労務 時給制 - 福島県 の求人・仕事・採用

勤務時間シフト制

仕事内容社会保険手続 ・就業規則、協定書作成など ・給与計算 ・労務相談全般 ・その他付随する業務全般 ＊日本年金機構、労働基準監督署、ハローワークなどへの外出業務 あり。（マイカー使用） 変更範囲：変更なし

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仕事内容【上下水道サービス業務スタッフ】 上下水道料金の調査等を行います（★未経験歓迎） 初めての方でも研修プログラムが充実しているから安心です ◎水道ご使用者へのサービス業務全般を行います ※検針、引越し時の料金精算、収納、開閉栓等 ※附帯事務全般（問合せ対応、データ入力作業等） ◎事務員、検針員の労務管理 ◎外勤業務を中心に取引先やお客様との関わりが重要なお仕事です ◎天候に関係なく現場対応が発生しますが、チームの仲間が サポートします ※変更範囲：会社内での全ての業務

仕事内容下記の業務を担当していただきます。等 ・電話注文によるタクシーへの無線配車補助 ・乗務員への始業 終業点呼 等補助 ・運行管理者補助及び書類作成等（労務管理棟書類作成） 【６０歳以上応募可能（６０＠）】 ＊変更範囲：変更なし

仕事内容総務人事／福島事業所／絶縁体材料メーカー 【仕事内容】 従業員50名程が就業する福島事業所の総務人事をお任せいたします。 ＜具体的には＞ ■勤労業務全般 ■採用業務 ■安全衛生業務（防火防災管理等） ■渉外業務 ■事業所内インフラ整備(取次) ■事業所インフラに係る業法対応 ■環境保全業務 ■資材購入業務 ■その他事業所管理関連業務 ＜事業所の特徴＞ 従業員50名程が就業しており、主にプリント配線板用金属板、放熱基板材料、パワーモジュール等の生産を担っています。 社員用駐車場（無料）あり、社員食堂あり、屋内全面禁煙 【求める人材】 必要スキル ◎総務または人事業務のご経験をお持ちの方◎

仕事内容[募集背景現在、管理部門のマネジメントは社長が兼務する形となっているため、社長の業務を軽減し、更なる事業拡大を図っていくために増員を行いたいと考えています。 [転勤の有無無し [仕事内容]： 人事労務の管理職候補として、以下のような業務をお任せします。 【具体的には…】 ・各種人事制度の運用 ・社員教育、研修制度の企画、運用 ・労務管理 ・（ご経験により）資金繰り、資金計画作成などの財務業務 ・（ご経験により）管理部門メンバーのマネジメント 等 【所属組織】 管理部門は計3名。20代が中心。 （現在、社長がこの3名を管理しています。） ※詳細は面談時にお伝えします [こだわり条件完全週

仕事内容＊中小企業の人事労務に関する総合相談を行っている 社会保険労務士事務所における事務業務。 ・システムへのデータ入力 ・給与計算事務 ・各種文書管理、文書整理 ・勤怠管理システムのセットアップ ・労働保険、社会保険、事務組合事務手続き ・電話対応、来客対応 等 【変更範囲：会社の定める業務】 急募

仕事内容■労務コンプライアンス調査(労働諸法令の遵守状況調査)の実施 ■株式上場やM&A、事業承継時の労働諸法令遵守ならびに事業継続のためのコンサルティング ■人事評価制度の構築と運用実務支援、人材育成支援 ■人事労務のアドバイザリー業務 【ココが魅力・やりがい】 ・「圧倒的なお客さま志向」「当事者意識」「成長志向」。自己実現の中に社会貢献の要素が多い人材が集結。 ・「生涯顧客（お客さま）」「チームコンサルティング」「実行・実現支援」お客さまの「計画立案ではなく、成功実現」のために、共に考え・行動し、チームでお客さまの期待を超える付加価値を提供し続けることで、共創パートナーとなることを目指しています。

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仕事内容労務業務／アウトソーシング／フルリモート／フレックス制度／福島県からも応募可 【仕事の魅力・会社のアピールポイント】 私たちkubellグループは、「働くをもっと楽しく、創造的に」をミッションに掲げ、 中期ビジョンとして「中小企業No.1 BPaaSカンパニー」、 長期ビジョンとして、あらゆるビジネスの起点となる「ビジネス版スーパーアプリ」を掲げ、急成長を続けています。 主力事業である、国内最大級のビジネスチャット「Chatwork」の導入社数は91.4万社を超え（2025年3月末日時点）、2023年からは「Chatwork アシスタント」の提供を開始。 2025年7月から、業務プロセス代行

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仕事内容○消費者向けに、お米や蕎麦など米穀類販売のお仕事です 【業務内容】 ＊来客・電話・メール・ＳＮＳ応対 ＊米穀の入出庫作業・販売ソフト入力 ＊助成金・補助金申請 ＊労務補助 ＊その他付随する業務（農産物検査事務） 【変更範囲】会社の定める業務

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