社会福祉法人藤花会の求人・仕事・採用

仕事内容静岡県浜松市中央区の事務 (正社員) | 社会福祉法人 藤花幸寿会 ▼仕事内容 ・介護施設における事務のお仕事 ・経理事務 ・会計、勤怠管理 ・受付業務 ・会長秘書業務「変更範囲：変更なし」 (静岡県浜松市中央区) ▼職種 事務(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給195000〜205000円 (基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.5日）)195000〜205000円 (昇給)あり (賞与)賞与月数 計 2ヶ月分（前年度実績） (給与支払い日)固定（月末） (正社員) ▼勤務時間 (1)9時00分〜18時00分 (休憩時間)60分 (時間外労働)月平均3時間

勤務時間就業時間１：7時30分〜11時30分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他＊企業カレンダーによる。

仕事内容６名の清掃員と分担し施設内の清掃等をしていただきます。 介護の経験がなくてもできる仕事です。 ●共有スペース 床、手すり、壁の清掃、ごみの回収、換気等 ●入居者様の居室（２０～４０部屋） 床、手すり、壁、トイレ、洗面台等の清掃 ●朝食検食、フロアへの新聞配達等 「働き方改革関連認定企業」 「障害者雇用優良中小事業主もにす認定」 「変更範囲 変更なし」

勤務時間就業時間１：8時30分〜10時30分 就業時間２：15時30分〜17時30分 就業時間に関する特記事項：求人に関する特記事項参照 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日水曜日，木曜日，日曜日，その他 週休二日制：毎週その他＊企業カレンダーによる

仕事内容ご利用者様のご自宅から施設、病院等への送迎（コンパクトカー・ キャラバン／ＡＴ限定可）をお願いします。 介助が必要なため、介護福祉士保持者を募集します。 副業も歓迎します。同じ曜日（時間）で月２回から就業可能です。 働き方改革関連認定企業／障害者雇用優良中小事業主もにす認定／ 変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：8時30分〜12時30分 就業時間２：13時30分〜17時30分 就業時間に関する特記事項：（１）～（２）のいずれか 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他＊休日は企業カレンダーによる

仕事内容特別養護老人ホームせとうちでの、営繕業務の仕事です。 ・敷地内の畑作業（野菜作り、草むしり等） ・車いすの空気入れや簡単な整備 ・エアコンフィルターの清掃 ※しゃがんでの作業や、立ったり座ったりする動作が含まれます。 「働き方改革関連認定企業」 「障害者雇用優良中小事業主もにす認定」 「変更範囲：変更なし」

仕事内容特別養護老人ホームせとうちで、約２０名の入居者様に対し、約１ ０名のスタッフでチームケアを行っています。 残業は月平均０．９時間と少なく、プライベートも大切にしながら 働ける職場です。 介護未経験の方も歓迎。 夜勤が難しい方も安心してご応募ください。 あなたのペースに合わせて、しっかりサポートします。 「働き方改革関連認定企業」 「障害者雇用優良中小事業主もにす認定」 「変更範囲：変更なし」

仕事内容【仕事内容】 福祉施設での介護事務業務 【給与詳細】 給与については、経験・資格などにより大きく変わりますので 詳細についてはお問い合わせください 掲載企業名：株式会社ローザス 提供元：JOBOLE

仕事内容静岡県浜松市中央区の介護職（資格なし）（特別養護老人ホ－ム 藤乃花） (正社員) | 社会福祉法人 藤花幸寿会 ▼仕事内容 特別養護老人ホームでの介護業務全般の仕事です。 ＊入所者の生活援助を行ないます。 食事補助 ・介助（配膳、下膳、片付け、食事の補助など）入浴補助 ・介助（着替えの手伝い、入浴の介助など）排泄の介助（パンツやオムツの履き替え介助など）レクリエーションの補助など ・ユニット型個室１ユニット１０床×９ユニット ◎資格取得支援制度あり変更範囲：法人の定める業務 (静岡県浜松市中央区) ▼職種 介護職（資格なし）（特別養護老人ホ－ム 藤乃花）(正社員) ▼雇用形態 正社員

勤務時間就業時間１：9時00分〜16時00分又は8時30分〜17時30分の時間の間の6時間程度 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他＊休日は企業カレンダーによる

仕事内容現在は理学療法士が中心で、拘縮や褥瘡予防を含めた機能訓練を行 っています。 入居者様の生活行為への支援をより充実させるため、作業療法士と 理学療法士を募集します。身体機能だけでなく、食事・更衣・整容 ・排泄・移乗などの日常生活動作に着目し、評価や動作練習、福祉 用具・環境調整の提案を行います。 高齢者領域に興味がある方でしたら、病院経験のみの方も歓迎しま す。 「働き方改革関連認定企業」「障害者雇用優良中小事業主もにす認 定」「変更範囲：変更なし」

勤務時間就業時間１：8時30分〜12時30分 就業時間２：13時30分〜17時30分 就業時間に関する特記事項：（１）～（２）の交代勤務で働ける方 もしくは、いずれかの時間帯のみで働ける方 受診の送迎や緊急対応等で残業の相談をさせていただく可能性があ ります。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他＊休日は企業カレンダーによる

仕事内容ご利用者様のご自宅から施設、病院等への送迎（コンパクトカー・ キャラバン／ＡＴ限定可）をお願いします。 【重要：送迎以外の時間は「体を動かす作業」が中心です】 ・敷地内の畑作業（野菜作り、草むしり等） ・車いすの空気入れや簡単な整備 ・エアコンフィルターの清掃 ※しゃがんでの作業や、立ったり座ったりする動作が含まれます。 「働き方改革関連認定企業」 「障害者雇用優良中小事業主もにす認定」 「変更範囲：変更なし」

仕事内容現在は理学療法士が中心で、拘縮や褥瘡予防を含めた機能訓練を行 っています。 入居者様の生活行為への支援をより充実させるため、作業療法士と 理学療法士を募集します。身体機能だけでなく、食事・更衣・整容 ・排泄・移乗などの日常生活動作に着目し、評価や動作練習、福祉 用具・環境調整の提案を行います。 高齢者領域に関心がある方でしたら、病院経験のみの方も歓迎しま す。 「働き方改革関連認定企業」 「障害者雇用優良中小事業主もにす認定」 「変更範囲：変更なし」

勤務時間就業時間１：7時00分〜16時00分 就業時間２：8時00分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：勤務時間応相談 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：1時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週

仕事内容小規模多機能での介護（通い・泊まり・訪問）です。 平均介護度２～２．５で、自立された方が多く、身体介助より「見 守り・会話・レク」が中心です。 身体的負担が少なく、じっくり関われる環境です。 「働き方改革関連認定企業」 「障害者雇用優良中小事業主もにす認定」 「変更範囲：変更なし」