設のご入居者さまに向けて、訪問介護業務を担当します。 末期がん、難病の方に特化した在宅ホスピス（住宅型有料老人ホー ム）内にて、ご入居者様への身体介護、生活支援、看取りなどの業 務になります。 ご入居者さまが最期までその方らしい生活を送れるように寄り添い ケアをする、とてもやりがいのかるお仕事です。 訪問件数：１件３０分、日勤帯１１～１３件・夜勤帯２０～２５件 ※訪問ルートは決まっていますので、それに沿って訪問していきま す。 業務の変更範囲：会社の定める業務 【給与詳細】 月給198,500円～243,000円 ＜内訳＞ ■基本給 118,50

仕事内容株式会社シーユーシー 【田町】新卒採用担当（リーダー候補）◆年収600万～／スキルアップ可／グロース上場エムスリーG◆ 【仕事内容】 【田町】新卒採用担当（リーダー候補）◆年収600万～／スキルアップ可／グロース上場エムスリーG◆ 【具体的な仕事内容】 【人材紹介会社のRA経験者も歓迎！スキルアップしたい方歓迎！／新卒採用に挑戦できる環境／裁量大／経営陣と近い距離で成長】 ■業務内容： 新卒採用チームのリーダー候補としてメンバー（8名）やアシスタントと連携しながら「戦略立案」から「実行」までを一気通貫でお任せします。 ■業務詳細： ・採用戦略のグランドデザイン └経営戦略と連動した採

仕事内容【職種】人事＞労務・給与 【業種】メディカル＞病院・クリニック ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります ▼人事労務グループの主な業務内容 ・入退社手続き ・各種保険手続き ・従業員の勤怠管理（労働時間のマネジメント） ・給与支払い手続き ・規程の改廃、労使協定締結 など 一般的な労務の業務である給与支払いなどではなく、実務ベースでありますが業務効率化・全体のフロー設計などの業務を任せることが主目的になっております。急成長する事業に対応できる労務体制をつくるべく、ペーパレス化や、新たなITツールを用いた業務フロー改善なども、お任せしていきた

勤務時間《勤務時間》 8:30～17:30（実働時間） 《休憩時間》 休憩時間は60分です。 《勤務の特徴》 シフト制での勤務となります。年間休日120日以上確保されており、プライベートの時間も大切にしながら働くことができます。パート勤務のため、ご自身のライフスタイルに合わせた勤務調整も相談いただけます。

仕事内容■勤務地 大阪府大阪市阿倍野区阪南町1-28-4 ■お仕事内容 《お仕事の概要》 病院・クリニックにおいて、栄養管理業務全般に携わっていただきます。食事の発注から調理まで、患者様の栄養ケアに関わる幅広い業務をお任せいたします。ブランクのある方も安心してご活躍いただける環境です。 《具体的な内容》 ・食材の発注業務 ・調理業務 ・栄養管理・栄養指導 ・献立作成 ・患者様への栄養ケア対応 ■募集情報 ＼栄養士のお仕事をお探しですか？／ ブランクがあると復帰が心配…、自分のペースで働きたい…、やりがいのある仕事がしたい…、安定した職場環境を求めている…。そんなお悩みをお持ちでしたら、ぜひご応

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・医療機関におけるマネジメント経験のある方 【尚可】 ・訪問診療またはクリニックにおけるマネジメント経験のある方 ☆この仕事の面白さ☆ ・医療機関運営を通じて、ヒト・モノ・カネのすべてから経営の基盤を身につけることができる ・自ら企画した施策で医療の現場の変化感を肌で実感することができる 複数の職種のメンバーのマネジメントを行い結果を出すプロセスを通じて、多様性にあふれた現代社会で通じる組織マネジメントの力を身につけることができる ・地域の患者様からの感謝の言葉など、社会貢献に対する手触感 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しており

勤務時間【勤務時間/timeshift】 夜勤 17:00～09:30 （休憩90分）

仕事内容【タイトル】 ノアガーデン・エリザベス 正看護師 【仕事内容】 在宅ホスピス施設内訪問看護。 シーユーシー・ホスピス採用。ノア・ケアガーデンへ出向勤務。 Googleマップ表示はノアガーデン・エリザベス。正式名称はノアケアガーデン・ヴィクトリア。 2025年6月以降、ノアガーデン・アビークロエへ異動。 勤務時間 日勤 ・就業終了 18:00 ・記録整理、申し送り 17:00 ・訪問開始 10:00 (1日8～10件、各30分程度) ・申し送り 9:00 夜勤 ・勤務終了 9:30 ・記録、申し送り 9:00 ・訪問 6:00 ・訪問 2:00 ・休憩 0:30 (90分) ・消灯 2

仕事内容【ホスピス未経験ОＫ！充実の研修制度／残業平均月５時間】 一人ひとりに寄り添うケアをしたい。その想いを形にしませんか？ 末期がん、難病の方に特化したホスピス型住宅（住宅型有料老人ホ ーム）内にて、健康状態のチェック・療養指導・医療処置・身体介 護などの訪問看護業務を担当します。 「前を向いて生きる」を支えるのミッションのもと、入居者様に真 摯に寄り添い、希望を叶える看護を提供します。一人ではなくチー ムで看取りをするため、初めての方もご安心ください。 【看護記録】ｉＰａｄでの入力（訪問時間内での記録を推奨） （変更範囲：会社の定める業務）

仕事内容【ホスピス未経験ОＫ！充実の研修制度／残業平均月５時間】 一人ひとりに寄り添うケアをしたい。その想いを形にしませんか？ 末期がん、難病の方に特化したホスピス型住宅（住宅型有料老人ホ ーム）内にて、健康状態のチェック・療養指導・医療処置・身体介 護などの訪問看護業務を担当します。 「前を向いて生きる」を支えるのミッションのもと、入居者様に真 摯に寄り添い、希望を叶える看護を提供します。一人ではなくチー ムで看取りをするため、初めての方もご安心ください。 【看護記録】ｉＰａｄでの入力（訪問時間内での記録を推奨） （変更範囲：会社の定める業務）

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：9時00分〜18時00分 就業時間２：7時00分〜16時00分 就業時間３：10時00分〜19時00分又は7時00分〜19時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：１日４時間～週２日～の勤務でご相談ください。 ※シフトは毎月１５日までに希望を出し２５日に翌月シフトが確定 します。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：施設利用者訪問看護対象者の突発的な症状急変時への対応のときは ６回を限度として１か月８０時間まで、１年７２０時間までできる 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容【介護未経験ОＫ！充実の研修制度／残業平均月５時間】 「前を向いて生きる」を支える。希望に寄り添う介護を実現しませ んか？末期がん、難病に特化したホスピス型住宅（住宅型有料老人 ホーム）内にて、生活支援業務を担当します。 介護未経験の方も歓迎です！入社時研修や先輩スタッフからのОＪ Ｔがあるため、安心してお仕事をスタートできます。経験を積み、 ゆくゆくは訪問介護業務にもチャレンジできます。 【業務内容】 ・身体介助、ナースコール、センサーの一時対応 ・フロアー清掃、ごみ回収、洗濯物回収・収納、器具の消毒、洗浄 ・看護補助業務（看護師の訪問看護に同行したサポート業務） （変更範囲：会社の定める業

仕事内容【仕事内容】 施設のご入居者さまに向けて、訪問介護業務を担当します。 末期がん、難病の方に特化した在宅ホスピス（住宅型有料老人ホー ム）内にて、ご入居者様への身体介護、生活支援、看取りなどの業 務になります。 ご入居者さまが最期までその方らしい生活を送れるように寄り添い ケアをする、とてもやりがいのかるお仕事です。 訪問件数：１件３０分、日勤帯１１～１３件・夜勤帯２０～２５件 ※訪問ルートは決まっていますので、それに沿って訪問していきま す。 業務の変更範囲：会社の定める業務 【給与詳細】 月給250,000円～294,500円 ＜内訳＞ ■基本給 170,000円～204,500円 ■定

仕事内容業務内容 ミッション実現に向けて、弊社では医療機関向け運営支援事業を行っております。それぞれの医療機関の経営的成長最大化に向けて、必要なノウハウをワンストップで提供していきます。 今回は、その中でも弊社事業の拡大において最も重要な、医療法人のM＆A支援を行っているアドバイザリー部において、M&Aのフロント・ディールをご担当いただける方を募集しております。※支援だけでなく、自社のM&Aに携わる機会もあります。 【部門紹介NOTE】httpsnote.com/cuc_com/n/n755d19a40de3 お任せする主な業務内容 医療・ヘルスケア領域におけるM&A業務全般を

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１年単位 就業時間１：17時00分〜9時30分 就業時間に関する特記事項：月４回～ＯＫです！ ＊実働１５時間 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：施設利用者訪問看護対象者の突発的な症状急変時への対応のときは ６回を限度として１か月８０時間まで、１年７２０時間までできる 休憩時間90分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制 月４～８回で相談可能です ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容【ホスピス未経験ОＫ！充実の研修制度／残業平均月５時間】 一人ひとりに寄り添うケアをしたい。その想いを形にしませんか？ 末期がん、難病の方に特化したホスピス型住宅（住宅型有料老人ホ ーム）内にて、健康状態のチェック・療養指導・医療処置・身体介 護などの訪問看護業務を担当します。 「前を向いて生きる」を支えるのミッションのもと、入居者様に真 摯に寄り添い、希望を叶える看護を提供します。一人ではなくチー ムで看取りをするため、初めての方もご安心ください。 【看護記録】ｉＰａｄでの入力（訪問時間内での記録を推奨） （変更範囲：会社の定める業務）

仕事内容【ホスピス未経験９割！専門ケアを学び専念できる環境】 全５０室のホスピス型住宅での施設内訪問介護。看護師１６名と 介護職２３名のチーム体制で「その人らしく生きる」を支えます。 ◆仕事内容：身体介助、生活支援全般 ◆訪問件数：１件３０分（日勤１１ー１３件／夜勤２０ー２５件） ※館内移動のみで雨の日の移動なし！残業は月平均５ｈ程度。 ◆未経験でも安心：緩和・難病ケアは入社後でＯＫ！独自の動画 やオンライン研修、先輩の丁寧なレクチャーで着実に学べます。 ◆「自分だったらどうして欲しいか」を相手の立場に立って 考えられる方、チームで質の高いケアに専念したい方歓迎！ （変更範囲：会社の定める業務）

仕事内容【ホスピス未経験ОＫ！充実の研修制度／残業平均月５時間】 一人ひとりに寄り添うケアをしたい。その想いを形にしませんか？ 末期がん、難病の方に特化したホスピス型住宅（住宅型有料老人ホ ーム）内にて、健康状態のチェック・療養指導・医療処置・身体介 護などの訪問看護業務を担当します。 「前を向いて生きる」を支えるのミッションのもと、入居者様に真 摯に寄り添い、希望を叶える看護を提供します。一人ではなくチー ムで看取りをするため、初めての方もご安心ください。 【看護記録】ｉＰａｄでの入力（訪問時間内での記録を推奨） （変更範囲：会社の定める業務）

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】▼下記いずれか当てはまる方 ■医療従事者として新人教育や業務改善(課題解決)等に携わったことがある経験、かつ経験3年以上 (例：理学療法士・看護師・薬剤師・社会福祉士など) ■医療業界(医療機器・製薬メーカー・MR)での営業経験者3年以上 ■小売り／サービス／飲食などで（事業所、店舗等）の店長以上の経験3年以上(例：某大手小売り企業・ブライダル、ホテルを展開する企業等) ■無形商材、BtoB(提案型)の営業経験3年以上 ※総じて、一定の組織規模への所属経験がある方 (複数の部署など、業務経験の幅、関わってきた人数の規模が広いこと) ※転勤可能性があります。

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】※下記いずれかを満たす方 ・医療業界で事務長、施設長、部室長以上の経験がある方 ピープルマネジメント（50名目安）、計数管理(売上、コスト、利益)管理経験かつコミットメントされてきた方 ・医療業界（医療機器・製薬）で営業所長、エリア統括マネージャー経験者 ピープルマネジメント（50名目安）、計数管理(売上、コスト、利益）管理経験かつコミットメントされてきた方 ・業界問わず、経営的視点を持ち、現場やプロジェクトのマネジメントを トータル的におこなってきた経験（マネジメント50名目安） ・全国転勤可能な方 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併