宮城県の商工会議所の求人・仕事・採用

仕事内容・商工会議所（商工会）会員企業に対する、生命保険による従業員 の福利厚生制度（退職金、忌慰金）のコンサルティング営業 ・経営者のリスク管理や事業承継、資産管理などのアドバイスや 保険設計 ・個人のライフプランに対応した保険設計 ※アクサ生命は岩手県と健康経営に関する連携協定を締結しており 健康経営アドバイザーとして、健康経営の啓蒙活動と宣言企業へ のアドバイスおよび生命保険を活用したソリューションの提供を 行っています。 （「健康経営」はＮＰＯ法人健康経営研究会の登録商標です） ＊業務の変更範囲：変更なし

仕事内容【応募資格】 [必須] ■ 求める経験 下記いずれかの経験をお持ちの方 ・税務・会計コンサルタント ・会計アウトソーシング ・経理 ・金融営業（銀行、信用金庫等） ・その他（日商簿記2級と同等以上の知識をお持ちの方） ■ 求める資格 資格不問 【職種名】 税務・会計コンサルタント＜正社員_福島＞ 【仕事内容】 【業務内容】 下記業務の中で適性に応じた業務を担当いただきます（分業制）。 ・試算表、決算書の作成 ・税務申告 ・記帳代行 ・月次訪問 ・税務相談 ・経営相談 ・経理初期指導 ・クラウドソフトの導入支援 ・経営計画の作成に携わるコンサルティング業務 ※定期的な訪問の中で、経営者の課題を

仕事内容・商工会議所（商工会）会員企業に対する、生命保険による従業員 の福利厚生制度（退職金、忌慰金）のコンサルティング営業 ・経営者のリスク管理や事業承継、資産管理などのアドバイスや 保険設計 ・個人のライフプランに対応した保険設計 ※アクサ生命は岩手県と健康経営に関する連携協定を締結しており 健康経営アドバイザーとして、健康経営の啓蒙活動と宣言企業へ のアドバイスおよび生命保険を活用したソリューションの提供を 行っています。 （「健康経営」はＮＰＯ法人健康経営研究会の登録商標です） ＊業務の変更範囲：変更なし

仕事内容・商工会議所（商工会）会員企業に対する、生命保険による従業員 の福利厚生制度（退職金、忌慰金）のコンサルティング営業 ・経営者のリスク管理や事業承継、資産管理などのアドバイスや 保険設計 ・個人のライフプランに対応した保険設計 ※アクサ生命は岩手県と健康経営に関する連携協定を締結しており 健康経営アドバイザーとして、健康経営の啓蒙活動と宣言企業へ のアドバイスおよび生命保険を活用したソリューションの提供を 行っています。 （「健康経営」はＮＰＯ法人健康経営研究会の登録商標です） ＊業務の変更範囲：変更なし

仕事内容仕事内容：〜企業向け福利厚生のプランナー〜 仕事内容ですが主に契約のある企業に対して下記の3つ行っていきます。 ・アフターフォロー ・新しいサービスのご紹介 ・補助金・融資制度・税務関連の状況のご提供 ※商工会議所より情報収集しご訪問時にご持参いただくなど 未経験の方のご入社が90%以上ということで先輩社員からのサポートも受けることができるので安心できます。 実際に企業訪問を行うまで2ー3ヶ月となり、その際も上長が同席いただき、その後、定期訪問を行いアフターフォローを継続的に行います。 勤務時間も9時00分ー17時00分で残業はほぼなし、土日祝日は完全休みの為、子育て中の方やプライベート

仕事内容[仕事内容] 業務内容(概要) 【秋田市】スーパーの店舗スタッフ※未経験優遇創業125年／コロナ禍も業績好調転勤無／社割あり 業務内容(詳細) ■業務内容： 各部門の責任者をお任せします。 ■業務詳細： 当社で運営するスーパーマーケットにて部門の責任者として売上管理、キャンペーンの企画、パートスタッフの採用、店舗スタッフの育成・労務管理など店長とともに店舗管理（補助）をお任せします。 ■担当部門： ご経験や希望に合わせて青果・海産・精肉・グロサリー・惣菜のいずれかとなります。 ■配属先情報： 各店舗：計60-90名 うち店長1名チーフ5名含む社員は10名程度 他すべてパート・アルバイト

仕事内容（五商建設株式会社、管理事業部）にて、（管理部長候補）のお仕事をお任せします。 主な業務として、経理・財務・総務・人事 親切・丁寧・安全性をもっとに、高品質でお客様に提供、やりがいに繋がる仕事です。 ＜仕事の流れ＞ ▼仕事を部下に振り分ける ▼1日で、できる範囲で部下に振り分ける。 ▼仕事内容を確認。 【一緒に働くメンバー】 業務拡大のため。 部署には1名が所属しており、男女比は1：0。平均年齢層は35～35代です。 先輩たちの前職は営業職や事務職など様々。 事務職のお仕事が初めてだったメンバーもたくさん活躍中です。 入社後は管理部長候補の習得は勿論、建築士など、基礎から教えていきます

仕事内容【仕事内容】 山形県米沢市に2026年11月に新規オープンする、山形で新しい挑戦が生まれる土壌を育てるイノベーション連携拠点にて、コミュニティづくり、運営を担うコミュニティマネージャーを募集します。 【具体的には】 本施設のコミュニティマネージャーとしての業務は主に2つです。 (1)コミュニティ活性施策の実行、イベント等の企画運営 ・利用者の方々との日々のコミュニケーション ・各種レンタルスペースなどを活用し、地域の人々が集まりたい、交流したいと思えるようなイベントやワークショップの企画・運営 ・仙台で起業を目指す方を支援窓口へ橋渡ししていくサポート ・拠点の掲示物の作成やPR活動 (2)

仕事内容【株式会社マルダイ】◆秋田県内の生活を支える／地元に貢献する／元日休業の働き方改革／1か月間の安心研修／転勤なし◆ ◎研修について 入社後1か月間は本部研修と店舗研修があり、の方でもご活躍いただける環境がございます。 ・本部研修：社内規則やスーパー業界についてなどをテキストベースで学ぶことができます。衛生管理なども学ぶことができる充実した内容です。 ・店舗研修：店舗内には計6部門があり、それぞれを体験していただきます。実務の中で実践的に学ぶことができます。 ◎従業員への優遇制度 有給の長期連続取得を奨励しており、連休で4日を年2回取得できるように推進しています。 また社割として、従業員には

仕事内容【職種】マーケティング＞広報・PR・広告宣伝 【業種】コンサルティング＞コンサルティング ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります ■ このポジションについて 優れたマーケターであれば、さまざまな商品を売ることができます。 だからこそ、その力を「何を広げるために使うか」は、キャリアにおいて大切な選択だと私たちは考えています。 株式会社ユウミは、採用に悩む地方の中小企業に対して、採用戦略の設計から求人、選考、入社後の定着・活躍までを支援しています。 これまで全国260社以上を支援し、採用成功率・顧客満足度はいずれも97%以上。営業組織を持たず、

仕事内容■業務内容： 各部門の責任者をお任せします。 ■業務詳細： 当社で運営するスーパーマーケットにて部門の責任者として売上管理、キャンペーンの企画、パートスタッフの採用、店舗スタッフの育成・労務管理など店長とともに店舗管理（補助）をお任せします。 ■担当部門： ご経験や希望に合わせて青果・海産・精肉・グロサリー・惣菜のいずれかとなります。 ■配属先情報： 各店舗：計60-90名 うち店長1名チーフ5名含む社員は10名程度 他すべてパート・アルバイト ※ご希望と適性、採用状況を見て、配置決定致します。 ■過去入社事例： 首都圏でホテルシェフ経験者など未経験から入社し活躍しています。（入社後1年程で

仕事内容【株式会社マルダイ】◆秋田県内の生活を支える／地元に貢献する／元日休業の働き方改革／1か月間の安心研修／転勤なし◆ ◎研修について 入社後1か月間は本部研修と店舗研修があり、の方でもご活躍いただける環境がございます。 ・本部研修：社内規則やスーパー業界についてなどをテキストベースで学ぶことができます。衛生管理なども学ぶことができる充実した内容です。 ・店舗研修：店舗内には計6部門があり、それぞれを体験していただきます。実務の中で実践的に学ぶことができます。 ◎従業員への優遇制度 有給の長期連続取得を奨励しており、連休で4日を年2回取得できるように推進しています。 また社割として、従業員には

仕事内容【株式会社マルダイ】◆秋田県内の生活を支える／地元に貢献する／元日休業の働き方改革／1か月間の安心研修／転勤なし◆ ◎研修について 入社後1か月間は本部研修と店舗研修があり、の方でもご活躍いただける環境がございます。 ・本部研修：社内規則やスーパー業界についてなどをテキストベースで学ぶことができます。衛生管理なども学ぶことができる充実した内容です。 ・店舗研修：店舗内には計6部門があり、それぞれを体験していただきます。実務の中で実践的に学ぶことができます。 ◎従業員への優遇制度 有給の長期連続取得を奨励しており、連休で4日を年2回取得できるように推進しています。 また社割として、従業員には

仕事内容【株式会社マルダイ】◆秋田県内の生活を支える／地元に貢献する／元日休業の働き方改革／1か月間の安心研修／転勤なし◆ ◎研修について 入社後1か月間は本部研修と店舗研修があり、の方でもご活躍いただける環境がございます。 ・本部研修：社内規則やスーパー業界についてなどをテキストベースで学ぶことができます。衛生管理なども学ぶことができる充実した内容です。 ・店舗研修：店舗内には計6部門があり、それぞれを体験していただきます。実務の中で実践的に学ぶことができます。 ◎従業員への優遇制度 有給の長期連続取得を奨励しており、連休で4日を年2回取得できるように推進しています。 また社割として、従業員には

仕事内容山形で企業・大学・学生を繋ぎ、新しい挑戦を生まれる場を作るコミュニティマネージャー募集！ 株式会社ATOMica - どこに住んでいても、無限のヒトモノコトに出会える仕組みがあったら、もっと優しい世界になる 仕事内容 【業務内容】 ・お任せしたいミッション 拠点を安心して利用できる場として運営することと、地域の人・企業・大学等を繋ぎ、新しい出会いや挑戦が生まれるコミュニティを育てることの両面を担っていただきます。 ▷主なKPI ・拠点の利用者数 ・イベントの実施数及び参加者数 ・相談（WISH）の受付件数やマッチング（KNOT）数 など ・具体的な業務 ◉地域で新たな挑戦が生まれる「コ

仕事内容【応募資格】 [必須] ●食品スーパーや卸などでのバイヤー実務経験（経験カテゴリーは不問） ●酒、雑貨または食品の分野で小売を対象とした営業経験をお持ちの方 ●普通自動車免許第一種 [歓迎] ・酒・雑貨のバイヤー経験をお持ちの方 惣菜部門、又は精肉部門でバイヤーの実務経験が2～3年以上あり、即戦力として販促及びバイヤー業務を遂行できる方は、今すぐにでも採用したい。 【募集年齢（年齢制限理由）】 特定分野に特化した人材の採用が滞っているため （ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【職種名】 バイヤー職 【仕事内容】 ●職務内容： ・商品仕入れと調達業務 ・棚割りの作成 ・

仕事内容【応募資格】 [必須] ■ 求める経験 下記いずれかの経験をお持ちの方 ・税務・会計コンサルタント ・会計アウトソーシング ・経理 ・金融営業（銀行、信用金庫等） ・その他（日商簿記2級と同等以上の知識をお持ちの方） ■ 求める資格 税理士科目合格者の方 【職種名】 税務・会計コンサルタント「税理士科目合格者」＜正社員_福島＞ 【仕事内容】 【業務内容】 下記業務の中で適性に応じた業務を担当いただきます（分業制）。 ・試算表、決算書の作成 ・税務申告 ・記帳代行 ・月次訪問 ・税務相談 ・経営相談 ・経理初期指導 ・クラウドソフトの導入支援 ・経営計画の作成に携わるコンサルティング業務 ＜

仕事内容【仕事内容】 ＼一緒に働く仲間を募集中！／ チームで支え合える職場環境です◎ 地域の方々の毎日の食事を支えるスーパー＜マルダイ＞にて店舗やスタッフを管理していただく責任者のお仕事です！ ＊経験や資格などは不要◎イチからスタートできます＊ 【事業内容】 地域密着型食品スーパーマーケット運営 ┗毎日の食事の材料となる生鮮食料品や一般食品を中心に、菓子や洒の他日常生活に必要な雑貨類を販売 【具体的な仕事内容】 ■各部門の責任者業務 ■売上管理 ■キャンペーンの企画 ■パートスタッフの採用 ■店舗スタッフの育成・労務管理 ■店舗管理（補助） ┗店長と力を合わせて行います。 【担当部門】 ▽ご

仕事内容【応募資格】 [必須] 必須要件 学歴不問・経験不問 顧客とのコミュニケーション経験を活かしたい方や、顧客／自己の成長に対して熱意を持って取り組める方は歓迎です。 [歓迎] 歓迎/尚可 ◆通過・採用実績（前職の経験） ・公務員：教員、警察官 ・販売・サービス職：学習塾教室長 ・人材業界経験：人材派遣営業、人材紹介営業 ・個人向け営業：保険営業 【職種名】 【フルリモートor札幌市本社勤務/25～40歳】歯科・介護業界特化のキャリアアドバイザー／土日祝休 【仕事内容】 歯科・介護業界に特化した人材紹介企業で、求職者の価値観に寄り添い、最適な就業先を提案するキャリアアドバイザーを募集。未経験

仕事内容総合職（販売業務が中心／将来の幹部候補） 【移住支援金対象求人】総合職（販売業務が中心／将来の幹部候補）のお仕事!＜新卒求人＞ 【移住支援金対象求人】 あなたの近くに いつもマルダイ マルダイは秋田市内に店舗展開しているスーパーマーケットです。 安心して買える日常の食事の材料などの食品、及びそれと同時に買い物をすると便利な食品・非食品を販売しております。 【仕事内容】 店舗での販売業務だけではなく、商品仕入（バイヤー）、営業企画（販促担当）、管理部門（経理、人事、開発、総務、施設管理）など多岐にわたります。 ◎入社後のキャリアパスについて ＜STEP-1＞ 入社後1ヶ月間の本部研修