兵庫県尼崎市のハローワーク 介護施設の求人・仕事・採用

仕事内容老健施設にて、デイケアで介護福祉士業務をしていただきます。 変更範囲：変更なし

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時30分〜13時00分又は13時00分〜17時00分の時間の間の4時間程度 就業時間に関する特記事項：就業時間は相談に応じます。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他＊シフト制：相談のうえ決定

仕事内容○デイケア及び介護老人保健施設入所業務 ＊入浴・食事・排泄の介助やレクレーション・送迎などのお仕事で す。 ＊子育て中のスタッフも多数おり、協力し合える楽しく明るい職場 です。 ＊勤務は週２日から、就業時間は短時間からでご相談に応じます。 〈変更範囲：変更なし〉

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時30分〜12時30分又は13時00分〜17時00分の時間の間の4時間程度 就業時間に関する特記事項：＊午前のみ、午後のみ又は午前から通し勤務など可 ＊勤務曜日や勤務日数、勤務時間は応相談可 （始業時間が９時から、１３時３０分からなど） （休憩は勤務時間等に応じて取得してもらいます） 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：1時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：感染対応や災害発生などによる緊急的かつ運営上やむを 得ない突発的な対応が生じた場合 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制（２１日～翌２０日）にて 公休日数は契約による

仕事内容特別養護老人ホームでの入浴支援が主な業務です。 ・健康チェックや皮膚観察 ・トイレ介助や洗身、洗髪、更衣介助など ・個浴型浴槽又は簡易型機械浴層、機械浴層にて入浴支援に 当たっていただきます。 ※午前又は午後のみでの入浴提供は各３人程度です。 ※午前から午後まで通しの場合は６人程度です。 ※勤務曜日や勤務日数、勤務時間（休憩有無等を含め）は応相談 変更範囲：変更なし

仕事内容介護業務全般 入浴、排泄介助 レクリエーション リハビリの援助 「変更範囲：変更なし」

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時00分〜17時00分又は8時00分〜13時30分の時間の間の5時間以上 就業時間に関する特記事項：■送迎業務有りの場合 ８：００～１７：００ 午前のみ（８：００～１３：３０）の５時間３０分 午後のみ（１３：００～１７：３０頃）４時間～５時間 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他夏季休暇、年末年始

仕事内容仕事内容はデイサービス施設にて ・機能訓練補→マシン操作、誘導、見守り ・送迎業務→ワゴン車、軽自動車でお迎え （車いすのご利用者様はおりません） ・利用者様対応→見守り、傾聴、トイレ介助 ※入浴、食事介助なし 軽介護度の方が中心なので身体的負担は少ないです。 ★現在の稼働が月から金の週５日ですが、今後（時期は未定ですが ）土曜も稼働となる為、増員募集です。それまでは月～金の勤務 ですが土曜も出勤になります。 「変更範囲：変更なし」

勤務時間交替制（シフト制）又は8時00分〜18時00分の時間の間の3時間以上 就業時間に関する特記事項：※月１、２回ほど、土・日・祝日に出勤できる方歓迎！ 平日のみも可能です。 ※シフト（勤務時間、勤務日数）は相談可能。 ※休憩時間は勤務時間により異なります。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：その他 週２日から勤務可能です

仕事内容無資格可！経験の浅い方、ブランクのある方歓迎！ ◆８時～１８時の間で３ｈ～勤務可。介護施設内にある託児ルーム でスタッフのお子様の預かりをお願いします。もちろん自身のお子 様もお預けください。 ◆午前のみ、午後のみ、フルタイムなど働きかたをライフスタイル に合わせてお選びいただけます！現スタッフも託児所を利用してい る方が多数在籍しているので、子育てをしながら働くことに理解の ある職場です。 ※１日当たりの定員は最大１５名程度です。 ※その日の託児利用しているスタッフの出勤人数に応じて人数は変 動します。 【変更範囲：変更なし】

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：7時00分〜16時00分 就業時間２：12時00分〜21時00分 就業時間３：14時00分〜23時00分又は7時00分〜23時00分の時間の間の6時間以上 就業時間に関する特記事項：希望就業時間を応募時にお伝えください 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：3時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 勤務曜日応相談

仕事内容◎地域密着型介護老人福祉施設における介護業務全般 生活支援（食事、入浴、排泄等）全般 レクリエーション、誕生会、季節イベントなどの実施 ※ケア記録はタブレットで情報共有 ※法人内リハビリスタッフと連携あり ※法人内資格制度でスキルアップと給与アップが叶います 変更の範囲：施設運営に附随する業務全般

勤務時間就業時間１：8時00分〜11時30分 就業時間２：14時30分〜17時30分 就業時間に関する特記事項：（１）（２）選択可 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他日曜日以外の休みはシフトによる

仕事内容・尼崎市杭瀬近辺のデイサービス（通所介護施設）の送迎業務等を お願いします。 ・使用車種は、ヴォクシー・ノアなどのワンボックスか軽自動車で の運転になります。 ・送迎業務終了後にフロアにて介護業務にあたっていただきます。 急募 【変更範囲：介護職業務追加】

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：15時30分〜9時30分 就業時間に関する特記事項：＊休憩２時間 ダブルワーク「副業」の方は、勤務時間の相談可能です。 お気軽にご相談ください。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間120分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制・応相談

仕事内容◎介護老人保健施設における夜間看護業務 １５：３０～翌９：３０（内休憩２時間） 夜勤１回／２４，８００円（准看）～３３，６００円（正看） ＊慣らし日勤２回ありで安心 ＊ダブル夜勤２回ありで安心 ＊月の夜勤回数は相談可 ＊丁寧にお教えしますので、気軽にお問い合わせください。 【変更範囲：変更なし】

勤務時間就業時間１：22時00分〜7時00分 就業時間に関する特記事項：日勤のみ・短時間勤務も相談させていただきます。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制 ※日勤のみ・短時間勤務も応相談

仕事内容＊令和６年７月１日オープンの 特別養護老人ホーム入居者様の介助および関連業務 ・夜間見回り ・夜間トイレ誘導、排泄介助 ・その他付随業務 ※２ユニットの担当制のため、利用者２０名の 対応をお願いします。 ＜変更範囲：変更なし＞

勤務時間就業時間１：13時00分〜19時00分 就業時間に関する特記事項：シフト制 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：臨時の利用者増加等の対応、事務作業６回を限度として １カ月９９時間５９分未満、１年７２０時間迄 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制

仕事内容尼崎ケアセンターそよ風 ★幅広い世代の方が活躍中、正社員登用あり 介護施設での調理のお仕事です！ ・調理業務全般 ・配膳、下膳、食器類の洗浄 ・厨房内の清掃、衛生管理 ・食材の発注、検品、在庫管理 ・書類作成、帳票類の管理 ※体力を要する業務あり、無理なく勤務できる方歓迎 変更の範囲：会社の定める業務

勤務時間就業時間１：8時30分〜10時30分 就業時間２：15時30分〜17時30分 就業時間に関する特記事項：シフト制 （１）＋（２）の実働４時間勤務となります １０：３０～１５：３０は職場を離れていただいても構いません 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：臨時の利用者増加等の対応、事務作業６回を限度として １カ月９９時間５９分未満、１年７２０時間迄 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制

仕事内容尼崎ケアセンターそよ風 ★幅広い世代の方が活躍中、正社員登用あり 介護施設で送迎業務を行っていただきます。 ・リフト車（ハイエース）運転がメインです。 ・お客様宅からセンターへの送迎、誘導、リフト操作 ・送迎ルートはほぼ決まっています（午前、午後２時間程度） 変更の範囲：会社の定める業務

仕事内容年休１０７日、年休１５６日（週休３日）もございます。 日祝勤務も選択出来るので、ワークライフバランスに合った働き 方が可能です。入職後に働き方の変更ＯＫ！詳細は特記事項を ご覧ください。 「栄養」と「介護」の両面からお客様の食生活をサポートする専 門職としての業務をお任せします。 栄養状態の把握（食事、水分量など）、食事配膳、食事介助、「最 高の一口」の実施、食関連のレクリエーション企画、実施、身体 介助。介護技術取得の為、最初は介護職として勤務いただきます。 その後、フードケアとして働いていただきます。 食事介助、排泄介助、入浴介助などの身体介護、健康管理、 記録業務、カンファレンスの参加

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：8時00分〜16時30分 就業時間２：9時00分〜17時30分 就業時間３：11時30分〜20時00分又は7時00分〜19時30分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：※シフト制限・短時間勤務など、ご相談下さい ※休憩時間は法定どおり 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他就業可能な日数については相談後確定します。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容介護付有料老人ホーム「ウエルハウス尼崎」において、 当施設のケアマネジャー業務をご担当して頂きます。 介護付有料老人ホーム施設利用者様のケアプラン作成、 サービス提供状況の把握や調整などをお願いいたします。 ・ご入居予定の方へアセスメント ・ケアプランの作成、説明、実施 ・ご家族への説明 ・ケアプランの見直しなど 一連の業務を相談員、ケアスタッフなど、多職種で協力して行いま す。 ※施設定員：１４６名 ・変更範囲：なし

仕事内容＊令和６年７月１日オープンの 特別養護老人ホーム入居者様の介助および関連業務 ・入浴、食事、排泄介助 ・レクリエーション、季節ごとの行事の実施 ・その他リーダー業務 ※ユニットごとの担当制のため、利用者９～１０名の 対応をお願いします。 １０ユニット・１００床の特養です 変更範囲：変更なし

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時30分〜12時30分又は9時00分〜12時30分 就業時間に関する特記事項：＊午前のみでの勤務になります。 ＊残業は想定していませんが、入浴提供状況によっては 若干の可能性が生じます。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：感染対応や災害発生などによる緊急的かつ運営上やむを 得ない突発的な対応が生じた場合 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制（２１日～翌２０日）にて 公休日数は契約による

仕事内容デイサービスセンターでの入浴支援が主な業務です。 ・健康チェックや皮膚観察 ・ホールから入浴室への移動や更衣、洗身洗髪等の介助 ・要介護度が中重度のご利用者もおられますが、軽度者が 多いです。 ・大浴槽やリフト浴槽を完備しています。 ※午前中のみでの勤務になります。 変更範囲：変更なし

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：9時00分〜12時00分 就業時間２：13時00分〜17時00分又は9時00分〜18時00分の時間の間の3時間程度 就業時間に関する特記事項：（１）（２）は勤務例です。 勤務時間・曜日については、面接時にご相談下さい。 短時間、扶養内、フルタイム勤務も可能です。 ※休憩時間は労働時間により異なります。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：その他 シフト制。

仕事内容無資格・未経験・ブランクのある方も丁寧に指導しますので、安心 して働けます。９時～１８時の間で３ｈ～勤務可。施設事務・経理 事務のお仕事です。施設内に託児所有り。小さなお子さんがいる方 も働きやすい環境です。 介護施設で働くスタッフの労務管理が主なお仕事です。 ・入退職の手続き（入社書類のチェック、社会保険・雇用保険手続 きなど） ・勤怠管理、給与計算 ・介護保険の請求、実績管理 ・お客様の接遇や電話応対 ・簡単な食事介助などの介護業務 など 変更範囲：変更なし

仕事内容皆さんへの食事提供における 調理、洗浄、盛り付け、仕込み作業などをお願いします。 変更範囲：変更なし

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：7時00分〜16時00分 就業時間２：12時00分〜21時00分 就業時間３：14時00分〜23時00分又は7時00分〜23時00分の時間の間の6時間以上 就業時間に関する特記事項：希望就業時間を応募時にお伝えください 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：3時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 勤務曜日応相談

仕事内容◎地域密着型介護老人福祉施設における介護業務全般 生活支援（食事、入浴、排泄等）全般 レクリエーション、誕生会、季節イベントなどの実施 ※ケア記録はタブレットで情報共有 ※法人内リハビリスタッフと連携あり ※法人内資格制度でスキルアップと給与アップが叶います 変更の範囲：施設運営に附随する業務全般

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：16時30分〜9時30分 就業時間に関する特記事項：※深夜勤務は１８歳以上 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間120分 休日その他 週休二日制：毎週その他 週休二日制： ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容【介護付有料老人ホームの介護業務全般】〈変更範囲：変更なし〉 ●入居者様の夜間帯における日常生活を全面的にサポート 【福利厚生】 ◇永年勤続表彰（３・５・１０年） ◇資格取得支援制度（通学費用が数十％引き） ◇資格獲得奨励金制度（資格種類が指定かつ、事前申請が必要） ◇入社お祝い金制度：パート：２万円（週２０時間以上） １万円（週２０時間未満） ◇給食制度（希望可否に応じて、３９５円で夕食提供）