東京都小平市の年収550万円〜の求人・仕事・採用

仕事内容労務の経験を、制度づくりという次のステージへ。労務×人事企画でキャリアアップ。 "人事制度の整備・運用を通じて社員と組織の成長を支える、人事労務管理の中核メンバーを募集します。労務管理を主軸に、将来的には採用や教育研修など、幅広い人事業務に挑戦し、専門性を高めていくことが可能です。 ＜おすすめポイント＞ ● 経営戦略に紐づく人事制度の構築に携わる ● 労務を軸に採用・教育などへも挑戦できる ● 年間休日125日以上、残業月20h程度 ■具体的な仕事内容 ご経験に応じて、まずは労務管理業務からお任せします。ゆくゆくは人事制度の構築・改定など、より上流の業務にも携わっていただきます。 ＜担

仕事内容"プレイングマネージャーとして、月次・四半期決算業務を中心に、経理・財務業務全般をお任せします。ご経験や強みに応じて、決算の早期化・適正化やIPOに向けた管理体制の整備など、より上流の業務にも携わっていただきます。現在、経理組織ではマネージャー層が不在の中、5名の社員と3名の業務委託メンバーが、日常経理や決算、支払・請求管理などを分担しています。今後は取引量の増加や子会社対応に加え、IPOを見据えた決算フロー、内部統制、監査対応のさらなる整備が必要です。既存メンバーと連携しながら、実務を担うとともに、チームを牽引し、業務プロセスの改善・仕組み化を推進いただくことを期待しています。 【業務詳細

仕事内容"ソニーグループの安定基盤を背に、課題解決型営業へ進化する。" "法人向け高速インターネットサービス「NUROアクセス」を軸に、顧客の潜在的な課題まで解決するソリューション営業をお任せします。単なるモノ売りではなく、顧客の事業成長に貢献する提案が可能です。 ＜扱う商材＞ 法人向けの高速インターネット接続サービス『NUROアクセス』が中心です。その他、AWSやセキュリティ商材など、顧客の課題に応じて多様なサービスを提案します。 ＜提案先＞ 中小企業から官公庁、学校、病院まで、業界や規模を問わず幅広いお客様が対象です。 ＜仕事の流れ＞ ・アポイント獲得 電話やメールなどを通じて、条件に合う

仕事内容"現人事部長の後任として、労務課の業務である給与計算・社会保険・勤怠管理を始めとした業務のマネジメントを行いながら、組織デザインや業務効率化などもお任せします。 【業務内容】 〇労務管理の統括・高度化 ・労務管理全般の統括 ・労務管理体制の構築・運用 ・労働法令への対応、労務リスクの把握・管理 ・労務トラブルや個別労務案件への対応 ・労務課題の分析および予防的な対応策の立案・実行 ・経営層や関係部門と連携した労務課題の解決 〇労務業務のDX・業務改善 ・労務業務の現状分析および業務プロセスの可視化・見直し ・人事労務システムやデジタルツールの活用による業務効率化・標準化 ・定型業務の自動化

仕事内容"MSOLグループのデジタル事業を担う同社にて、新設される法務組織の初代メンバーとして、体制構築から実務まで幅広くお任せします。事業の成長を法務面から力強くサポートする、重要なポジションです。 ＜おすすめポイント＞ ●法務組織の立ち上げに、ゼロから携わることができます。 ●急成長するDX事業を、法務の専門性で支えるやりがいがあります。 ●将来的には経営層に近い領域へ挑戦できるキャリアパスが拓かれています。 ■具体的な仕事内容 少数精鋭の組織で、まずは法務業務全般をキャッチアップいただき、その後リーダーとして各案件の推進をお任せします。 ●事業法務 ・契約書の審査・作成（準委任契約、派遣契

仕事内容"お客様のエネルギーや設備に関する課題に対し、省エネルギーを軸としたソリューションを提案します。 ■業務内容 ・顧客課題に応じた省エネソリューションの提案営業 ・大規模建物の中央監視設備更新の企画・設計 ・提案書／設計図／見積作成 ・受注後のプロジェクト管理 ■働きがい 脱炭素社会の実現に向け、自身の提案が直接的に社会貢献へと繋がる手応えを感じられます。建物の省エネルギー化を通じて環境負荷を低減させる、社会的意義の大きなミッションです。お客様から直接感謝の言葉をいただく機会も多く、大きなやりがいを得られるでしょう。 ■将来的に従事する可能性のある仕事内容 同社業務全般 ■所属部署の年齢

仕事内容"担当顧客におけるマネージドサービスの安定提供・品質向上・継続的改善を通し、顧客満足度の向上を担っていただきます。 また上記に伴い、顧客との契約の継続・拡張に取り組んでいただきます。 具体的には以下の業務内容を想定しています。 ・マネージドサービス（プラットフォーム保守・運用）のサービスデリバリ管理 ・SLA/KPI管理、品質レビュー、改善計画の立案 ・顧客窓口としての折衝、定例報告、エスカレーション対応 ・障害・問題管理（ITILベース）、および再発防止策の推進 ・サービス改善・運用高度化の 企画立案および提案 ・運用チーム（エンジニア、ベンダー）のマネジメント 【マネージドサービスを構

仕事内容"コーポレートIT推進部にて、会計領域を起点とした社内業務プロセスの変革（BPR）および中長期的なIT戦略の企画・推進をお任せします。 ＜おすすめポイント＞ ●プライム上場メガベンチャーの変革期を牽引 ●会計・人事など領域横断での全体最適を推進 ●最新SaaSや技術を制約なく選定・導入可能 ＜具体的な業務一覧＞ ▼システムの安定稼働と継続的改善 ●既存システム運用の自律的リードおよび改善要望（CR対応等）の推進 ●システム保守ベンダーのコントロール、発生課題の解決 ●IT全般統制（ITGC）監査対応の主導 ▼業務変革プロジェクトの起案・デリバリー ●業務部門との連携による課題抽出、プロセ

仕事内容1年前は無職→現在は年収1000万円。人生大逆転です！ ★Before：夢も希望も金も「手に入れたい…」けど、フリーターの日々…。 ☆After：1年目からサクッと年収1000万円越え。去年の自分が嘘のよう！ ★Before：深夜・長距離運転でヘトヘトなトラックドライバー… ☆After：キャッシュで憧れの車を購入。トラックからポルシェに乗り換え！ ★Before：通帳の残高は二桁。実家への帰省費用も無く… ☆After：通帳を見るのが趣味に。両親には温泉旅行をプレゼント！ ★Before：年功序列の会社だから、頑張っても給与は据え置き… ☆After：ついに年収5000万円の大台に。

仕事内容"コーティング材料部 添加剤グループにて、塗料・インク・粘接着剤などのコーティング分野向け添加剤の営業および新規事業開発を担当いただきます。国内外のお客様に対し、既存商材の拡販だけでなく、新たな市場開拓や加工原料開発にも携わります。 ■主な業務内容 ・国内外顧客向けの各種添加剤の提案営業 ・既存顧客への深耕営業および取扱製品の拡販 ・新規市場、新規案件の開拓 ・顧客の技術課題解決に向けたソリューション提案 ・海外サプライヤーとの折衝および連携 ・海外拠点スタッフと連携した営業戦略立案 ・輸出入に関する貿易関連業務 ・添加剤商材を起点とした新規原料開発 ・社内関連部署との調整およびプロジェクト

仕事内容反響営業が中心だからこそ、お客様に深く寄り添えます。 "遊園地やランドマークなどの集客施設へ、自社開発のチケット販売ECサービスや流通プラットフォームの導入提案をお任せします。施設のDX化を支援し、業務効率化や利便性向上に貢献する仕事です。 ■具体的な仕事内容 ＜扱う商材＞ ・チケット販売ECサービス「Webket」 ・チケット流通プラットフォーム「TicketHUB」 ・チケット販売管理システム「券作くん」 など、自社で開発した各種システムやサービスを扱います。 ＜提案先＞ 全国の遊園地、テーマパーク、水族館、美術館、スキー場などの集客施設がお客様となります。 ＜仕事の流れ＞ ・ヒア

仕事内容"大手金融機関向けのシステム開発プロジェクトにて、アプリケーションエンジニアとしてご活躍いただきます。社会的な影響力の大きい、大規模な開発に携わることが可能です。 ＜おすすめポイント＞ ●社会の基盤を支える大規模プロジェクトに参画 ●APリーダーやITコンサルなどの多彩なキャリア ●昨対比200%成長の事業。拡大フェーズを体感 ■具体的な仕事内容 全国に店舗やサービスを展開する大手金融機関がクライアントです。そのビジネスの根幹を支える、勘定系・情報系・事務集中システムなど、幅広い領域のシステム開発をお任せします。 ＜主な業務＞ ▼システム提案 ▼システム設計／製造／試験 ＜具体的なプロ

仕事内容"急成長中のコンサルティングファームにおいて、事業成長を支える人事・組織づくりの全般を担うポジションです。 ■具体的な仕事内容 経営戦略と連動した人事領域の各種施策について、企画から実行までを一貫して担当します。 ＜担当業務＞ ●採用活動（母集団形成から入社までのプロセス設計・実行） ●育成計画の策定、研修コンテンツの開発および運営 ●タレントマネジメント（キャリアパス設計や適正配置など） ●企業文化の浸透（ミッション・ビジョン・バリューの浸透施策） ●人事制度や組織の設計、要員計画の策定 ●社内コミュニケーション活性化施策の立案・実行 ◎仕事のポイント 労務管理は別部署が担当するため、

仕事内容"グローバルな業務拡大に対応するため、国内外におけるバックオフィス業務の高度化、 金融規制への対応、ビジネス推進サポートをお任せします。 ■業務内容 ＜企画＞ ・海外拠点の新規ビジネス戦略サポート、ビジネス拡大に向けたバックオフィス・オペレーション施策の立案、推進、態勢構築・強化 ・新規業務プロセスの設計、システム導入、オペレーション業務の効率化、事務集中化・アウトソーシングの推進、およびクロスボーダービジネスにおける業務連携の強化 ・事務オペレーションの標準化プロジェクトの企画や事務ミス防止策、再発防止策の立案、BPR（Business Process Re-engineering）および

仕事内容"決算業務を中心におまかせします。PMI業務などが突発的に発生した際は、現在決算を担当しているメンバーがそちらの対応に回ることも想定しているため、決算担当の人員を強化するべく、まずは決算業務をおまかせいたします。その他、グループ横断のジョブローテーションもあるため、ご経験やご志向性に応じて財務領域や開示、監査対応、また子会社のIPO準備など幅広く経験を積むことができます。 【業務詳細】 まずおまかせする業務 ・日次経理業務 ・月次・年次決算業務 【将来的にチャレンジ可能な業務】 ・連結決算 ・開示資料作成、監査法人対応 ・現場との折衝 ・金融機関対応のサポート ・税制対応のサポート 【業

仕事内容"やりがいも、収入も、休日も。 ――欲張る転職なら、日建学院へ。" 「やりがいも、高収入も、働きやすさも、全部欲しい」そんなあなたのための仕事が、ここにあります。 ★圧倒的な知名度で、提案しやすく喜ばれる！ 提案先は、これまでお付き合いのある企業や学校が中心。ニーズの高い分野であり、圧倒的な知名度もあるため、お客様にしっかりとお話を聞いていただけます。また、卒業生の方から新たなお客様をご紹介いただくこともあり、信頼関係を活かしながらスムーズに営業活動を進められる環境です。 ★未経験でも高収入をGET！ 業界トップクラスの合格実績があるから、提案しやすく成果に直結。事実、未経験入社2年目の

仕事内容10人に8人リピートする「売れる家」があなたの武器。 「どうせ営業をするなら、喜ばれる商品を売りたい」と考えるなら、当社は最高のフィールドです。事実、法人のお客様からのリピート率は約80%。一度取引すれば、その品質と価値を理解し、次のビジネスへとつながる。営業にとって、これほど心強いことはありません。 ▼なぜ、売れるのか？ その理由は、他社には真似のできないビジネスモデルにあります。オープンハウスグループの購買専門部隊による集中購買でコストを抑えつつ、食洗機など高品質な標準仕様。年間販売5500棟の実績から売れるデザインを設計し、基本的に住宅完成前に買い手がつきます。独自のDXシステムで最

仕事内容"金融経済レポートの英訳や図表対応、構成作成を行い、リサーチ部門の発信力を高める翻訳・アシスタント業務です。 ■具体的な業務内容 ・金融経済調査部が作成するレポートの英訳（日本語→英語） ・図表・グラフの英語版への変換およびレイアウト再構成 ・レポート発行に伴う資料整理・文書作成などのリサーチアシスタント業務 ・翻訳品質管理および表現統一のチェック ・海外向けリサーチ発信強化に関わる関連業務 【働きがい】 金融・経済分野の知識を活かしながら、高品質な英訳を通じて海外投資家への情報発信に貢献できます。専門的な内容を正確かつ読みやすく届けることで、翻訳者としてのスキルと金融知識の両方を磨けます

仕事内容"「経験・データを資産化して企業変革を支える製造業AIデータプラットフォーム」である”CADDi”のクライアントへの導入支援を通じてモノづくり現場で従事する全てのステークホルダーに対して業務効率化/高度化を促しポテンシャル解放を実現します。 モノづくり産業の複雑かつ多層化が進んだバリューチェーンの課題解決に寄り添うため、モノづくりビジネスの本質に迫ることが出来ます。 ＜具体的な職務内容＞ ・クライアントの事業課題解決及び事業成長に向けたデータ活用（モノづくりバリューチェーンに存在する各種データ連携）に関するコンサルティング及び活用支援 ・CADDiの活用支援によるクライアントの業務効率最大化

仕事内容"プレイングマネージャーとしてコーポレート社員の研修・育成施策の企画・運営全般をお任せします。現在、採用業務やエンジニアの育成は既存メンバーが担当しており、コーポレート社員向けの研修については、これまで課長が企画・運営を担っていました。既存研修の運営・改善から、新たな研修プログラムの企画・実行まで幅広くお任せします。ゆくゆくは、現部長のもとで社員のキャリア形成を見据えた人事制度・人材開発領域にも業務範囲を広げていただくことを期待しています。 【入社後お任せする業務】 ・コーポレート社員向けの育成企画立案/運用（階層別研修、次世代リーダー育成、新卒研修など） ・就業規則、人事関連規程の見直しお