ハローワーク 送迎 - 神奈川県秦野市 の求人・仕事・採用

勤務時間就業時間１：8時15分〜10時15分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他シフト制による

仕事内容＊デイサービス利用者様の送迎業務：７～８人／日 ★未経験可 ＊送迎範囲：秦野市内、伊勢原市内、平塚市内 ＊社用車：ワゴン車（７人乗り）、軽自動車使用（ＡＴ限定可） ＊デイサービスと居宅支援事業所を持つ複合事業所です ＊勤務日数・時間は相談可能です 【変更の範囲】なし

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：7時00分〜10時00分 就業時間２：13時00分〜16時00分 就業時間３：15時00分〜18時00分 就業時間に関する特記事項：（１）＋（２）または（１）＋（３）のシフト勤務 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：業務繁忙および顧客の需要に応じるため、年９６０時間まで延長す ることができる。 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 会社カレンダーによる シフト勤務 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容セカンドキャリアの中高年の方が活躍中！入社祝い金１０万円！ 契約企業・法人の送迎バス運転・車両管理業務（日常点検・車両清 掃）のお仕事です。 【送迎対象】施設の利用者および関係者 【運転車両】中型バス 【特 徴】施設⇔伊勢原市内関連施設への輸送ほか 【入社特典】入社祝金１０万円進呈します（社内規定あり） ★送迎ルートは同乗研修でしっかりサポートしますのでご安心くだ さい。 ★地域に貢献しながら、自分のペースで働きたい方お待ちしており ます。 〔変更範囲：変更なし〕

勤務時間就業時間１：9時00分〜18時00分 就業時間に関する特記事項：実働８時間、休憩１時間 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：災害時等の緊急対応。特別条項：法定労働時間を超えて延長は月８ ０時間（年７２０時間）以内。限度時間を超える回数は月６回以内 休憩時間60分 休日月曜日，火曜日，日曜日，その他 週休二日制：毎週その他※土日祝含む交替制勤務 ※４日以内で勤務日数相談可能（例：週２日など） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容★子育て世代からのシニア世代まで活躍中★ ★人と関わり社会貢献したい方歓迎★★体を動かして働きます★ ＜お仕事内容＞ ・社用車の運転（送迎含む）・ホーム内外の清掃、環境整備 ・ホームでの生活必需品や備品等の保守・点検・管理 ・ご近所へのお買い物・庶務 ■資格は、普通自動車免許（ＡＴ限定可）のみでＯＫ！ 変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：13時30分〜15時30分 就業時間２：17時30分〜19時30分 就業時間に関する特記事項：＊（１）（２）は送りと迎えの時間帯例 ※教室状況により多少前後する可能性あり ＊基本の勤務時間は１送迎につき２時間ですが、交通事情により ３時間になることがあります。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他年末年始／希望に基づくシフト制による

仕事内容【放課後等デイサービスでの児童の送迎業務】 ☆児童を学校から施設（昼）、施設から自宅（夕方）へ送迎して いだきます。１回の送迎は基本２時間です。 ☆ミニバンなので特別な免許は不要です。 ☆近隣への送迎なので長距離の運転もほとんどありません。 ◎送りと迎えの両方に入ってくださる方、歓迎◎ ◎週２日～ＯＫ！週３日以上入れる方、大歓迎◎ 【変更範囲】当法人業務全般 ★中途採用説明会も行っています→ｈｔｔｐｓ：ｅｆｉｌａ． ｃｏ．ｊｐ／ｒｅｃｒｕｉｔ＿ｔｏｐ／ｂｌｏｇ／

勤務時間就業時間１：13時30分〜15時30分 就業時間２：17時30分〜19時30分 就業時間に関する特記事項：＊（１）（２）は送りと迎えの時間帯例 ※教室状況により多少前後する可能性あり ＊基本の勤務時間は１送迎につき２時間ですが、交通事情により ３時間になることがあります。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他年末年始／希望に基づくシフト制による

仕事内容【放課後等デイサービスでの児童の送迎業務】 ※週２日～ＯＫ！週３日以上入れる方、大歓迎！ ■児童を学校から施設（昼）、施設から自宅（夕方）へ送迎して いだきます。１回の送迎は基本２時間です。 ■ミニバン（ＡＴ）なので特別な免許は不要です。 ■近隣への送迎なので長距離の運転もほとんどありません。 ■副業・兼業可（ダブルワーク可） ※送りと迎えの両方に入ってくださる方、歓迎！ 【変更範囲】法人の定める業務 ★中途採用説明会も行っています→ｈｔｔｐｓ：ｅｆｉｌａ． ｃｏ．ｊｐ／ｒｅｃｒｕｉｔ＿ｔｏｐ／ｂｌｏｇ／

勤務時間就業時間１：7時30分〜10時30分 就業時間２：15時00分〜18時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，その他 週休二日制：その他 年末年始休暇 日曜日以外の休日は応相談 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容デイサービスを利用されるお客様を、ご自宅からデイサービスまで 車で送迎するお仕事です。 週２日以上、短時間勤務可能なため、すきま時間でお仕事が可能で す。 これまで、施設でのドライバー経験、または、介護士として１年以 上の経験がある方なら、時給は１３００円以上と高待遇です。 変更範囲：変更なし

勤務時間又は8時30分〜17時30分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：・１日４時間以上６時間未満の勤務 ・週２０時間以上３０時間未満の勤務となります。 ※就労時間（休憩時間含む）は相談により決定します。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：2時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 ＧＷ，夏季休暇、年末年始

仕事内容■利用者さんのそばに座り、パソコンを操作しながら手順を“言葉 と画面”で分解して伝える「学習支援と作業補助」が主な業務で す。 ■作業・学習内容は、Ｅｘｃｅｌの基本関数・タイピング・ファイ ル操作、Ｗｅｂ基礎・プログラミング学習のコーチング、Ｆｉｇ ｍａやＣｌｉｐ Ｓｔｕｄｉｏを使用したＷｅｂデザイン学習と それに関わる作業補助になります。 ■その後の記録と振り返りまでが一連の流れになります。 ■免許お持ちの方は、社用車（ＡＴ）にて利用者の送迎をお願いす る場合があります。 【変更の範囲】変更なし

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時30分 就業時間２：8時30分〜12時30分 就業時間３：12時00分〜17時30分 就業時間に関する特記事項：◆就業時間：（１）～（３）のシフト制 ◆休憩 ：（１）６０分・（２）（３）休憩なし ※労働日数、就業時間は相談に応じます。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，その他 ＊シフト制による

仕事内容＊機能訓練特化型デイサービスです。介護技術以外に機能訓練や整 体技術も習得可能です。 ＊提供時間は午前と午後の各３時間です。 ＊送迎業務あり。社用車（ＡＴ）利用：軽自動車、普通車（１５０ ０ｃｃ）を運転します。 ＊介護職員の方でもリハビリ、機能訓練、ストレッチ、手技などを 学べます。仕事へのやり甲斐やプライベートでも役立つ技術を身 に着けられます。 ＊経験がない方でも、ゆっくりと学べる職場です。 ＊正社員登用制度あります。 【変更の範囲】変更なし

勤務時間就業時間１：12時00分〜19時00分 就業時間２：13時00分〜18時00分 就業時間３：9時00分〜18時00分又は13時00分〜19時00分の時間の間の4時間程度 就業時間に関する特記事項：（１）～（３）選択可／（１）（３）休憩各６０分（２）休憩なし ※就業時間（３）は土曜日と学校の長期休みの場合 ※週４０時間以内の勤務です。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他・シフトによる ・年末年始１２／２９～１／３

仕事内容○障がいのある児童の療育、放課後等デイサービス事業の運営全般 ・児童の保育、運動遊びや、読み聞かせ等の座学など ・送迎（運転免許ある方にお願いします）／エリアは主に秦野市、 足柄上郡地区 社用普通自動車（ＡＴ）利用 ・書類作成、ＰＣ業務、電話対応など ・保護者対応等 ※未経験者などには一から丁寧に教えますので安心ください。 【変更の範囲】変更なし

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：7時30分〜18時30分 就業時間２：13時00分〜19時00分 就業時間３：9時45分〜18時45分 就業時間に関する特記事項：選択可 様々な時間帯で応相談。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制による ※休日は応相談／土曜日、日曜日出勤できる方大歓迎！

仕事内容○あって「余暇」った♪ＣＯＳＭＯ－ＣＡＲＥで、障害児（者）を 支援するお仕事です。 ・対象年齢は、幼児から成人までと幅広いのですが、主に幼児と小 学生に、描画や工作やゲーム等の遊びを通して、ルールやマナー を身に着け将来の社会生活が少しでも豊かにできるように支援し 、成長を見守る「やりがい」のあるお仕事です。 ・子育ての経験やお持ちの資格を活用し、一緒に子ども達の成長を 見守って頂けませんか！日本語が堪能で外国語も理解できる方歓 迎！ ・送迎業務：（学校、自宅など）と施設間送迎／秦野市内 【変更の範囲】変更なし

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：13時30分〜17時30分 就業時間２：13時30分〜19時30分又は13時30分〜19時30分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：＊（１）（２）はシフト例 ＊週２０時間以上を満たすように勤務 ＊就業時間は応相談 ＊休憩は法定通り付与 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他年末年始／希望に基づくシフト制

仕事内容【遊びや体験を通じて心と体の成長を促す放課後等デイサービス】 ◆心理学の知識をもとに拠点カンファレンスにて助言、指導 ◆専門知識を活かした児童（主に小学生）支援 ◆送迎業務（学校・施設・自宅間）ミニバン※秦野市内 ◆月間イベント作成 ◆ブログ作成 など 【変更範囲】当法人業務全般 ◎トイロは発達障害の特徴がみられる児童の為に放課後の居場所を 提供し、様々な側面からサポートしました。 【週２０時間以上働ける方】※就業時間はご相談ください ★中途採用説明会も行っています→ｈｔｔｐｓ：ｅｆｉｌａ． ｃｏ．ｊｐ／ｒｅｃｒｕｉｔ＿ｔｏｐ／ｂｌｏｇ／

勤務時間就業時間１：12時00分〜18時00分 就業時間２：14時00分〜17時00分 就業時間３：9時00分〜18時00分 就業時間に関する特記事項：※就業時間・勤務日数は相談可能です。お気軽にご相談ください。 ・休憩（２）なし 、（１）（３）６０分 ・就業時間（１）（２）選択可 ・就業時間（３）は月に１～２回程度、職員会議に出席 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 ・年末年始休暇

仕事内容■支援業務を中心に、アセスメントや支援プログラムへの助言・支 援への介入など業務全般に携わります。 ◇「遊び」や「個別学習」等を通じた発達支援 ◇イベントなどの配布物の作成・記録などの書類作成 ◇送迎業務（社用車〔普通自動車ＡＴ限定可〕使用します） ・主な範囲：秦野市内 【変更の範囲】変更なし ★２０２１年４月に開所した自然豊かな環境にある 放課後等デイサービス・保育所等訪問支援の多機能型施設です。

勤務時間就業時間１：7時30分〜10時30分 就業時間２：15時00分〜18時00分 就業時間３：8時30分〜17時30分 就業時間に関する特記事項：休憩時間（３）６０分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，その他 週休二日制：その他 年末年始休暇 日曜日以外の休日は応相談 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容ショートステイを利用されるお客様を、ご自宅からショートステイ まで車で送迎するお仕事です。 週２日以上、短時間勤務可能なため、すきま時間でお仕事が可能で す。 これまで、施設でのドライバー経験、または、介護士として１年以 上の経験がある方なら、時給は１３００円以上と高待遇です。 ※送迎業務がない時間帯は環境整備等を行っていただきます。 変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：8時30分〜10時00分 就業時間２：16時00分〜17時30分 就業時間に関する特記事項：８時３０分～１０時および１６時～１７時３０分の１日３時間 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他月曜～金曜の祝日はサービス提供日につき勤務の場合あり ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容デイサービスでの下記のお仕事の内容です。 ・ご利用者送迎（送迎時の介助補助含む） ・簡単な車両メンテナンス ・簡易的な施設清掃 ・用度 ＊使用車：福祉車両ワゴン車（７人乗り） ＊仕事の変更範囲：変更なし

勤務時間又は8時30分〜17時30分の時間の間の4時間程度 就業時間に関する特記事項：※８：３０～１０：００又は、１６：００～１７：３０の いずれかを含む時間となります 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：その他

仕事内容１．職員及び利用者の送迎（送迎範囲：秦野市） ※４～５人乗バン利用 ２．施設の修理等の営繕業務 業務の変更範囲：事業所の定める全ての業務

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：13時00分〜19時00分又は9時00分〜18時00分の時間の間の6時間以上 就業時間に関する特記事項： 就業時間１：・・・平日 又は・・・・・・学校休業日・長期休暇 上記時間内で週３２時間以上の契約をお願いいたします。 休憩は実働に応じて法定通り付与 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：想定を超える契約者の入れ替わり臨時の利用者対応時間外労働時間 数年７２０時間月８０時間年６回 休憩時間0分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他シフトによる（応相談） 年末年始 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容子ども達の宿題のフォローや、もえぎ課題の見守り 日常生活や将来に向けての支援 レクリエーションや集団療育の参加、主導 ラインや紙の連絡帳での連絡帳対応、保護者対応 子ども達の送迎業務（学校、ご自宅） 知識や経験がなくても大丈夫。 先輩社員が丁寧にフォローいたします。 明るく前向きな考え方のできる方、 チームワークを大切にする方、歓迎です。 業務の範囲：会社の定める業務

勤務時間就業時間１：7時30分〜10時30分 就業時間２：15時00分〜18時00分 就業時間３：8時30分〜17時30分 就業時間に関する特記事項：休憩時間（３）６０分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，その他 週休二日制：その他 年末年始休暇 日曜日以外の休日は応相談 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容ショートステイを利用されるお客様を、ご自宅からショートステイ まで車で送迎するお仕事です。 週２日以上、短時間勤務可能なため、すきま時間でお仕事が可能で す。 これまで、介護施設などでのドライバー経験や、ドライバーとして のお仕事をしたことがない方もご応募いただけます。 ※送迎業務がない時間帯は環境整備等を行っていただきます。 変更範囲：変更なし

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：13時00分〜18時00分又は9時00分〜18時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：週１日以上、１日４時間から可ＯＫ 午後からの勤務も可。 シフトについてはお気軽にご相談ください。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：想定を超える契約者の入れ替わり臨時の利用者対応時間外労働時間 数年７２０時間月８０時間年６回 休憩時間0分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他シフト制による（応相談）年末年始 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容宿題のサポート 日常生活や将来に向けての支援 レクリエーションの参加 ＬＩＮＥや紙の連絡帳での連絡帳対応、保護者対応 専門的支援（個別支援）の実施、立案、記録など ※個別支援をメインに担当してもらいます ▼担当いただける方のみ（要普通免） 子どもたちの送迎業務（学校、ご自宅） ※詳しくはＨＰをご覧ください。 業務の範囲：会社の定める業務

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：10時00分〜19時00分 就業時間２：9時00分〜18時00分又は9時00分〜19時30分の時間の間の8時間程度 就業時間に関する特記事項：＊（１）（２）はシフト例 ＊就業時間は応相談 ＊休憩は法定通り付与 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他年末年始／希望に基づくシフト制

仕事内容【遊びや体験を通じて心と体の成長を促す放課後等デイサービス】 ■個別支援計画作成、モニタリング ■児童（主に小学生）支援 ■療育、支援に関するアドバイザー ■送迎業務 【送迎範囲】学校・施設・自宅間※秦野市内 【車種】ミニバン ※運転に自信がない方はご相談下さい。 【変更範囲】当法人業務全般 【有資格者限定求人】 ◎トイロは発達障害の特徴がみられる児童の為に放課後の居場所を 提供し、様々な側面からサポートしました。 ◎神奈川県に密着して基盤を築いてきた私達は県全域にサービスを 届けるべく拠点数を拡大しており、その数は７０を超えました。 ★中途採用説明会も行っています→ｈｔｔｐｓ：ｅｆｉｌａ．

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：13時00分〜19時00分又は9時00分〜18時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：週１日以上、１日４時間から可ＯＫ シフトについてはお気軽にご相談ください。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：想定を超える契約者の入れ替わり臨時の利用者対応時間外労働時間 数年７２０時間月８０時間年６回 休憩時間0分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他シフトによる（応相談） 年末年始 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容宿題のサポート 日常生活や将来に向けての支援 レクリエーションの参加 ＬＩＮＥや紙の連絡帳での連絡帳対応、保護者対応 子どもたちの送迎業務（学校、ご自宅） ※詳しくはＨＰをご覧ください。 業務の範囲：会社の定める業務