児童発達支援 - 茨城県取手市 の求人・転職・中途採用正社員

仕事内容■職務内容 【必要な資格】 保育士 or 児童指導員任用資格 and 普通自動車運転免許 【職務内容】 児童発達支援と 放課後等デイサービス 運動あそびを中心に ひとりひとりの発達に合わせて 個別療育を行なっています☆彡 ☆.｡:･★.｡･☆.｡☆.｡･★.｡･ 午前・・・児童発達支援 →未就学児（６歳未満）が対象 午後・・・放課後等デイサービス →６歳～１５歳が対象 ◆１コマ １時間 →終了後に保護者の方へ 振り返りをお伝えします ☆.｡:･★.｡･☆.｡☆.｡･★.｡･ 【 支援内容 】 ◆日常生活動作の指導 ◆室内運動遊びの指導・見守り ◆保護者対応 ◆送迎 ◆P

仕事内容<仕事内容> 児童指導員/オープニングスタッフ☆有給消化率100％/定時退社☆昇給は随時♪退職金あり◎ \面接１回！ブランクのある方大歓迎☆ 今回は新店舗オープンに伴う増員募集！ ◎オープニングスタッフとして一緒に事業所を盛り上げてくれる方大歓迎☆ ◎賞与は年１回～（昨年実績は年３回） ◎昇給は随時行なっているので、頑張りがしっかり給与に反映されるます！ ◎残業なし定時退社なのでプライベートも充実☆ ◎退職金制度あり ・療育:学習や運動、工作、おでかけ等 ・学校、自宅への送迎 ・事務作業:送迎記録や業務日誌等 ・季節のイベントや誕生日会等の企画、運営 「児童デイサービス ロル」では、子ど

仕事内容児童指導スタッフ/【未経験歓迎！月給20.5万円〜手当充実の好待遇】★取手駅より徒歩3分★児童発達支援教室／送迎業務、教材作成なしで残業ほぼなし♪年間休日120日以上／賞与あり／駅チカ／夏季・冬… 【特徴・メリット】 受動喫煙対策： 敷地内禁煙 【職種】 児童指導員 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 205,000円〜400,000円 ◎基本給20万円 （固定残業代：14,200円以上/10時間を含む） ※固定残業代は残業がない場合も支給し、 超過分は別途支給いたします。 ◎資格手当 保育士・専門職 保育施設等での経験が5年以上：45,000円 実務経験が5年未満：5,0

仕事内容<仕事内容> 児童発達支援管理責任者/オープニング☆完全週休２日制！定時退社！退職金あり☆有給消化率100％ \面接１回！ブランクのある方大歓迎☆ 今回は新店舗オープンに伴う増員募集！ ◎オープニングスタッフとして一緒に事業所を盛り上げてくれる方大歓迎☆ ◎賞与は年１回～（昨年実績は年３回） ◎昇給は随時行なっているので、頑張りがしっかり給与に反映されるます！ ◎残業なし定時退社なのでプライベートも充実☆ ◎退職金制度あり ・個別支援計画の作成 ・保護者面談 ・療育:学習や運動、工作、おでかけ等 ・学校、自宅への送迎 ・事務作業:送迎記録や業務日誌等 ・季節のイベントや誕生日会等の企画、運

仕事内容株式会社UQホールディングス ドレミファソライズFC取手 募集要項 【児童発達支援管理責任者】多機能型施設/正社員/資格必須/月給29.2万円～ 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 292,500円～370,000円 【月給】292,500円～370,000円 ※管理者兼務の場合。児発管単独の場合、未経験270,600円～、経験者271,800円～ ※上記金額に特別手当20,000円を含む ※給与は、経験を考慮して決定 <別途支給手当> 通勤手当 上限20,000円/月 残業手当(固定残業代なし) 昇給あり 賞与あり(年2回、業績による) ■試用期間3か月/期間中は特別手

仕事内容掲載期間：10/17（木）～10/31（木） 株式会社クラ・ゼミ コペル事業部 コペルプラス取手教室 【児童発達支援管理責任者】児童発達支援/正社員/資格必須/月給37万円～/送迎なし 正社員 残業ほぼなし研修充実/業界トップレベルの療育環境♪ ◆楽しみながら能力と心を伸ばす 当施設の運営法人は「良いところをほめて伸ばす」をモットーに、全国約300か所の教室を展開。 「子どもの可能性は無限大」であることを信じ、特性や個性、発達状況などを理解し、楽しみながら能力や心を伸ばす「知育・徳育」といった、自己肯定感を育む療育支援をおこなっています。 子どもたち一人ひとりに合わせたレッスン内容で、

仕事内容10名前後でサッカー療育 ★∵∵∵∵∵∵∵∵∵∵∵∵∵∵∵∵∵★ ★おすすめポイント★ ◎サッカーを療育の軸に、スポーツを 通してコミュニケーションスキル等を 育む施設です！ ◎身体を動かすことが好きな方大歓迎♪ ★∵∵∵∵∵∵∵∵∵∵∵∵∵∵∵∵∵★ 【 仕事内容 】 ～施設運営、管理業務を中心に～ ●個別支援計画の立案 ●児童の保育・支援 ●学校・自宅への送迎 ●事務作業 ●地域イベントへの参加 ●保護者様への個別相談実施 など 【 勤務時間 】 平 日：１０時～１９時 学校休業日： ９時～１８時 【 休日 】 日曜日＋平日シフト休み１日 年

仕事内容コペルの児童発達支援管理責任者は厚待遇 ★業界最高水準月給37万円以上！ ★育休からの復職率89.8％！ ★残業月10時間以内！ ★年間休日120日 保育士・幼稚園教諭の資格を活かして、 コペルで児童発達支援管理責任者として働きませんか？ 事前研修も充実！資格がある方だったら業務未経験でも大歓迎！ ∴‥∵‥∴‥∵‥∴‥∴∴‥∴‥∵‥∴‥∵‥∴‥∴∴‥ 【サービス管理責任者】の資格＋児童・障がい分野での3年以上のご経験を活かして、 業界内での認知度も高いコペルプラスで働きませんか？ ∴‥∵‥∴‥∵‥∴‥∴∴‥∴‥∵‥∴‥∵‥∴‥∴∴‥ ＜仕事内容＞ 児童発達支援スクールの児童発達支援管理

仕事内容＊個別支援計画の立案 ＊１０人前後の児童の保育・支援 ＊学校・自宅への送迎業務 ＊利用者獲得の為の活動 ＊請求業務 ＊地域の会合・イベントへの参加 ＊個別相談会の実施等 ＊管理業務（施設運営・職員管理） ＊社用車あり（ワンボックス車、乗用車） ＊変更範囲：変更なし

仕事内容こどもの可能性は無限大！児発管への資格取得支援あり！ 業界内での認知度も高いコペルが運営する児童発達支援スクールで、子どもたちの成長を支援してください。 ＜おすすめポイント＞ ●育休からの復職率89.8％ ●残業時間は月平均10時間程度！ ●充実の手当で頑張りを還元！ ●研修制度充実のため未経験の方も安心！ ●持ち帰りの仕事ほとんどなし！ ＜株式会社コペルとは＞ 『徳育』をテーマに子どもの潜在能力を引き出す『幼児教室コペル』や、児童発達支援スクール『コペルプラス』を展開しています。 世の中のニーズをしっかりと捉えて急成長している安定企業。 毎年拠点数を増やし、2022年には児童発達支援

仕事内容掲載期間：10/10（木）～10/31（木） 株式会社成美学園 アンダンテ取手 【児童発達支援管理責任者】放課後等デイサービス/正社員/資格必須 正社員 月給30～40万円/残業ほぼなし楽しくゆっくりと過ごせる環境づくりを♪ ◆ハンディがある子どもたちのための放課後等デイサービス 発達などの障がいをもつ子どもたちが安心して楽しく過ごせるように、 個性を尊重しながら一人ひとりの「可能性」を伸ばしてゆく、 そんな「学び・遊びの場」が当施設、放課後デイサービスです。 ◆子どもたち一人ひとりに適したプログラムを実施 下記のような発達・成長をサポートしています。 ・生活習慣づけ ・コミュニケーシ

仕事内容コペルの児童発達支援管理責任者は厚待遇 ★業界最高水準月給37万円以上！ ★育休からの復職率89.8％！ ★残業月10時間以内！ ★年間休日120日 保育士・幼稚園教諭の資格を活かして、 コペルで児童発達支援管理責任者として働きませんか？ 事前研修も充実！資格がある方だったら業務未経験でも大歓迎！ ∴‥∵‥∴‥∵‥∴‥∴∴‥∴‥∵‥∴‥∵‥∴‥∴∴‥ ＜仕事内容＞ 児童発達支援スクールの児童発達支援管理責任者をお任せします。 ＜具体的には＞ ・個別支援計画の作成や管理 ・サービスの説明 ・保護者の方との面談 ・企画・管理等の事業所運営全般 ・地域の関係機関との連絡調整など コペルが一

仕事内容10名前後でサッカー療育 ★∵∵∵∵∵∵∵∵∵∵∵∵∵∵∵∵∵★ ★おすすめポイント★ ◎サッカーを療育の軸に、スポーツを 通してコミュニケーションスキル等を 育む施設です！ ◎身体を動かすことが好きな方大歓迎♪ ★∵∵∵∵∵∵∵∵∵∵∵∵∵∵∵∵∵★ 【 仕事内容 】 ～施設運営、管理業務を中心に～ ●個別支援計画の立案 ●児童の保育・支援 ●学校・自宅への送迎 ●事務作業 ●地域イベントへの参加 ●保護者様への個別相談実施 など 【 勤務時間 】 平 日：１０時～１９時 学校休業日： ９時～１８時 【 休日 】 日曜日＋平日シフト休み１日 年

仕事内容株式会社クラ・ゼミ コペル事業部 コペルプラス取手教室 募集要項 【児童発達支援管理責任者】児童発達支援/正社員/資格必須/月給37万円～/送迎なし 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 370,000円～ 【月給】370,000円～ <内訳> 基本給 232,900円 固定残業代 67,100円(40時間分/超過分は別途支給) 児発管資格手当 70,000円(要資格証提出) ※基本給は経験を考慮して決定 <別途支給手当> 通勤手当 全額支給(公共交通機関利用の場合) ※自動車通勤の場合(東京・神奈川・千葉・埼玉・大阪・兵庫：上限25,000円/月、その他エリア：20,000円

仕事内容■職務内容 【必要な資格】 保育士 or 児童指導員任用資格 or 小学校教諭普通免許 or 理学療法士 or 言語聴覚士 or 作業療法士 【職務内容】 ＼児童発達支援教室にて指導員募集／ 実務経験なしOK！ 1日最大5コマ、 子どもたちと1対1のレッスンを おこなっていただきます。 0～6歳の発達に凸凹のある お子さんが対象です。 成長段階に合わせた教材を使って、 一人ひとりのお子さんの成長を じっくりサポートできますよ( ■オススメポイント 〇なんといっても高給与、好待遇！ 実務経験がなくても資格手当しっかり。 1年目から収入アップが見込めます♪ 〇充実の研修制度 未

仕事内容業界最高レベルの厚待遇！ 教室長（児発管）への キャリアアップで月給37万円！ 残業も持ち帰り仕事もなし！ 年休120日 一人暮らし手当あり！ ●育休復職率89.8％ ●残業時間月平均10時間程 ●賞与年2回 ●土日手当、一人暮らし手当など手当が充実 ●年休120日＋完週休2日＋長期休暇あり ∴‥∵‥∴‥∵‥∴‥∴∴‥∴‥∵‥∴‥∵‥∴‥∴∴‥ ＜おすすめポイント＞ ●児発管になったら月給40万円 ●育休からの復職率89.8％ ●残業時間は月平均10時間程度！ ●充実の手当で頑張りを還元！ ●研修制度充実のため未経験の方も安心！ ●持ち帰りの仕事ほとんどなし！ ∴‥∵‥∴‥∵‥∴‥∴

仕事内容掲載期間：10/10（木）～10/31（木） 株式会社UQホールディングス ドレミファソライズFC取手 【児童発達支援管理責任者】多機能型施設/正社員/資格必須/月給29.2万円～ 正社員 残業ほぼなしサッカー未経験・子育て中のスタッフも活躍中サッカーで子どもたちの成長をサポート！ ◆褒めてあげられるチャンスがたくさん！～サッカー療育に特化した放デイ～ 当施設は、サッカー療育に特化した放課後等デイサービスです。 サッカーは、仲間とともに練習を重ね成長を喜び合えるスポーツ。 言語的コミュニケーションだけでなく、非言語的コミュニケーションも鍛えられ、続けることで少しずつ確実に上達していきます

仕事内容【仕事内容】 コペルプラス 取手教室 【施設形態】 児童発達支援施設 【住所】 302-0004 茨城県 取手市 取手3-4-22 【仕事内容】 ＼児童発達支援教室にて指導員募集／ 実務経験なしOK！ 1日最大5コマ、 子どもたちと1対1のレッスンを おこなっていただきます。 0～6歳の発達に凸凹のある お子さんが対象です。 成長段階に合わせた教材を使って、 一人ひとりのお子さんの成長を じっくりサポートできますよ( ■オススメポイント 〇なんといっても高給与、好待遇！ 実務経験がなくても資格手当しっかり。 1年目から収入アップが見込めます♪ 〇充実の研修制

仕事内容[PRポイント] 子どもたちが持つ無限の可能性を引き出し、笑顔かがやく幸福な未来を目指す株式会社コぺルが運営する施設です。知育はもちろん、精神的な土台となる徳育にも力を入れています。年間休日が120日以上あり、プライベートと仕事を両立させることが可能です。また、給与アップにつながる資格取得を積極的にサポートしているため、モチベーションを保ちながら働けますよ。 [仕事内容] 児童発達支援管理責任者業務全般 ・個性にあわせた個別計画書の作成 ・教室全体の管理・運営 など [給与] 月給:400,000円〜 ※経験・能力に応じて決定 ※試用期間6ヶ月あり(同条件) ≪手当内訳≫ 資格手当:70,00

仕事内容【取手市本郷】 年収384万円可能！◎土日祝休み♪児童発達支援事業所での児童発達支援管理責任者のお仕事です 募集職種: 児童発達支援管理責任者 仕事内容: 認定こども園の施設内で行う児童発達支援事業での児童発達支援管理責任者のお仕事です。 就業場所の変更：なし 従事すべき業務の変更：なし 資格: 児童発達支援管理責任者の資格要件を満たす方 児童発達支援管理責任者となるための経験: 5年 (必須) 勤務時間: ＜固定時間制＞ 8:00～17:00 月曜日～金曜日 休憩時間 60分 残業ほぼなし ＊平均所定労働時間（1か月当たり）: 160時間 休日・休暇: 土日祝日 年間115日（実績）