熊本県菊池市の介護の求人・仕事・採用

仕事内容通所介護（平均４０名程度の大規模デイ）における介護業務全般］ ・食事介助 ・入浴介助 ・排泄介助（トイレ誘導のみ オムツ交換はありません） ・レクリエーション ・朝夕の送迎（社用車使用／ＡＴ車） ＊送迎範囲：主に菊池市内 「変更範囲：変更なし」 ＊お子様の学校行事や病気等のお休みについても相談可

仕事内容経験・資格は一切不問◎ボーナス実績4ヶ月分☆福利厚生が充実♪マイカー通勤OK！定員18名のグループホームで介護職員さん募集中！ 募集職種: 介護職/ヘルパー 仕事内容: ・グループホーム（入所18名）での生活支援介護 ・その他、上記に付随する業務 業務の変更範囲:変更なし 転勤の可能性あり：法人内／「介護老人保健施設孔子の里」「小規模多機能ホーム ひごっ家」いずれかに転勤の可能性あり 資格: 資格不問 ※無資格の方は採用後、「認知症介護基礎研修」を受講していただきます。（費用は事業所負担） 経験不問 学歴不問 年齢制限あり ～64歳 ※定年年齢が65歳のため 勤務時間: 変形労働時間制・

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時00分〜10時00分 就業時間２：15時00分〜17時30分 就業時間に関する特記事項：（１）と（２）双方 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日火曜日，その他 週休二日制：毎週その他夏季休暇、年末年始休暇 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容・送迎（社用車：ＡＴ） 菊池・山鹿・合志・益城等 ・乗降時の支援 ［変更範囲：変更なし］ 【オンライン自主応募可】

勤務時間7:30～16:30（休憩60分） 8:00～17:00（休憩60分） 10:00～19:00（休憩60分） 11:00～20:00（休憩60分） 17:00～翌9:00（休憩70分） ※時間外月平均10時間 ※夜勤は月4～5回（平均）

仕事内容利用者に寄り添って頂ける方大募集！ 募集職種: 介護職/ヘルパー 仕事内容: 特別養護老人ホームでの介護業務全般 ・食事、入浴、排泄等の介助 ※3ユニットに分かれたユニット型ケア（1ユニットにつき入居者9～10名） 就業場所の変更：なし 従事すべき業務の変更：なし 雇用期間の定め：1年 （勤務態度や会社の状況により更新、更新回数上限なし） 資格: 介護職員実務者研修以上取得の方 勤務時間: 7:30～16:30（休憩60分） 8:00～17:00（休憩60分） 10:00～19:00（休憩60分） 11:00～20:00（休憩60分） 17:00～翌9:00（休憩70分） ※時間外月

仕事内容人気のお仕事☆急募！ お仕事内容：小さな「ワクワク」を包み込むソロ・クリエイター 工場から届いた小さなフィギュアやアクリルキーホルダーなどを、ミニブック（説明書）と一緒に透明な袋やカプセルに詰めていくお仕事です。 ■ 具体的にお任せする3つのステップ ①「パーツの欠品」をサクッと確認（準備！） └キャラクターの頭、胴体、武器などの細かいパーツがすべて揃っているかを確認します。 └「AIスマートトレイ」が重さをミリグラム単位で自動感知。パーツが一つでも足りないと赤く光って教えてくれるため、「見落としたらどうしよう」というプレッシャーから完全に解放されます。 ②「ミニブック」と共に封入

仕事内容○介護業務 ・入浴介助及び食事介助及びオムツ交換 ・生活全般の自律支援及び介護 ・その他、上記に付随する業務 ［変更範囲：変更なし］

仕事内容【職種】 ヘルパー・介護職 【雇用形態】 正社員 【資格】 介護福祉士 / 介護福祉士実務者研修 【施設形態】 介護老人保健施設 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 通所リハビリテーションのヘルパー・介護職業務全般 【給与】 月収 165000~197000円 賞与：年2回（4ヶ月） 【住所】 熊本県菊池市泗水町福本904-1 【アクセス】 熊本電鉄本線御代志 【必須資格】 介護福祉士 / 介護福祉士実務者研修 【休日制度】 シフト制 年間休日108日 【休暇制度】 有給休暇 【福利厚生】 夜勤手当 / 職務手当/有給休暇/再雇用 / 復職支援サポート/退職金制度あり/通勤手当制度あり 【手

仕事内容＜通所利用者への生活支援＞ ・食事、入浴、トイレ誘導などの支援 ・利用者のご自宅から事業所までの送迎サービス （送迎者への添乗、小型車での送迎） ・レクリエーション活動（体操、製作活動、外出支援など） 変更範囲：変更なし ＊高齢者福祉に興味のある方、人と接する事が好きな方歓迎 『働き方改革館関連認定企業』

勤務時間就業時間１：9時00分〜14時00分 就業時間２：9時30分〜14時30分 就業時間３：10時00分〜15時00分 就業時間に関する特記事項：（４）１０：３０～１５：３０ （１）～（４）の内、希望の時間を選べます。 ※就業時間の相談可能です！ 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制、土日祝休み可能、毎月希望休の申請ができます。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容土日祝出勤できる方歓迎！もちろん平日お休みもＯＫです。 施設に入ってみるとおしゃれなカフェのような空間が 広がっています。どこを見ても飽きないほどこだわった インテリアの数々・・・現在も進化中です。 ｇｏｏｄ ｌｏｃａｔｉｏｎでは利用者様が主体と なった日々を送っています。 お仕事内容としては軽いサポートをお願いします。 〈お食事やお薬の準備 見守り誘導やお食事の準備等〉 「変更範囲：変更無し」

仕事内容【職種】 ヘルパー・介護職 【雇用形態】 正社員 【資格】 介護福祉士 / 介護福祉士実務者研修 / 介護職員初任者研修 【施設形態】 特別養護老人ホーム 【勤務形態】 日勤・夜勤両方 【業務内容】 特別養護老人ホーム不二の里におけるヘルパー・介護職業務全般 【給与】 月収 212500~245000円 賞与：年2回（2ヶ月） 【住所】 熊本県菊池市泗水町吉富2276-1 【アクセス】 【必須資格】 介護福祉士 / 介護福祉士実務者研修 / 介護職員初任者研修 【休日制度】 シフト制 年間休日110日 【休暇制度】 有給休暇 【福利厚生】 夜勤手当 / 資格手当/有給休暇/再雇用/退職金制度な

仕事内容「介護施設アドバイザー」として新しい働き方を。／【年休120日・残業月5h・夜勤なしOK！】無資格・未経験から正社員でキャリアアップを叶えてみませんか？ 未経験可/ブランク可/ミドルも活躍中/車通勤可/社会保険完備/年休120日以上/資格支援あり/教育充実/残業少なめ 【仕事内容】 ー Q：CS社員（介護施設アドバイザー）とは？ A：介護職の新しい働き方！クライアントの介護施設で実際のケアに携わりつつ、現場の課題解決を提案します。現場のお悩みを新しい切り口で解決していくことがミッションです。 ー 【具体的には…】 人員配置の見直し 新しいケアの提案 スタッフ研修/サポート 介護ケア など