ファーストコーポレーション株式会社 の求人・仕事・採用

仕事内容【応募資格】 [必須] ～★年間休日130日・土日祝休み・退職金制度あり・福利厚生充実★～ 【必須】 ・総務業務経験3年以上 ・マネジメント経験のある方 【尚可】 ●マネジメント経験のある方 ●上場会社での業務経験 【★企業担当オススメコメント★】 ・創業わずか4年で東証上場、以来成長を継続。 ・自社土地仕入れから施工までを一貫して行う独自のビジネスモデルにより、高い利益率（営業利益率5.8％）と安定経営を実現しています。 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 ●成長、吸収意欲の高い方 ●新たな仕組みづくりにチャレンジして

勤務時間固定時間制

仕事内容<仕事内容> 土日祝のみOK！週1日からOK！未経験も大歓迎！アポインター 土・日・祝日にホームセンターやショッピングモールなどで、太陽光発電や蓄電池などの販売・キャンペーン案内・PRをするお仕事です。 「太陽光にそこまで詳しくない」 そんな方でも大丈夫！ マニュアルもありますし、しっかりとしたサポート体制で、仕組みなども理解しやすいので未経験からのスタートでも比較的すぐに慣れていただけるお仕事です。 【具体的な仕事内容】 ・お客様にガラガラ福引券のチケットを配ります。 ・くじを引きにこられたお客様へ簡単なアンケートを取ります。 ・商品に関する情報をご案内します。 お客様に商品の紹介を

仕事内容▼業務概要 ・人事戦略に基づき、採用・育成・評価・定着の観点から各施策の企画・運用を担っていただきます。 ▼具体的な仕事内容 ・新卒採用における採用戦略の設計、採用プロセスの設計・運用、面接、内定者フォロー ・中途採用における媒体選定、募集要項作成、スカウト業務、エージェント管理・調整業務、面接、内定者フォロー ・新人研修、管理職研修の企画運営 ・新しい評価・報酬制度の企画・立案 ・定着率向上のための各種施策の企画・実施

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ゼネコン、不動産業界での工務部での事務経験 マネジメント経験 【職種名】 【東京/工務部】(次長クラス)/年間休日130日/残業少/働きやすい環境☆ 【仕事内容】 【仕事内容】 分譲マンション各工事の原価管理／協力会社への支払業務／決算業務（決算期の各工事の収支確定）などをお任せいたします。 ■具体的な業務内容： ・各工事の原価管理 ・協力会社への支払業務 ・決算業務（決算期の各工事の収支確定） ・入出金管理 ・保険対応および事故対応 ・その他工事事務 【事業内容・会社の特長】 ■総合建設業 分譲マンションの企画 施工及び管理 不

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須要件】※下記いずれもお持ちの方 ・総務業務経験（5年以上） ・上場会社での業務経験 ・マネジメント経験 【職種名】 総務 【仕事内容】 ■総務次長候補または部長候補として以下の業務をご担当いただきます。 【具体的には】 ・各種会議体運営（株主総会、取締役会、経営会議） ・コンプライアンス・リスク管理委員会事務局 ・従業員向け株式給付信託（J-ESOP）対応 ・反社チェック、稟議管理 ・ワークプレイスマネジメント(オフィスの移転／開設・レイアウト変更対応・オフィスレイアウトの企画、関係会社との折衝) ・各種資産・備品管理 【事業内容・会社の特長】 【概要・特徴】

勤務時間シフト制

仕事内容<仕事内容> 営業サポート事務スタッフ 営業サポート（事務）スタッフ募集！ ◎営業サポート業務をお任せします。 【仕事内容】 営業スタッフを支える事務業務を中心にご担当いただきます。 ・データ入力 ・見積書の作成 ・保証書の作成 ・電話対応 ・メール対応 ・電力申請業務 ・その他、付随する事務業務 など 事務経験のある方は、これまでのご経験を活かしてご活躍いただけます。 【勤務条件】 ・週2日～勤務可能 ・土日祝のみの勤務可能 ・シフト制（お休みの希望は柔軟に対応します） ・副業・WワークOK 【職場環境】 ・静かで落ち着いた事務所です ・少人数体制のため、集中して業務に取り組

仕事内容ファーストコーポレーション株式会社 【荻窪】バックオフィス※建設経理メイン◆土日祝休／年休130日／残業15H以下／転勤無し／STD上場 【仕事内容】 【荻窪】バックオフィス※建設経理メイン◆土日祝休／年休130日／残業15H以下／転勤無し／STD上場 【具体的な仕事内容】 ～建設・不動産業界経験者歓迎／工事に関わる原価管理や保険対応等をお任せ／土日祝休・年休130日・残業10～15Hで働き方抜群！～ ■業務内容： 分譲マンション各工事の原価管理／協力会社への支払業務／決算業務（決算期の各工事の収支確定）などをお任せいたします。 ■業務詳細： ・各工事の原価管理 ・協力会社への支払業

仕事内容<仕事内容> 未経験OK イベント案内スタッフ（営業） ※訪問販売ではありません!! 先輩社員は年収1,000万円超え！しっかり稼げる営業へ 面接1回テストなし◎ 人柄重視でその場採用の実績あり！ 扱う商材は提案しやすい人気の2つ！ ・防災需要が高まる「蓄電池」 ・節電効果で注目の「太陽光発電」 どちらもお客様からのニーズが高く、話を聞いていただきやすい商材です。 分業制で未経験でも始めやすい！ 営業は 「アポインター」→「クローザー」 の完全分業制。 ●アポインター 週末イベントでチケット配布・アンケート取得・商品案内を担当し、 ご自宅訪問のアポイントを獲得します。 ●クローザ

仕事内容【応募資格】 [必須] 下記いずれかの経験のある方 ・人事採用（特に中途）経験(5年以上) ・エージェントでのCA、RA経験（3年以上） ・マネジメント経験 [歓迎] ・成長、吸収意欲の高い方 ・新たな仕組みづくりにチャレンジしていきたい方 【フィットする人物像】 ・ロジカルシンキング、クリティカルシンキングができる方 ・現状維持を良しとせず、常に改善提案や新しい挑戦ができる方 【職種名】 人事採用企画(課長～次長クラス)／経営戦略を人材で実現する／急成長企業／年休130日 【仕事内容】 人事戦略に基づき、採用・育成・評価・定着に関する各施策の企画・運用や採用戦略、年間採用計画の立案等を担

仕事内容▼業務概要 ・首都圏（東京、埼玉、神奈川、千葉）を中心に、ディベロッパーへの営業を担当していただきます。 ・開発営業が仕入れ、企画した用地をディベロッパーへ提案したり、ディベロッパーより建設工事を受注することが主なミッションです。 ・新規のディベロッパーを開拓することも業務内容になります。

仕事内容【応募資格】 [必須] ■企業法務の実務経験3年以上 【職種名】 法務 【仕事内容】 ■同社の法務業務をご担当いただきます。 【具体的には】 法務業務全般 ・訴訟等の紛争案件対応 ・各種契約書の作成チェック ・社内規約作成 ・コンプライアンス体制の整備・推進、通報相談事案の対応 【事業内容・会社の特長】 【概要・特徴】 東証スタンダード上場、東京本社の総合建設会社。マンション用地の仕入れから開発、設計、施工、アフターメンテナンスまで一貫して行なっています。東京圏（一都三県）の分譲マンション建設に強みをもち、東京建物（株）の「Brillia」や中央日本土地建物（株）の「バウス」など多くのブラン

仕事内容【応募資格】 [必須] ※下記いずれかのご経験（5年以上）がある方 ・企業財務部門での実務経験 ・金融機関で融資・審査分野の経験 【職種名】 財務 【仕事内容】 ■財務課長候補または次長候補として、以下の業務をご担当いただきます。 【具体的には】 ■資金計画の立案、資金繰り、銀行折衝から日次出納管理など財務業務全般（ご経験によってお任せする業務を決めてさせていただきます） ・金融機関との折衝 ・各種支払業務（経費精算、立替精算、口座振替、仮払金精算など） ・現預金やその他現物の管理業務 ・取引先への定時支払、社内小口現金や仮払いなど支払処理 ・銀行振込手続きの実施 ・各勘定残高内訳表の作成

仕事内容【応募資格】 [必須] 下記いずれかのご経験をお持ちの方 ・建設会社における安全品質管理のご経験 ・マンション等の建築施工管理のご経験 [歓迎] ・一級建築施工管理技士 ・一級建築士 【フィットする人物像】 ・当社の理念である「安全と品質」に強いこだわりと情熱をお持ちの方 ・客観的かつ公正な視点を持ち、相手を問わず臆せず意見を述べられる方 ・高い専門性を活かし、組織全体の品質レベル向上に貢献したい方 ・本社勤務で腰を据え、ワークライフバランスを大切にしながら長く働きたい方 【職種名】 【本社勤務／年休130日】建築物の安全品質管理（メンバー）／施工から独立した立場で専門性を発揮 【仕事内容】

仕事内容【仕事内容】 開発営業職として分譲マンション・賃貸マンション・ホテルをメインとした用地の仕入れをおこないます。担当エリアは首都圏（東京、埼玉、神奈川、千葉）が中心になります。 具体的には ・用地の情報収集 不動産会社や金融機関などから用地取得に関する情報を収集。 ・用地の状況、周辺地域の情報などから仕入れの可否、価格について判断し、社内で決裁承認を受け、土地情報提供者と相談。 ※成果に応じた報奨金（インセンティブ）制度を導入しています。 【会社の特長】 ①東証スタンダード上場 創業4年目に上場した後、安定成長を続けており、財務・経営基盤は安定しています。 ②独自のビジネスモデル 造注

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・ゼネコン、不動産業界での工務部での事務経験 ・マネジメント経験 【フィットする人物像】 ■コアメンバーとしてこれからの会社を牽引したい方 【職種名】 工事事務(課長～次長クラス）【スタンダード上場/転勤なし/完全週休2日制】東京 【仕事内容】 【設立5年でプライム市場上場の急成長中企業】転勤なし/完全週休2日制の同社にて、工事事務(課長～次長クラス）の募集です。残業時間10～15h、年間休日130日とワークライフバランス改善も可能です。 受注現場の増加による増員のため、現場管理者を2名募集しています！ ■職務概要： 建設現場での相手先との工程・原価・品質・

仕事内容【応募資格】 [必須] ■用地仕入、土地活用または法人営業の経験のある方 【職種名】 用地仕入れ（マンション） 【仕事内容】 ■マンション用地の取得に関する業務を担当していただきます。 【具体的には】 ・用地の情報収集（不動産会社や金融機関、土地オーナーなど、あらゆる人脈を駆使して情報を収集。） ・用地の仕入（立地や仕入れ値、周辺の物件情報などから判断し、代表に提案。ゴーサインが出たら土地情報提供者と交渉。） ・事業計画の立案（仕入れ予定または仕入れた用地の事業計画を立て、ディベロッパーに提案。） ・契約（事業主(ディベロッパー等)との工事請負契約手配。自社の建築部に引き継ぎ） ※社長に直

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須条件】 ・開示資料作成経験 ・連結決算のご経験 ・マネジメント経験 [歓迎] 【歓迎要件】 ・建設、不動産業界での業務経験 【募集年齢（年齢制限理由）】 35歳-55歳 （ 長期勤続によりキャリア形成を図るため ） 【職種名】 経理部(部長候補)～上場企業／年休130日／土日祝休／業績好調～ 【仕事内容】 経理部門マネジメント 日次/月次/年次決算業務、開示、税務申告書の作成や監査法人対応など経理全般をお任せします。当社における経理部門の組織構成を強化する採用のため、主計を任せられる方を積極的に募集します。 【事業内容・会社の特長】 (1)東証スタンダード上場

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須（MUST）】 下記いずれかの経験のある方 ・営業（無形商材）で成果を残した経験のある方 ・人事採用業務のある方 【求める人物像】 ・成長、吸収意欲の高い方 ・新たな仕組みづくりにチャレンジしていきたい方 ・ロジカルシンキング、クリティカルシンキングができる方 【職種名】 人事採用企画(メンバー) 【仕事内容】 【仕事内容】 当社の人事戦略に基づき、採用・育成・評価・定着の観点から各施策の企画・運用を担っていただきます。 （新卒採用） ・採用戦略の設計 ・採用プロセスの設計／運用 ・面接、内定者フォロー （中途採用） ・媒体選定、募集要項作成、スカウト業務

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・営業経験（業界不問）もしくは、 採用担当として成果を残した経験のある方 【★企業担当オススメコメント★】 独自のビジネスモデルにより営業利益率は業界平均を大きく上回る5.8％を記録しており、極めて安定した経営基盤が魅力です。 また、建設業界ながら年間休日は130日、本社勤務の残業時間は月平均10～15時間程度と、ワークライフバランスを重視したい方にも最適な環境です。 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 ・セルフスターターな方 ・新たな仕組みづくりにチャレンジしていきたい方 ・ロジカルシンキング

仕事内容【応募資格】 [必須] ※下記いずれかの経験のある方 ・企業でのM&A、PMIの経験 ・金融機関等でのM&Aアドバイザリーの経験 【職種名】 経営企画＜M&A担当＞ 【仕事内容】 ■経営企画室のM&A担当として、以下の業務をご担当いただきます。 【具体的には】 ・事業戦略策定、市場調査・案件ソーシング、企業価値の分析 ・デューデリジェンス、契約交渉 ・PMI（事業計画策定、従業員への説明、システム・業務統合） 【事業内容・会社の特長】 【概要・特徴】 東証スタンダード上場、東京本社の総合建設会社。マンション用地の仕入れから開発、設計、施工、アフターメンテナンスまで一貫して行なっています。東京