ハローワーク 生活相談員 - 秋田県 の求人・仕事・採用

仕事内容◎特養入居者サービス全般の管理統括 入居者の生活相談、援助入居者の入退居・入退院に関する連絡事 務 入居相談、入居者の死亡、遺留金品に関する事務 預かり利用料に関する請求・事務、連絡 ◎ショートステイ利用者サービス全般の管理統括 ケアマネージャーや医療機関との連携 サービス利用の日程調整、事前調査・契約 送迎業務 ケアプランの作成 介護保険請求事務 ＊当初は、介護員兼務となります。 「変更範囲：変更なし」「副業・兼業可：事前届出必要」

仕事内容○利用者のサービス相談対応、各事業所・関係機関との連携。 ○介護業務を含みます ○利用者の送迎業務をしていただく場合もあります。 ＊２４名利用施設。 ＊長く勤務できる方歓迎します。 変更範囲：変更なし

仕事内容●ショートステイ（定員３３名）における生活相談員業務全般に従 事していただきます 〇施設利用者の入退所調整、ケアマネジャーとの連携 〇電話応対、来客対応 〇送迎業務（入退所・通院送迎など） 〇介護スタッフとの情報共有・支援体制の構築 〇各種書類作成（ケア記録・契約関連など） 〇その他付随する業務 変更範囲：変更なし

仕事内容・介護施設の相談等の支援 ・お客様、ご家族様、ケアマネとの調整及び相談業務 ＊就業時間・時間帯及び休日は、ご相談に応じますのでお問い合わ せください。 変更範囲：変更なし

仕事内容◎デイサービスにおいての相談業務 ＊デイサービス（３０名）で生活相談業務（利用相談、契約、介護 計画作成など）を担当していただきます。 ※介護福祉士資格取得者で実務経験３年以上ある方の応募も可能で す。 ※利用者の送迎、乗降介助（軽自動車からワゴン車まで様々有） ※施設内での介助等の業務もあります。 「変更範囲：変更なし」 ※６０歳以上の方の応募も歓迎します。

仕事内容◎定員３０名に対する契約締結・入所計画書類の作成と交付 ◎利用者様及びご家族との連絡や相談対応をして頂きます ◎毎日の送迎業務もあります （大館市内・ＡＴワンボックス車使用） 「変更範囲：変更なし」

仕事内容○施設利用者の生活相談員全般に従事していただきます。 ＊利用者、家族様との相談援助業務 ＊入居に関して利用者・家族様と条件等の話し合い ＊入居にあたっての手続き等 ＊居宅支援事業所や関係機関等との連絡調整 「変更の範囲：変更なし」

仕事内容（１）入退所の手続き・サービスの利用開始や中止に関する業務 （２）利用者及び家族に対する相談援助 （３）ケアマネージャー、地域、他機関との連絡・調整業務 （４）施設内における連絡・調整業務 （５）その他、上記及びシセツ運営に付随する業務 ■業務の変更範囲：法人の定める業務 施設見学歓迎いたします。 ホームページがありますのでご参照ください。 ※『社会福祉法人はまなす会』で検索願います。

仕事内容○利用定員３０名のショートステイにおける生活相談員業務全般に 従事していただきます。 ・施設利用者の入退所調整、対応等 ・利用者、ご家族、ケアマネージャー、病院との連携 ・入退所業務、病院受診業務などの送迎業務 ・介護スタッフとの情報共有、利用状況の把握（介護業務補助）な ど ・各種書類作成 ・その他付随する業務 ■業務内容の変更範囲：当社事業の範囲内

仕事内容○当施設はリハビリ・機能訓練に特化したデイサービスですので、 一般的な 介護施設で重労働と思われがちな、「夜勤」「週末、祝 日出勤」「入浴、食事介助」等はありません。 ※施設の連絡窓口として、ケアマネージャーとの連絡相談業務、ご 利用者様やご家族様との相談業務、ご利用者様の入所・退所業務等 をしていただきます。 変更範囲：変更なし

仕事内容○施設利用者の生活相談員全般に従事していただきます。 ＊利用者、家族様との相談援助業務 ＊入居に関して利用者・家族様と条件等の話し合い ＊入居にあたっての手続き等 ＊居宅支援事業所や関係機関等との連絡調整 「変更の範囲：変更なし」

仕事内容※入浴介助や食事介助の無い機能訓練型デイサービスでのお仕事で す。＊ご利用者様の相談援助業務、事務作業＊ご利用者様の運動の サポート、送迎業務 ＊生活相談員の業務に関して、資格は持っていても経験や知識が無 いという方でも丁寧に指導致しますので徐々に覚えていくことも可 能です。 「変更の範囲：変更なし」

仕事内容＊ショートステイ１０名のプラン作成・アセスメントの実施。 ＊ショートステイ１０名のモニタリング。 ＊施設内入所者２９名の相談援助。 ＊介護支援専門員・医療機関・行政・ご家族との連絡調整等。 ＊通院介助・食事介助等を手伝ってもらうことがあります。 ＊社用車（ＡＴ車）を使用しての送迎業務があります。 変更範囲：変更なし

勤務時間 就業時間１：8時30分〜17時00分又は8時30分〜17時00分の時間の間の6時間程度 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日 週休二日制：その他 ※休日は勤務表によります（休日は相談に応じます） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

勤務時間 就業時間１：8時30分〜17時30分 就業時間に関する特記事項：火曜日、木曜日の出勤を希望します。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他＊勤務表による。 ※盆；８／１３～１５、年末年始；１２／３０～１／３の休暇あり ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容◆ご利用者様への相談業務に従事していただきます。 ・介護報酬請求業務 ・ケアマネージャーへの対応 ・利用者の対応 ・送迎 ・その他付随する業務 ※未経験の方でも丁寧に指導いたします 変更範囲：変更なし

仕事内容＊ショートステイ１０名のプラン作成・アセスメントの実施。 ＊ショートステイ１０名のモニタリング。 ＊施設内入所者２９名の相談援助。 ＊介護支援専門員・医療機関・行政・ご家族との連絡調整等。 ＊通院介助・食事介助等を手伝ってもらうことがあります。 ＊社用車（ＡＴ車）を使用しての送迎業務があります。 変更範囲：変更なし

仕事内容〇勤務内容 ・デイサービスご利用のお客様および、ご家族への相談対応 他事業所への連絡業務を担当して頂きます ・デイサービスご利用のお客様への介護業務全般 排泄介助等を基本とし、食事・入浴・レクリエーションの運営及 び参加されるお客様への介助・移乗介助・送迎業務（ＡＴ車）等 ・その他、付随する業務 〇未経験者についても先輩スタッフが丁寧に指導します 【変更範囲：会社の定める範囲】

勤務時間 就業時間１：8時30分〜17時30分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：業務トラブル等突発的な業務繁忙が生じる際は、労使の協議を経て 、１年６回を限度とし、１ヶ月６０時間、１年６３０時間まで延長 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他シフト表による ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容○利用者様・ケアマネジャーとの相談業務、身体状況の把握・アセ スメント、リハビリ介護施設での一般業務等があります。利用者 様の心身面の状況をしっかり把握するために必要な全てを行いま す。利用者様やご家族様などから感謝されることが多く、自身で できる業務も多いのでやりがいのある仕事です。 ○チームを団結させたり、運営に関わったりなど、経験値をフルに 活かせられる１ステージ上の仕事です。 ※半日型デイサービスの為、食事・入浴介助はありません。 「変更の範囲：変更なし」