ハローワーク 介護 - 茨城県鹿嶋市 の求人・仕事・採用

仕事内容老人ホーム内での利用者への介護支援サービス（食事介助、入浴介助、排泄介 助、レクレーション、コミュニケーション（外出行事、施設内行事）、その他 利用者の介護支援サービスに付随する業務） ＊奨学金返済支援制度あり ＊経験を積んだ後、介護リーダーに従事して頂く予定です ◎施設全職種に係わるＩＣＴ化により記録業務からコミュニケーションまで可 能、働きやすい職場です。当会のミッションは「喜びと安心のサポートによる 幸福感の創造」、理念は「福祉の力で人を育み地域を作り未来を拓く」です。 介護の問題でご本人やご家族が困っている時に福祉の力でサポートできるプロ 集団になりたいと考えています。＊業務変更の範囲

仕事内容居宅系介護（デイサービス、ショートステイ）の相談員業務となり ます。 ・利用者様との契約業務 ・関係機関（居宅事業所、医療機関等）との連携、調整業務 ・関係機関（居宅事業所、医療機関等）への営業 ・利用者様、ご家族様の相談業 など 【採用後の業務変更範囲：変更なし】

仕事内容介護老人保健施設内でのリハビリのお仕事です。 ・入所者（高齢者１００人）のリハビリ業務 ・お客様１人１人のリハビリ計画書の作成とリハビリを行います。 ・日勤のみの勤務になります。 【変更範囲：法人の定める業務へ配置転換の可能性あり】

仕事内容地域包括支援センターにおける主任介護支援専門員業務 ・パソコンによる介護予防ケアプラン作成を行います。 ・利用者（高齢者）及び家族に対しての相談業務を行います。 ・社用車（普通車）により、自宅訪問もあります。 ・他に、関係機関との連携があります。 【変更範囲：法人の定める業務へ配置転換の可能性あり】

勤務時間 就業時間１：8時00分〜16時00分 就業時間２：9時00分〜15時00分又は8時00分〜16時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：※（１）または（２） ※就業時間は応相談 ・休憩は、労働時間が６時間を超える場合は４５分、８時間を超え る場合は６０分付与する 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日その他 週休二日制：毎週その他ローテーション勤務 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

勤務時間 就業時間１：8時30分〜17時30分 就業時間に関する特記事項：勤務時間応相談、扶養内の勤務も可能です。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 勤務日応相談 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容居宅介護支援センター又は地域包括支援センターでの勤務になりま す。 ・パソコンによるケアプラン作成を行います。 ・利用者（高齢者）及び家族に対しての相談業務を行います。 ・社用車（普通車）により、自宅訪問もあります。 ・他に、関係機関との連携があります。 【変更範囲：法人の定める業務へ配置転換の可能性あり】 ≪至急≫

仕事内容地域包括支援センターにおける高齢者やその家族からの 介護福祉に関する相談への対応・支援 ＊奨学金返済支援制度あり ◎施設全職種に係わるＩＣＴ化により記録業務からコミュニケーション まで可能、働きやすい職場です。 ◎当会のミッションは「喜びと安心のサポートによる幸福感の創造」 理念は「福祉の力で人を育み地域を作り未来を拓く」です。 介護の問題でご本人やご家族が困っている時に福祉の力でサポート できるプロ集団になりたいと考えています。

勤務時間 就業時間１：8時00分〜17時00分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他出勤指示書によるシフト制 事業所定休日：日曜日

勤務時間 就業時間１：8時45分〜16時45分 就業時間に関する特記事項：就業時間については、相談可 ２時間程度より可能です 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 ＊シフト制による ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容ご利用者が在宅のまま不自由のない生活を送れるよう、暮らしのサ ポートをするお仕事です。 ＜家事援助＞＜複合介護＞＜身体介護＞のサービスをお願いします 。 ★将来的には、サービス提供責任者を目指して頂きます。 ＜家事援助＞ 料理、洗濯、清掃、買物、ゴミ出し、衣類の整理、薬の受取など ＜複合介護＞ 料理、洗濯、清掃、買物、排泄・食事、着替えの介助、清拭など ＜身体介護＞ 入浴・排泄・食事・着替え・体位変換、移動・外出・服薬の介助 、清拭身体整容など 変更範囲：なし

仕事内容・知的障害者の生活の援助 ・身の回りの援助 ・自立に向けての援助 （知的障害者、成人が対象です） ・日中活動の支援 ＊経験の無い方もご相談ください 【採用後の業務変更範囲】：変更なし

仕事内容訪問介護における ・アセスメント及び訪問介護計画の作成、交付、説明、同意の取付 ・訪問介護計画の実施状況の把握、変更 ・訪問介護サービスの利用に関する調査 ・訪問介護員に対する技術指導 ・提供されたサービスの管理、評価など ※訪問介護サービス業務あり 変更範囲：なし

勤務時間 就業時間１：8時30分〜17時30分又は8時00分〜19時00分の時間の間の1時間以上 就業時間に関する特記事項：勤務時間応相談、扶養内の勤務も可能です。 １時間単位で勤務の調整が可能で、中抜け勤務なども可能です。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 勤務日については応相談 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

勤務時間交替制（シフト制）又は8時00分〜17時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：就業時間、勤務日数等ご相談ください。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制／ローテーション ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容特別養護老人ホーム内での機能訓練のお仕事です。 ・入所者（高齢者１００人）の機能訓練業務 ・お客様１人１人の機能訓練計画書の作成と機能訓練の指導を行い ます。 ・日勤のみの勤務になります。 【変更範囲：法人の定める業務へ配置転換の可能性あり】

仕事内容要介護度や障がいの度合いを見極め、ご利用者にふさわしい介護用 品を選び、 ご不便に悩むご利用者やご家族へのアドバイスやご相談が主なお仕 事になります。 マニュアル通りの事務的なサービス提供ではなく、ご利用者ひとり ひとりに寄り添い、 まごころを込めた対応をお願いします。 （業務変更範囲：変更なし）

仕事内容居宅介護事業所でのお仕事です。 基本的なケアマネジャー業務の他、新人ケアマネジャ―の指導・育 成・相談、ケプラン作成時の支援・相談、地域課題の発見や解決な どをお願いします。 ウエルシア介護サービスのケアマネジャーは、 ご利用者の自立に向けてひとりひとりに寄り添い、親身な対応を心 がけています。 変更範囲：変更なし

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時00分〜10時30分 就業時間２：8時00分〜9時30分 就業時間３：16時30分〜18時00分 就業時間に関する特記事項：シフト制 １日の勤務は（１）と（３）、（２）と（３）の組み合わせです 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

勤務時間又は8時00分〜17時00分の時間の間の2時間以上 就業時間に関する特記事項：就業時間応相談 休憩時間は法定通り 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制、応相談 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日