社会福祉法人いまい福祉会の求人・仕事・採用

勤務時間残業なし （１）09時 00分〜13時 00分 （２）14時 00分〜18時 00分 または、09時 00分〜18時 00分の間の4時間以上 週3日～5日程度 ※勤務時間応相談 ※休憩時間は法定通り

仕事内容持ち帰りなし 山鹿市の多機能型発達支援事業所です。 私たちの理念は、子どもたちが自信を持って社会に羽ばたけるよう、必要なスキルや心の成長を促すことです。 専門のスタッフが温かく見守りながら、一緒に学び、遊び、成長していく時間を大切にしています。 保護者の皆様とも密に連携し、お子様の成長を支えるための情報やサポートを提供しています。 子どもたち一人ひとりの個性や可能性を尊重し、安心して成長できる環境を提供するために、 情熱を持った保育士、児童指導員を募集しています。 児童発達支援事業所での保育・児童指導、送迎業務をお願いいたします。 言語聴覚士やマッサージ講師のサポートもあり、体幹運動や指先を

勤務時間【勤務時間例】 07:00～16:00 09:30～18:30 【勤務時間シフト】 07:00 ～ 18:30 の間 8時間程度 【時間外の有無】 なし 【休憩時間】 60分

仕事内容■メインキャッチ 保育園職員／週2日～／子育てしながらも働きやすい雰囲気の職場です／嬉しいパートさんも賞与あり／アットホームな職場 【jb651865】 ■コメント 保育園職員／週2日～／子育てしながらも働きやすい雰囲気の職場です／嬉しいパートさんも賞与あり／アットホームな職場 【必要な資格】 保育士 ■職種 保育士 ■職務内容 【必要な資格】 保育士 ■給与 時給 1,200円 ～ 1,200円 ■給与備考 【賞与の有無】 あり 【賞与】 年3回/合計1.5ヶ月 ■休日/休暇 日曜日 祝日 ■PR 秋穂保育園は、山口県山口市にある私立認可保育園です。社会福祉法人 秋穂保育

勤務時間（1）7時30分～16時00分 （2）9時00分～17時30分 （3）11時30分～20時00分 ※シフト制又は時間帯選択勤務可能 ※（1）（2）（3）をシフトで勤務、又は（1）～（3）の時間帯を選択して勤務 ※上記以外も応相談 ※交替制（シフト制） ※休憩時間60分 ※時間外労働なし ※就業時間について相談可

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 夜勤なし！短時間からでもOK♪時間外労働なし★完全週休二日制◎未経験の方やブランクのある方も安心のサポートあり！マイカー通勤可（駐車場あり）◆正社員登用制度あり！ 【雇用形態】：パート・アルバイト 【募集職種】：介護職員・ヘルパー 【業務内容】： 夜勤なし!勤務時間や勤務日数もライフスタイルに合わせて相談可能。 もちろん短時間からでもOK。 家庭や趣味などプライベートの時間を大切にしながら、無理なく働くことができます。 いま法人ではDXを推進し、ICTの活用による業務効率化など負担軽減に取り組んでいます。 未経験の方や、ブランクのある方も

仕事内容介護施設での生活相談員 2027年4月新規開設オープニングスタッフ通勤に便利・駅チカ高城駅〜徒歩4分ほとんど残業なし年間休日110日 [お仕事内容] ＼2027年4月OPEN予定！／ 新しい施設を仲間と一緒につくる オープニングメンバーを募集！ 生活相談員として、 新しい施設の立ち上げから 携わってみませんか？ 月給19万6，000円〜24万円！ 年間休日110日で、 仕事とプライベートを両立しながら 働ける環境です。 利用者様やご家族の相談対応、 入所案内や契約対応、 ケアマネジャー・医療機関との連絡調整など、 施設での生活を支えるお仕事です。 これまでの経験を活かしながら、

勤務時間又は7時00分〜19時30分の時間の間の4時間程度 就業時間に関する特記事項：＊勤務時間の相談可能 ＊６時間以上勤務の場合、休憩６０分 ＊時折、１時間の延長の可能性あり 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：利用者延長利用の場合に１日５時間：１ケ月１００時間未満：１年 ３６０時間（２か月～６ヶ月平均８０時間未満） 休憩時間0分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他＊年次有給休暇は法定通り付与

仕事内容はあと保育園成城（定員６０名の小規模な認可保育所）における乳 幼児の保育業務全般 ★「一人ひとりの個性を尊重するとともに、自然と共生する豊かな 経験を通じて、健やかな成長を促します」という保育理念のもと、 子ども一人ひとりとの丁寧な関わりを大切にした保育を行っていま す。 ※応募の際はハローワークの紹介状が必要となります。 業務内容の変更範囲：法人が定める業務

仕事内容□老人福祉施設内の調理室にて、利用者に提供する食事に関わる 仕事をして頂きます。 （仕込、調理、配膳、下膳、洗浄、清掃等） □再加熱カートを利用した、ニュークックチル方式を採用していま す。 切り込みや盛り付け、配膳準備などが主になる場合があります。 □事業所内委員会活動への参加をお願いすることがあります。 ＊３６５日稼働の施設なので、土・日・祝日の休みは交代制に なります。また、勤務時間帯も幅広くなります。 変更の範囲：変更なし ◎事業所画像または動画ＵＲＬ→「画像あり」のリンクをクリック

勤務時間【勤務時間例】 07:00～11:00 【時間外の有無】 なし 【補足】 ◎月～金の週5勤務 ◎固定時間勤務可能

仕事内容■メインキャッチ 保育士／7:00～11:00固定★／土日祝休み／残業ナシ／無料駐車場あり／パート 【jb608214】 ■コメント 保育士／7:00～11:00固定★／土日祝休み／残業ナシ／無料駐車場あり／パート 【必要な資格】 保育士 and 幼稚園教諭第一種 or 幼稚園教諭第二種 【活かせるスキル】 特別なスキルは必要ありません♪ ご興味を持ってくださった方！ ぜひぜひご応募ください☆ ■職種 保育士 ■職務内容 【必要な資格】 保育士 and 幼稚園教諭第一種 or 幼稚園教諭第二種 ■給与 時給 1,119円 ～ 1,300円 ■給与備考 【賞与の有無】 なし ■

仕事内容◇日曜日固定休み◇高給与◇セラピスト在籍有◇外部講師も積極的に介入で教育体制充実◇代表がOTの児童発達支援事業所＠岡山市北区 【給与】 【月給】240,000円-320,000円 [内訳] 基本給:120,000円-150,000円 資格手当:5,000円-10,000円 調整手当:50,000円-55,000円 処遇改善手当:25,000円 臨時処遇改善手当:10,000円-20,000円 職務手当:30,000円-60,000円 3.00カ月分/年 年2回 【コメント】 代表が幼少期のご自身の怪我やご家族の障がいを機に立ち上げた法人様です。 発達障がいなど発達に課題を抱えるお子様に対し

仕事内容定員４８名のデイケアにて、運営管理全般をお任せします。 【主な業務】 ・スタッフの育成、定着支援、シフト管理 ・地域ケアマネジャー様への広報（信頼関係を築く活動です） ・稼働率の管理、請求書類の作成、整理 ・現場がスムーズに回るためのサポート業務 【ここが安心！】 管理業務に専念できるよう、本部のサポート体制を整えていま す。現場フォローも「必要な時だけ」でＯＫ。 営業活動も、近隣の居宅介護支援事業所などへ、日々の報告や情報 交換を行う「相談員」の延長線上の業務がメインです。 変更範囲：法人の定める業務

仕事内容・従来型の特別養護老人ホームでの日常生活の相談、入退所の対応 、関係機関との連携などのソーシャルワーク。 ・ハトホーム（入居定員９２名＋ショートステイ４名） ・第２ハトホーム（入居定員８８名＋ショートステイ８名） ＊１日の実働時間は７時間１５分です。 ＊施設内外の研修も充実しています。 ＊ご希望により見学対応可能です。オンライン説明会も行っていま す。 【業務の変更範囲】変更なし

勤務時間就業時間１：9時00分〜18時00分 就業時間２：7時30分〜16時30分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他ローテーションによる

仕事内容※ご利用者、１フロア１０名と少人数の全国的にも珍しい単独型シ ョートステイの健康管理及び機能訓練、応急手当。 ※いろいろな身体状態の方の介護をしたい方。少人数だからこそで きる、お一人お一人とゆっくり関われる介護をしたい方、ケアマ ネジャーやご家族等人と関わるのがお好きな方、お待ちしていま す。 ※新人担当職員がいるので安心してステップアップ。残業ほぼなし 定時で退社。 ※見守り支援システム、タブレットによる介護記録を取り入れてい ます。 変更範囲：変更なし

仕事内容特別養護老人ホームにて、 入所者（老人）の方々に対する看護業務。 待遇 ■雇用期間：雇用期間の定めなし ■受動喫煙対策：あり（屋内禁煙） ■マイカー通勤：可（無料駐車場あり） ■転勤の可能性：なし ■試用期間：あり（3ヶ月） ＊同条件 ■業務手当：15,000円 ■資格手当 ・准看護師：10,000円 ・正看護師：20,000円 ■改善手当：15,000円 ■オンコール手当：5,000円 ■扶養手当 ■住宅手当 ■通勤手当：実費支給 上限なし ■社会保険完備（雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金） ■財形制度：あり ■退職金共済：加入 ■退職金制度：あり（勤続1年以上） ■定年：一律60歳

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時30分又は〜の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：応相談 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 ・土日祝などの休みについて相談に応じます ・年次有給休暇は、所定労働日数により法定どおり付与します。

仕事内容・軽度な知的障がいの方がご利用いただいている障がい者支援施設 （施設入所：５０名）での看護業務のお仕事です。 ・主な仕事内容はご利用者の健康相談、バイタルチェック、服薬管 理、医療処置、通院付添等の日常生活における医療的ケア全般で す。（入浴・排泄等の介助業務はございません） ・嘱託医師や関係医療機関等と連携をとって健康管理を行っていま す。嘱託医師が週に１回定期往診していただけ、随時電話での 相談も気軽にサポートしていただけます。 ・ライフワークバランスを大切にしており、休日や勤務時間につい て相談できます。 ・サポート体制あり！ブランクのある方や福祉施設未経験の方も 歓迎いたします。変更範

勤務時間就業時間１：7時00分〜13時00分 就業時間２：9時00分〜13時00分 就業時間３：14時00分〜19時00分又は7時00分〜20時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：※就業時間、日数は相談に応じます。 ※休憩は法定通り 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容○ユニットケアを行う特別養護老人ホームでの介護業務のお仕事で す。 ○入居者１００名（特養８０名、ショート２０名）を５つのフロア に分けて、日常生活における食事、排泄、入浴介助及びレク リェーション等を行っていただきます。 １つのフロアを９名程の職員でローテーションでまわしていま す。 ※未経験の方、無資格の方やブランクのある方も大歓迎。スタッフ が丁寧に指導しますので、安心してご応募下さい。 ＊変更範囲：変更なし

仕事内容※この求人の給与は”モデル給”を記載しております※ 支給条件(経験年数/資格/勤務形態/配属先)をご確認いただきますようお願い申し上げます。 【給与情報(モデル給)】 月給26万円 ┗ モデル給の支給条件：<雇用形態>常勤(日勤のみ)<資格>看護師<経験年数>経験問わず ┗ <給与の詳細>基本給:255,000円 オンコール手当:1,000円/回（月8回想定） 賞与:4.30ヶ月 【業務内容】 施設内における看護業務および付帯する業務 ・バイタルチェック・配薬管理 ・褥瘡や皮むけなどの処置 ・嘱託医の応対や病院受診の付き添い ・お客様のお看取り ※記録は電子記録を活用しています。

仕事内容ユニット１０名・８ユニット８０名（全室個室） ・移動、食事、入浴、排泄など日常生活の介助業務全般 ・誕生会や季節行事などのレクリエーション ＊ＩＣＴや介護ロボットを導入し、職員の業務負担を軽減していま す 【トライアル雇用併用求人】 トライアル期間３ヶ月：労働条件は求人票と異なる （トライアル期間は住宅手当、扶養手当、支度金は支給なし） トライアル期間終了後の試用期間：３ヶ月。対象者は書類選考なし 変更範囲：変更なし ≪仕事と子育てを両立しやすい求人≫ お子様の学校行事や発熱等の急なお休みにも対応します

仕事内容デイサービスにおける介護業務全般をお願いします。具体的には、 食事・入浴・排泄の介助や送迎など、日中の生活を支えるお仕事で す。 利用者の方と共に楽しみながらデイサービスでの活動を行っていま す。 ＊見学や体験も行っているのでお気軽にご連絡ください。 【変更範囲】法人の定める業務

仕事内容「地域密着型特別養護老人ホーム（ユニット型）」における 入所者（老人）の介護業務（食事・入浴、身体介護）全般 ＊入所定員20名（10名×2ユニット） ＊経験のない方には、マンツーマンでの指導体制で行いますので、ご安心ください。 【利用者情報】 入所定員：60人 入所者の平均年齢：87.4歳 男女別人数 ・男性：16人 ・女性：44人 要介護度入所者数 ・要介護1：0人 ・要介護2：2人 ・要介護3：9人 ・要介護4：28人 ・要介護5：21人 待遇 ■雇用期間：雇用期間の定めなし ■受動喫煙対策：あり（屋内禁煙） ■マイカー通勤：可（駐車場あり） ＊駐車場の利用費用は無料です。 ■転勤なし

仕事内容持ち帰りなし 山鹿市の多機能型発達支援事業所です。 私たちの理念は、子どもたちが自信を持って社会に羽ばたけるよう、必要なスキルや心の成長を促すことです。 専門のスタッフが温かく見守りながら、一緒に学び、遊び、成長していく時間を大切にしています。 保護者の皆様とも密に連携し、お子様の成長を支えるための情報やサポートを提供しています。 子どもたち一人ひとりの個性や可能性を尊重し、安心して成長できる環境を提供するために、 情熱を持った保育士、児童指導員を募集しています。 児童発達支援事業所での保育・児童指導、送迎業務をお願いいたします。 言語聴覚士やマッサージ講師のサポートもあり、体幹運動や指先を

仕事内容【アピールポイント】 フレックス制度あり 賞与年2回・前年実績4ヶ月分 老舗会計事務所で医療・資産税コンサルも経験 税理士科目取得者応援 【仕事内容】 数十年取引が続く クライアントも多数 ある京都の老舗会計 事務所です 二条城近くのキレ イな自社ビルオフィ スで勤務できます フレックス制度あ り、子育て世代も柔 軟に働けます 【お任せする業務】 税務会計、企業コン サルティング、医療 ・福祉コンサルティ ング、財産・資産コ ンサルティング、人 事制度構築支援などを担当いただきます。 【職場環境】 1人あたり20～30社 の担当を想定してお り、入力業務だけでなく様々な