事務 人事 - 栃木県 の求人・仕事・採用

仕事内容人事アシスタント事務 あなたにお任せするのは、採用活動のサポートや応募者対応、書類作成、データ入力、面接日程の調整など。 人事担当者のアシスタントとして、 社内外のさまざまな人と関わりながら業務を進めていきます。 「人と関わる仕事がしたい」 「事務スキルを身につけたい」 「安定したオフィスワークで長く働きたい」 そんな方にぴったりのポジションです。 未経験の方でもご安心ください。 基本的なPC操作ができればOK。業務の流れや専門知識は、 先輩スタッフが丁寧にサポートします。 少しずつ業務を覚えながら、人事・労務の知識も身につけることができます。 【仕事内容】 【募集背景】 事業拡大お

仕事内容【応募資格】 [必須] 人事労務経験3年以上 【募集年齢（年齢制限理由）】 20歳～50歳（ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【職種名】 ホテル事務（人事） 【仕事内容】 運営施設におけるホテル事務の業務です。 【具体的な仕事内容】 -人事 ・入退社手続き ・館内、施設間異動手続き ・給与計算 ・勤怠管理 ・社保・労災等の手続き 【事業内容・会社の特長】 ■会社概要 創業以来、会員制リゾートクラブ事業を核に、ハイクオリティなホテルの開発、会員権の販売、ホテル・レストランの運営業務を通じて、真に価値あるリゾート空間の提供に積極的に取り組んでまいりました。 また、こうし

仕事内容◆事務 ・電話応対、来客応対 ・伝票整理 ・郵便局での文書発送、銀行等での振り込み等社有車を使って行っ ていただきます。 ★経験がなくても、やる気や意欲のある方であれば大歓迎です！ ※トライアル雇用併用求人 ≪ 急 募 ≫ 【業務内容の変更範囲：変更なし】

仕事内容事務 ・来客応対、電話応対 ・パソコンでの書類の作成 ・データ入力 ・医薬品等の仕入れ、出荷等の作業 ・医薬品等の配達 ・簡単な経理業務 ・その他庶務業務 ・清掃 ≪変更の範囲なし≫

仕事内容【人事労務事務】創業80年超の安定基盤東証プライム上場企業(経験) 正社員 急募,長期,育児サポートあり,賞与あり,上場企業,車通勤OK,介護休暇あり,PCスキル,昇格あり,経験者歓迎,交通費支給,ブランクOK,40代以上も応募可,研修あり,長期休暇あり,有資格者歓迎,U・Iターン歓迎,昇給あり,社会保険完備,土日祝休み,産休・育休取得実績あり 鉄のスクラップを溶解・精錬して、鉄筋コンクリート用の棒鋼を製造・販売している会社です。 ねじ節鉄筋と機械式継手においてトップシェアを獲得。 多くの大手ゼネコンに採用され、全国に販売しています。 また、当社の平均勤続年数は12.6年（2023年4月現

仕事内容★正社員！車通勤ＯＫ！給与計算や社会保険手続きなど！ ◆交通費全額支給あり！制服ありの職場！私服を気にせずお仕事可能！分煙されており快適！同業務の方がいるので安心！駐車場無料！車通勤を希望されている方にオススメです！ ◎エネルギー関連会社◎最寄り駅から徒歩圏内！人気の職業紹介です！【正社員で就業開始】給与計算や社会保険手続き、入社／退社手続き、役所への書類送付や郵便物の管理、 小口現金処理、経費精算処理、グループ各社の売掛金・買掛金の管理、グループ各社の月次決算対応、預金管理などをお願いします。◆正社員として直雇用です。 雇用形態： 正社員 必要な資格・条件： 【学歴不問】◆３年以上の総

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時15分 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：4時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 年末年始休日（１２／２９～１／３） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：16日

仕事内容県央地区にある県営住宅の管理として、以下の業務を担当していた だきます。 ・入居者募集、抽選会（説明会に関すること） ・入居希望者からの相談・入居申込等への対応 ・入居者から提出される申請書類の受付及び審査（家賃減免、承継 、同居承認等） ・入居者からの要望・苦情等への対応 ・家賃等の滞納整理（初期滞納者に限る） ・退去者に対する退去検査（公用車での出張あり） 【業務の変更範囲：変更なし】

勤務時間就業時間１：9時00分〜15時30分 就業時間２：9時30分〜16時00分 就業時間に関する特記事項：＊就業時間については、相談に応じます。 ＊一定の基準を満たせばフルタイマーへの変更の可能性有り 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：1時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 年末年始（１２／３１～１／３） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容○事務集中部門での業務を担当していただきます。 ＊顧客対応やノルマはありません。 ＊就業時間、月間日数等相談に応じます。 【業務の範囲：あり（係替えの可能性あり）】

仕事内容・一般事務 （ＰＣを使用した資料作成、経費精算処理、電話応対等） ・イベント運営に関わる事務業務 （協会支部会運営事務、会場設営等） ・秘書業務 （医師のスケジュール調整等） ・その他、一般的な事務業務全般 変更範囲：変更なし

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須要件】 ・企業における労務業務経験が3年以上ある方、 もしくはBPOやペイロールなどで労務系の業務経験3年以上ある方 [歓迎] 【歓迎要件】 ・建設業界での労務業務経験 ・労働法の知識（労働基準法、労働安全衛生法、最低賃金法等） ・関連資格所持者（社会保険労務士試験、衛生管理者等） ・正確に業務を遂行するスキル ・情報セキュリティの知識（個人情報の保護） 【フィットする人物像】 【求める人材像】 ・電力分野に強い関心があり、この分野でのスキルアップ、キャリアアップを望んでいる方 ・チャレンジ精神・好奇心旺盛な方 ・目的意識・実行力のある方 ・コミュニ

勤務時間就業時間１：10時15分〜17時15分 就業時間に関する特記事項：勤務時間等は相談に応じます。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：試験及び緊急時、繁忙期等において月６０時間を限度とし、年４回 以内で超過勤務を延長できる。 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容研究支援・学術情報課図書サービス係（陽東分館） におけるカウンター業務全般 開閉館業務、図書の配架、書架整理、利用者の案内、利用指導、 館内掲示物の作成、その他研究支援・学術情報課における業務補助 ＊仕事内容に関するお問い合わせ先 宇都宮大学 研究支援・学術情報課 ０２８－６４９－５１３２ 【業務の変更範囲：なし】

勤務時間09:00～17:30 実働7時間45分／休憩45分

仕事内容【外資系メーカーでの総務事務】大手メーカーでの総務事務のお仕事になります。具体的には、・月次請求書の受領処理、社内備品の購入等・給与計算補助 ・郵便差出、配達対応 ・来客時対応、各種業者対応 ・イベント開催時などのお弁当手配 ・社員祝電・弔電・花輪対応またそれに付随する業務全般。 アデコスタッフ活躍中。 土日祝休み。 【企業の紹介】ともに働く方々との信頼関係を大切にし、協力し合い、一体感を持っていきたいと思っています。 【部署の紹介】少人数の組織なので、自立してお仕事ができる方をお待ちしております。 【こだわり条件】派遣 残業多め（月10時間以上） 週5日 土日休み 1日7時間以上 車通勤

勤務時間09:00～17:00／09:00～16:00／10:00～18:00／10:00～17:00 週勤務日数：4日~5日

仕事内容給与： 時給1140円~ 仕事内容： ＼平日のみ×週4日〜×時短OK／ 宇都宮市駒生町にある 「駒生市民ホール」で受付事務スタッフを募集します。 専門知識は不要！ シンプルな受付事務が中心です。 たまに外出業務もあるので、 気分転換しながら働けますよ。 【仕事内容】 ・営業事務 ・葬祭事務（セレモニーホールの補助業務） ・電話対応、来客対応（給茶あり） ・請求書確認 ・受発注業務 ・書類整理 ・役所での手続き（社用車での外出あり） ・清掃 など 少しずつ慣れてくだされば大丈夫。 いきなり全てお任せすることはありません。 丁寧にお教えしますので、 未経験の方も安心してスタートできますよ

仕事内容[募集背景組織強化のため [転勤の有無有り [仕事内容]： 食品原料メーカーである当社にて、総務・人事業務を担当いただきます。 【具体的には…】 ＜総務業務＞ ・月次給与計算業務 ・賞与計算※役員報酬など ・社会保険手続き業務 ・入社時、退社時の手続き ＜人事業務＞ ・採用（新卒・中途） ・人材育成 ・人事制度企画・運営 ・給与、賞与、社会保険など 等 【特徴】 ・能力、実績を適正に評価する人事制度であり、高いモチベーションをもって業務に従事できる環境です。 ・部全体のコミュニケーションは良く、全員が気さくな人柄であり、働きやすい環境です。 ・明るい職場、若手でもどんどん発言できる、

仕事内容【応募資格】 [必須] ・事業会社における人事・給与業務経験3年以上 【職種名】 人事労務担当 【仕事内容】 ■労務担当として以下の業務をご担当いただきます。 【具体的には】 ■HRテック／改革支援 ・クラウド型人事管理システムの運用・保守および外部の専門ベンダーとの連携 ・システムやAIを活用した労務管理の運用プロセス・手続きの効率化 ・従業員の基本情報、給与、福利厚生などの人事データを一元管理 ■人事・給与業務 ・HRIS／アウトソーシング社を活用した業務フロー整備と効率化の追求 ・シェアードサービスの拡充と品質維持 ・人事・給与・税務、就業管理、派遣管理、退職金／ESOP／持株会 ■従

勤務時間就業時間１：9時00分〜17時00分又は9時00分〜17時00分の時間の間の6時間程度 就業時間に関する特記事項：時間帯については応相談可 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：納期の逼迫時、繁忙期対応 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日

仕事内容＊自治体の委託事業における、事業者に対する給付申請支援業務。 ・問合せへの電話対応 ・書類の申請・内容確認 ・書類の審査、記入もれ等の記載事項の確認 ・事業主等への記載内容確認の電話連絡 ◇９月頃までのお仕事となります。 勤務成績と状況により、継続雇用の可能性もあります。 【変更範囲：会社の定める業務】

仕事内容【応募資格】 [必須] 人事部門経験3年以上：前記業務内容一部でも可 [歓迎] ・社会保険労務士資格保有者は給与優遇 【フィットする人物像】 職種の異なる職員と接するためコミュニケーション能力、概念化能力が求められます。 また患者応対も含め業種柄、丁寧・誠実な対応のできる方が良いですね。 【職種名】 人事（採用・労務・教育など） 【仕事内容】 2008年の新病院（地上9階地下1階）開設後、規模・売上急拡大し人員も医師、看護師、コメディカル、事務職各職種において急拡大しています。人事制度、運営体制の整備、向上が急務です。 (1)各種人事制度の企画・構築・整備 (2)人事考課、昇格、異動等業務（

仕事内容■総務人事スタッフ■正社員採用■ ●会社の成長を支える総務人事スタッフとして、採用活動から社員 教育、労務管理まで幅広い業務を担当していただきます ・採用業務 新卒採用、中途採用の企画・運営、 応募者対応、面接日程調整 求人媒体の管理、 入社後フォロー面談 ・総務業務 入退社管理、労務関係書類作成、 データ入力、電話対応、来客 対応 【業務の変更範囲：変更なし】

仕事内容[募集背景体制強化の為 [転勤の有無無し [仕事内容]： 労務管理業務全般と、人事システムの運用をお任せします。 【具体的には…】 ・労務管理業務全般（当初は社会保険業務全般、いずれは勤怠・給与業務まで） ・人事システムの設定・改良 ・福利厚生業務、定年後再雇用業務 ・人事施策の企画・運用 ・その他事務業務 等 ※詳細は面談時にお伝えします [こだわり条件年間休日120日以上,完全週休2日制,転勤なし,正社員 25歳～35歳の方が活躍中！ JOBID：76188

勤務時間就業時間１：13時50分〜20時05分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：重大事故の発生に伴う調査等その他の場合、１ヵ月８０時間、１年 ４４０時間まで延長可 休憩時間15分 休日その他 週休二日制：その他 当社勤務指定表による４週８休。土・日・祝の出勤あり。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容電話対応及び書類整理等の郵便業務に関する一般事務が主な内容で 、簡単なＰＣ操作があります。 また、郵便物の査数等の作業も一部あります。 【業務の範囲】変更なし