湯快リゾート株式会社 - 富山県 の求人・転職・中途採用

仕事内容【ホテル設備の施設管理/マネージャー候補(正社員)】職務経験ない方も応募OK！福利厚生も充実 週休2日◎20～50代活躍中！新施設が続々オープン！拡大中の企業で、スキルアップやキャリアアップを実現！ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 245,000円～375,000円 研修中 月給25万円以上(研修期間3ヶ月) ※給与は経験や能力を考慮して決定いたします。 ※残業代は1分単位で別途支給いたします。 【勤務地】 富山県黒部市宇奈月温泉267 募集情報 私たち大江戸温泉物語は、「おもてなし」を時代の要求に応じた新しい形で提案し、 少しでも多くのお客様が、気軽

仕事内容【ホテル売店業務(正社員)】接客が好きな方必見！あなたの笑顔もお客様の旅の思い出の一つに 週休2日◎20～50代活躍中！新施設が続々オープン！拡大中の企業で、スキルアップやキャリアアップを実現！ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 210,000円～285,000円 研修中 月給21万円以上(研修期間3ヶ月) ※給与は経験や能力を考慮して決定いたします。 ※残業代は1分単位で別途支給いたします。 【勤務地】 富山県黒部市宇奈月温泉267 募集情報 私たち大江戸温泉物語は、「おもてなし」を時代の要求に応じた新しい形で提案し、 少しでも多くのお客様が、気軽に楽

仕事内容【大江戸温泉物語のホテル運営職(正社員)】年末の駆け込み応募も大歓迎◎来年1月入社メンバー積極採用中☆ 大江戸温泉物語はまだまだ成長段階。一緒に成長していける方を募集します！人と接することが好きな方、笑顔が生まれるお仕事を一緒にしましょう 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 233,000円～285,000円 ※経験・能力を考慮の上、当社規定に基づき決定します。 ※試用期間3ヶ月間有り(試用期間中の待遇変更なし) 基本給:209,600円～256,400円 固定残業代:23,400円～28,600円 (固定残業代は15時間分として支給、超過分は別途支給) ◆昇給・昇格有

仕事内容【ホテル設備の施設管理(正社員)募集】手や体を動かすことが好きな方歓迎/職務経験ない方も応募OK！ 週休2日◎20～50代活躍中！新施設が続々オープン！拡大中の企業で、スキルアップやキャリアアップを実現！ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 210,000円～285,000円 研修中 月給21万円以上(研修期間3ヶ月) ※給与は経験や能力を考慮して決定いたします。 ※残業代は1分単位で別途支給いたします。 【勤務地】 富山県黒部市宇奈月温泉267 募集情報 私たち大江戸温泉物語は、「おもてなし」を時代の要求に応じた新しい形で提案し、 少しでも多くのお客様が

仕事内容【レストラン部門料理長候補者募集！】調理というステージからキャリアUP！正社員で長期安定 週休2日◎20～50代活躍中！新施設が続々オープン！拡大中の企業で、スキルアップやキャリアアップを実現！ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 255,000円～380,000円 研修中 月給25万5,000円以上(研修期間3ヶ月) ※給与は経験や能力を考慮して決定いたします。 ※残業代は1分単位で別途支給いたします。 【勤務地】 富山県黒部市宇奈月温泉267 募集情報 私たち大江戸温泉物語は、「おもてなし」を時代の要求に応じた新しい形で提案し、 少しでも多くのお客様が

仕事内容【ホテル調理職】安定の正社員デビュー！未経験者歓迎！調理レシピは本部開発部が用意しているので安心♪ 月9～10日間休み！仕事とプライベートを両立しながら手に職を付けられます♪ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 215,000円～290,000円 ※経験・能力を考慮の上、当社規定に基づき決定します。 ※試用期間3ヶ月間有り(試用期間中の待遇変更なし) 基本給:210,000円～285,000円 調理手当:5,000円 ◆昇給・昇格有 ※随時 評価制度に基づく ◆賞与有 【勤務地】 富山県黒部市宇奈月温泉267 募集情報 私たち大江戸温泉物語は、「おもてなし」

仕事内容【ホテルサービス正社員/マネジャー候補】年末の駆け込み応募も大歓迎◎来年1月入社メンバー積極採用中☆ 国内外問わず多くのお客様に「日本を旅する」ことをもっと身近に感じ、楽しんでいただけるよう一緒に頑張りましょう！ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 250,000円～375,000円 ※経験・能力を考慮の上、当社規定に基づき決定します。 ※試用期間3ヶ月間有り(試用期間中の待遇変更なし) ・内訳 基本給:224,900円～ 固定残業代:25,100円(15時間分/超過分別途支給) ・別途支給手当 通勤手当:会社規定により実費支給(上限なし) 時間外手当 【勤務地】