株式会社葉山館 の求人・仕事・採用

仕事内容★稼ぎたい人!!管理者候補希望の方★【三浦郡葉山町長柄】障がい者向けグループホームスタッフ（生活支援員）/正社員【おしゃれなヨーロピアンテイストのグループホーム】 募集職種: 生活支援員 仕事内容: ★稼ぎたい人!!管理者候補希望の方★ セラヴィであなたの望みを叶えてみませんか！ ――――――――――――――――――――――― あなたにお任せしたいオシゴト内容は… ――――――――――――――――――――――― ・所属部署の目標設定に向けた業務の推進 ・管理職の補佐 ・事故、トラブル対応 ・サービス業務の改善 ・他機関、職種との連携、調整 ・業務マニュアルの作成、更新 ・ご家族様対応 ・日

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：17時00分〜9時00分 就業時間に関する特記事項：勤務形態：固定時間制 （実労働：１２．５時間、休憩３．５時間） 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間210分 休日その他 週休二日制：その他 シフト制のため相談可

仕事内容【具体的な業務内容】 ・身体介護 ・食事準備、後片づけ ・服薬確認 ・金銭管理 ・ご利用者との会話（話をして健康状態チェックもします） ・共用部の清掃、消毒 ・記録記入（ご利用者の記録を付けます） 仕事内容の変更：なし 就業場所の変更：法人の定める事業所

仕事内容【仕事内容】 障がい者グループホームの「生活支援員」として、入居者様の自立支援と施設運営の推進をお任せします。 掃除や料理といった家事は「世話人（パート）」が担当するため、あなたは「専門的な支援」と「組織づくり」に専念できる環境です。 〈専門的な自立支援〉 ・健康管理・金銭管理のサポート ・買い物、通院、通勤・通所への同行・支援 ・入居者様一人ひとりの目標に合わせたアドバイス 〈運営・マネジメント業務」 ・現場のリード： 世話人（パートさん）への指導、円滑な連携。 ・環境整備： 業務マニュアルの整備、掲示物作成、備品発注。 ・記録・事務： 日々の支援記録、管理者・サービス管理責任者のサポー

仕事内容【サービス管理責任者(有資格者限定)】共同生活援助/週休2日制 残業ほぼなしできることを尊重し困ったときに手を差し伸べる、見守りをベースにした自立の支援月給30万円～/正社員 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 300,000円～470,000円 【月給】300,000円～470,000円 ※上記には、固定残業代69,651円～112,004円(45時間分/超過分は別途支給)を含む ※経験・能力に応じて決定 <別途支給手当> 通勤手当 実費支給(上限25,000円/月) 家族手当 5,000円/人(扶養する子) 資格手当 5,000円～20,000円/月 昇給あり(

仕事内容「福祉の質」を「組織の力」で最大化する。 2～3施設の運営を担い、将来のマネージャー候補として、あなたの現場経験を次なるステージへ。 【現場を支えるあなたが、一番支えられるべきだから】 神奈川県内に29施設を展開し、成長を続ける当社。今、私たちが求めているのは、現場の声を理解しつつ、組織をアップデートしていける「施設長（管理者）」です。 「現場が忙しすぎて、マネジメントに集中できない」 「良いケアをしたいのに、事務作業に追われてしまう」 そんな福祉業界の課題を、私たちは『本部の抜本的強化』で解決しようとしています。現在、BPOやRPOの導入により、現場の事務負担を削減するプロジェクトが進行

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【生活支援員】正社員/年間休日110日！昇給&賞与あり！完全週休2日制！マイカー通勤可！ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：生活支援員・世話人・就労支援員 【業務内容】： ・所属部署の目標設定に向けた業務の推進 ・管理職の補佐 ・事故、トラブル対応 ・サービス業務の改善 ・他機関、職種との連携、調整 ・業務マニュアルの作成、更新 ・ご家族様対応 ・日常的な生活支援員、世話人の方への指導 ・基本支援 ・日常活動援助（補助） ・アセスメント ・外部研修参加 等 ・仕事内容の変更：なし ・就業場所の変更：法人の定める事業所 求人ID 84

仕事内容掲載期間：08/03（月）～08/31（月） 特定非営利活動法人神奈川福祉事業支援機構 セラヴィ葉山Ⅰ番館 【サービス管理責任者(有資格者限定)】共同生活援助/週休2日制 正社員 残業ほぼなしできることを尊重し困ったときに手を差し伸べる、見守りをベースにした自立の支援月給30万円～/正社員 ◆当施設を紹介します わたしたちは神奈川県内で30以上のグループホームを運営しており、ご利用者一人ひとりの特性に合わせた住みやすい施設を提供しています。 「分断のない地域社会の実現」を理念とし、障がいのある方向けの住まいを第一に優先。 さまざまな属性の方がコミュニケーションを取り合うことができ、共助の

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【生活支援員】正社員/年間休日110日！昇給&賞与あり！完全週休2日制！マイカー通勤可！ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：管理者・施設長・ホーム長 【業務内容】： ★稼ぎたい人!!管理者候補希望の方★ セラヴィであなたの望みを叶えてみませんか！ ――――――――――――――――――――――― あなたにお任せしたいオシゴト内容は… ――――――――――――――――――――――― ・所属部署の目標設定に向けた業務の推進 ・管理職の補佐 ・事故、トラブル対応 ・サービス業務の改善 ・他機関、職種との連携、調整 ・業務マニュアルの作成、更

仕事内容株式会社葉山ガーデン 女性活躍中◎インテリアの【販売スタッフ】★8月に新店オープン ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 《ノルマなしquot;葉山家具のファン&quot;のお客様が多いから提案のしやすさ◎》『葉山家具』にて、販売・販促をお任せ！◆連休取得OK！シフトも調整しやすい●販売 笑顔で積極的にお声がけし、親身に寄り添いながら、 最適な商品をご提案。 ●販促 SNSの店舗アカウント運用や、 チラシを使ったPR活動、商品陳列・MDもお任せ。 ＊POINT＊ “売る”より“寄り添う”提案

仕事内容サービス管理責任者 / グループホーム / 正職員 【具体的なミッション】 単なる現場の責任者に留まらず、事業所の「経営」を担うプレイングマネージャーとしての活躍を期待しています。 ・入居率のアップ： 地域の関係機関との連携、見学対応、入居促進に向けた施策立案。 ・スタッフの育成・定着： 副施設長や主任と連携し、一般スタッフ・パート職員（約30名）が輝ける環境づくり。 ・オペレーションの標準化： 「誰がやっても質の高いケア」が提供できる仕組みの浸透。 ・現場支援（30%程度）： 現場感覚を忘れないよう、適宜スタッフのフォローに入ります。 【本部の強力なサポート】 現在、本部ではBPO（業務外