衛生管理者 - 東京都渋谷区 の求人・転職・中途採用正社員

仕事内容社内保健師として、店舗人事担当席での勤務と健康推進室での勤務 をおこなっていただきます。 ＜産業保健業務全般＞ ・健康診断企画調整、当日運営、当日異常値対応 ・健康診断事後措置（受診勧奨、保健指導、産業医との連携） ・長時間勤務者対応 ・産業医業務補助（面談、巡視、指導、講演など） ・労働安全衛生委員会参加、職場巡視などの衛生管理者業務全般 ・労働災害発生時対応、発生予防対応など ＊求人に関する特記事項にその他業務を記載。ご参照ください。 変更範囲：変更なし

仕事内容・「運営計画・進捗管理・リソース配分――全体を見渡し、和心の未来をデザインする。」 株式会社和心における管理部長として、以下の管掌部署を統括していただきます。特に経営戦略と連携しながら、組織の健全な成長を支えるための役割を担っていただきます。 人事部門 採用活動の戦略立案・実行 社員教育・キャリア開発の推進 労務管理・給与計算・福利厚生制度の運営 経理部門 財務諸表の作成・分析 予算策定、キャッシュフロー管理 税務対応および外部監査対応 総務部門 オフィス環境の整備・管理 法的契約書の管理・コンプライアンス対応 社内規程・制度の整備 ・経営陣との連携を図り、会社全体の成長戦略に沿った人事

仕事内容■職務内容 弊社求人へ応募頂いた方への登録方法の案内や、ご登録後のお仕事 紹介業務になります。パソコン入力は必須になります。 ■具体的な業務内容 ＊応募者へのＷＥＢ登録方法の案内および派遣スタッフとの面談 ＊派遣スタッフの管理・サポート業務 ＊一般事務・営業事務（社内システムを利用した帳票類の作成等） ■入社後のサポート体制 ＯＪＴ制度：先輩社員が研修担当としてサポートします。いつでも 相談や質問が可能です。 変更範囲：変更なし

仕事内容<仕事内容> 月給35万円～！年間休日129日！土日祝休◎表参道勤務◎社長秘書 【当社で働くPOINT】 ★秘書未経験者を歓迎します ★月給35万円～＋賞与＋手当あり ★年間休日129日／土日祝休 ★表参道駅近くのオフィスから転勤なし ★ランチ補助や社内ジムといったユニークな福利厚生も ★健康経営優良法人にも選出 【仕事内容に関して】 秘書として、スケジュール管理や送迎など、社長の業務をトータルでサポートしていただきます。 ■社長のスケジュール管理 ■メールチェック・返信 ■書類の準備・整理（前日に必要な書類の指示があります） ■お礼状の作成 ■車での社長の送迎 ■手土産の準備 ■出張の

仕事内容【体制強化｜採用広報】ただの人事で終わらせない！採用広報×採用運用、裁量と成長を手にするポジション【株式会社GOOYA】 【企業名称】株式会社GOOYA （応募窓口 株式会社千代田教育図書） 【この求人のポイント！】 ・正社員採用！ ・完全週休2日制で友人・家族と予定が合わせやすい！ ・リモートワークでの勤務可能（会社規定による） ・想定年収 324万円～600万円 ・20代・30代活躍中！ 【企業概要】 株式会社GOOYAは、ビジョン経営を基本方針としています。 企業ビジョン ITで人と世界を笑顔でつなぐ 経営理念 みんなの目標や夢が実現する組織の構築をする 企業理念 人の可能性と成

仕事内容【応募資格】 [必須] ■総務業務経験 ※一般企業 総務部における４年以上の就業経験がある方。 うち、以下の経験を２つ以上お持ちの方 ・ファシリティー業務 （事務所開設や工事を伴うレイアウト変更、什器の購買対応） ・衛生委員会運営 （衛生管理者資格者 優遇） ・採用業務 （社員、派遣社員 等） ・社宅管理 （賃貸借契約対応も含む） ■Officeスキル 中級以上（Excel：vlookupが分かるレベル) ■総務として一般的な社保、労務の知識をお持ちの方。 【フィットする人物像】 ・待ちの姿勢ではなく、能動的に業務に当たれる方。 ・自分の経験を活かして業務改善・提案を積極的に行って頂ける方。

仕事内容常駐設備管理 年収 300万円～410万円 (経験能力考慮の上優遇) 勤務地 東京都渋谷区道玄坂1-3-2 仕事内容 ■同社にて設備員として渋谷の三菱ビルに常駐し、管理物件の設備管理業務（オフィスビル設備管理業務全般）を担当していただきます。 【具体的には】下記業務を担当していただきます。 ・ビル設備の巡回点検、月次点検、ドアクローザー交換等の軽微な営繕作業 ・修理連絡票起票、専門業者への修理手配、修理日程を関係テナントと調整、また立会管理と工事完了報告書作成 ・ビルの月次報告書作成及び検針処理等のパソコンによる事務作業 【シフトパターン】 日勤 ：月曜日～日曜日 ・平日 7：00～

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・株主総会関連の業務をコアメンバーとして推進した経験 ・契約書リーガルチェック経験（法務業務の知見がある方） ・事業会社（300名以上）での総務チームでの3年以上の就業経験 ・役員クラスへの業務報告、レポート経験 【尚可】 ・ファシリティマネジメントの経験（オフィス） ・以下の施設管理、安全衛生関連の資格保有者 第一種衛生管理者 ビル管理士（建築物環境管理衛生技術者） 防火・防災管理者 安全管理者 電気主任技術者・エネルギー管理士 ビジネス法務検定、行政書士などの資格保持者 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィット

仕事内容株式会社ジェクトワン 人事／リモート可／土日祝休／年休125日／月給37.5万円～ 【求人要約】 【やりがい】裁量ある環境で組織の拡大と成長を推進 【労働環境◎】リモートワーク可／年間休日125日 【好待遇】月給37.5万円～／福利厚生充実 成長企業での人事ポジション。 柔軟な働き方の中で安定したキャリアと挑戦を求めて！ ＜当社について＞ 不動産開発、リノベーション、空き家事業と3つの事業を主軸に展開する当社。 現在成長フェーズへ突入し、ここ数年は毎年約30名の増員を行っています。年齢や役職に関係なく社員の挑戦を歓迎したり、活発に意見が飛び交うオープン＆フラットな社風。全体的に20

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・株主総会関連の業務をコアメンバーとして推進した経験 ・契約書リーガルチェック経験（法務業務の知見がある方） ・事業会社（300名以上）で総務チームでの3年以上の就業経験 ・役員クラスへの業務報告、レポート経験 【尚可】 ・ファシリティマネジメントの経験（オフィス） ・以下の施設管理、安全衛生関連の資格保有者 第一種衛生管理者 ビル管理士（建築物環境衛生管理技術者） 防火・防災管理者 安全管理者 電気主任技術者・エネルギー管理士 ビジネス法務実務検定、行政書士などの資格保持者 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィット

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ■食品メーカーでの商品開発の実務経験＝目安5年 [歓迎] 【尚可】 ・英語またはベトナム語の語学力 └将来的に海外展開を予定しているため ・理系バックグラウンド ・栄養士、管理栄養士、調理師、食品衛生責任者、食品衛生管理者 【募集年齢（年齢制限理由）】 35歳～45歳 （ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【フィットする人物像】 【職種名】 食品メーカーにてプラントベース食品の商品企画・開発／フレックス制度あり 【仕事内容】 ファブレス型食品メーカーから商品開発の募集です。 【具体的には】 ・自社で独自開発した商品の研究、開

仕事内容原宿にあるアジア屈指の回復期リハビリテーション病院での歯科衛生士のお仕事です 募集職種: 歯科衛生士 仕事内容: 病院内歯科における ・機械、器具の準備、後片付け ・診療の補助 ※往診があります 赤羽、小金井、五反田 ・業務の変更範囲：法人の定める業務 ・就業範囲の変更：法人の定める就業場所 資格: 歯科衛生士免許 管理者経験：不要 勤務時間: 8:30～17:00 ※休憩60分 休日・休暇: 年間：112日（4週8休+リフレッシュ休暇：8日） 福利厚生: 社会保険完備 退職金制度あり 特徴: 一般歯科 / 訪問歯科 / 予防歯科 / 一般病院 / ブランク可 / 駅近(5分以内)

仕事内容【渋谷】☆企業で働く歯科衛生士大募集☆採用担当として、事務・企画・マーケティング・人事など、幅広い仕事を経験できます♪ 歯科衛生士の採用担当業務 ＜具体的には＞ ・採用戦略の立案と遂行 ・求人票の作成、データ入力 ・歯科衛生士や歯科医院とのコミュニケーション ・歯科衛生士学校訪問 ・セミナー・イベントの企画と運用 ・マーケティング・SNS運用 ※上記に加えご本人のスキルに応じて、企画や広報、マーケティングにも携わっていただきます。

仕事内容人事／健康・福利厚生(Health and Benefits Specialist)｜イタリアに本拠地を置くアパレルグループ｜東京 人事／HR／正社員／都内／賞与年1回／転勤なし／フレックス／在宅月8日まで可／英語に抵抗がない方 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 年俸 4,500,000円～6,000,000円 ベース450～600万円程度まで (月20時間分の見込み残業代込み) 賞与年1回 ご経歴・スキルに応じてご相談可 【勤務地】 東京都渋谷区恵比寿 募集情報 【お仕事コード】IB-11099 【仕事内容】 ■職務内容： - 傷病休職者・育児休職者(100名

仕事内容株式会社ＴＲＵＮＫ 【明治神宮】食品衛生管理リーダー候補◆ユニークなコンセプト・デザイン性を持つホテルで創造性を発揮 【仕事内容】 【明治神宮】食品衛生管理リーダー候補◆ユニークなコンセプト・デザイン性を持つホテルで創造性を発揮 【具体的な仕事内容】 今では主流となっているハウスウエディングを日本で先駆けて提供し、以来ブライダル業界を率いてきたテイクアンドギヴ・ニーズのグループ会社として、ホテル・ブライダル・飲食事業を展開している当社。 今後はブティックホテルの全国的な出店を計画しており、この度は食品衛生管理の責任者として各種業務を主導していただく方を募集しています。 ■業務詳細： ＜

仕事内容・飲食業界・サービス業界経験者募集！ 賞与年2回＋業績給+成果給で頑張りは給与に反映！独身寮ありで家賃負担も軽減 実働7.5hと短め勤務！残業少な目で無理なく働ける環境です お客様の『美味しかったよ』が直接聞けてやりがい抜群チームで協力してお店を盛り上げる達成感がありがあります。 若手・ベテラン問わず和気あいあいと働いており、人間関係が良好なのが魅力です 学生時代のアルバイト経験も サントリーグループで福利厚生充実 20代・30代・40代・50代と幅広く活躍中 『株式会社ダイナック』は、 〈サントリーグループ〉の飲食事業を担う成長企業！ 1958年の創業から65年以上の歴史を歩んできました

仕事内容・「運営計画・進捗管理・リソース配分――全体を見渡し、和心の未来をデザインする。」 1.部門の運営計画: 管理部の業務全体を統括し、業務方針や目標を設定。 2.業務進捗管理: 各担当者やチームの進捗をチェックし、スムーズな業務運営を支援。 3.リソース配分: 人材や予算の適切な配分を行う。 ・「人材を育み、働く喜びをつくる――採用から評価、労務管理まで担うリーダーに。」 1.採用・育成: 人材採用計画を立案し、新入社員の研修や教育プログラムを実施。 2.評価と報酬: 社員の評価制度や報酬体系を管理。 3.労務管理: 勤怠管理、休暇調整、就業規則の運用。 ・「快適な環境と確かな仕組みで支える、和

仕事内容【応募資格】 [必須] ◆労務業務範囲で、主担当として、以下いずれかの業務に３年以上携わった経験 人事制度や評価制度の企画・運用、人事労務業務の運用・改善 等 [歓迎] ◆プロジェクトのリーダー経験をお持ちの方（規模不問） ◆労務領域における企画立案および実施運用のご経験がある方 ◆第二種衛生管理者の資格をお持ちの方 【フィットする人物像】 ◆現場で起きる課題にタイムリーにキャッチアップし、楽しみながら解決していける方 ◆オーナーシップをもって、関係者を巻き込みながら、担当業務を完遂させる意志を持っている方 ◆人事として客観的に視点とロジカルさを持ちつつ、相手のニーズや気持ちを汲み取りながら意

仕事内容・店づくりも、働き方も、型にはまらない毎日を。 飲食店の店長、楽しめていますか？ せっかく店長になったのに、 休みが取れない、裁量がない、 店を続けるかどうか迷う… そんな悩みとは、ここでおさらば！ ダイナックなら、 サントリーグループの安定感のもと、 希望休もしっかり取れて、 お店づくりのアイデアも どんどんカタチにできます。 「やりたいこと」を我慢しなくていい。 次のステージは、“楽しめる飲食店店長” へ。 ―――――――――――――――――― 求人Point！ ―――――――――――――――――― 大手グループで経営安定！福利厚生充実 現場のアイデアを形にできる、自由な社風 平均

仕事内容【恵比寿駅】20~30代を中心に活躍中★ 業界に特化した専門スタッフがあなたの転職を全面サポートします！ ＜株式会社スタッフインターナショナル＞ Health and Benefits Specialist＠恵比寿 Health and Benefits Specialistとして、下記業務をお任せいたします。 ＜具体的な業務内容＞ ・傷病休職者・育児休職者（100名弱）の管理また窓口 ・産業医面談の窓口＆面談同席 ・衛生委員会の立ち上げ＆運営 ・健康診断の運営＆管理 ・ストレスチェック（外部ベンダーへ委託）の運営＆管理 ・障碍者者管理 ・福利厚生倶楽部の管理 ・総合福祉団体定期保険窓口