長崎県のハローワーク 施設清掃の求人・仕事・採用

勤務時間就業時間１：9時00分〜13時00分又は7時00分〜19時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：＊週２０時間未満の勤務 ＊平日４時間×４日の週１６時間希望や１日８時間の週２日、週１ ６時間希望など働き方はまずはご相談ください。 ＊１日６時間以下の場合は休憩はありません。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：6時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他＊シフトによる＊曜日固定や時間固定など対応できることがありま すのでご相談ください。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容○福祉施設において介護業務の補佐的な役割（間接介護）をおこな って頂きます。 自立して日常生活を営むことができるように掃除・洗濯・調理・清 掃・シーツ交換等の環境整備の生活援助を主業務としその他、レク リエーション・余暇活動・外出支援、送迎等。 ★就学中や子育て、扶養の範囲内や定年後など短時間就業したい方 への求人になります。 変更範囲：変更なし ◎ハローワークの紹介状が必要です

仕事内容高齢者向け住宅「アルファリビング」では、一律のサービスではなく一人ひと りの生活に寄り添い、オーダーメイドの介護で自分らしく活きる（生きる）介 護を実現していきます。様々なサービスを展開している為、将来は介護のプロ フェッショナルはもちろん、マネジメント、営業にも挑戦できます。 【主な仕事内容】 ・身体介助（入浴、排泄、食事など）、見守り巡回 ・施設内レストラン対応（調理、盛り付けはございません） ・清掃、緊急時対応、タブレットへ情報入力 【変更の範囲】当社が定める業務

仕事内容小規模特養入居者様１５名に対する日常生活全般の介護等を行いま す。 ＊食事、入浴、排泄介助、日常生活の援助 ＊レクレーション等の機能訓練 ＊施設内外の整理整頓、掃除 ＊病院通院業務。 （使用車：普通ワゴン車（１０人乗り）、軽ワゴン車／ＡＴ車） ※小規模特養のスタッフは１１名体制です。 ※子供さんの学校行事等、家庭の事情を配慮いたします。 ◎ハローワークの紹介状が必要です。※変更範囲：変更なし

仕事内容＊特別養護老人ホーム入居者様に対する日常生活全般の 介護業務等を行います。 ・食事、入浴、排泄介助 ・日常生活の援助 ・レクレーション等の機能訓練 ・施設内外の整理整頓、掃除等 ・病院通院業務。 （使用車：普通ワゴン車（１０人乗り）、軽ワゴン車／ＡＴ車） ＊入所者数約５０名程度を職員２０人ほどで対応しています。 ◎ハローワークの紹介状が必要です。 ※変更範囲：変更なし

仕事内容【カンパーナホテルにおける施設管理業務全般】 給水・排水・空調管理 清掃業務の管理 敷地内植物等の管理 その他、付随する業務 ＊建築物環境衛生管理技術者資格取得のための 費用補助対応あり ◎ハローワークの紹介状が必要です

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：7時30分〜11時30分又は16時30分〜18時30分の時間の間の2時間以上 就業時間に関する特記事項：※一日の勤務時間数、時間帯の相談可能。短い時間も可。 ※早番遅番できる方大歓迎 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他※シフト制 年末年始１２／２９～１／３ ※有給休暇は法定どおり付与（記載は週３日勤務の場合） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容〇保育士業務 ０から２歳児の保育全般 担任保育士の補助などの業務を行います。 ・工作、散歩、音楽、お絵かき、食事、排せつの補助 ・施設内安全点検、清掃、環境整備（装飾作成）等 ・ＩＣＴ「コドモン」導入 ※令和８年度開園の小規模保育園での仕事です。 より手厚い保育実施のため、一緒に働く仲間を募集しております。 ＊従事すべき業務の変更範囲：変更なし ＊副業可

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：13時00分〜19時00分 就業時間２：8時00分〜14時00分又は8時00分〜19時00分の時間の間の5時間程度 就業時間に関する特記事項：＊（１）平日 ＊（２）土曜日及び長期休み（春・夏・冬）の就業時間例 ※８時～１８時の間の５～６Ｈ（シフト制）となります。 ＊就業時間は８時～１９時の間の５Ｈ程度で相談可 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：3時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他＊１２／２９～１／３ 正月休み ＊８／１３～８／１５ 盆休み

仕事内容・放課後、春、夏、冬休みの子ども達の居場所作り生活のサポート ・子ども達の遊び相手、宿題のサポート、施設内の清掃。集団下校 、行事時の引率補助者等 【変更範囲】変更なし ◎ハローワークの紹介状が必要です

仕事内容＊入居者様に対する日常生活全般の介護業務等を行います。 ・食事、入浴、排泄介助 ・日常生活の援助 ・レクレーション等の機能訓練 ・施設内外の整理整頓、掃除等 ・外出支援・通院業務（普通自動車運転免許所持者のみ） （使用車：普通ワゴン車（１０人乗り）、軽ワゴン車／ＡＴ車） ＊入所者数約１８名程度を職員１５人ほどで対応しています。 ◎ハローワークの紹介状が必要です。 ※変更範囲：変更なし

仕事内容＊施設内の入居者様への訪問介護業務 ・入浴介助 ・お部屋の掃除、洗濯 ・通院介助 など 「変更範囲：状況により支援員（養護老人ホーム）への配置転換あ り」 「副業禁止」 ◎ハローワークの紹介状が必要です

仕事内容小規模特養入居者様１５名に対する日常生活全般の介護等を行いま す。 ＊食事、入浴、排泄介助、日常生活の援助 ＊レクレーション等の機能訓練 ＊施設内外の整理整頓、掃除 ＊病院通院業務。 （使用車：普通ワゴン車（１０人乗り）、軽ワゴン車／ＡＴ車） ※小規模特養のスタッフは１１名体制です。 ※子供さんの学校行事等、家庭の事情を配慮いたします。 ◎ハローワークの紹介状が必要です。 ※変更範囲：変更なし

仕事内容＊グループホーム入居者様に対する日常生活全般の介護業務等を行 います。 ・食事、入浴、排泄介助、日常生活の援助 ・レクレーション等の機能訓練 ・施設内外の整理整頓、掃除等 ・外出支援・通院業務（普通自動車運転免許所持者のみ） 使用車：普通ワゴン車（１０人乗り）、軽ワゴン車（ＡＴ車） 運転免許がない方も応募可能です。 ＊入所者数約１８名程度を職員１５人ほどで対応しています。 ◎ハローワークの紹介状が必要です。 ※変更範囲：変更なし

仕事内容ケアハウスは基本介護ではない方、又は介護度の低い方の施設です ケアハウス入居者支援 ＊誘導 ＊服薬 ＊掃除、洗濯等 ◎ハローワークの紹介状が必要です／変更範囲：変更無し

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：7時00分〜16時00分 就業時間２：9時00分〜18時00分 就業時間３：10時00分〜19時00分 就業時間に関する特記事項：※勤務時間は１日４時間～ご相談可能です。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：突発的事由で要員に不足が生じた場合１月８０時間以内、１年に７ ２０時間内、年６回限度 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容あなぶき興産（東証スタンダード市場上場企業）グループの、あな ぶきメディカルケ アが運営する「アルファリビング」の介護スタッフの募集です。 ・身体介助（排泄、食事、入浴） ・レクリエーション ・施設内レストラン対応※調理、盛り付け業務なし ・清掃（主に共用部分） ・タブレットへの状態入力（情報共有、記録）等 ★入社後、３ヶ月間のサポート制度がございます。業務経験の有無 に関わらず、先輩スタッフが１対１でサポートします。 【変更の範囲】当社が定める業務 ◎ハローワークの紹介状が必要です

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：7時00分〜16時00分 就業時間２：9時00分〜18時00分 就業時間３：10時00分〜19時00分又は9時00分〜18時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：※勤務時間は１日４時間～ご相談可能です。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：突発的な事由により要員に不足が生じた場合、年６回・月８０時間 ・年７２０時間を上限 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他・シフト制 ・年次有給休暇は、勤務形態に応じて法定どおり付与 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容あなぶき興産（東証スタンダード市場上場企業）グループの、あな ぶきメディカルケアが運営する「アルファリビング」の介護スタッ フの募集です。 ・身体介助（排泄、食事、入浴）・見守り巡回 ・施設内レストラン対応※調理、盛り付け業務なし ・清掃（主に共用部分） ・タブレットへの状態入力（情報共有、記録）等 ＊初回更新以降１年更新 ★入社後、３ヶ月間のサポート制度がございます。業務経験の有無 に関わらず、先輩スタッフが１対１でサポートします。 【変更範囲】当社が定める業務 ハローワークの紹介状が必要です

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時00分〜12時00分 就業時間２：8時30分〜12時30分又は8時00分〜12時30分の時間の間の4時間程度 就業時間に関する特記事項：＊７時～１９時の間の実働４時間～５時間程度 ＊週３０時間未満の勤務 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他・年次有給休暇は法定通り（週４日勤務で表示） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容ご利用者様の洗濯、施設内清掃 ・ご利用者様の洗濯 ・入浴前の着替えの準備（食事介助・見守り等） ・施設内での清掃全般 ・利用者の移動 ・その他付随する業務 ★働き方改革関連認定企業 若者雇用促進法に基づく厚生労働省 ユースエール認定企業 ★「変更範囲：変更なし」

勤務時間就業時間１：13時00分〜18時00分 就業時間２：10時00分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：＊（２）は学校が休みの日の勤務時間（休憩６０分） ＊３０時間未満の勤務 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他＊年末年始 ＊年次有給休暇は法定通り付与（週３日勤務の場合で表示） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容＊グループホームにおけるサービス管理責任者の業務 ＊サービス計画の作成・立案、食事の調理や準備 ＊施設内の清掃、その他、関連・付随する業務 ＊運転免許所持の方は、外出用務（利用者送迎、買い出し等）をお 願いします。（使用車：軽乗用＆普通乗用／全てＡＴ車） ※利用者定員：４名 ※職場見学も可能です。お気軽にお問い合わせください。 ◎ハローワークの紹介状が必要です。 ※変更範囲：変更なし

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時00分〜12時00分 就業時間２：8時30分〜12時30分 就業時間３：8時00分〜12時30分又は7時00分〜19時00分の時間の間の4時間程度 就業時間に関する特記事項：＊週３０時間未満の勤務 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他・年次有給休暇は法定通り（週４日勤務で表示） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容ご利用者様の洗濯、施設内清掃 ・ご利用者様の洗濯 ・入浴前の着替えの準備（食事介助・見守り等） ・施設内での清掃全般 ・利用者の移動 ・その他付随する業務 ★７０歳代の方も活躍中！ ★「変更範囲：変更なし」

仕事内容＊特別養護老人ホーム入居者様に対する日常生活全般の 介護業務等を行います。 ・食事、入浴、排泄介助 ・日常生活の援助 ・レクレーション等の機能訓練 ・施設内外の整理整頓、掃除等 ・病院通院業務。 （使用車：普通ワゴン車（１０人乗り）、軽ワゴン車／ＡＴ車） ＊入所者数約５０名程度を職員２０人ほどで対応しています。 ◎ハローワークの紹介状が必要です。 ※変更範囲：変更なし

仕事内容＊グループホームにおける介護業務全般を行います。 ・【早出】朝食後服薬介助、バイタル測定、口腔ケア、排泄介助、 入浴介助等。 ・【日勤】施設内外清掃、食事配膳、後片付け、レク、誘導等。 ・【遅出】昼食・夕食後服薬介助、バイタル測定、口腔ケア、排泄 介助、就寝準備等。 ・【夜勤】安否確認、排泄介助、朝食作り（ご飯、みそ汁、小鉢一 品［できあい品有］を夜勤者２名で協力） ※入居者様の送迎、外出支援業務有り（使用車：軽乗用ＡＴ） ◎ハローワークの紹介状が必要です。 「変更範囲：変更なし」

仕事内容柿添病院が運営する「通所リハビリテーション」介護職員を募集し ます！ 主な業務内容は次のとおりです。 ■利用者の健康状態の観察と記録 ■食事や入浴の介助 ■体操や運動の指導とサポート ■利用者の生活支援と声掛け ■施設内の清掃と衛生管理 ※理学療法士の補助的な業務もあります。 ★随時「職場見学」ができます。（事前連絡） 「変更範囲：変更なし」