社会福祉法人かたつ保育園 の求人・仕事・採用

勤務時間8:30～17:30の中で時間応相談 ※休憩は勤務時間による（法定通り） ※週1回～OK ※Wワークや扶養内勤務もOK 残業ほぼ無し

仕事内容シニア対象求人◎時給1640円♪勤務時間相談OK♪Wワークや扶養内勤務OK♪三井病院系列の施設で安心！週1回から勤務OK◆【川越市、西川越駅、特養、看護師（シニア）、日勤パート】 ＼シニア雇用促進求人／週1回～で相談OK自分の都合に合わせた働き方が可能◎WワークOK！看護師資格が活かして勤務しませんか？ ◆職種 看護師/シニア ◆雇用形態 日勤パート ◆雇用期間 雇用期間の定めあり ◆給与 時給1640円 ※時給には資格手当100円、処遇改善手当40円を含む ◆勤務地 埼玉県川越市小ケ谷88番地 ◆勤務時間 8:30～17:30の中で時間応相談 ※休憩は勤務時間による（法定通り） ※

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ＞令和9年10月 市内に新築移転 看護助手を先行限定募集中＜ ☆☆JR姫新線「東觜崎駅」より徒歩15分◎施設内保育所あり！ お子様のすぐそばで働けるから何かあった時にも安心です☆☆ 【職員食堂利用可／制服貸与／昇給賞与あり】 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：看護助手 【業務内容】： ＜入院病棟における看護助手業務＞ ・2階病棟（地域包括病床/53床） ・3階病棟（一般病床/56床） 求人ID 530445

勤務時間8:30～17:30の中で時間応相談 ※休憩は法定通り付与 ※時間外業務ほぼなし ※日曜日の勤務ができる方（月1回～2回程度から応相談） ※Wワークや扶養内勤務もOK

仕事内容月1回～2回で相談OK◎時給1640円★髪型や髪色自由＆ネイルOKがうれしい♪WワークOK！三井病院系列◆【川越市、西川越駅、特養、看護師、登録型パート】 日曜勤務ができる方は必見！月1回～2回で勤務応相談だから都合に合わせた働き方がOKです♪ ◆職種 看護師/登録型 ◆雇用形態 登録型パート ◆雇用期間 雇用期間の定めあり ◆給与 時給1640円 ※時給には資格手当100円、処遇改善手当40円を含む ◆勤務地 埼玉県川越市小ケ谷88番地 ◆勤務時間 8:30～17:30の中で時間応相談 ※休憩は法定通り付与 ※時間外業務ほぼなし ※日曜日の勤務ができる方（月1回～2回程度から応相談

仕事内容【仕事内容】 介護職の仕事は、高齢者や身体が不自由な方の身のまわりお手伝い（掃除や洗濯などの生活援助など）が中心です。現場で活躍するには訪問介護員（ホームヘルパー）の資格を取得（都道府県知事の指定する訪問介護員養成所で福祉サービスの基本視点と制度、介護に関する基本的知識と方法の講義、実技を規定時間受講）する必要があります。 また、その後、現場の見学・介護実習・ホームヘルプサービス同行訪問の実習も行います。 資格には１級～3級課程があり、身体介護、移動介助と家庭援助のできる2級課程取得者が福祉現場で多くを占めているのが現状です。学歴・職歴よりも仕事に対する知識と技術、前向きな姿勢や責任感が

勤務時間7:00～16:00（休憩60分） 11:00～20:00（休憩60分） 10:30～19:30（休憩60分） 17:00～9:00（休憩120分）

仕事内容【求人概要】 たつの市/特別養護老人ホーム/派遣/介護初任者研修・実務者研修 【この求人のポイント】 このお仕事はツクイスタッフが運営する「かいごGarden」からのご紹介です。キャリアアドバイザーがあなたの希望に沿ったお仕事を紹介します。完全無料なのでお気軽にご相談ください。 【職場の情報・おすすめポイント】 兵庫県を中心に特別養護老人ホーム、養護老人ホーム、デイサービスセンター、居宅介護支援事業所、訪問介護事業所、小規模多機能型居宅介護事業所、看護小規模多機能型居宅介護事業所、保育園を運営する法人です。 質の高いサービスを提供することはもちろんのこと、地域とも手と手を取り合い、 利用者

勤務時間07:00〜16:00 09:00〜18:00 13:00〜22:00 22:00〜07:00 休憩60分

仕事内容特別養護老人ホームでの介護業務全般をお願いします。 ・夜間の見回り ・食事介助 ・排泄介助 ・衛生管理 ・環境整備 ・生活や介護内容についての記録、報告 など 【変更範囲:変更なし】 ◆お仕事詳細 ・当施設以外にも複数介護施設、保育園などを運営する法人でキャリアアップにオススメ。 ・経験豊富な職員さんから経験の浅い方まで幅広く在籍しています。 ・まずは施設見学をしてみて実際に確認してからのご入職でも大丈夫です。 【時給1300円】特養の介護福祉士◎サポート充実♪ 応募資格: 介護福祉士 経験者歓迎 有資格者歓迎 勤務時間: 07:00〜16:00 09:00〜18:00 13:00〜

仕事内容掲載期間：06/01（月）～06/30（火） 医療法人社団 仁徳会 とくなが病院 病院での管理栄養士業務／管理栄養士／RDS371 正社員 令和9年10月 病院新築移転予定!! 賞与4か月の管理栄養士求人です！ 病院での管理栄養士業務を学びたい方は必見です！ 栄養管理やお食事の管理など、患者様の回復を栄養面からサポートしていただきます！ 日勤のみの勤務で残業もないのでプライベートとも両立しやすい職場です◎ 仕事特徴 未経験歓迎 経験者優遇 社会保険制度あり 社会保険完備 賞与あり 女性活躍中 職種 医療・介護・福祉系 医療・介護・福祉系その他 仕事内容 病院における管理栄養士業務全

仕事内容病院での管理栄養士業務／管理栄養士／RDS371 令和9年10月 病院新築移転予定!! 賞与4か月の管理栄養士求人です！ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 200,700円～233,000円 【給与】 月給：200,700円～268,700円 【諸手当】 職務手当：30,000円 処遇改善手当：5,700円 年末年始出勤手当 子育て支援調整手当 通勤手当：上限24,500円／月 【昇給・賞与】 昇給：あり 賞与：年2回 計4ヵ月分 【勤務地】 兵庫県たつの市 募集情報 病院での管理栄養士業務を学びたい方は必見です！ 栄養管理やお食事の管理など、患者様の

勤務時間◆日勤専従 ①8:30〜18:30（休憩60分） 週所定労働日数3日 〜 5日

仕事内容看護師資格をお持ちの方へ☆看護小規模多機能型施設で看護師のお仕事をしてみませんか☆経験の有無は一切不問 ◆募集職種 看護師 パート・アルバイト ◆仕事内容 利用者宅訪問、バイタルチェック、健康管理、服薬・投薬管理 ◆給与・手当 ≪給与≫ 時給1,330〜1,540円 ≪基本給≫ 1,330〜1,540円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:25,000円 子育て支援調整手当:入職日～3年未満→保育料の50％支給 3年以上～5年未満→保育料の70％支給 5年以上→保育料の全額支給 ≪賞与≫ 賞与あり 年2回合計2.94ヶ月分 ≪昇給≫ 10円〜 （時間あたり） ◆

仕事内容■会社名 兵庫県たつの市の看護小規模多機能型居宅介護 ■メインキャッチ 看護小規模多機能型居宅介護の介護職/ご利用者様一人一人の特徴に合わせ、快適な毎日を過ごして頂けるよう支えたい、また介護のスキルを身につけたいという方！ ■コメント ◎生活全般の支援に携わるため、ご利用者さまに寄り添う介護を実践しやすい職場です ◎送迎や運営補佐、相談対応などにも関われ、介護以外のスキルも伸ばしやすい環境です ◎車通勤や無料駐車場に対応しており、毎日の通勤負担を抑えやすい職場です ◎介護現場での業務が中心で、現場経験を着実に積める環境です ■雇用形態 正社員 ■職種 看護小規模多機能型居宅介護の介護職

仕事内容【保育士】放課後等デイサービス/年休115日 産休・育休取得実績あり！/自分らしく楽しく。うれしいを大切に将来の「働く」を見すえた支援月給18万円～/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 180,000円～270,000円 【月給】180,000円～270,000円 <内訳> 基本給 175,000円～250,000円 資格手当 5,000円～20,000円 <別途支給手当> 通勤手当 上限15,000円/月 処遇改善加算手当 10,000円～ 各種役職手当(主任、車両責任者) 5,000円～25,000円 役職手当 5,000円～25,000円 昇

仕事内容【保育士】放課後等デイサービス/年休115日 産休・育休取得実績あり！/自分らしく楽しく。うれしいを大切に将来の「働く」を見すえた支援月給18万円～/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 180,000円～270,000円 【月給】180,000円～270,000円 <内訳> 基本給 175,000円～250,000円 資格手当 5,000円～20,000円 <別途支給手当> 通勤手当 上限15,000円/月 処遇改善加算手当 10,000円～ 各種役職手当(主任、車両責任者) 5,000円～25,000円 役職手当 5,000円～25,000円 昇

仕事内容【保育士】放課後等デイサービス/年休115日 産休・育休取得実績あり！/自分らしく楽しく。うれしいを大切に将来の「働く」を見すえた支援月給18万円～/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 180,000円～270,000円 【月給】180,000円～270,000円 <内訳> 基本給 175,000円～250,000円 資格手当 5,000円～20,000円 <別途支給手当> 通勤手当 上限15,000円/月 処遇改善加算手当 役職手当 5,000円～25,000円 昇給あり 賞与あり(年2回：計2か月分) ■試用期間1か月/期間中は下記条件 【月