大阪府堺市北区のハローワーク 保育士の求人・転職・中途採用

仕事内容○保育士業務全般 ・Ｈ２９．４．１開園の保育園です。 ・０歳児～２歳児の子ども達を保育しています。 （製作・リズム体操・お散歩・音楽・体操 等） ・１９人以下の小規模保育です。 ＊少人数制ならではのこまやかな子どもたちの発達に応じた 保育を行っています。 ＊お気軽にご応募・ご見学にお越しください。 業務内容の変更範囲：なし

仕事内容０～２歳児の保育業務 ※令和２年４月オープン。定員１９名の小規模保育施設です。 ※業務の変更範囲：変更無し

仕事内容・障害のある子どもさんと一緒に遊んだり、 外出をして身体を動かしたりする仕事です。 ・毎日の活動にかかわる準備作業や事務補助 等 ・送迎（軽４自動車、７人乗りワゴン） 未経験のかたにも丁寧に指導していきます。 業務の変更範囲：変更なし

仕事内容放課後等デイサービスのスタッフ 変更範囲：会社の定める業務

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：13時00分〜19時00分又は8時00分〜19時00分の時間の間の5時間 就業時間に関する特記事項：１３：００～１９：００の間４～５Ｈ以上【開校日】 ８：００～１９：００の間４～６Ｈ以上【休校日】 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容［業務目的］ 放課後、留守家庭となる児童の健全な育成を図るため、 校内での宿題・勉強のサポート等を行います。 ●児童との交流・宿題、勉強のサポート・遊び相手・清掃、雑務等 ＊保有資格の経験年数は問いません。 ＊実務経験者は処遇面で優遇します。 【仕事と子育て・介護が両立しやすい求人】 ＊詳しくは、求人に関する特記事項参照 【変更範囲：変更なし】

仕事内容令和８年４月に新設の保育園でのお仕事です。 ＊行事のための保育ではなく子どもひとり一人の生活リズムに合わ せ、子どもの主体性を大切にした保育をしていきます。 ＊園見学もできますのでご希望の方は、お気軽にお問い合わせくだ さい。 業務内容の変更範囲：なし

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：7時15分〜19時15分又は〜の時間の間の6時間以上 就業時間に関する特記事項：＊上記勤務時間・日数で勤務できる方 ＊休憩は法定通り ＊お預かり状況により勤務時間の調整をお願いする場合があります 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：季節行事等の準備片付け等の場合、年６回、１ヶ月７５時間を限度 として、１年間で７２０時間まで可能 休憩時間45分 休日その他 週休二日制：毎週その他園の休園日、産前産後休暇、介護休暇、生理休暇、子の看護等休暇

仕事内容４月からの認可園入園を控えた子どもたちが安心して過ごし、 笑顔で４月のスタートを切れるよう温かい保育をお願いします♪ 子どもの「初めての集団生活」の準備期間 「やっぱり子どもと触れ合っている時間が一番楽しい！」 保育の本質的なやりがいを、存分に味わえる環境です♪ 時給１９００円～「短期」だから働きやすい 雇用期間は約３か月ですが その後長期勤務へのご相談も可能！（実績あり） ※過去に特定性犯罪前科がないこと （令和８年１２月２５日施行こども性暴力防止法に伴う事項） 【変更範囲：変更なし】

仕事内容※急募※「企業主導型小規模園（定員１２名）の保育のお仕事で す。０歳～２歳児までの乳児保育全般を担って頂きます。 ・令和元年７月開園のきれいな園です。 ・８時～１８時までの園のため、早朝や夜勤務がありません。 時間固定勤務、土曜日勤務無しで働きやすい環境です。 ・家庭的でアットホームな小規模園で、園児一人ひとりにじっくり と関わっていただくことが出来ます。 ・ベテランの方からキャリアの浅い方まで活躍されています。 子どもが好きな方、ブランクのある方も歓迎です。 ・大阪・東京を中心に３８ヵ園を運営する蓮美幼児学園グループの 法人です。【変更範囲：変更無し】

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：7時30分〜10時30分 就業時間２：16時30分〜19時30分又は7時30分〜19時30分の時間の間の4時間程度 就業時間に関する特記事項：早番・遅番勤務ができる方、大歓迎！！ ※勤務時間や勤務日数についてご相談可能です ※休憩時間は勤務時間に応じて付与 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：3時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他家庭都合休み可能 ※シフト作成時に予めご相談ください。（お子様の行事等） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容小規模保育園でのお仕事です♪ ・０～２歳児の担当 ・食事、排泄、着替え、午睡の補助 ・園内の環境整備 ・保護者対応 ・連絡帳、各書類の記入 （連絡帳、個別指導計画票、週案、ヒヤリハット等） 変更範囲：変更なし 【こども性暴力防止法に基づく確認について】は事業所からメッセ ージをご確認下さい。

仕事内容０歳児～５歳児クラスの保育士業務です。 散歩・遊びの見守りや援助、生活援助、 クラス便りの作成、担当時の個人カリキュラムの作成 など。 ＊まずは補助担当からを考えていますが、 担当は、経験や希望など相談の上決定します。 ＊５０年以上の歴史ある吹田市認可保育園です。 ０歳児～５歳児 約１００名の保育を行っています。 ＊未経験、ブランクＯＫ。先輩が丁寧に指導いたします。 応募前の事前見学も歓迎しています。 【変更範囲：変更なし】

勤務時間就業時間１：13時15分〜19時00分 就業時間２：13時15分〜17時15分 就業時間３：13時15分〜18時15分 就業時間に関する特記事項：＊小学校が夏休み等の長期休み期間は勤務時間が変更します。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日土曜日，日曜日，祝日 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容【子育て期の方や子育てを一段落した方が働きやすい時間帯です】 ＊資格は必要ないので、お仕事やお仕事以外でも子どもと関わった 事がある方は経験を活かせるお仕事です 【主な仕事内容】 学童保育の保育補助（あそび、勉強の見守り、清掃、おやつ準備） 及び生活指導等 変更範囲：変更なし

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：13時00分〜18時30分 就業時間２：8時30分〜17時30分又は8時30分〜18時30分の時間の間の4時間程度 就業時間に関する特記事項：＊勤務時間・日数・曜日の相談可 （１）月曜日～金曜日 （２）土曜日・祝日・学校休校日 休憩６０分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始休業日・夏季休業日あり ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容未就学児から高校３年生までの障がい児に対して、運動と集団活動 を中心とした支援・サポート ・教室内外での、日常生活支援業務 ・教室内外での、運動や学習支援業務 ・送迎業務（送迎補助業務含む） ＊勤務時間・日数・曜日の相談可 ＊夜勤なし ■未経験や資格がない方の応募も可能です。 社内研修、社外研修もあり、入社後の学びも充実しています。 ご興味のある方は、お気軽にお問い合わせください！ 変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：7時30分〜10時00分 就業時間２：14時30分〜19時00分 就業時間３：9時00分〜14時30分又は7時30分〜19時00分の時間の間の6時間程度 就業時間に関する特記事項：・時間は相談に応じます 朝７：３０～９：００、夕方５：００～７：００勤務できる方歓迎 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容・預かり保育（ホームクラス） 幼稚園の保育時間外に子どもと遊んでいただく お仕事です。 ・保育補助（加配含む） ※資格を所持しているが実務経験の無い方、 資格取得見込みの方、資格をお持ちでない方も 応募可能です。 ＊変更範囲：変更なし

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：7時15分〜18時45分又は〜の時間の間の6時間以上 就業時間に関する特記事項：１日６時間以上、週４日以上 ＊上記勤務時間・日数～フルタイムで働ける方 ＊早番７：１５～、遅番１８：４５までいずれも入れる方 ＊休憩は法定通り ＊状況により勤務時間調整の場合あり 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：季節行事等の準備片付け等の場合、年６回、１ヶ月７５時間を限度 として、１年間で７２０時間まで延長可 休憩時間45分 休日その他 週休二日制：毎週その他産前産後休暇、介護休暇、生理休暇、子の看護等休暇

仕事内容◇園児の入所が増えるこの時期だけ♪期間限定短期保育士さん増員 募集！４月からの認可園入園を控えた子どもたちが安心して過ごし 笑顔で４月のスタートを切れるよう、温かい保育をお願いします♪ ◇時給１，９００円～「短期」だから働きやすい◎ 雇用期間は約３か月ですが、その後長期勤務へのご相談も可能です （実績あり！） ○近隣の複数園を巡回し、保育支援や職員のフォローをするお仕事 です。欠員対応や新人育成、保育の相談対応など、各園の状況に応 じた支援を実施します。 ※過去に特定性犯罪前科がないこと（令和８年１２月２５日施行こ ども性暴力防止法に伴う事項） 【業務の変更範囲：変更なし】

勤務時間就業時間１：9時00分〜15時00分 就業時間２：14時00分〜18時00分又は7時30分〜18時30分の時間の間の6時間 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容０歳児～２歳児または３歳児クラスの保育補助をお願いします。 ９時００分～１５時００分 または １４時００分～１８時００分 の勤務です。 週５日６時間勤務であれば、７時３０分～１８時３０分までの間で 勤務可です。 週２日～５日勤務であれば、勤務時間は面接時要相談。 【変更範囲：変更なし】

仕事内容認定こども園・保育所で保育に関する業務全般をお願いします。 ※令和９年４月１日採用職員の募集です。 【変更範囲：福祉会の全ての業務】

仕事内容幼保連携型認定こども園ベルキンダーにて 保育業務全般を行っていただきます。 ４週８休で夏期休暇・年末年始休暇もしっかり。 待遇も整えていますので安心して長く働いていただけます！ ＊ブランクのある方も丁寧に指導します。 ※業務の変更範囲：法人の定める業務

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：18時00分〜8時00分 就業時間に関する特記事項：・休憩１２０分／受入日（第１・２・５週 火・土）（第３・４週 月・金） ※１８歳以上 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間120分 休日日曜日，その他 週休二日制：その他 休日応相談 休園日：第４日曜日・年末年始（１２／３１～１／２） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容６０歳以上も活躍中！経験より人柄重視！職員同士の関係良好！ 保育内容充実！福利厚生充実！本社のバックアップあり！ ■業務内容：・０～２歳児中心の保育業務全般 ・睡眠確認 ・保護者対応 ・環境整備 など ２０２６年７月時点で２０名前後のお子様が元気に登園しておりま す。クラス分け保育を行い、お子様が自らあそびを選べる環境づく りを意識しております。 ０～２歳児中心なので行事よりも日々の生活を大切に過ごしていま す。 経験に不安がある方もぜひ一度お問い合わせください。 変更範囲：変更なし

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：10時00分〜17時00分 就業時間２：10時00分〜14時45分 就業時間３：12時00分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：（４）１１：００～１４：００ （５）１０：００～１３：００ 土・日・祝のいずれか勤務ができる方のみの募集となっています。 （平日のみ勤務の募集は現在行っておりません。） 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：その他 休園日：年末年始（１２／３０～１／３）、ジョルノ休館日 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容主な業務：子どもや保護者同士の交流促進、学びの場や機会を提供 、子育てに関する相談対応や講習会等の実施です。より多くの方に ご利用して頂くために、パンフレットやＳＮＳを活用した広報業務 もあります。利用対象者は０～１２歳までの子どもとその保護者で す。 親子にそっと寄り添う気持ちを大切にしたい方、イベントなどの企 画や準備等をするのが好きな方、これまでのご経験だけでなく、こ んなことをしてみたいといった意欲のある方など、活かせる機会が 多くある「さかいっこひろば」で一緒に働いてみませんか。 ☆土・日・祝のいずれか勤務ができる方のみの募集です （平日のみ勤務の募集は現在行っておりません。） 変更

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：7時30分〜19時15分又は〜の時間の間の6時間以上 就業時間に関する特記事項：＊週２０時間以上のシフト勤務 ＊早番７：３０～、遅番１９：１５までどちらも入れる方 ＊休憩は法定通り ＊お預かり状況により勤務時間の調整をお願いする場合があります 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：季節行事等の準備片付け等の場合、年６回、１ヶ月７５時間を限度 として、１年間で７２０時間まで可能 休憩時間45分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他園の休園日、有給休暇、産休育休、介護休暇、生理休暇、子の看護 等休暇 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容＜入社祝い金あり 社保加入１５万円支給！＞ ◇現在のお預かり８名程の小規模園 集団保育のようなバタバタ感はなく、ゆったりとした空間で寄り添 う保育が可能！成長や笑顔を身近に感じられるやりがいのある環境 です！ 当園の保育士として、日々の遊びや生活のサポート、見守り、保育 室の清掃・整理、食事やトイレの援助、行事準備、保護者対応など を担います。柔軟な保育環境の中で、子どもたち一人ひとりにしっ かり向き合える時間が多くあります。 ※過去に特定性犯罪前科がないこと（令和８年１２月２５日施行こ ども性暴力防止法に伴う事項）【変更範囲：変更なし】