主任介護支援専門員 - 千葉県市原市 の求人・仕事・採用

仕事内容ケアマネジャー / 住宅型有料老人ホーム / 正職員 「介護保険の枠を超えた、その人らしい生活」を支えるケアマネジャーを募集します！私たちエルデロのミッションは「ご利用者様が笑顔で暮らせる日を１日でも１時間でも多くする」こと。身体のケアだけでなく、ご利用者様の生活そのものに目を向けた支援を大切にしています。 【主な業務内容】 ■利用者様・ご家族へのアセスメントおよびケアプランの作成・実行 ■医療機関・地域包括支援センター・各サービス事業所との連携・調整 ■ケアプランのモニタリング・定期的な見直し ■後輩ケアマネへの指導・育成（主任ケアマネとして） 【こんな方を歓迎します】 ■利用者様の「その

仕事内容■会社名 千葉県市原市の介護老人保健施設 ■メインキャッチ 介護老人保健施設のケアマネジャー/未経験歓迎・託児所あり・年間休日114日＠老健の施設ケアマネジャーのお仕事 ■コメント ◎介護老人保健施設での業務が中心で、現場経験を着実に積める環境です ◎利用者さま一人ひとりに寄り添う支援を実践しやすく、やりがいを感じながら働けます ◎周囲と連携しながら業務を進められるため、経験を積みながら着実に成長を目指せます ■雇用形態 正社員 ■職種 介護老人保健施設のケアマネジャー ■仕事内容 介護支援専門員は、専門的な立場からケアを受ける側とそれを提供する事業者の間に立ち個々のケースを理解し、

仕事内容【仕事内容】 ・ケアプランの作成・モニタリングなどのケアマネジメント業務 ・ご利用者様・ご家族からの相談対応や関係機関との連携 ・多職種と協力しながら利用者様の生活をサポート ・豊富な転職サポート実績 介護業界での豊富な転職サポート実績があります！市場にはないハイクラス求人も多数取り扱っており、あなたのキャリアアップを強力にバックアップします！ ・あなたの想い・価値観に寄り添います。 「一人ひとりの将来に合った施設のご紹介をする」という企業理念をもとに、専任の担当コンサルタントがあなたの想いや希望を丁寧にお伺いし、最適な働き方や求人をご紹介いたします。 ・入社前後のトータルサポート 書類

仕事内容ケアマネジャー / 地域包括支援センター / 正職員 ・地域包括支援センターにおけるケアプランの作成 ・介護保険に関する業務一般 ※市原市内 軽自動車利用 業務の変更範囲：変更なし 転勤の可能性あり：転勤範囲：法人内地域包括支援センター 勤務先 医療法人芙蓉会 市原市地域包括支援センターごい 勤務地 〒290-0056 千葉県市原市五井5155 業種・サービス形態 地域包括支援センター 雇用形態 正職員(夜勤あり) 仕事内容 ・地域包括支援センターにおけるケアプランの作成 ・介護保険に関する業務一般 ※市原市内 軽自動車利用 業務の変更範囲：変更なし 転勤の可能性あり：転勤範囲：法

仕事内容【仕事内容】 【この求人について】 居宅介護支援事業所にてケアマネジャーの募集です＠市原市 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【業務内容】 居宅介護支援事業所におけるケアマネジャー業務全般 ・ケアプランの作成 ・モニタリング ・ご家族、関係機関との連絡調整等 【応募条件】 介護支援専門員 普通自動車運転免許（AT限定可） 【おすすめポイント】 【法人概要・拠点】 千葉県に密着して約40年の歴史を持つ企業です。調剤薬局の運営を事業主体とし、医療と介護の分野で幅広く事業を展開しています。 事業展開 調剤薬局 56店舗 / 居宅介護支援事業所 5拠点 / 福祉用具営業所 9拠点 【ほかの法人

仕事内容ケアマネジャー / 居宅介護支援事業所 / 正職員 居宅事業所にて主任介護支援専門員業務全般をお願いいたします。 勤務先 社会福祉法人 白山会 なのはな居宅介護事業所 勤務地 〒290-0143 千葉県市原市ちはら台西2-1-4サービスステーション千原３号室 業種・サービス形態 居宅介護支援 雇用形態 正職員(夜勤あり) 仕事内容 居宅事業所にて主任介護支援専門員業務全般をお願いいたします。 給与 月給：250,000円～300,000円 給与詳細 ※一律手当含む ※経験等に応じて考慮させていただきます。 交通費支給 固定残業代なし 試用期間3ヶ月/労働条件変更なし 勤務時間

仕事内容【居宅介護支援／主任ケアマネジャー】正社員｜千葉県市原市｜未経験歓迎｜車・バイク通勤可｜土日祝休み｜子育て支援中高年活躍中｜安心の業界大手企業で働く ■ アピール 「セントケア千葉株式会社」の居宅介護支援の主任ケアマネジャーのお仕事です！ 大手介護グループ企業の主任ケアマネ業務／他職種連携バツグン！スキルアップ ★ 全国拠点600以上！ 介護・看護のリーディングカンパニー『セントケア・グループ』の一員です。 ★ 「考えられるかぎりの最高のヘルスケア企業を築くこと」を目標に お客様の求めに応じながら事業を拡大し、 社員がやりがいをもって最高のサービスを提供できる環境を整えてき

仕事内容【仕事内容】 介護支援専門員は、専門的な立場からケアを受ける側とそれを提供する事業者の間に立ち個々のケースを理解し、検討したうえでのケアプランの作成やサービスが適切に行われているかなどを見守る介護のコーディネーターです。運転免許やパソコンスキルが求められる場合が多いのも特徴です。 資格の取得には、医師、保健師、看護師、作業・理学療法士、介護福祉士、社会福祉士、精神保健福祉士等の業務従事者、もしくは介護業務従事者として指定日数従事した後、介護保険、保険医療、福祉分野の受講試験に合格して実務研修終了した後に都道府県から資格登録されて初めてなることができます。 本求人はライフワンズ株式会社の掲

仕事内容仕事内容 住宅型有料老人ホームにお住いのお客様のケアプラン作成がメインのお仕事です。 ・ケアプランの作成（ケアマネジメント業務） ・ご入居者様やご家族様に意見の聞き取り ・ご入居者様の状況確認 ・介護保険の事務作業 ・介護認定の申請代行 各施設に医療介護事務員が勤務しているため、請求業務の過度な負荷も掛かりません。 施設内に入居者さまがおられるため、入居者さまの様子をすぐお伺いできたり、ご家族の意見もヒアリングしやすい環境であることも、当社で働く魅力の一つです。 ※夜勤業務や介護業務をしていただくことはございません。 ※営業活動は地域連携看護師が対応しておりますのでございません。 求人詳細

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【月給35.2万円～】頑張りや能力をしっかりと評価！ 担当件数に応じて給与額がアップします★ ノートパソコン貸与で在宅勤務も併用可能！ 勤務日や勤務時間の自由度も高い環境です♪ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：ケアマネジャー 【業務内容】： ■介護相談、ケアプラン作成、サービス調整等のケアマネジメント業務全般と併せて、事業所に所属するケアマネージャーへの指導や助言等を適宜行っていただきます。 ■介護ソフトが入った業務用ノートパソコンとスマートフォン各1台を、全ケアマネージャーに無償貸与します。 ■在宅勤務との併用が可能で、プライベ

仕事内容＼ケアマネ業務に集中できる環境があります！／ 「担当件数が多すぎる」 「残業が多い」 「相談できる人がいない」 そんな悩みをお持ちではありませんか？ タカサケアサポート（市原市）では ＜ケアマネジャー＞が安心して 長く働ける環境づくりを大切にしています。 年間休日125日 残業月平均5時間未満 担当件数35件程度 未経験ケアマネ歓迎 主任ケアマネ在籍 安定した経営基盤 ◇職場環境 ・現在4名のケアマネジャーが在籍 ・男女比 1：3 ・年代 40～60代 困難ケースや制度改正への対応についても 1人で抱え込むことなく、 チームで相談しながら進められる環境

仕事内容年間休日120日☆賞与実績4.0ヵ月！住宅・家族手当や保育補助制度など福利厚生が充実！職員が長く安心して働ける環境が整っています♪辰巳病院が母体の地域包括支援センターです！ 日勤のみ可/寮完備/車通勤可/社会保険完備/住宅手当あり/年休120日以上/残業少なめ 【仕事内容】 地域包括支援センターでの精神保健福祉士としての業務 【業務内容】 1）地域の高齢者、障害者、児童等にかんする相談援助業務 2）多職種間あるいは施設と家族、サービス事業者、地域等とのコーディネート等 3）介護予防プランの作成 4）事務処理 【応募要件】 1）精神保健福祉士 2）普通自動車運転免許（AT限定可） 3）パ

仕事内容ケアマネジャー / 居宅介護支援事業所 / 正職員 市原市、千葉市の在宅支援が中心になります。また、サービス付き高齢者向け住宅等の施設に入居されている方々のプランニングも積極的に行っています。 勤務先 株式会社シャイニーケア アリスケアセンター 勤務地 〒290-0038 千葉県市原市五井西7-7-7 業種・サービス形態 サービス付き高齢者住宅、居宅介護支援 雇用形態 正職員(夜勤あり) 仕事内容 市原市、千葉市の在宅支援が中心になります。また、サービス付き高齢者向け住宅等の施設に入居されている方々のプランニングも積極的に行っています。 給与 月給：250,000円～270,00

仕事内容【市原市|主任ケアマネ】年間休日120日以上！平日日勤の勤務でプライベートとの両立可能★車通勤もOK♪ ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/車通勤可/社会保険完備/日祝休み/年休120日以上/資格支援あり/教育充実/前職給料考慮/残業少なめ 【仕事内容】 要介護の高齢者に対して住み慣れたご自宅で安心して、その人らしい幸せな生き方を最期までできるように、自立支援をメインとしたケアマネジメントを行います。 また、そのご家族へのサポートも行います。 ＜具体的な仕事内容＞ ・ケアプランの作成 ・ケアマネジメント業務 ・要介護認定の新規申請 ・関連機関との連絡 ・定期的な訪問でのアセスメントな

仕事内容■勤務地 千葉県市原市五井1846-1 ■お仕事内容 《お仕事の概要》 介護老人保健施設において、利用者様とそのご家族に対して、最適な介護サービスの計画立案と調整を行うケアマネジャーの業務です。利用者様の生活をサポートするための中心的な役割を担い、尊厳のある生活の実現を目指します。 《具体的な内容》 ・利用者様の状況把握と介護ニーズの分析 ・介護サービス計画（ケアプラン）の作成と定期的な見直し ・サービス事業者との調整及び連携 ・利用者様やご家族との相談対応 ・介護保険制度に関する説明と手続き支援 ■募集情報 ＼介護職のやりがいを感じたい方へ／ 利用者様との関係構築に悩んでいませんか？

仕事内容＼ケアマネ業務に集中できる環境があります！／ 「担当件数が多すぎる」 「残業が多い」 「相談できる人がいない」 そんな悩みをお持ちではありませんか？ タカサケアサポート船橋では ＜ケアマネジャー＞が安心して 長く働ける環境づくりを大切にしています。 年間休日125日 残業月平均5時間未満 担当件数35件程度 未経験ケアマネ歓迎 主任ケアマネ在籍 安定した経営基盤 ◇職場環境 現在６名のケアマネジャーが在籍しています。 困難ケースや制度改正への対応についても 1人で抱え込むことなく、 チームで相談しながら進められる環境です。 主任介護支援専門員も在籍して

仕事内容残業ほぼ無しで家庭やプライベードとの両立可能！ 年間休日120日で無理なく長期勤務が可能！ ・ケアマネジャーとしての業務全般をおまかせします。 例： ケアプランの作成、管理 各種連絡調整業務 等 CMZ-3320(ケアマネジャー) ＼こんな方にもオススメ／ 居宅介護支援事業所や介護施設でのケアマネジャー業務経験者 介護保険に関する相談支援やケアプラン作成経験者 介護支援専門員（ケアマネジャー）としての勤務経験者優遇 主任介護支援専門員資格をお持ちの方優遇 Uターン・Iターン希望の方 子育て卒業により社会復帰・職場復帰をお考えの方 ケアマネジャーとしてスキルアップ・キャリアアッ

仕事内容【週休2日制】未経験OK◎昇給・賞与♪市原市有秋台東にある地域包括支援センターで活躍しませんか？ 募集職種: ケアマネジャー 仕事内容: 地域の方の総合相談業務 資格: 介護支援専門員または主任介護支援専門員 ブランクOK 年齢不問 学歴不問 経験不問 勤務時間: 8:30～17:30 休憩60分 休日・休暇: 週休2日制 日曜日＋平日1日 年間休日118日 福利厚生: 雇用保険・労災保険・健康保険・厚生年金 退職金制度あり 車通勤可 職場見学可（ジョブメドレーより応募後にお問い合わせください） 特徴: 未経験OK / ブランク可 / 社会保険完備 / 車通勤可 / 週休2日 / 育児

仕事内容ケアマネジャー / 居宅介護支援事業所 / 正職員 ・アセスメント ・ケアプランの作成 ・モニタリング ・サービス事業者、関係機関との連絡調整 などの業務をお任せします。 ※給付管理業務はありません ※ノルマなし ※直行直帰可 ・従事すべき業務の変更：なし ・就業場所の変更：なし 勤務先 合同会社ル・リアン ケアマネジャー事業所シンフォニー 市原事業所 勤務地 〒290-0074 千葉県市原市東国分寺台2‐6‐19 業種・サービス形態 居宅介護支援 雇用形態 正職員(夜勤あり) 仕事内容 ・アセスメント ・ケアプランの作成 ・モニタリング ・サービス事業者、関係機関との連絡調整 な

仕事内容日々の頑張りがきちんと還元される職場！昇給・賞与を支給します♪ ◆募集職種 介護職・ヘルパー(介護職員・介護スタッフ) 正社員 ◆仕事内容 身体介護、食事介助、入浴介助、排泄介助、生活援助、リネン交換、レク企画・運営 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給212,259〜275,159円 ≪基本給≫ 162,100〜225,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:25,000円 業務手当:20,000円 処遇改善手当:22,000円 退職金保障手当:3,709円 特定処遇改善手当:別途支給 夜勤手当:6,000円／回 宿直手当:4,000円/回 ≪賞与≫ 賞与あり 年3