ツクイ 訪問看護ステーション - 東京都品川区 の求人・仕事・採用

仕事内容【仕事内容】 訪問看護ステーションでの看護業務全般 □利用者様宅への訪問（オンコール対応あり） □健康管理 □軽度の医療的処置 など ■訪問エリア：東京都大田区、品川区、目黒区、世田谷区 ☆子育てがひと段落して仕事に復帰したい方に嬉しい制度をご用意！キャリアアップのチャンスもあり、将来結婚や出産をお考えの方もご安心ください。 【給与詳細】 【給与】 月給：325,000円 ～ 【諸手当】 固定残業代：42,200円～46,400円（月20時間分。超過した場合、残業代別途支給） エリアマネージャー手当 管理者手当 リーダー手当 精神訪問手当 年末年始手当 通勤手当：上限20,000円/月

仕事内容【仕事内容】 訪問看護ステーションでの看護業務全般 □利用者様宅への訪問（オンコール対応あり） □健康管理 □軽度の医療的処置 など ■訪問エリア：東京都大田区、品川区、目黒区、世田谷区 ☆子育てがひと段落して仕事に復帰したい方に嬉しい制度をご用意！キャリアアップのチャンスもあり、将来結婚や出産をお考えの方もご安心ください。 【給与詳細】 【給与】 月給：325,000円 ～ 【諸手当】 固定残業代：42,200円～46,400円（月20時間分。超過した場合、残業代別途支給） エリアマネージャー手当 管理者手当 リーダー手当 精神訪問手当 年末年始手当 通勤手当：上限20,000円/月

仕事内容■会社名 東京都品川区の訪問看護ステーション ■メインキャッチ 訪問看護ステーションでの看護業務/正看護師/年間休日120日以上!訪問看護未経験OK!! ■コメント 月収30万以上！研修制度も完備してますので初めての方でも安心して始められます！ ■雇用形態 正社員 ■職種 訪問看護ステーションでの看護業務/正看護師 ■仕事内容 訪問看護ステーションでの看護業務全般 □利用者様宅への訪問（オンコール対応あり） □健康管理 □軽度の医療的処置 など ■訪問エリア：東京都大田区、品川区、目黒区、世田谷区 ☆子育てがひと段落して仕事に復帰したい方に嬉しい制度をご用意！キャリアアップのチャンス

仕事内容■お仕事内容 訪問看護ステーションにおける看護師業務全般

仕事内容■お仕事内容 訪問看護ステーションでの看護業務全般 □健康状態の観察（バイタルチェックなど） □医療処置（点滴、注射、血糖値測定、吸引、CAPD管理、褥瘡予防） □医療機器の管理（呼吸器管理など） □その他、各種介助（清拭、手足浴など） ■1日の訪問件数：5～7件 ■移動方法：高性能の電動自転車または社用車（エリアによる） ■オンコール対応あり ■担当者会議、退院時カンファレンスへの出席 ■記録方式：電子カルテ（iPadを1人1台支給） ※使用方法は丁寧にレクチャーしますので不慣れという方もご安心ください。 【スタッフ構成】 看護師：4～10名 PT・OT・ST：若干名 医療事務：若干名

仕事内容■会社名 東京都品川区の訪問看護ステーション ■メインキャッチ 訪問看護ステーションでの看護業務/正看護師/最寄駅から徒歩1分!手厚い福利厚生に研修制度も整った働きやすさ抜群の環境! ■コメント 最寄駅から徒歩1分の好立地で通勤に困りません♪ ご家庭の事情などで時短勤務希望の相談OK！ また有給は当日申請・取得が可能で1時間単位から取得ができます！ 訪問看護の経験は不問◎ 入社したスタッフの8割以上が未経験からのスタートです！ 研修制度が充実しており、不安のある方も安心してお仕事をはじめられます★ ■雇用形態 正社員 ■職種 訪問看護ステーションでの看護業務/正看護師 ■仕事内容 訪

仕事内容 仕事内容 訪問看護ステーションにおける看護業務及び付帯業務 アピールポイント ・原則土日休みで入社後3日間リフレッシュ休暇の付与もあるためワークライフバランス◎ ・３日間の入社時研修や仕事の不安を解消するフォローアップ面談等あるため訪問看護未経験でも安心して働けます！ ・社内研修や外部研修は就業時間内で受講可能で費用は会社全額負担なためスキルアップしたい方にもおすすめです！ 職場環境 看護師在籍数 15名 看護師年齢層 20～40代 子育てナース 在籍あり 1日当たりの訪問件数（目安） 5件～6件 訪問先 混合 主な訪問看護種別（分） 30分;60分;90分 体制 担当

仕事内容【仕事内容】 訪問看護ステーションでの看護業務全般 □利用者様宅への訪問（オンコール対応あり） □健康管理 □軽度の医療的処置 など ■訪問エリア：東京都大田区、品川区、目黒区、世田谷区 ☆子育てがひと段落して仕事に復帰したい方に嬉しい制度をご用意！キャリアアップのチャンスもあり、将来結婚や出産をお考えの方もご安心ください。 【給与詳細】 【給与】 月給：325,000円 ～ 【諸手当】 固定残業代：42,200円～46,400円（月20時間分。超過した場合、残業代別途支給） エリアマネージャー手当 管理者手当 リーダー手当 精神訪問手当 年末年始手当 通勤手当：上限20,000円/月

仕事内容JR山手線大崎駅徒歩7分！正看護師！訪問看護ステーション！オンコールなし813154 あなたの経験が活かせる看護のお仕事！気になったらまずはお電話を！ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 210,000円～300,000円 年収294万円～420万円 ◆月給210,000円～300,000円 <賞与> 年2回(2ヶ月実績) 【勤務地】 東京都品川区北品川5-2-1 募集情報 【このお仕事のココがポイント】 ◆日勤17:00迄！夜勤ありません！ ◆オンコールなし！1日4件！無理のない訪問件数です！ ◆賞与あり！退職金あり！福利厚生も充実しています！ ◆年間休日

仕事内容立会川駅徒歩6分！正看護師！訪問看護ステーション！年間休日126日！/217372 株式会社モードプランニングジャパンがお手伝いします！看護の案件も多数ご用意しております！ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 268,960円～309,460円 年収 4098045円 ～ 4730045円 月給：268,960～309,460円(オンコール月5回の場合) ＜内訳＞ 基本給：238,500～278,500円 処遇改善手当：7,260円 住宅手当：8,200～8,700円 オンコール手当：3,000～8,000円/回 【諸手当】 賞与,昇給,住宅手当,残業手当,その他 ・家

仕事内容■会社名 東京都品川区の訪問看護ステーション ■メインキャッチ 訪問看護ステーションでの看護業務/正看護師/最寄駅から徒歩4分!手厚い福利厚生に研修制度も整った働きやすさ抜群の環境! ■コメント 最寄駅から徒歩4分の好立地で通勤に困りません♪ ご家庭の事情などで時短勤務希望の相談OK！ また有給は当日申請・取得が可能で1時間単位から取得ができます！ 訪問看護の経験は不問◎ 入社したスタッフの8割以上が未経験からのスタートです！ 研修制度が充実しており、不安のある方も安心してお仕事をはじめられます★ ■雇用形態 正社員 ■職種 訪問看護ステーションでの看護業務/正看護師 ■仕事内容 訪

仕事内容訪問看護ステーションでの看護業務全般 在宅で療養している精神疾患をお持ちの利用者様宅を訪問し、主に以下の業務を行います。 □体温、血圧、脈拍等の測定 □精神症状の観察 □食事、睡眠、排泄等の日常生活観察と支援 □服薬の確認と助言 □対人関係の相談、家族の悩みや不安の解消 □社会資源、福祉サービス活用の調整 ■訪問エリア：品川区 ☆スタッフの学びたいという気持ちに応えるため、e-Learningやweb講習など社内研修を充実させ、外部のセミナーにも積極的に参加してもらえるよう体制を整えています。 ☆マニュアルの整備を行いサービスの質の向上を目指すとともに、看護記録等の作成にi

仕事内容【仕事内容】 ◆訪問看護における看護業務全般 ・健康状態の監察や判断 ・日常生活の支援 ・医療処置 ・カテーテル管理等の支援(HIT:在宅輸液療法 ・HOT:在宅酸素療法などのハイテク管理) ・ターミナルケアの実施(終末期医療の受入) ・その他の看護・介護に関する生活相談等 ※オンコールは4日に1回まわってきますがほぼかかってきません。出動もほぼなし。 ※オンコール体制を当たり前にするのではなく、電話がかかってこないように対策をとっています。 ※電動自転車で5件/日訪問 【給与詳細】 月給：320,000円～（経験による） ※オンコール手当、出動手当別途支給 【固定残業代有無】 固定残業代

勤務時間 就業時間１：8時50分〜16時50分 就業時間２：8時50分〜12時50分 就業時間に関する特記事項：＊（２）は土曜日（休憩なし） ＊休憩６０分は（１）の場合 ※就業日数・曜日についてはご相談に応じます 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週

仕事内容【仕事内容】 ★精神疾患をお持ちの利用者における訪問看護業務全般 ・体温、血圧、脈拍等の測定 ・精神症状の観察 ・食事、睡眠、排泄等日常生活観察と支援 ・服薬の確認と助言 ・対人関係の相談、ご家族の悩みや不安の解消 ・社会資源、福祉サービス活用の調整 ※Ipad貸与 ※オンコールなし 【給与詳細】 月給：271,000円～331,000円 ＜内訳＞ 基本給：240,000～300,000円 資格手当：30,000円 訪問備品手当：1,000円 ★訪問手当：528,000円/年（264,000円×年2回支給/月88件で算出） ・訪問手当：500円/件（支給月：3月、9月） ※同行訪問の間は訪

仕事内容看護管理者（訪問看護ステーション）|正社員|東京都品川区 ★アピールポイント★   < 待遇・福利厚生 > 昇給あり 社会保険あり 休日手当 ■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■退職金制度（正社員として5年以上の勤務） ■昇給あり ■交通費支給（3万1,000円まで/月） ■引っ越し支援金制度（オンコール対応の看護師のみ、上限20万円） ■マタニティユニフォーム貸し出しあり（無料） ■社内融資制度あり ■有給の当日申請・取得可（1時間単位での申請可） ■60歳定年制（65歳まで再雇用制度あり） ■役職手当あり（主任、管理者） ■試用期間3ヶ月（同条件） ■受動喫煙防止対策あり（屋内

勤務時間09:00～17:15 ※勤務時間応相談 ※休憩法定通り

仕事内容【仕事内容】 訪問看護ステーションでの看護業務全般 在宅で療養している精神疾患をお持ちの利用者様宅を訪問し、主に以下の業務を行います。 □体温、血圧、脈拍等の測定 □精神症状の観察 □食事、睡眠、排泄等の日常生活観察と支援 □服薬の確認と助言 □対人関係の相談、家族の悩みや不安の解消 □社会資源、福祉サービス活用の調整 ■訪問エリア：品川区 ☆スタッフの学びたいという気持ちに応えるため、e-Learningやweb講習など社内研修を充実させ、外部のセミナーにも積極的に参加してもらえるよう体制を整えています。 ☆マニュアルの整備を行いサービスの質の向上を目指すとともに、看護記録等の作成にiPad

仕事内容【仕事内容】 訪問看護ステーションでの看護業務全般 看護を必要としているご利用者宅へ訪問し、適切なサービス提供を行います。 □全身状態の観察 □胃ろう・ストマ・点滴・注射・血糖測定・内服確認等必要な医療処置および入浴介助等の生活支援 □記録（計画書・報告書） □その他、法人の運営や行事に係る業務全般 ■訪問エリア：事務所から概ね15分圏内 ■訪問手段：電動自転車で行います ■オンコール（緊急対応）平均対応回数：月5回程度 【給与詳細】 【給与】 月給：255,700円 ～ 296,200円 【諸手当】 処遇改善手当：7,000円/月 住宅手当：8,200円～8,700円/月 処遇改善支援手

仕事内容 仕事内容 訪問看護ステーション内における看護業務 (一日の流れ) ※1日平均5-6件 08:30-更衣・朝礼 08:40-環境整備、掃除 09:00-訪問準備、訪問開始 17:00-帰社、管理者へ報告 必要に応じて主治医・ケアマネジャーへ報告 17:30-スタッフ間の申し送り、業務点検後、業務終了 アピールポイント ・年収5,000,000円以上の提示実績もあります。 ・近隣ステーション同士で協力体制が整っているため、休みやすい環境です。緊急時も助け合っています。 ・20代が多数活躍しており、未経験の方も歓迎です。手厚い教育体制、フォロー体制に自信があります。 ・年間休日