障がい者グループホーム - 東京都板橋区 の求人・仕事・採用

仕事内容■会社名 東京都板橋区のグループホーム ■メインキャッチ 介護職員・ヘルパー/交通費支給/退職金あり/無資格者相談OK/月給30万円以上あり/賞与あり/定年60歳以上 ■コメント 交通費支給/退職金あり/無資格者相談OK/月給30万円以上あり/賞与あり/定年60歳以上 ■雇用形態 正社員 ■職種 グループホームの介護職 ■仕事内容 【仕事内容】 グループにおける介護業務全般 障がい者グループホームでの生活上のお世話や相談などの支援 ■給与 月給170,000円～300,000円 ■勤務地 東京都板橋区 ■交通アクセス 都営三田線板橋区役所前駅 ■勤務時間・曜日 12：30

仕事内容<仕事内容> ★管理者の募集★障がい者グループホームLIFILL西台で一緒に働きませんか？ 障がい者グループホームにおける管理者業務をお任せします。 具体的には以下のような内容になります。 ≪管理者≫ ・施設運営管理/マネジメント ・入居者営業 ・入居相談及び見学対応 ・生活相談、相談支援業務 ・課題設定と目標 <給与> 年収399万円～560万円 <勤務時間> フレックスタイム制 週2～3日からOK 10時以降に始業 16時前までの仕事 <休日休暇> 週休2日制 ◇ 年間休日120日以上 ◇ 年末年始休暇 ◇ 夏季休暇 <勤務地> 東京都板橋区西台2-16-14 都営三田線

仕事内容知的障がい者グループホームの世話人の募集です。 知的障がい者のグループホームにて、日常生活全般のご支援を行います。日中、働きに出る障がい者の方々（4人）に対し、朝食と夕食の提供、金銭の管理や掃除の補助、そして日常会話を通してコミュニケーションを楽しんでいただくお仕事になります。

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：16時00分〜8時00分 就業時間に関する特記事項：仮眠３時間は交替制 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：10時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフトにより定める

勤務時間10:00 ～ 16:00

仕事内容【児童指導員】児童発達支援/正社員/資格必須/月給22.1万円～/日曜休み 年間休日110日/研修制度＆資格取得支援充実専門的アプローチと療育で多面的な成長を支援♪ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 221,800円～248,000円 【月給】221,800円～248,000円 <内訳> 基本給 163,800円～190,000円(短大卒・専修学卒163,800円、大学卒174,000円) 処遇改善手当 30,000円 処遇改善加算手当 8,000円 地域加算手当 20,000円 <別途支給手当> 残業手当(固定残業代なし) 住宅手当 上限12,000円/月 扶養手

仕事内容【仕事内容】 グループにおける介護業務全般 障がい者グループホームでの生活上のお世話や相談などの支援

勤務時間 週1日からOK 1日4時間〜OK！※残業なし※夜勤あり

仕事内容当事業所で、児童指導員業務をお任せします。 ＜具体的な仕事内容＞ ・日常生活上での療育支援、準備 ・作業補助 ・生活援助、身体介護 ・各種事務処理 ・送迎業務など ◆専門的アプローチと療育で多面的な成長を支援♪ 手当施設は、子どもたち一人ひとりの特性や発達段階を考え、保育園・幼稚園・他事業所との連携を深め、一貫性のある療育に取り組んでいます。 特にTEACCHメソッドの考えを取り入れた視覚的なアプローチを中心に、外部講師によるリトミック、小学校や幼稚園とのふれあい活動など、ADLの向上や社会生活に必要な成長を支援。 就学前の発達の気になる子どもたちに対して、多面的で総合的な発達支援をおこなっ

仕事内容【保育士】児童発達支援/正社員/資格必須/月給22.1万円～/日曜休み 年間休日110日/研修制度＆資格取得支援充実専門的アプローチと療育で多面的な成長を支援♪ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 221,800円～248,000円 【月給】221,800円～248,000円 <内訳> 基本給 163,800円～190,000円(短大卒・専修学卒163,800円、大学卒174,000円) 処遇改善手当 30,000円 処遇改善加算手当 8,000円 地域加算手当 20,000円 <別途支給手当> 残業手当(固定残業代なし) 住宅手当 上限12,000円/月 扶養手当

勤務時間9:00～18:00（休憩は法定通り） ※週2～3日～OK ※希望者にはオンコールを持っていただきます

仕事内容<仕事内容> 介護ヘルパー 日勤と4回程度の夜勤希望制（無資格OK／年間休日120日以上・残業なし）［r］ ＼介護職の価値を高める環境をつくり、社会的地位の向上を。／ ユースタイルラボラトリーが提案する新しい介護の働き方 Point１：サービス内容 訪問介護や障がい者グループホームなどを手掛け、高齢者介護施設の提携企業も多い当社だからできる 『様々な施設から選択・勤務が可能』 様々な施設で経験を積めばスキルアップ・キャリアアップも可能。 Point２：仕事内容 無資格・未経験の方でもはじめられる簡単作業からスタート ・日常生活のお手伝い ・食事介助 ・レクリエーション ・介護記録の