マンション管理 - 京都府 の求人・転職・中途採用正社員

仕事内容★マンション管理業務★年間休日120日以上！資格支援制度あり◎ マンションの担当者として管理組合運営の支援を行っていただきます。 １０～１５物件のマンションを担当（規模や戸数にもよる） ①理事会・総会の開催・運営支援（議案書・議事録の作成） ②理事会・総会への出席（会計・懸案事項の報告） ③その他、担当マンションの定期巡回、管理員との連携、管理組合への助言、 理事会や居住者からのお問い合わせ対応など ＜長期的なキャリア作成が叶う職場環境＞ 〇管理業務主任者資格や実務経験をしっかり評価します！ 〇未経験の方でも先輩社員よりしっかりサポートできる環境です！ 〇成果に応じて年収アップ！ 〇残業

仕事内容【京都市中京区】マンション管理/年俸340万円～550万円/生和アメニティ株式会社 ＜この求人情報について＞ 生和アメニティ株式会社からアイデムコーポレーションがお預かりしている求人情報です。 ＜仕事内容＞ ■業務概要： 自社で保守・管理するアパートやマンションのオーナー様に対して、物件のリフォームや修繕のご提案をいただきます。 ■業務詳細： 【対象物】生和グループが保有するマンション・アパート 【エリア】大阪メイン 【担当件数】1人あたり約60～70棟／1,500戸程 【業務】 ・定期的に巡回し設備点検の実施（共用部・照明・壁紙など） ・不具合・修繕が必要な箇所のリフォーム提案 ・規

仕事内容【応募資格】 [必須] ・分譲マンション管理業務の経験 ・管理業務主任者の資格 [歓迎] ・宅地建物取引士 ・不動産系資格をお持ちの方 【職種名】 【マンション管理フロント】土日祝休み・年間休日121日◆福利厚生充実◆財閥系不動産管理会社＜関西＞ 【仕事内容】 同社が管理受託するマンション管理組合の理事会や総会の運営サポートなど、管理運営のコンサルティング業務を中心に担当頂きます。 同社が管理受託するマンション管理組合の理事会や総会の運営サポートなど、管理運営のコンサルティング業務を中心に担当頂きます。 ・管理組合の理事会や総会の運営サポート ・中長期的な修繕、改修の企画、提案 ・管理員の労

仕事内容弊社が管理する賃貸マンションにお住まいの入居者様のサポートを 始め、賃貸マンションオーナー様へのサポートや物件のリフォーム 提案、管理物件の新規開拓営業等、管理業務を幅広くお任せします 。 ＜具体的には＞ ・管理物件の巡回 ・設備修繕の見積作成や業者手配 ・退去立会いから退去後のリフォーム提案 ・空室募集や書類作成 ・マンションオーナー様への定期訪問等 ＊仕事内容の変更範囲：変更なし

仕事内容マンションの担当者として管理組合運営の支援を行っていただきま す。 １０～１５物件のマンションを担当（規模や戸数にもよる） 【１】理事会・総会の開催・運営支援（議案書・議事録の作成） 【２】理事会・総会への出席（会計・懸案事項の報告） 【３】その他、担当マンションの定期巡回、管理員との連携 管理組合への助言、理事会や居住者からのお問い合わせ対応など

仕事内容【応募資格】 [必須] マンション管理会社での就業経験がある方。 管理業務主任者をお持ちの方。 [歓迎] ・マンション管理士の資格保有者。 【募集年齢（年齢制限理由）】 30歳 ～ 49歳（ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【フィットする人物像】 ・目標達成に向け、自発的・積極的に行動が出来る方 ・クオリティの高いサービスを提供したいと思っている方 ・将来的にマネジメントがしたい方 ・多種多様な知識（法律・建築・金融）を習得し、その知識を仕事に活かしていきたい方 【職種名】 【西日本地域：経験者採用】マンション管理責任者/年収540万円～700万円 【仕事内容】 大手不動

仕事内容【応募資格】 [必須] ・マンション管理のフロント業務経験 ・マネジメント経験 ※いずれも必須となります [歓迎] ・管理業務主任者 ・マンション管理士 【フィットする人物像】 ・現場と本社の両方の立場を理解し、リーダーとして支店全体をまとめられる方 ・管理職でありながら現場への理解を持ち、人任せにせず自ら状況を把握・行動できる方 ・社内外の関係者との折衝や調整を円滑に進められる方 ・マネジメント経験とマンション管理フロントとしての経験を掛け合わせ、今後さらなるキャリアアップを目指される方 【職種名】 マンション管理支店長候補（有資格者歓迎 マンション管理の統括ポジション 年間休日120日

仕事内容三井不動産レジデンシャルサービス関西株式会社 【分譲マンション管理】◆年休121日 ◆完休2日制(土日祝) ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 ▼分譲マンションにおける管理運営のコンサルティング業務を中心に、分譲マンションの管理組合への対応までをお任せいたします。▼理事会や総会の運営サポート ▼中長期的な修繕、改修の企画、提案 ▼管理員の労務管理 など 理事会や総会を減らしていこうという取り組みや、平日にまとめて行ってしまうことで、休日対応を減らしております。 （休日出勤した場合は平日に代休

仕事内容【応募資格】 [必須] ・マンション管理フロントの経験 ・管理業務主任者の資格をお持ちの方 【募集年齢（年齢制限理由）】 45歳程度（ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【職種名】 【マンション管理フロント】大手ディベロッパー系マンション管理会社【年間休日131日】 【仕事内容】 グループ会社が開発したブランドマンションを中心に管理組合の運営サポートをお任せいたします。 担当エリアは、同じ沿線など比較的エリアがまとまっているため、効率良く業務を進められます。 同社のグループ企業が分譲したブランドマンションの管理組合運営のサポートをお任せいたします。 具体的には下記の通りです

仕事内容和光建物総合管理株式会社 ＼経験者歓迎！／【マンション管理】★年休120日★月給36万円～ ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 分譲マンションの管理組合運営を支えるフロント業務。理事会対応や設備管理など、住まいの安心を守るお仕事です。分譲マンションの管理組合運営をサポートするフロント業務をお任せします。管理組合やオーナーさまとの橋渡し役として、住まいの快適な暮らしを支えるポジションです。 理事会・総会に向けた資料の作成 理事会・総会への出席（会計報告・連絡事項のご報告など） 管理組合・オーナ

仕事内容【応募資格】 [必須] ※下記いずれかに該当する方 ・管理会社でのフロント経験 ・管理業務主任者の資格保有 【募集年齢（年齢制限理由）】 50歳位まで（ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【職種名】 【マンション管理】運営・フロント営業・管理組合サポートなど◆土日祝休＆年間休日120日◆安定企業 【仕事内容】 同社が管理委託を受けるマンション管理組合の運営サポート全般をお任せいたします。 管理受託しているマンションの管理業務全般をご担当いただきます。 ■業務詳細 ＜組合運営サポート＞ ・総会・理事会の企画・運営サポート 会議の開催日・場所などの調整や設営、議案書素案の作成

仕事内容［京都市］ ≪マンション管理、清掃≫◆土日祝休み◆未経験者大歓迎◆交通費全額支給！ 分譲マンションの管理業務 京都市のマンションで、管理員（清掃兼務）を求めます ◆マンション管理経験のある方特に大歓迎！ ◆土曜、日曜、祝日、はお休み！夏期休暇、年末年始休暇もあり！ ◆財布に優しい交通費全額支給！ ◆未経験の方も大歓迎！ ご応募おまちしております！ 応募方法： 「応募する」ボタンよりご応募下さい。 または、お電話でのご応募もお待ちしております。 ※電話受付平日9:00～ ※面接は現地にて行います。 連絡先住所： 大阪府大阪市西区江戸堀1丁目10番8号 ﾊﾟｼﾌｨｯｸﾏｰｸｽ肥後橋３F

仕事内容マンション管理業務全般 分譲マンションの管理運営、企画提案 リフォーム営業 仲介業務 【変更範囲：変更なし】

仕事内容【京都市中京区】分譲マンションフロント（幹部候補）／40代・50代活躍中／和光建物総合管理(株) ＜この求人情報について＞ 和光建物総合管理株式会社からアイデムコーポレーションがお預かりしている求人情報です。 【仕事内容】 「安定企業で、未経験から“管理のプロ”を目指せます！」 分譲マンションの「管理担当」として、管理組合や住民の皆さまとの コミュニケーションを通じて、快適な住環境を支えるお仕事です。 経験者はもちろん、業界未経験の方も活躍中！研修やサポート体制も整っています。 【主な業務内容】 ◆分譲マンションの理事会・総会の準備（資料作成や進行サポート） ◆理事会・総会への出席（会

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須条件】： ■マンション管理業務経験 ■管理業務主任者資格をお持ちの方 【職種名】 【マンション管理フロント】しあわせ『感』理を実現！＜快適な暮らしのお手伝い＞魅力的な福利厚生が◎ 【仕事内容】 中途入社が7割以上で長期的に活躍できます！ マンション管理だけでなくさまざまな業務に挑戦できる♪ 休日出社が発生した場合は1ヶ月以内に振り替え休暇を取得★ 分譲マンションのトータルアドバイザーとして、管理組合へのコンサルティング業務及びサポート業務を担当していただきます。 マンション居住者の方々が安心・安全・快適に生活を送れるようサポートしていただきます。 お客様からのご要

仕事内容日本ハウズイング株式会社 マンション管理コンサルタント／スライドワーク／関西限定採用 【求人要約】 創業60年以上！業界NO.1の総合管理受託戸数 未経験・異業種出身者活躍中！手厚い教育を用意 テレワーク・スライドワークあり、服装自由、土日祝休 【仕事内容】 ○マンション管理組合様の窓口役となり、住環境を維持しサポート／点検・管理・修繕の企画・提案等 【具体的な仕事内容】 手厚い教育で一人前に 入社後に知識やスキルがしっかり学べるあるため、ゼロスタートでも安心！経験や前職は問いません。「これまで」の経験ではなく、「これから」の活躍を重視しています。 STEP1：基礎研修 まずは書

仕事内容【応募資格】 [必須] ・対人折衝のご経験をお持ちの方 ・普通自動車運転免許をお持ちの方（AT限定可） [歓迎] 【優遇】 ・管理業務主任者の資格をお持ちの方 ・マンションフロントのご経験をお持ちの方 【フィットする人物像】 ・働き方とキャリアのバランスをとって活躍されたい方 ・専門性の高いマンション管理で末永く活躍していきたい方 【職種名】 マンション管理フロント（関西屈指の大手デべ系）〔京都〕 【仕事内容】 当社が管理する分譲マンションの管理組合や入居者からの要望等へのお応え、管理組合内での合意形成に協力する業務をお任せ。 各管理マンションで当社品質を維持し、マンションの資産価値向上をリー

仕事内容【マンション管理フロント正社員募集】●経験者募集●京都本社勤務●年収430万～700万円 マンションの担当者として管理組合運営の支援を行っていただきます。 １０～１５物件のマンションを担当（規模や戸数にもよる） ①理事会・総会の開催・運営支援（議案書・議事録の作成） ②理事会・総会への出席（会計・懸案事項の報告） ③その他、担当マンションの定期巡回、管理員との連携、管理組合への助言、 理事会や居住者からのお問い合わせ対応など ＜長期的なキャリア作成が叶う職場環境＞ 〇管理業務主任者資格や実務経験をしっかり評価します！ 〇成果に応じて年収アップ！ 〇残業は月平均２０時間以下で、定時退社も可

仕事内容【応募資格】 [必須] ■ 求める経験 下記いずれかの経験をお持ちの方 ・マンション管理 ・プロパティマネジメント ・リーシング ・不動産営業（仲介、売買） ■ 求める資格 資格不問 【職種名】 マンション管理＜正社員_京都＞ 【仕事内容】 【業務内容】 担当施設のマンション管理を担当いただきます。 ・総会、理事会の運営補助 ・コミュニティ形成サポート ・修繕工事の提案 ・管理組合の予算、決算書案の作成補助 ・管理員、清掃スタッフのマネジメント ＜詳細＞ ・担当施設は分譲マンションです。 ・担当棟数は13棟程度です。 ・担当地域は京都府（都市部）です。 ・残業時間は月平均20時間です。

仕事内容和光建物総合管理/時短正社員/京都本社勤務 マンション管理組合に対して、 居住者の暮らしやすさや資産向上のための企画提案や運営支援を行います。 当社の管理するマンションにお住まいの方々が快適に過ごせるよう、 様々な提案をする仕事であり、 管理組合運営のサポートを中心に担当して頂きます。 ＜具体的な業務内容＞ ■理事会や総会（年1回）の運営支援 ■管理費・積立金などの収支報告 ※計算や資料作成は専任のスタッフが担当 ■改修工事などの提案 ※見積等は専任スタッフが担当 ■担当するマンションの定期訪問 など この度は分譲マンションの管理を担当するフロント（運営支援）スタッフを募集します。 時