レンタカー - 神奈川県 の求人・転職・中途採用

仕事内容当社が運営する「スカイレンタカー」各店舗にて、レンタカー業務全般をお任せします。全くの未経験でも安心して働けるよう、充実の研修をご用意。 ＜お客様について＞ 当社のお客様は、大手損保会社様や自動車販売ディーラー様がメインです。一般的なレンタカーサービスとは異なり、車の修理中に代車として当社の車をレンタルしていただくイメージ。時には、個人のお客様に対応することもあります。 ＜具体的な仕事内容＞ ■レンタカーの予約受付・受注 「の車種を△日までレンタルできますか？」といったお問い合わせに対応します。スピーディーかつ柔軟な対応で、気持ちの良い接客を心がけてください。 ■レンタカーのご提案 既存

仕事内容レンタカースタッフ／未経験OK レンタカ スタッフ お任せしたいお仕事は ・出発や返却時の対応 ・車輌管理 ・車輌の回送 ・洗車や点検 ・車検管理 などです。 フリーターの方や未経験歓迎です！ 【働きやすい環境を用意しています！】 給与が初任給30万円～に加えて、昇給年2回に賞与も年2回あり、 年1回の社員旅行があります。 イタリア、トルコ、 スペイン、ギリシャ、など毎回必ず海外へ行っています。 【業績好調により新スタッフを大募集！】 会社の業績好調により、営業所スタッフの人員を増やしていきます！ 今回の募集は、横浜営業所！ B to Bレンタカー会社で正社員として働きませんか？ 【B

仕事内容レンタカー店舗の受付スタッフ 【20～30代活躍中 】平均有給取得日数12.4日 未経験スタートが9割 入社4年で所長に昇進 ◆“おもてなし”で安心を届ける 旅先やビジネスの移動を支えるため、私たちが大切にしているのは「安心・安全」と「心地よさ」です。丁寧なご案内やちょっとした気配りが、お客様の不安を和らげ、快適な時間につながります。その結果、「ありがとう」という言葉をいただけることも多く、やりがいを感じられる瞬間です。さらに、社内には接客表彰制度（グッジョブ賞やCSマスター）もあり、日々の取り組みがしっかり評価される仕組みがあります。 ◆未経験9割でも安心の育成と同期つながり 導入研

仕事内容神奈川県内のレンタカー店舗で、接客・予約対応・車両の洗車や回送などを担当いただきます。 大型連休時は数週間前から予約問い合わせが増え、多くのお客様がご来店。 「トヨタのクルマで忘れられない最高の思い出を作ってもらおう」という気持ちで仕事に取り組みます。 大切なのは、"真心"を込めてお客様と接すること。 例えば出発前におおよそのコースを聞いて、オススメの観光スポットやお土産店、 地元の人しか知らないグルメ情報を伝えたりするだけで、お客様の印象は大きく変わります。 それは返却時も同じ。 「おかえりなさい！やは食べましたか？」とお客様の旅の思い出を共有することで、 「次もまたこの店で借りよう」と

仕事内容レンタカー店舗の受付スタッフ 【20～30代活躍中 】平均有給取得日数12.4日 未経験スタートが9割 入社4年で所長に昇進 ◆“おもてなし”で安心を届ける 旅先やビジネスの移動を支えるため、私たちが大切にしているのは「安心・安全」と「心地よさ」です。丁寧なご案内やちょっとした気配りが、お客様の不安を和らげ、快適な時間につながります。その結果、「ありがとう」という言葉をいただけることも多く、やりがいを感じられる瞬間です。さらに、社内には接客表彰制度（グッジョブ賞やCSマスター）もあり、日々の取り組みがしっかり評価される仕組みがあります。 ◆未経験9割でも安心の育成と同期つながり 導入研

仕事内容レンタカースタッフ／未経験OK 未経験者大歓迎 レンタカ のスタッフ募集中 内定まで2週間 主に車の洗車・点検・車両の移動の回送などを主に行っていただきますが、お客様への接客・電話対応も行っていただきます。 しっかり基礎からお教え致します！ 頑張り次第では管理職へステップアップもできます。 明るい職場です！ レンタカー業務全般 未経験OK,交通費支給あり,既卒・第二新卒歓迎,資格取得支援・手当てあり,寮・社宅・住宅手当あり,転勤なし,急募

仕事内容レンタカースタッフ／年間休日120日以上 未経験の方でもOK 完全週休3日制 レンタカーの受付や清掃洗車になります。未経験の方でもOK！ 店舗にご来店のお客様に対して貸渡しの説明や電話でのお問い合わせやご予約の受付などを行います。 そのほか返却された車両の清掃や洗車を行います。 営業ノルマ等は一切なく、ご予約、ご来店のお客様対応になります。 レンタカー業務全般 未経験OK,交通費支給あり,学歴不問,転勤なし,急募

仕事内容レンタカースタッフ／交通費支給あり 業界未経験歓迎 乗り物が好きならなおOK レンタカー業務に関わる業務全般をおねがいしたします。 商品であるレンタカーの管理、清掃、洗車、回送 ご利用者様へのお届け、回収 ステップアップして営業などもチャレンジできます。 マネージャーなど管理職への道も開かれています。 高級車レンタカー事業 準備 配車回送 営業 など 交通費支給あり,既卒・第二新卒歓迎,シニア歓迎,転勤なし

仕事内容レンタカー店舗の受付スタッフ 【20～30代活躍中 】平均有給取得日数12.4日 未経験スタートが9割 入社4年で所長に昇進 ◆“おもてなし”で安心を届ける 旅先やビジネスの移動を支えるため、私たちが大切にしているのは「安心・安全」と「心地よさ」です。丁寧なご案内やちょっとした気配りが、お客様の不安を和らげ、快適な時間につながります。その結果、「ありがとう」という言葉をいただけることも多く、やりがいを感じられる瞬間です。さらに、社内には接客表彰制度（グッジョブ賞やCSマスター）もあり、日々の取り組みがしっかり評価される仕組みがあります。 ◆未経験9割でも安心の育成と同期つながり 導入研

仕事内容神奈川県横浜市青葉区の軽キャンピングカーの販売やレンタカー業務 (正社員) | 株式会社 ハピキャン ▼仕事内容 話題の軽キャンピングカーの販売 ・レンタルのお仕事です☆〇具体的なお仕事内容 ・電話および来客対応 ・キャンピングカーの説明や商談、パソコンを使用した見積作成 ・レンタカーの貸し出し業務 ・洗車および清掃業務 ・車両移動（車検など）車に関しては得に専門的な知識は必要ありません。 研修期間もしっかりと設けておりますので、ご安心ください。 変更範囲：変更なし (神奈川県横浜市青葉区) ▼職種 軽キャンピングカーの販売やレンタカー業務(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給2

仕事内容レンタカー店舗の受付スタッフ 【20～30代活躍中 】平均有給取得日数12.4日 未経験スタートが9割 入社4年で所長に昇進 ◆“おもてなし”で安心を届ける 旅先やビジネスの移動を支えるため、私たちが大切にしているのは「安心・安全」と「心地よさ」です。丁寧なご案内やちょっとした気配りが、お客様の不安を和らげ、快適な時間につながります。その結果、「ありがとう」という言葉をいただけることも多く、やりがいを感じられる瞬間です。さらに、社内には接客表彰制度（グッジョブ賞やCSマスター）もあり、日々の取り組みがしっかり評価される仕組みがあります。 ◆未経験9割でも安心の育成と同期つながり 導入研

仕事内容レンタカー店舗の受付スタッフ 【20～30代活躍中 】平均有給取得日数12.4日 未経験スタートが9割 入社4年で所長に昇進 ◆“おもてなし”で安心を届ける 旅先やビジネスの移動を支えるため、私たちが大切にしているのは「安心・安全」と「心地よさ」です。丁寧なご案内やちょっとした気配りが、お客様の不安を和らげ、快適な時間につながります。その結果、「ありがとう」という言葉をいただけることも多く、やりがいを感じられる瞬間です。さらに、社内には接客表彰制度（グッジョブ賞やCSマスター）もあり、日々の取り組みがしっかり評価される仕組みがあります。 ◆未経験9割でも安心の育成と同期つながり 導入研

仕事内容レンタカースタッフ／レンタカ 店舗スタッフ募集 車両回送・接客・メンテナンス補助 ☆あなたの“好き”が活かせる。 日進レンタカーで、安心して長く働ける環境を。 日進レンタカー株式会社では、社員一人ひとりが安心して働ける職場づくりを何よりも大切にしています。 長年お付き合いのある優良企業との安定した取引があり、景気に左右されない仕事量を確保。 安心してキャリアを築きたい方にもぴったりの環境です。 ︎仕事内容 “車を届ける・受け取る・整える”という、 シンプルながらやりがいのあるお仕事です。 営業所間の車両回送 お客様先への納車・引取 簡単なメンテナンス 店頭での貸出・返却対応

仕事内容Fレンタカー株式会社 未経験歓迎!法人向けレンタカーの【店舗スタッフ】年間休日120日 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 【レンタカー割引あり／奨学金返済補助あり】法人のお客様にレンタカーをご案内します。★ベンツやレクサスなどの高級車～人気車種までさまざま！法人のお客様に向けて レンタカーに関するご案内をお任せ。 レンタカーのお届けや引取り 車の洗車・清掃 電話対応、配車手続き お客様へのご提案 法人のお客様に向けての提案営業 など まずは先輩のサポートや簡単な業務から スタートするの

仕事内容レンタカー店舗の受付スタッフ 【20～30代活躍中 】平均有給取得日数12.4日 未経験スタートが9割 入社4年で所長に昇進 ◆“おもてなし”で安心を届ける 旅先やビジネスの移動を支えるため、私たちが大切にしているのは「安心・安全」と「心地よさ」です。丁寧なご案内やちょっとした気配りが、お客様の不安を和らげ、快適な時間につながります。その結果、「ありがとう」という言葉をいただけることも多く、やりがいを感じられる瞬間です。さらに、社内には接客表彰制度（グッジョブ賞やCSマスター）もあり、日々の取り組みがしっかり評価される仕組みがあります。 ◆未経験9割でも安心の育成と同期つながり 導入研

仕事内容レンタカー店舗の受付スタッフ 【20～30代活躍中 】平均有給取得日数12.4日 未経験スタートが9割 入社4年で所長に昇進 ◆“おもてなし”で安心を届ける 旅先やビジネスの移動を支えるため、私たちが大切にしているのは「安心・安全」と「心地よさ」です。丁寧なご案内やちょっとした気配りが、お客様の不安を和らげ、快適な時間につながります。その結果、「ありがとう」という言葉をいただけることも多く、やりがいを感じられる瞬間です。さらに、社内には接客表彰制度（グッジョブ賞やCSマスター）もあり、日々の取り組みがしっかり評価される仕組みがあります。 ◆未経験9割でも安心の育成と同期つながり 導入研

仕事内容レンタカー店舗の受付スタッフ 【20～30代活躍中 】平均有給取得日数12.4日 未経験スタートが9割 入社4年で所長に昇進 ◆“おもてなし”で安心を届ける 旅先やビジネスの移動を支えるため、私たちが大切にしているのは「安心・安全」と「心地よさ」です。丁寧なご案内やちょっとした気配りが、お客様の不安を和らげ、快適な時間につながります。その結果、「ありがとう」という言葉をいただけることも多く、やりがいを感じられる瞬間です。さらに、社内には接客表彰制度（グッジョブ賞やCSマスター）もあり、日々の取り組みがしっかり評価される仕組みがあります。 ◆未経験9割でも安心の育成と同期つながり 導入研

仕事内容レンタカー店舗の受付スタッフ 【20～30代活躍中 】平均有給取得日数12.4日 未経験スタートが9割 入社4年で所長に昇進 ◆“おもてなし”で安心を届ける 旅先やビジネスの移動を支えるため、私たちが大切にしているのは「安心・安全」と「心地よさ」です。丁寧なご案内やちょっとした気配りが、お客様の不安を和らげ、快適な時間につながります。その結果、「ありがとう」という言葉をいただけることも多く、やりがいを感じられる瞬間です。さらに、社内には接客表彰制度（グッジョブ賞やCSマスター）もあり、日々の取り組みがしっかり評価される仕組みがあります。 ◆未経験9割でも安心の育成と同期つながり 導入研

仕事内容レンタカー店舗の受付スタッフ 【20～30代活躍中 】平均有給取得日数12.4日 未経験スタートが9割 入社4年で所長に昇進 ◆“おもてなし”で安心を届ける 旅先やビジネスの移動を支えるため、私たちが大切にしているのは「安心・安全」と「心地よさ」です。丁寧なご案内やちょっとした気配りが、お客様の不安を和らげ、快適な時間につながります。その結果、「ありがとう」という言葉をいただけることも多く、やりがいを感じられる瞬間です。さらに、社内には接客表彰制度（グッジョブ賞やCSマスター）もあり、日々の取り組みがしっかり評価される仕組みがあります。 ◆未経験9割でも安心の育成と同期つながり 導入研

仕事内容レンタカー店舗の受付スタッフ 【20～30代活躍中 】平均有給取得日数12.4日 未経験スタートが9割 入社4年で所長に昇進 ◆“おもてなし”で安心を届ける 旅先やビジネスの移動を支えるため、私たちが大切にしているのは「安心・安全」と「心地よさ」です。丁寧なご案内やちょっとした気配りが、お客様の不安を和らげ、快適な時間につながります。その結果、「ありがとう」という言葉をいただけることも多く、やりがいを感じられる瞬間です。さらに、社内には接客表彰制度（グッジョブ賞やCSマスター）もあり、日々の取り組みがしっかり評価される仕組みがあります。 ◆未経験9割でも安心の育成と同期つながり 導入研