神奈川県川崎市高津区の施設長の求人・仕事・採用

仕事内容【有資格者限定求人】入社祝い金あり！モデル年収450万★平均残業1時間未満★（相談支援専門員/溝の口）☆WEB面接可☆ 募集職種: 相談支援専門員 仕事内容: 障がい者専門在宅支援サービス アクアと同敷地内で運営する相談支援事業です。 〈主な業務内容〉 ・利用者家族より支援要望のヒアリング ・利用計画の作成 ・支援サービス業者の紹介、連絡調整 ・定期的なモニタリングの実施 〈業務イメージ〉 09:00 出社 09:30 電話対応／ヒアリング 12:00 休憩 13:00 モニタリング 15:00 関係各所と連絡調整 16:30 介護、看護の提携先との調整 17:00 利用計画の作成 18

仕事内容【児童発達支援管理責任者】月給33.2万円～/年休120日以上/土日祝休み◎ 送迎なし/育休・介護休業取得実績あり！福利厚生充実の好環境で長く働く児童発達支援/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 332,600円～ 【月給】332,600円～ <内訳> 基本給 202,500円 固定残業代 44,100円(21時間分/超過分は別途支給) 役職手当 16,000円 処遇改善手当 50,000円 ライフデザイン手当 20,000円 <別途支給手当> 通勤手当 上限50,000円/月 昇給あり(勤務実績、業績等による) 賞与あり(勤務実績、業績等による※

仕事内容★ケアマネ資格の更新研修受講費用は会社で負担&受講日は出勤扱いとなります！(規定あり)★ ケアマネ経験が5年以上の方が対象☆主任介護支援専門員も負担ナシで受講できる費用負担あり◎ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 292,700円～ ※各種手当(地域手当、職種手当、みなし残業手当等)を含む ※みなし残業代は20,000円／10時間分を含む(超過分は別途支給) 【収入例】 ＊月収315700円 …月給＋子供手当8,000円／1人＋住宅手当15,000円(賃貸) 【勤務地】 神奈川県川崎市高津区溝口6-15-4 ※基本的に転居を伴う転勤はありませんが、近隣施設への異動

勤務時間シフト制 08:00～18:30 ※1日4時間、週2日～OK！ ※シフト制 ※時間・曜日応相談

仕事内容・デイサービス、ショートステイ、グループホーム、有料老人ホームなど様々な施設を運営しています。 介護職員として、ご利用者さまの食事･入浴などの日常生活のお手伝いや､リハビリ・レクリエーションなどをお願いします｡仕事の流れは先輩スタッフがイチからしっかりお教えします。まずはご利用者様のお顔とお名前を覚えることから始めましょう。ご利用者様と積極的にコミュニケーションを取ってくださいね！ ・質の高い介護 「お客様がその人らしく、ゆったり、のびのびと」過ごしていただける介護です。お客様満足度調査(弊社調査)では、95.5％のお客様から「満足」以上の回答を頂いております。 ・「小さい頃おばあちゃんと一緒

仕事内容【仕事内容】 働きながら介護職員初任者研修を取得していただきます。 週1日、当社の施設長達が講師を務める「木下福祉アカデミー」でスクーりングを受講します。 残りの週4日間は、現場で介護業務を経験していただきます。 専任のトレーナーが丁寧に指導し、一つずつ課題をクリアし、できることを徐々に増やしていきます。 通常、3～4か月で講座は修了し、その後は週5日、現場で経験を積んでいただきます。 6か月の有期雇用期間が修了し自信がついたら改めて正社員としての就業を検討していただきます。 job0002417 【給与】 月給28万5500～29万500円＋交通費支給 ◆昇給あり ※未経験・無資格

仕事内容■雇用形態 正社員 ■仕事内容kbstb 介護の相談するなら株式会社アクアコーポレーション！/まずは相談での応募可！ ■仕事内容詳細 ＼株式会社アクアコーポレーションのいいところ！／ ■介護のご紹介求人多数ございます！ ■若手からシニアまでご年齢不問でご相談可能です！ ■給与や待遇、施設の特徴含めてご相談いただけます！ ■サービス付高齢者向け住宅やグループホームで働きたい等の具体的な相談も可能♪ ■ まずはご相談してみたいといったお気持ちからのご応募でも構いません♪ 【川崎市高津区／武蔵新城駅】在宅勤務可能◎年間休日120日★土日祝お休み♪業績に応じた給与制度！《居宅ケアマネ》 ●ケ

勤務時間◆シフト制 ①7:30〜16:30②9:00〜18:00③10:00〜19:00④16:00〜10:00週所定労働日数3日 〜 5日

仕事内容【パート・アルバイト】グループホーム・介護スタッフ募集！☆正社員登用制度も。 ◆募集職種 介護職・ヘルパー(介護職員・介護スタッフ) パート・アルバイト ◆仕事内容 ・ご利用者の生活支援、身体介護 ・体操やレクリエーションの実施 ・介護記録の作成 など ▼職場環境 ※1ユニット9名定員（お家のようにゆったり過ごす「少人数施設」） ※日中帯は1ユニット2～3名の勤務体制で、夜勤帯は1ユニット1名の勤務体制です ※食材宅配を導入しているので調理が苦手な方も安心 ▼夜勤に関して ※慣れるまでは先輩スタッフがOJTでサポート ※2ユニットあるので他スタッフと協力し合える環境です ※困り事があっ

仕事内容【年収550万円～】複数拠点のエリアマネジャー／残業月10h／基本土日休み／ライフイベント手当最大130万円／東証上場グループ企業♪全国で介護施設を多数運営するヒューマンライフケア◎ ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/社会保険完備/資格支援あり/教育充実/事前見学OK/残業少なめ 【仕事内容】 ブロック長（エリアマネジャー）の役割 グループホームや小規模多機能など 3～5拠点を統括。 現場の施設長を支えながら 地域に愛される拠点づくりをリードします。 【主な業務内容】 介護サービスの提供、品質向上 職員の採用、育成、定着 コンプライアンスの管理 顧客獲得の営業企画、販促活動 財

仕事内容【この求人のポイント】 ■年間休日130日でプライベート充実♪ ■月平均残業4.7時間でワークライフバランス◎ ■基本的に土日休み＆有給取得も積極推進！ ■社宅制度あり！自己負担月額5,000円のみ☆ ー【子どもと向き合える、本質的な保育を大切に】 私たちの園では「輝く保育士が輝く子どもを育てる」をモットーに、一人ひとりの子どもとしっかり向き合う時間を大切にしています。行事に追われることなく、日々の保育に集中できる環境です♪お散歩で行ける大きな公園での自然体験や、栄養士と連携した食育活動など、子どもたちの「やってみたい！」気持ちを大切にした保育を実践しています☆ ー【チームワークを大切にす

仕事内容介護施設にて、機能訓練の業務をお願いします。 機能訓練をすることで、ご利用者が、その人らしく生活できるよう支援するお仕事です。 ご入社後は、先輩社員が丁寧に指導しますので、ご安心ください。 ご希望に応じて既存施設への実習も可能です。 <主な業務内容> 〇高齢者(ご利用者)に対する機能訓練の実施、指導など 〇計画書作成、ご利用者宅への訪問など 〇介護業務(介護職の業務手伝いなど) 【※変更範囲:会社が定める業務】 【※転勤範囲:会社が定める事業所】 【※雇用期間の定め:あり(1年間・原則更新)】 【※更新の判断基準:契約期間満了時の業務量・勤務成績・能力により判断】 【※更新上限:なし】

仕事内容給料交渉可！週休２日制◎持ち帰り仕事なし◎残業少なめ◎電話登録OK◎ （給料交渉可・持ち帰りなし・電話登録OK） ＜登録者数３万人以上！＞見学OK求人探し～条件交渉まで無料で対応します！ 川崎市高津区の定員60名の認可保育園になります。 施設にて、保育業務全般をお任せします。 持ち帰りの仕事や残業はありません！ 【具体的には】 ・送迎、お迎え ・お着替え、お散歩 ・昼食準備、お昼ごはん ・お昼寝、おやつタイム など ※働く職場によって具体的な仕事内容は異なる場合がございます。 【こんな職場が紹介可能です！】 離職率10％以下の職場 ネットには載っていない非公開求人 残業、持ち帰

仕事内容介護職員 資格取得支援/未経験OK/ブランクOK/車 バイク通勤OK/川崎市高津区/RST001820160610%001-1_3110_42_56 【人数限定！未経験歓迎】給与UP☆資格受講中も給与支給☆木下の介護職員就業促進対象求人！安定収入＆正社員を目指そう！ 【施設長からのメッセージ】 当施設は、部署間を超えたお互いのリスペクトを大切にする職場環境です。 未経験や無資格からスタートし、長く勤務している職員が多いため、質問や相談がしやすい安心の体制が整っています。 築20年以上の施設ながらも開放感あふれる明るい建物で、広々としたリハビリ室は周辺施設と比べても特に充実しており、リハビリに

仕事内容ご利用者様の送迎業務をお願いします。 ご自宅から施設へ通う際に、車で送り迎えをしていただきます。 未経験の方でも、先輩社員が丁寧に指導しますので、ご安心ください。 <主な業務内容> 〇送迎業務(ご自宅から施設までの往復) 〇移動や、車への乗降の際の介助など 〇車内の清掃、施設内の雑務など 【※変更範囲:会社が定める業務】 【※転勤範囲:会社が定める事業所】 【※雇用期間の定め:あり(1年間・原則更新)】 【※更新の判断基準:契約期間満了時の業務量・勤務成績・能力により判断】 【※更新上限:なし】 【送迎ドライバー募集】時間選択可!&曜日応相談で働きやすい◎ 応募資格: 普通自動車免

仕事内容介護スタッフ/未経験OK/ブランクOK/車 バイク通勤OK/川崎市高津区/RST001820160610%001-1_3110_42_56 【人数限定！未経験歓迎】給与UP☆資格受講中も給与支給☆木下の介護職員就業促進対象求人！安定収入＆正社員を目指そう！ 【施設長からのメッセージ】 当施設は、部署間を超えたお互いのリスペクトを大切にする職場環境です。 未経験や無資格からスタートし、長く勤務している職員が多いため、質問や相談がしやすい安心の体制が整っています。 築20年以上の施設ながらも開放感あふれる明るい建物で、広々としたリハビリ室は周辺施設と比べても特に充実しており、リハビリに特化してい

仕事内容介護施設の正看護師 日勤のみ/ブランクOK/車 バイク通勤OK/社会保険完備/川崎市高津区/RST006520160610%001-1_5_221013 【働きやすさと高給与が魅力！看護職で安定収入♪】介護施設での看護師を募集 ☆分業制なので看護業務に専念 ☆オンコール原則なし！ 【施設長からのメッセージ】 当施設は、部署間を超えたお互いのリスペクトを大切にする職場環境です。 未経験や無資格からスタートし、長く勤務している職員が多いため、質問や相談がしやすい安心の体制が整っています。 築20年以上の施設ながらも開放感あふれる明るい建物で、広々としたリハビリ室は周辺施設と比べても特に充実してお

仕事内容■仕事内容 有料老人ホームにおける看護業務全般をお任せ致します。 ・入居室数:33室 ・入居者数:50-60名 ・介護度4-5 ※自立歩行可能者は少数 ・業務内容:健康管理、健康相談、服薬管理、緊急対応、応急処置、など ※具体的な医療処置 胃ろう、吸引、インスリン注射、IVH、褥瘡（じょくそう）ケア、など ※入居者の約半数は医療処置が必要な方です。 ■アピールポイント ・高給与/賞与あり/これまでの経験を活かして施設でのキャリアを築けます。 ・定年65歳で継続雇用可能です。長く働けば手当も付きます。 ・入居者の約半数は医療処置が必要な方です。看護スキルを落とさず、寄り添った看護をしていきたい

仕事内容【アピールポイント】 ◆駅徒歩5分!!交通費支給!! ◆社会保険完備◎ ◆充実した休暇制度でプライベートもバッチリ♪ ◆賞与年3回＆昇給でやりがいのある職場！ 【タイトル】 川崎市高津区の認可保育園 【仕事内容】 認可保育施設での保育業務全般 【定員】 0歳6名 / 1歳8名 / 2歳10名 / 3歳12名 / 4歳12名 / 5歳12名 / 定員60名 【応募資格】 新卒OK 未経験OK 4月入職OK ・保育士資格をお持ちの方 ◎性別・年齢不問 ◎新卒・未経験OK 【施設形態】 特別求人 認可保育園 【法人名】 川崎市高津区の認可保育園（保育士） 【勤務地】 神

仕事内容資格の更新費用の負担もあり、その他手当も充実です♪ あなたのプランでご利用者様を笑顔に♪実務未経験の方・現場経験が浅い方に向けた研修があるので、不安な方はお気軽にご相談ください◎ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 284,000円～286,000円 ・処遇改善手当含 ・別途、夜勤手当(1回6000円～) ・みなし残業はありません ※試用期間が3ヶ月あります。 その間の給与や福利厚生は変わりません。 昇給(年1回) 賞与あり(年1回：5～10万円※前年度実績) 【キャリアパス制度あり】 正当な評価と明確なキャリアパス制度で努力が形になる職場です。 定期昇給以外でも

勤務時間7:30～16:00、8:30～17:30、9:00～18:00、10:00～19:00※シフト制 時間外労働：詳細は面談時にお伝えします。

仕事内容【エリア内高水準の時給／賞与（一時金）年2回】未経験OK！夜勤なし／ケアマネデビュー応援／新規合格者・ケアマネ実務研修受講前応募可能／介護支援専門員（施設ケアマネ）／少人数ケア ケアマネジャー試験に合格したら、少人数のケアプランを作成する小規模多機能型居宅介護の計画作成担当者がおすすめ。 これまでの介護経験を活かしつつ、着実にケアマネとしての経験が詰めます。 困った事があれば、施設長や近隣拠点のケアマネ、SV（スーパーバイザー）にすぐ頼れるので安心。あなたを一人にはさせません！ ＜具体的には＞ ・アセスメントやケアプラン策定、モニタリングなどのケアマネジメント ・ご利用者やご家族へ

仕事内容【仕事内容】 【施設名】:クラーチ溝の口 【施設形態】:有料老人ホーム 【雇用形態】:正社員 【募集職種】:介護職員 日勤・夜勤を通して、お持ちの資格を活かしながら、さまざまな時間帯での業務に携わっていただけます。 ＜介護付有料老人ホームにおける介護業務全般＞ ・富裕層向け有料老人ホームにて、介護が必要なご入居者への身体援助、介護サービス全般 ・お1人おひとりの生活ペースに合わせた介護計画を作成していますので、その方らしい生活ができるようにサポートしていただきます。 ・チーム制をとって業務を行っています。 ［1日の業務イメージ］ ・介護が必要なご入居者様への身体援助ほか、介護サービス全般