北海道エレベータ株式会社 の求人・仕事・採用

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必要とされる経験・スキル】 ・何らかの営業経験のある方 ※商材は有形、無形問いません。 ・普通自動車第一種免許（AT限定可）をお持ちの方 【求める人物像】 ・自ら学ぶことが出来、周囲とのコミュケーション能力に優れ、向上する心が高い方 【福利厚生について】 ■住宅手当/世帯主：最大1万円支給（規定あり） ■子ども手当：扶養する子供1人あたり12，000円支給 ■保育手当：3歳までの子供1人あたり5，000円支給 ■役職手当 ■賞与 年2回（7月、12月） ■昇給 年1回（4月） 【同社の魅力について】 ★ジャパンエレベーターサービ

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必要とされる経験・スキル】 ・営業経験（有形無形不問） ・普通自動車第一種免許（AT可） 【求める人物像】 ・自ら学ぶことが出来、周囲とのコミュケーション能力に優れ、向上する心が高い方 【職種名】 【大阪】リニューアル提案営業 ◎東証プライム上場/増収増益で業績好調/年間休日125日 【仕事内容】 ＜【JEP】リニューアル営業／大阪府(淀屋橋)＞ 【職務内容】 エレベーターのリニューアル工事の提案営業をご担当いただきます。 営業先は同社と保守契約を締結している既存顧客がメインですが、お問い合わせいただいた未取引の建物の管理会社やビルオーナーへの対

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必要スキル・経験】 【エレベーター限定】新設設計経験のある方 Auto CADを使用できる方 普通自動車第一種運転免許（AT限定可） 【職種名】 【埼玉】設計職（エレベーター新設） ～プライム上場企業/充実の福利厚生/年間休日125日～ 【仕事内容】 ＜【JEP】設計職（エレベーター新設）／埼玉県和光市＞ ★年収350～500万円×年間休日125日。★ ★売上高493億円、27期連続増収。都市インフラを支え続ける“止まらない成長企業”。★ ★営業利益86億円・自己資本比率56.4％。プライム上場の盤石な経営基盤。★ エレベーターの新設工事に伴う全

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必要経験・スキル】 ・何からの機械設計における開発経験 【歓迎経験・スキル】 ・駆動装置やエレベーター、エスカレーターの設計、仕様決定、据え付け経験のある方 【職種名】 【埼玉】エレベーター設計～プライム上場企業/充実の福利厚生/年間休日125日～ 【仕事内容】 ＜【JESHD】商品開発部／エレベーター設計＞ ★年収350～500万円×年間休日125日。★ ★売上高493億円、27期連続増収。都市インフラを支え続ける“止まらない成長企業”。★ ★営業利益86億円・自己資本比率56.4％。プライム上場の盤石な経営基盤。★ ■業務内容： 新製品

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・電気・電子回路設計(弱電領域、デジタル、アナログ)経験をお持ちの方 【歓迎】 ・回路図CAD操作経験、またはアートワーク設計経験をお持ちの方 【職種名】 【埼玉】ハードウェアエンジニア～プライム上場企業/充実の福利厚生/年間休日125日～ 【仕事内容】 ＜【JESHD】ハードウェアエンジニア／埼玉県和光市(JIL)＞ ★年収350～500万円×年間休日125日。★ ★売上高493億円、27期連続増収。都市インフラを支え続ける“止まらない成長企業”。★ ★営業利益86億円・自己資本比率56.4％。プライム上場の盤石な経営基盤。★ ■業