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仕事内容外来診療、病棟管理、手術

仕事内容外来、病棟管理、手術 【備考】 ・乳腺外科メイン（チーム制） ・年齢問わず（60歳定年退職、継続雇用可） ・募集背景：体制強化のため急募 ・入職時期：応相談

仕事内容外来診療:精神科外来として週8～10コマ程度を担当 再診：4名程度／30分、初診：1名程度／30分 軽度の神経症圏の方がメイン 【勤務内容の補足】 ・外来診療：精神科外来 ・その他 ：精神科外来診療に付随する業務 ※デイケアの回診業務をお願いさせて頂く可能性あり ・外来診療体制：2～4診制・予約制 ・患者層：サラリーマンやOLなど20～30代中心・7割が女性 ・入職初期は秘書を1名お付けします ・常駐の心理士がどの曜日も3名以上います ・2，3 年未満のご経験でも、現在精神科で常勤ご勤務の場合はご相談可能 【勤務時間の補足】 ・平日：10:00-12:30 13:30-19:00／休憩60分

仕事内容外来、内視鏡検査（上部）、内視鏡検査（下部） ・外来数＝40～50名程度/日 ・診 療＝2～3診体制 ・内視鏡＝上下合わせて10件程度（上約6割：下約4割） オリンパス 2列あり 【備 考】 ●おすすめポイント（コンサルタントより）● ・内視鏡専門医、消化器病専門医、必須です。 ・車通勤＝ご相談 ・カルテ＝電子カルテ ・週3～4日勤務 ・定年＝60歳 ・敷地内禁煙

仕事内容業務内容：病院外来、病棟管理、当直業務、各種検査 【病院外来】 担当業務: 一般外来業務 一般外来: 担当コマ数：2コマ/週、想定外来患者数：8名/コマ～12名/コマ 専門外来: 患者層、主な疾患など：内視鏡検査：担当コマ数：3コマ 検査数：(2024年実績)上部3,631件、下部2,614件 超音波内視鏡47件、ERCP139件 【病棟管理】 受け持ち患者数: 7名 受け持ち制: 主治医制 【当直業務】 必須/相談可: 必須 業務内容: 救急当直、管理当直 当直担当回数: 2回/月～3回/月 当直医師体制: 4名～ 当直医師体制科目別内訳: 4名体制＋当直専門非常勤医師 一晩当たり救急

仕事内容業務内容：病院外来、透析管理、他科コンサル 【病院外来】 担当業務: 専門外来業務 専門外来: 患者層、主な疾患など：現在、腎臓内科外来は行っていないが体制次第で検討 【透析管理】 透析ベッド数: 12床

仕事内容少数精鋭の安心感 6名体制の小規模チームで、現場は常に全員で協力。 相談しやすく、余計なストレスのない人間関係。 腰を据えて、長く働ける場所を探している方へ。 仕事内容 工程・品質・安全管理 協力会社・施主との打合せ・調整 資材・機器手配、書類作成・各種申請 図面の確認・修正 全員で1現場を担当し、裁量ある判断が可能 経営に近い立場で、自由度高く動けるポジション 入社後すぐに主力案件をお任せする予定です 会社案内 ・私たちサンエレクトは、 新築マンションを中心とした電気設備工事を行う専門企業です。 ・単なる施工会社ではなく、 図面作成から資材選定・工程管理・改修

仕事内容埼玉県を中心とした関東エリアの新築建築案件を担当いただきます。 工場・倉庫・オフィス・教育施設など、公共・民間のバランス良く受注しております。 現場は関東圏内で、公共交通機関または車での通勤可能な範囲内が中心です。 現場代理人として、元請としての顧客折衝から安全・品質・工程管理まで一貫して担います。 【具体的な業務内容】 ■工場・倉庫・オフィス・教育施設などの新築の施工管理 ■工程・安全・品質・原価管理、協力会社（職人）との調整 ■施主・設計事務所との折衝、元請としての顧客対応 ■現場メンバー（1～3名程度）のマネジメント、教育 ※業務内容の変更範囲：会社の定める業務の範囲

仕事内容業務内容：病院外来、病棟管理、当直業務 【病院外来】 担当業務: 一般外来業務 一般外来: 担当コマ数：1コマ/週～3コマ/週、想定外来患者数：20名/コマ～25名/コマ、患者層、主な疾患など：呼吸器疾患、アレルギーなど、外来診療体制：1診体制～2診体制 【病棟管理】 受け持ち患者数: 12名～13名 担当病棟: 一般病棟 受け持ち制: 病棟担当制 患者層、主な疾患、医療区分など: 呼吸器疾患、アレルギーなど 【当直業務】 必須/相談可: 必須 業務内容: 救急当直、管理当直 当直担当回数: 3回/月～4回/月、44,000円/回 当直医師体制: 2名 当直医師体制科目別内訳: 内科、外

仕事内容■会社名 東京都東大和市の一般病院 ■メインキャッチ 一般病院の医師/東大和市/救命救急科/二次救急病院/各診療科の協力体制あり/初期対応とトリアージをお願いいたします ■コメント ・ヘリポートを完備するなど、地域の救急医療の中核を担う急性期病院です。 ・急性期病院として充実した臓器別センターを備えており、各診療科間の連携がとても良い環境です。 ・循環器や心臓の患者様は診療科で受けるため、ご対応はございません。 ・各診療科の先生方の協力体制もあり、救急の初期対応およびトリアージのみに専念いただけます。 ・救急には携わりたいが、忙しすぎる環境は避けたいとお考えの先生にお勧めです。 ・当直はお

仕事内容外来診療:内科外来として、週3～4コマ（担当患者数：30名程度） 病棟管理:10～15名程度を担当いただく予定です。 透析管理 病棟管理 救急対応 【勤務内容の補足】 ・電子カルテ ・専門外来の割合などは応相談となります。 ※記載の件数等は目安の数字です ※受動喫煙対策：あり（敷地内禁煙）

仕事内容仕事内容 ・工程・品質・安全管理 ・協力会社・施主との打合せ・調整 ・資材・機器手配、書類作成・各種申請 ・図面の確認・修正 1人1現場担当制（掛け持ちなし） 経営に近い立場で、判断・裁量のある仕事を 入社後すぐに主力案件をお任せする予定です 会社案内 ・私たちサンエレクトは、 新築マンションを中心とした電気設備工事を行う専門企業です。 ・単なる施工会社ではなく、 図面作成から資材選定・工程管理・改修工事まで トータルに対応する“電気のプロ集団”として、 都内を中心に多くの現場で信頼を獲得しています。 主要業務： 新築マンションの電気工事 商業施設・オフィス

仕事内容仕事内容 ・工程・品質・安全管理 ・協力会社・施主との打合せ・調整 ・資材・機器手配、書類作成・各種申請 ・図面の確認・修正 1人1現場担当制（掛け持ちなし） 経営に近い立場で、判断・裁量のある仕事を 入社後すぐに主力案件をお任せする予定です 会社案内 ・私たちサンエレクトは、 新築マンションを中心とした電気設備工事を行う専門企業です。 ・単なる施工会社ではなく、 図面作成から資材選定・工程管理・改修工事まで トータルに対応する“電気のプロ集団”として、 都内を中心に多くの現場で信頼を獲得しています。 主要業務： 新築マンションの電気工事 商業施設・オフィス

仕事内容＼1年目から固定報酬1100万円＋報奨金あり！／ ★住み込みOK！家賃・光熱費ゼロ！ ★2人1組（男女ペア）で応募！ ★将来お店や会社を持ちたい方歓迎！ ⸻ 報酬 ・1年目：固定報酬1100万円＋報奨金＋業績報奨金 ・2年目：1150万円～ ・3年目：1200万円～ ・最低4年間で4650万円以上（2人分） ・住居費・水道光熱費ゼロだから2000万円以上の貯蓄も可能！ ※報酬は2人分の金額です ⸻ 勤務内容 ・ホテル1棟の運営（支配人・副支配人） ・会計処理・予算管理 ・予約受付・お客様対応 ・スタッフ採用・育成 ・サービス企画・提案 経営者としての実践を積めます！ ⸻ 住居 ・

仕事内容少数精鋭だから “幹部が動きやすい”“声が届く” そして“会社を一緒に作っていける”環境。 大手のように ・決裁が遅い ・改善が通らない ・現場の声が届かない そんなストレスとは無縁です。 サンエレクトは、 現場の意見を会社がすぐに反映できる“小規模×高品質”な組織。 仕事内容（小規模メリットを活かせる） 《現場も会社も動かせるマネジメント業務》 ・主現場の管理業務 ・協力会社の統括 ・元請／施主折衝 ・品質・工程・安全管理 ・若手の育成 ・会社全体の改善（施工ルールや体制整備） 裁量が広く、意見がそのまま会社づくりに直結 小規模 × 安心ポイント 幹部候補の意見がすぐ

仕事内容■会社名 東京都東大和市の一般病院 ■メインキャッチ 一般病院の医師/東大和市/内科系/300床未満の二次救急病院/医療機器充実/週4日から応相談 ■コメント ・地域の救急医療の中核を担う急性期病院です。ダヴィンチなどその他最新の医療機器を完備しています。 ・内科系と外科系に分かれセンター化しており、医師同士が協力しあう体制ができています。 ・循環器や心臓の患者様は診療科で受けるため、ご対応はございません。 ・当直はお願いしておりますが、管理当直となっておりますのでご負担少なくご勤務いただけます。 祝日休み,年収1800万円以上可,交通費別途支給,退職金制度あり,託児所あり,住宅・社宅手

仕事内容■会社名 東京都東大和市の一般病院 ■メインキャッチ 一般病院の医師/東大和市/腎臓内科/週4日勤務から!当直・オンコールなし!福利厚生充実!働きやすさに定評のある医療機関です ■コメント ・業務内容は透析管理と、他科コンサルの病棟管理のみです。 ・育児中の先生にもご活躍いただけるよう、時短勤務可能で、院内保育室も完備。休暇もしっかり取得可能です。 ・住宅手当や赴任手当等の各種手当や、その他福利厚生も充実しております。 ■雇用形態 正社員 ■職種 一般病院の医師 ■仕事内容 ■病棟管理 ・他科コンサルのみ ■透析管理 ・透析ベッド数：12床 ・クール数：1日2クール ・シャント対応

仕事内容オリックス自動車株式会社 【東京/転勤無】損害サービス（事故サポートのスペシャリスト）◇50代以上活躍中/損保経験者多数在籍 【仕事内容】 【東京/転勤無】損害サービス（事故サポートのスペシャリスト）◇50代以上活躍中/損保経験者多数在籍 【具体的な仕事内容】 ～損保経験者歓迎／業界トップクラスの実績×顧客本位の提案力／50代活躍／転勤無で長期就業可～ ■募集背景 自動車保険代理店事業の拡大に伴い、保険契約数・事故対応件数ともに年々増加しており、お客様により迅速で質の高い事故サポートを提供するためには、損害保険会社との連携強化と専門性の高い事故対応体制の構築が不可欠です。こうした状況を

仕事内容工程・品質・安全を統括し、現場全体を動かすポジション 経営に近い立場で、裁量×高収入×成長を手にできる環境 「現場を動かすだけでなく、“会社を動かす側”へ。」 ――サンエレクトは、 “裁量×高収入×組織づくり×成長機会” を兼ね備えた 幹部候補のための電気施工管理会社です。 新築マンション・商業施設・オフィスなどの電気設備工事において、 主力案件の統括・若手育成・組織改善など、 現場と会社の両面に深く関わる立場 をお任せします。 仕事内容（幹部候補向け） 《主担当の現場＋複数現場の統括業務をお任せ》 ・工程・品質・安全管理 ・元請・施主対応 ・協力会社マネジメント ・資材・機器選

仕事内容注文住宅営業（マネージャー候補） 年収 800万円～1200万円 (経験能力考慮の上優遇) 勤務地 東京都立川市泉町935-1 ハウジングワールド立川内 仕事内容 ■注文住宅ブランド「arr gallery」の営業を担当いただきます。デザイン性の高い住宅と優れたマーケティング戦略による圧倒的な集客力を背景とした、飛び込み営業などの探客活動が不要な完全反響営業スタイルです。 ■キャリアアップについて 一般社員→主任→課長代理→課長（所長）→部長代理→部長とキャリアアップが可能。 経験者であれば、主任や課長代理からのスタートもあり得ます。 ■組織的な体制 全ての住宅において設計、インテリ