借り上げ社宅制度 - 東京都品川区 の求人・仕事・採用

仕事内容■会社名 東京都品川区大井の認証保育園 ■メインキャッチ 認証保育園での保育士/駅徒歩1分!借り上げ社宅あり!!大手企業グループならではの福利厚生充実の法人!海外研修など多彩な研修プログラムも魅力です! ■コメント 借り上げ社宅制度あり!!借り上げが使えない場合は別途法人独自の住宅手当も用意されています◎ 月給23万円以上♪手当面も充実しており、高給与が期待できます★ 生活や遊びの中から、子ども達が楽しく学んで成長していける保育を実践しています♪ 大井町駅から徒歩1分とアクセスも抜群ですよ☆ ■雇用形態 正社員 ■職種 認証保育園での保育士 ■仕事内容 園児の健康管理、乳幼児の保育業

仕事内容■会社名 東京都品川区小山の認証保育園 ■メインキャッチ 認証保育園での保育士/駅徒歩2分!借り上げ社宅あり!!大手企業グループならではの福利厚生充実の法人!海外研修など多彩な研修プログラムも魅力です! ■コメント 借り上げ社宅制度あり!!借り上げが使えない場合は別途法人独自の住宅手当も用意されています◎ 月給23万円以上♪手当面も充実しており、高給与が期待できます★ 生活や遊びの中から、子ども達が楽しく学んで成長していける保育を実践しています♪ 武蔵小山駅から徒歩2分とアクセスも抜群ですよ☆ ■雇用形態 正社員 ■職種 認証保育園での保育士 ■仕事内容 園児の健康管理、乳幼児の保育

仕事内容■会社名 東京都品川区大崎の認証保育園 ■メインキャッチ 認証保育園での保育士/駅徒歩5分!借り上げ社宅あり!!大手企業グループならではの福利厚生充実の法人!海外研修など多彩な研修プログラムも魅力です! ■コメント 借り上げ社宅制度あり!!借り上げが使えない場合は別途法人独自の住宅手当も用意されています◎ 月給23万円以上♪手当面も充実しており、高給与が期待できます★ 生活や遊びの中から、子ども達が楽しく学んで成長していける保育を実践しています♪ 大崎駅から徒歩5分とアクセスも抜群ですよ☆ ■雇用形態 正社員 ■職種 認証保育園での保育士 ■仕事内容 園児の健康管理、乳幼児の保育業務

仕事内容0歳児から就学前までのお子さまの保育をお願いします。 90名(0歳児 4名、1歳児 12名、2歳児 16名、3歳児 16名、4歳児 16名＋認定こども園5名、5歳児 16名＋認定こども園5名）

仕事内容0歳児から就学前までのお子さまの保育をお願いします。 60名(0歳児 6名、1歳児 10名、2歳児 11名、3歳児 11名、4歳児 11名、5歳児 11名）

仕事内容0歳児から2歳児までのお子さまの保育をお願いします。 40名(0歳児 9名、1歳児 15名、2歳児 16名）

仕事内容東証プライム上場企業の安定性＆やりがいが ギュッと凝縮！新規出店予定多数の好環境！ 年齢・経験不問で募集中！社宅制度も完備★ 各種ブランドを展開する『東証プライム上場企業』で将来を見据えた働き方を！ ブームを創り、業界をリードする会社のこれからを一緒に創っていきましょう。 こんなブランドを展開 今や大人気の『築地銀だこ』『野郎めし』『おでん屋たけし』『日本再生酒場』…等、居酒屋・定食・和食・食堂…など、多角的にブランドを運営中！ オペレーションを設定し、経験が浅い方でも即戦力として活躍できる業態から、経験が活きるクオリティを追求した業態まで幅広く展開しているからこそ、スタッフの個性が活か

仕事内容■会社名 東京都品川区の認可保育園 ■メインキャッチ 認可保育園での栄養士業務/栄養士/借り上げ社宅あり!!年間休日120日以上!! 食育に力を入れた保育園での栄養士求人です! ■コメント ・借り上げ社宅制度あり！規定内の金額であれば自己負担なしで一人暮らしができます◎ ・年間休日120日以上！土曜日の出勤時も振替休日があります★ ・食育活動に力を入れている保育園なので、子ども達と関わりたい方必見です♪ ■雇用形態 正社員 ■職種 認可保育園での栄養士業務/栄養士 ■仕事内容 保育園での栄養士業務全般 調理、発注、アレルギー指導など 食育活動やイベントの企画、実施など子ども達との関り

仕事内容住宅補助（借り上げ社宅制度）が利用可能！目黒駅から徒歩2分！年間休日121日以上！週休2日制でプライベート充実！ 年間休日120日以上！私生活も大事にしながら働けます♪ 研修制度あり！未経験の方も安心してスタートでき、経験者のスキルアップにもつながる内容です◎ 【給与詳細】 月給219606 〜 227706円 基本給：214,506円 ～ 処遇改善手当3：5,100円 ◆時間外手当：あり ◆時間帯別手当：あり 以下の時間帯は1時間あたり100円 の手当を支給 ・開園時間～08：00 ・18：00～閉園時間 ◆試用期間：3か月（雇用条件変更なし） ◆固定残業代なし ◆昇給：年1回

仕事内容年間休日120日以上♪＜駅前・徒歩１分・2歳児までの小規模園＞月給250,000円以上可能♪借り上げ社宅・昇給・賞与あり◎ 募集職種: 保育士 仕事内容: 保育園における保育業務（対象0歳児～） ここでは説明しきれない職場環境の工夫がたくさんあります。 少しでも興味をお持ちいただけましたら、まずはジョブメドレーにお問い合わせのうえ園見学にお越しください。 楽しく働くことができる職場環境の秘密を詳しくご説明します。 ★まほうの保育園には 大切にしていることがあります★ まほうの保育園は、子ども・保護者・先生の笑顔がたくさん増える保育園を目指しています。 先生たちが笑顔になれる【楽しく働く

仕事内容株式会社第一ビルディング 【不動産経験者歓迎】プロパティマネジメント（オフィス）※定年まで社宅制度利用可能／土日祝休 【仕事内容】 【不動産経験者歓迎】プロパティマネジメント（オフィス）※定年まで社宅制度利用可能／土日祝休 【具体的な仕事内容】 ～オフィスビルPMのリーディングカンパニー／7時間勤務・法定外は月20～30時間程度／土日祝休／フレックスタイム／定年まで社宅制度が利用可能と福利厚生充実～ 同社が受託管理するオフィス・複合型ビルのプロパティマネジメントをご担当頂きます。具体的にはテナント募集・管理からビルの維持管理まで、トータルマネジメント業務を担当いただきます。 ■業務例：

仕事内容【仕事内容】 0歳児から就学前までのお子さまの保育をお願いします。 90名(0歳児 4名、1歳児 12名、2歳児 16名、3歳児 16名、4歳児 16名＋認定こども園5名、5歳児 16名＋認定こども園5名） 【給与詳細】 【給与】 月給：251,000円～311,000円 【諸手当】 住宅手当：賃貸契約者且つ世帯主 ひとり親手当：5,000円／月 ひとり親特別応援手当：50,000円×2回／年※小学生以下の子どもがいる方が対象 通勤手当：～40,000円／月 ※6カ月定期支給の場合は上限216,000円 【昇給・賞与】 昇給：年1回 賞与：年2回 【固定残業代有無】 固定残業代無し

仕事内容【募集背景】 組織体制強化のための募集になります。 【業務内容】 ご経験の応じて以下業をお任せいたします ◆月次(伝票入力)・四半期・本決算 ◆支払業務(月の半分くらいの業務量) ◆小口精算(経費精算システム) ◆資金繰り ◆内部統制・監査対応 税務申告業務については外注にて進めており、ゆくゆくは原価管理や予実分析業務もお任せします。 【組織体制】 部長1名（50代）、課長1名（40代）、課長代理（40代）、メンバー（30代） の合計4名の方がご活躍中です。 【仕事の魅力】 これまでの経験を活かしながら、幅広く経理業務全般を担当いただけるポジションです。 【企業の魅力】 ◎高い製品開

仕事内容株式会社第一ビルディング 【PM経験者歓迎】プロパティマネジメント（オフィス）※定年まで社宅制度利用可能 【仕事内容】 【PM経験者歓迎】プロパティマネジメント（オフィス）※定年まで社宅制度利用可能 【具体的な仕事内容】 同社が受託管理するオフィス・複合型ビルのプロパティマネジメントをご担当頂きます。具体的にはテナント募集・管理からビルの維持管理まで、トータルマネジメント業務を担当いただきます。 ■業務例： ・オフィスに入居いただくテナント企業の誘致 ・年間の管理計画策定や業務報告書の内容確認、委託会社との連携といった日常運営 ・中長期修繕計画策定や施工内容の確認といった工事管理 ・収

仕事内容株式会社第一ビルディング プロパティマネジメント（オフィス）※定年まで社宅制度利用可能／管理受託面積業界トップクラス 【仕事内容】 プロパティマネジメント（オフィス）※定年まで社宅制度利用可能／管理受託面積業界トップクラス 【具体的な仕事内容】 同社が受託管理するオフィス・複合型ビルのプロパティマネジメントをご担当頂きます。具体的にはテナント募集・管理からビルの維持管理まで、トータルマネジメント業務を担当いただきます。 ■業務例： ・オフィスに入居いただくテナント企業の誘致 ・年間の管理計画策定や業務報告書の内容確認、委託会社との連携といった日常運営 ・中長期修繕計画策定や施工内容の確

仕事内容【仕事内容】 0歳児から2歳児までのお子さまの保育をお願いします。 40名(0歳児 9名、1歳児 15名、2歳児 16名） 【給与詳細】 【給与】 月給：251,000円～311,000円 【諸手当】 住宅手当：賃貸契約者且つ世帯主 ひとり親手当：5,000円／月 ひとり親特別応援手当：50,000円×2回／年※小学生以下の子どもがいる方が対象 通勤手当：～40,000円／月 ※6カ月定期支給の場合は上限216,000円 【昇給・賞与】 昇給：年1回 賞与：年2回 【固定残業代有無】 固定残業代無し 提供元：JOBOLE

仕事内容【仕事内容】 0歳児から就学前までのお子さまの保育をお願いします。 60名(0歳児 6名、1歳児 10名、2歳児 11名、3歳児 11名、4歳児 11名、5歳児 11名） 【給与詳細】 【給与】 月給：251,000円～311,000円 【諸手当】 住宅手当：賃貸契約者且つ世帯主 ひとり親手当：5,000円／月 ひとり親特別応援手当：50,000円×2回／年※小学生以下の子どもがいる方が対象 通勤手当：～40,000円／月 ※6カ月定期支給の場合は上限216,000円 【昇給・賞与】 昇給：年1回 賞与：年2回 【固定残業代有無】 固定残業代無し 提供元：JOBOLE

勤務時間【勤務時間/timeshift】 日勤 08:00～17:00 （休憩60分） 8時間勤務 日勤 08:30～17:30 （休憩60分） 8時間勤務 日勤 09:00～18:00 （休憩60分） 8時間勤務

仕事内容☆認可保育園で正規保育士のお仕事☆ ¨⌒¨⌒¨⌒¨⌒¨⌒¨⌒¨⌒¨⌒¨⌒¨⌒¨⌒¨ ＼★おすすめポイント★／ ①残業月平均3時間！ ･･･････････････････ ICT導入しており、書類作成時間が削減◎ 無駄な残業はしない！という方針です★ ※残業が発生した場合は残業代支給 ②お休みを取りやすい環境！ ･･････････････････････････ ・年間休日125日以上 ・入社時に有給付与 ・土曜出勤の際は翌週に振替休日取得 と好条件が揃っています♪ 年5日以上の有給消化率はなんと100%です！ ③早番は月2回程度！ ･･････････････････････ 早番

仕事内容【業種】認可保育園 【業務内容】 保育園での保育士業務 ◆園児お迎え ◆絵本保育 ◆お散歩 ◆食事介助 ◆連絡帳などの帳票作成（iPad使用） ◆自由寄り添い保育 ◆保護者とのコミュニケーション 【アピールポイント】 【品川区】0～2歳児をお預かりする定員31名の小規模保育園★保育士募集・髪色自由・カラコン・ネイルOK｜月給26.9万～35.8万円・実質年間休日138日・借り上げ社宅制度あり（five-18790） ◆ー ◆月給26.9万～35.8万円スタート ◆実質年間休日138日 ◆髪色自由・カラコン・ネイルOK ◆ー 品川区東品川エリア、りんかい線「天王洲アイル」駅から徒歩3分、東京