栃木県宇都宮市のハローワーク 柔道整復師の求人・仕事・採用

勤務時間又は9時30分〜19時00分の時間の間の3時間以上 就業時間に関する特記事項：勤務時間相談可、ＷワークＯＫ〈副業可〉 お子様の学校行事や急な発熱などにも臨機応変に対応しております 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他勤務表による ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容◇当院において、マッサージ・リハビリ室の助手業務を担当してい ただきます。 ＊やる気のある方や前向きに取り組める方、歓迎いたします。 ＊いずれかの資格をお持ちの方からのご応募をお待ちしています。 【業務の変更範囲：変更なし】

仕事内容当院は、整形外科専門の病院で、柔道整復師の業務を担当していただきます。 外来で退院後の患者フォローやスポーツ障害の予防や治療、 高齢者でＡＤＬ機能低下している方にデイケアを開設しています。 また、手の専門医も常勤しているので、ハンドセラピーも特色の一つです。 スキルアップを目指したい方、スポーツに興味がある方等々、やる気のある 方歓迎いたします。 「変更範囲：病院の定める業務」

仕事内容柔道整復師としての施術を中心に、希望によりスポーツトレーナー 業務にも携わっていただきます。 ・柔道整復施術（外傷処置、慢性症状、スポーツ障害への対応） ・問診、評価、施術計画の立案 ・整復、固定、後療法（手技療法・物理療法など） ・ストレッチ指導、トレーニング指導、ケガ予防指導 ・パフォーマンス向上のための身体評価・アドバイス ・スポーツ選手へのコンディショニング調整 ・受付補助、院内業務全般 【業務の変更範囲：変更なし】 患者様の症状改善だけでなく、再発予防や身体機能の向上を含めた トータルサポートを行っていただきます。

勤務時間又は8時15分〜17時15分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：１日４時間～６時間勤務で相談可能です。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，その他 週休二日制：その他 月曜～土曜のうち週３～５日勤務のシフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容◇「子育てのスキマ時間」「定年後のセカンドキャリア」大歓迎！ ◇経験不問！メンター／指導リーダー制度導入で成長をサポート！ ◇ブランクある方も大歓迎！ご利用者様のリハビリをサポートする お仕事です！ ご利用者様（高齢者）のために、日常動作機能の維持向上を目的と したリハビリの計画・実施・評価を行うお仕事です。初めての業務 でも安心して行えるよう、先輩スタッフが「わからない」をヒアリ ングして成長をサポートします♪ 【業務の変更範囲：変更なし】

仕事内容◇経験不問！メンター／指導リーダー制度導入で成長をサポート！ ◇経験者は能力・資格に応じ優遇！ 賞与年３回実績、有休取得率６６．２％！ ◇ブランクある方も大歓迎！ご利用者様のリハビリをサポートする お仕事です！ ご利用者様（高齢者）のために、日常動作機能の維持向上を目的と したリハビリの計画・実施・評価を行うお仕事です。初めての業務 でも安心して行えるよう、先輩スタッフが「わからない」をヒアリ ングして成長をサポートします♪ 【業務の変更範囲：変更なし】 《ミドル・シニア歓迎求人》

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：8時00分〜13時00分 就業時間２：9時00分〜13時00分 就業時間に関する特記事項：・勤務時間相談可 ・勤務日数、曜日はご相談に応じます。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：臨時の事務作業、利用者増加等の対応 ６回を限度として１ヶ月６０時間、１年５４０時間迄 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：その他 ・シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容※夜勤なし！日勤のみのデイサービス 未経験者・ブランクのある方も大歓迎！ ワークライフバランスに合わせて働き方もご相談ください。 ＜主なお仕事内容＞※業務内容の変更範囲：変更なし ・個別機能訓練の計画作成、実施、評価 ・集団機能訓練プログラムの作成、実施、評価 ・スタッフやご家族への動作介助の指導 ・福祉用具活用の提案、使用方法の説明、指導 など ※ライフステージに合わせたシフト調整や、キャリア・サービスチ ェンジ、異動が可能です。 ※月間労働８７時間未満／社会保険非加入求人

勤務時間就業時間１：9時30分〜15時30分 就業時間に関する特記事項：実働５時間 ※週３日～ ※土祝勤務は相談可 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：臨時の利用者増加等の対応、事務作業６回を限度として１カ月９９ 時間５９分未満、１年７２０時間迄 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制 有給休暇は法定通り

仕事内容今泉ケアセンターそよ風 ★幅広い世代の方が活躍中、正社員登用あり デイサービスにて機能訓練を行っていただきます。 ・個別機能訓練加算計画書 ・運動器機能向上計画書の作成 （★家屋内調査の為お客様のご自宅への訪問あり） ・運動器リハ ・日常生活動作訓練 ・体力測定の実施 ・集団体操などのメニュー考案 ・付随する書類作成や記録 ※書類等は全てパソコン作成となります。 定員：４５名 変更の範囲：当社が定める業務

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：9時00分〜13時00分 就業時間に関する特記事項：・勤務時間相談可 ・勤務日数、曜日はご相談に応じます。 ・お子様の学校行事なども考慮します。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：臨時の事務作業、利用者増加等の対応 ６回を限度として１ヶ月６０時間、１年５４０時間迄 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：その他 ・シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容※夜勤なし！日勤のみのデイサービス 未経験者・ブランクのある方も大歓迎！ ワークライフバランスに合わせて働き方もご相談ください。 ＜主なお仕事内容＞※業務内容の変更範囲：変更なし ・個別機能訓練の計画作成、実施、評価 ・集団機能訓練プログラムの作成、実施、評価 ・スタッフやご家族への動作介助の指導 ・福祉用具活用の提案、使用方法の説明、指導 など ※ライフステージに合わせたシフト調整や、キャリア・サービスチ ェンジ、異動が可能です。 ※月間労働８７時間未満／社会保険非加入求人

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：9時00分〜13時00分 就業時間に関する特記事項：・勤務時間相談可 ・勤務日数、曜日はご相談に応じます。 ・お子様の学校行事なども考慮します。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：臨時の事務作業、利用者増加等の対応 ６回を限度として１ヶ月６０時間、１年５４０時間迄 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他・シフト制 ・労働条件により加入保険／年次有給休暇日数は異なります ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容※夜勤なし！日勤のみのデイサービス 未経験者・ブランクのある方も大歓迎！ ワークライフバランスに合わせて働き方もご相談ください。 ＜主なお仕事内容＞ ・個別機能訓練の計画作成、実施、評価 ・集団機能訓練プログラムの作成、実施、評価 ・スタッフやご家族への動作介助の指導 ・福祉用具活用の提案、使用方法の説明、指導 など ※ライフステージに合わせたシフト調整や、キャリア・サービスチ ェンジ、異動が可能です。※業務内容の変更範囲：変更なし

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：10時00分〜16時00分 就業時間２：10時30分〜16時30分 就業時間に関する特記事項：１日５ｈ勤務 ※土祝勤務できる方必須 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：臨時の利用者増加等の対応、事務作業６回を限度として１カ月９９ 時間５９分未満、１年７２０時間迄 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制（土・祝日含め勤務できる方） 有給休暇は法定通り ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容西川田ケアセンターそよ風 ★幅広い世代の方が活躍中、正社員登用あり デイサービスにて機能訓練業務を行っていただきます。 ・個別機能訓練加算計画書 ・運動器機能向上計画書の作成 （家屋内調査の為お客様のご自宅への訪問あり） ・運動器リハ ・日常生活動作訓練 ・体力測定の実施 ・集団体操などのメニュー考案 ・付随する書類作成や記録 ※書類等は全てパソコン作成となります。 定員：４５名 変更の範囲：当社が定める業務