東京都のファーストコーポレーション株式会社の求人・仕事・採用

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・開示資料の作成経験 ・連結決算の実務経験 ・マネジメント経験 【尚可】 ・建設業界または不動産業界での業務経験 ☆★オススメポイント★☆ ■事業の魅力：決算や開示等の経理全般の体制強化を主導 ■福利厚生の魅力：実績100万前後の決算賞与や株式給付信託 ■企業の成長性：売上高前年同期比51.6%増と大幅成長 ■働き方の魅力：転勤なし、年休127日、平均残業20h程度 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 ・任された担当業務に丁寧に向き合える方 【職種名】 経理マネージャー（部長候補） ※土日休み

仕事内容■業務内容 首都圏を中心とした分譲マンションの設備（電気、給排水、エレベーターなど）の設備施工管理業務をお任せいたします。 基本は本社勤務で内勤業務が5割程、工事が始まるタイミングなどで週2回程現場に行っていただきます。 業者の選定や、企画段階から携われるなど働き方改善とやりがいの両立が叶うポジションです。 またタワーマンションなど、50戸から多くて400戸を超える大型物件を主に手掛けているため、技術者としてどこでも通用するスキルを身に着けることができます。 前橋駅前や千葉駅前の再開発など、大手デベロッパーとの協業も多数！ ■働き方： ・残業月12.3時間程度、土日祝休、年休127日 ・

仕事内容分譲マンションの設備(電気、給排水、エレベーターなど)の施工管理業務をお任せいたします。 ※本社勤務であり、工事実務は含みません ※業務内容の変更範囲：会社の定める業務範囲 職種未経験NG 【応募時必須条件】 【必須条件】 ・高専卒以上の方 かつ下記いずれかの条件を満たす方 ・マンションでの設備施工管理の経験がある方 ・給排水衛生、空調換気設備工事、電気設備工事いずれかの経験をお持ちの方 ・ゼネコンまたはサブコンで設備施工管理の経験がある方 【募集背景】 [増員募集, 更なる組織強化]

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ※下記いずれかの経験をお持ちの方 ■再開発事業における実務経験 ■不動産開発におけるコンサルティングの経験 ■土地活用における営業の経験 （例：再開発コンサル、ゼネコンやディベロッパーでの設計や施工管理の経験、行政での再開発の経験など） [歓迎] 【歓迎】 ■宅地建物取引士または不動産関連資格 ■一級建築士 ■再開発プランナー資格を有するか、資格取得を目指している方 ■再開発事業における実務経験 ■不動産開発におけるコンサルティングの経験 ■土地活用における営業の経験 （例：再開発コンサル、ゼネコンやディベロッパーでの設計や施工管理の経験、行政での再開発の

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・総務業務経験（5年以上） ・上場会社での業務経験 ・マネジメント経験 【★ミッション★】 東証スタンダード上場企業として、健全なガバナンス体制を維持・強化するための会議体運営や、社員が最大限のパフォーマンスを発揮できるワークプレイスの最適化を主導していただくことを期待しています。 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 ・任された担当業務に丁寧に向き合える方 【職種名】 総務（次長～部長クラス） ※土日休み ※年間休日120日以上 【仕事内容】 【年間休日127日】東証スタンダード上場企業／独自ビジネ

仕事内容※この求人は、wovie(ウービー)エージェントの人材紹介窓口を通じての受付となります。 【仕事内容】 社内で独立した専門部署である安全品質管理室による安全巡回・品質管理に加えて、第三者機関による検査を行うことでダブルチェック体制を整えるなど、安全と品質に対して徹底した姿勢で厳格な管理を実施しています。 大手ディベロッパーの大型開発案件（最大500戸）、超高層マンションなどの施工品質の管理、安全衛生教育などを担当いただきます。 （基本は本社勤務で週に2日程度現場での安全巡回などが発生） ※業務内容の変更範囲：会社の定める業務範囲 【PRポイント】 1.平均残業時間16.3時間(昨年度

仕事内容【応募資格】 [必須] ■建築施工管理所長経験 ■1級建築施工管理技士 [歓迎] ■建築工事の施工管理経験 【フィットする人物像】 ■コアメンバーとしてこれからの会社を牽引したい方 【職種名】 建設ディレクター(即戦力)【プライム市場上場/建築施工管理からのキャリアチェンジ可】東京 【仕事内容】 【建築施工管理職からのキャリアチェンジ可】転勤無/完全週休2日制の同社にて、建設ディレクター職の募集。各業務の生産性の課題の発掘から、具体的な解決策の企画提案、導入/改善までの一連をお任せします。 〇建設現場～本社内における業務効率化を実現させることがミッションです。各業務の生産性の課題の発掘から、具

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・分譲マンションのボリュームチェック実務経験 ・CADの実務経験 [歓迎] 【歓迎】 ・一級建築士、または二級建築士資格をお持ちの方 【職種名】 【東京都転勤なし】マンションディベロッパーの〈企画設計〉年休130・土日祝休み・東証STD上場 【仕事内容】 分譲マンションの用地取得に向けたボリュームチェック（プランニング）を担当します。土地のポテンシャルを最大限に引き出す図面を作成し、事業の成否を握る「上流工程」のスペシャリストとして活躍いただきます。 ミッション：土地の価値を最大化し、プロジェクトの起点を作る 用地仕入部門が取得した土地情報に基づき、どのような

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須条件】 ・分譲マンション建築分野での所長クラスのご経験のある方 ・マネジメント経験 ・一級施工管理技士資格 【歓迎条件】 ・上場企業でのご経験 【職種名】 【東京/工事部】(課長～部長クラス)施工マネジメント/年休127日/月平均残業時間16.3h 【仕事内容】 【ポジションの魅力】 工事部全体を統括し、施工品質・安全・原価・人材育成など、施工部門全体の戦略立案から組織運営まで幅広く携わることができるポジションです。 経営層と密接に連携し、施工部門の責任者として経営視点を持ちながら事業成長を牽引していただきます。 2031年の売上高1，000億

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 下記何れかのご経験、資格をお持ちの方 ・ゼネコンなどで安全品質管理経験をお持ちの方 ・RC造の施工管理経験をお持ちの方 【歓迎】 一級建築施工管理技士 一級建築士 【職種名】 安全品質管理(メンバー) 【仕事内容】 【仕事内容】 社内で独立した専門部署である安全品質管理室による安全巡回・品質管理に加えて、第三者機関による検査を行うことでダブルチェック体制を整えるなど、安全と品質に対して徹底した姿勢で厳格な管理を実施しています。 大手ディベロッパーの大型開発案件（最大500戸）、超高層マンションなどの施工品質の管理、安全衛生教育などを担当いた

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・分譲マンションの企画、設計実務経験 ・一級建築士または構造設計一級建築士資格 【職種名】 【東京都転勤なし・役職クラス】マンションディベロッパーの〈企画設計〉年休130・土日祝休み 【仕事内容】 分譲マンションを中心とした同社造注案件のプランニングおよび設計部門のマネジメントを担います。資格と知見を活かし、ボリュームチェックから行政折衝まで、プロジェクトの上流工程を統括する役割です。 ミッション：技術のプロとして、数千平米の土地の命運を左右する 同社成長の源泉である「造注方式（土地仕入～設計・施工の一貫体制）」において、技術部門のキーマンとして参画いただきま

仕事内容【ディベロッパー向け営業(課長~部長クラス)】東証STD／年間休日127日／平均残業16.3h ▼仕事内容 首都圏（東京、埼玉、神奈川、千葉）を中心に、ディベロッパーへの建設工事受注営業を担当していただきます。 ※業務内容の変更範囲：会社の定める業務範囲 (東京都杉並区) ▼職種 その他建築・土木関連職(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 ・年俸制9,000,000円〜14,000,400円 ※1／12 を月々支給 ・決算賞与：年1回（業績に応じて支給する場合あり） ・昇給：年1回 ・インセンティブ制度有り ※上記とは別に、本人名義で賃貸物件にお住まいの方は、上限60,000円

仕事内容新築分譲マンションの施工管理者として、施工に関する安全、品質、工程、予算の管理をお任せします。 エリアは首都圏(東京・埼玉・神奈川・千葉)を中心に、新築分譲マンションの施工プロジェクトを担当します。 ※業務内容の変更範囲：会社の定める業務範囲 職種未経験NG 【応募時必須条件】 【必須条件】 ・高専卒以上の方 ・RＣ造、Ｓ造の施工管理経験をお持ちの方 ・一級建築施工管理技士または一級建築士資格保有者 【募集背景】 [増員募集, 更なる組織強化]

仕事内容【アピールポイント】 【あなたらしさを大切にできる新しい未来へ】 安定した収入とプライベートの両立。 その両方を手に入れられる環境です。 【東京】ディベロッパー向け営業 【仕事内容】 スタンダード上場/年休129日/完全週休2日制/転勤無し ■業務内容： 法人営業職としてディベロッパーへの営業を行っていただきます。 具体的には、首都圏(東京、埼玉、神奈川、千葉)を中心に、ディベロッパーへの営業を担当していただきます。開発営業が仕入れ、企画した用地をディベロッパーへ提案したり、ディベロッパーより建設工事を受注することが主なミッションです。また、新規のディベロッパーを開拓することも業務内容

仕事内容【アピールポイント】 【あなたらしさを大切にできる新しい未来へ】 安定した収入とプライベートの両立。 その両方を手に入れられる環境です。 【東京】マンション等用地仕入れ営業 【仕事内容】 残業ほぼ無し／土日祝休み／東証STD上場 ～造注方式・他社よりも早い決裁スピードにより、設立わずか5年で上場・急成長中！デベロッパーでありながらゼネコンでもある当社は、分譲マンションに特化した事業を展開～ 開発営業職として分譲マンション・賃貸マンション・ホテルをメインとした用地の仕入れをおこないます。担当エリアは首都圏(東京、埼玉、神奈川、千葉)が中心になります。 具体的には ・用地の情報収集 不動

仕事内容首都圏（東京、埼玉、神奈川、千葉）を中心に、ディベロッパーへの建設工事受注営業を担当していただきます。 ※業務内容の変更範囲：会社の定める業務範囲 1.平均残業時間16.3時間(昨年度実績) 当ポジションを含む本社勤務のメンバーは月あたりの平均残業時間が16.3時間となっており、 ワークライフバランスに配慮した働き方の実現が可能です。 2.年間休日127日 用地仕入れから施工まで自社で一貫して行う「造注方式」による無理のない工期での受注、 現場の付帯業務を分散するためのＤＸ推進等 当社は働き方改革に本気で取り組んでおり、 その結果として業界平均を大きく超える水準での年間休日・残業時間を実現

仕事内容【応募資格】 [必須] ■下記のいずれも資格・経験をお持ちの方 ＜経験＞ ・CAD使用経験 ・設計事務所等にてボリュームチェック業務の経験がある方 ・分譲マンションの実施設計業務の経験がある方 ＜資格＞ ・一級建築士尚可 【職種名】 分譲マンション等の設計（次長～課長クラス） 【仕事内容】 【設計業務】 分譲マンション等の設計業務全般をおこなっていただきます。 【仕事内容】 ・同社造注案件（分譲マンション等）のボリュームプラン作成（JW-CADやADSを使用） ・関係行政へ出向いての調査、折衝および現地確認 ※免震タワーマンションや大規模マンションなど多様な案件あり 【事業内容・会社の特長

仕事内容■業務内容 経営企画及びIR業務を中心に担当頂きます。 具体的には下記のとおりです。 ・機関投資家及び株主対応 ・予算策定、予算管理業務（経理と連携） ・ESG促進 ・適時開示及びプレスリリース業務 ■就業環境： 本社の平均残業時間は10～15時間程度、現場も働き方改革に積極的に取り組んでおり、業界では平均を大きく上回る年間休日127日となっています。 ■当社の魅力： ＜東証スタンダード上場＞ 創業4年目に上場した後、安定成長を続けており、財務・経営基盤は安定しています。 ＜独自のビジネスモデル＞ 造注方式（ゼネコンでありながら、自社で土地を仕入れ、指名入札により設計・施工まで行う独自の

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・ゼネコンまたは不動産業界での工務部での事務経験 ・マネジメント経験 【尚可】 ・一級建築施工管理技士資格の保有 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 ■自主的に物事を考え行動できる方 【職種名】 工務（次長～部長クラス） ※土日休み ※年間休日120日以上 【仕事内容】 【工務部の管理職／東証上場】経験活用ｘキャリアUP☆残業月12h＆年休127日！ ☆★オススメポイント★☆ ■事業の魅力：大手デベロッパーからの特命受注でシェア拡大中 ■福利厚生の魅力：年間休日127日、本社平均残業12.3時間

仕事内容ファーストコーポレーション株式会社 【荻窪】総務◆会議体運営・コンプラ・オフィス移転等◆スタンダード上場／土日祝休・年休127日 【仕事内容】 【荻窪】総務◆会議体運営・コンプラ・オフィス移転等◆スタンダード上場／土日祝休・年休127日 【具体的な仕事内容】 ～独自のビジネスモデルで成長中のゼネコン◎安定基盤で裁量持って活躍可／経営を支える中核ポジション／年休127日・土日祝休み・平均残業16.3h～ 売上1,000億円を見据える成長ゼネコンの総務課長候補として、以下の業務を管掌いただきます。 ■業務内容： ・各種会議体運営（株主総会、取締役会、経営会議） ・各種事務局運営（コンプライ