株式会社関電工 - 長野県 の求人・仕事・採用

仕事内容▼業務概要 ・官公庁発注の電線共同溝設置工事、電力会社発注の地中配電線工事、再開発エリアにおける電線共同溝設置、工場・大規模商業施設などにおける外構工事などの新設、保守、改修工事を担当します。 ・工事の見積、工程管理、資材管理、安全管理、労務管理、原価管理、品質管理などを通じて、現場のモチベーション・生産性を高めていく役割を担います。 ・工事業者、発注者など、様々な関係者との折衝も担当します。 ▼教育制度及び資格補助 ・中途採用者向け研修や階層別研修が充実しており、入社後戸惑うことのないよう、安心して仕事に取り組める体制を構築しています。 ・「高度な技術者集団」を目指し、資格取得をバックアッ

仕事内容【応募資格】 [必須] ※以下いずれも必須 ■建築物における空調や給排水衛生設備の施工管理経験をお持ちの方 ■2級管工事施工管理技士もしくは1級管工事施工管理技士補の資格をお持ちの方 【職種名】 2級管工事施工管理技士 【仕事内容】 ■屋内線部門の空調・給排水設備の施工管理業務を担当していただきます。 【具体的には】 ・オフィスビル、ホテル、マンション、デパート等の建築物に付随する空調・給排水設備の新設・保守・改修工事 ・施工管理、工程管理、資材管理、安全管理、労務管理、原価管理、品質管理、事務管理などに従事していただきます。 ・現在案件エリアとしては配属管轄エリアが中心となります。 ※突発

仕事内容【応募資格】 [必須] ■以下双方に該当する方 ・土木分野における施工管理経験をお持ちの方 ・2級土木施工管理技士もしくは1級土木施工管理技士補の資格をお持ちの方 【職種名】 土木工事施工管理技士（再生可能エネルギー） 【仕事内容】 ■社会インフラ統括本部が管轄する再生可能エネルギー発電所建設における土木工事施工管理業務を担当していただきます。太陽光発電や風力発電所などがありますが、直近は風力発電所の受注が好調です。 【具体的には】 ・同社再生可能エネルギー発電事業に係る土木工事における施工管理業務。機器の設置から発・送電設備などを含めた建設プロジェクトを担当いただきます。 ・電気の担当者と

仕事内容株式会社関電工 【プライム市場】 施工管理／大型案件実績多数／年休129日／手当充実 【求人要約】 ◆技術力・施工力・計画的な事業運営／今後も案件多数 ◆大規模案件多数 ◆明確な分業制（営業・設計・積算・調達・施工管理） 【仕事内容】 電気、土木、空調・衛生の新設・保守・改修工事現場における施工管理業務★業務に集中できる分業体制 【具体的な仕事内容】 【電気・内装、土木工事、空調・衛生にかかわる施工管理、工程管理、資材管理、安全管理、労務管理、原価管理、品質管理、事務管理など】 ※首都圏を中心とした大規模なプロジェクトをはじめ、今後も多くの大型プロジェクトが予定されています。当社

仕事内容【応募資格】 [必須] ■以下双方に該当する方 ・土木分野における施工管理経験をお持ちの方 ・1級土木施工管理技士の資格をお持ちの方 【職種名】 1級土木工事施工管理技士（再生可能エネルギー） 【仕事内容】 ■社会インフラ統括本部が管轄する再生可能エネルギー発電所建設における土木工事施工管理業務を担当していただきます。太陽光発電や風力発電所などがありますが、直近は風力発電所の受注が好調です。 【具体的には】 ・同社再生可能エネルギー発電事業に係る土木工事における施工管理業務。機器の設置から発・送電設備などを含めた建設プロジェクトをご担当いただきます。 ・電気の担当者とチームを組み、土木工事に

仕事内容【仕事内容】 施工管理の経験者に選ばれるサイト4年連続No.1 ※楽天インサイト調べ(2018～2022） ※40代～50代の施工管理技術者を中心に調査 【特徴①】 40代・50代の施工管理技士必見！ ※在籍社員の年齢層（半数以上が40代、50代！） ※2023年12月現在 ・40-44歳（全体の9.9%） ・45-49歳（全体の17.1%） ・50-54歳（全体の24.7%） ・55-59歳（全体の21.7%） ●在籍社員の年収例 ・施工経験31年 ／年収1,012万円(月給81万円+各種手当) ・施工経験25年 ／年収824万円(月給62万円+各種手当) ・施工経験17年 ／年

仕事内容株式会社関電工 【長野】ネットワーク・建物内弱電設備工事の施工管理◆東京電力G◆土日祝休／年休128日 【仕事内容】 【長野】ネットワーク・建物内弱電設備工事の施工管理◆東京電力G◆土日祝休／年休128日 【具体的な仕事内容】 ～東証プライム上場◎東京電力Gの総合設備企業／超高層ビルや巨大建造物の電気設備工事の計画からメンテナンス・電力事業・情報通信事業等、幅広く展開／平均勤続19年以上／完全週休二日制～ 当社の更なる飛躍を目指し、次代の関電工を担う新しい人材を募集します。各業界のトップクラスのお客様とのお取引が多く、今までの経験を活かしながら能力・スキルを高めていける職場です。 ■

仕事内容株式会社関電工 【長野支店】屋内線工事の施工管理◆東証プライム上場／東京電力Ｇの総合設備企業◆土日祝休／年休128日 【仕事内容】 【長野支店】屋内線工事の施工管理◆東証プライム上場／東京電力Ｇの総合設備企業◆土日祝休／年休128日 【具体的な仕事内容】 ～東京電力Gの総合設備企業／超高層ビルや巨大建造物の電気設備工事の計画からメンテナンス・電力事業・情報通信事業等、幅広く展開／平均勤続19年以上／完全週休二日制～ 当社の更なる飛躍を目指し、次代の当社を担う新しい人材を募集します。各業界のトップクラスのお客様とのお取引が多く、今までの経験を活かしながら能力・スキルを高めていける職場です

仕事内容【応募資格】 [必須] ・35歳～50歳代前半まで ・1級土木施工管理技士の有資格者 ・土木分野における施工管理経験者 ・出張業務に対して抵抗のない方 [歓迎] ・2億円以上のプロジェクトの現場代理人経験者 ・風力発電・送電に関わる土木工事の施工管理経験者 【募集年齢（年齢制限理由）】 定年年齢を上限として募集するため （ 定年年齢を上限として募集するため ） 【フィットする人物像】 ・風力発電に強い関心があり、この分野でのスキルアップ、キャリアアップを望んでいる方 ・チャレンジ精神・好奇心旺盛な方 ・目的意識・実行力のある方 ・コミュニケーション能力の高い方 【職種名】 【港区芝浦・全国

仕事内容【応募資格】 [必須] ※以下いずれも必須 ■建築物における電気設備の施工管理経験をお持ちの方 ■2級電気工事施工管理技士もしくは1級電気工事施工管理技士補の資格をお持ちの方 【職種名】 2級電気工事施工管理（屋内線部門） 【仕事内容】 ■屋内線部門にて電気施工管理（工程管理、資材管理、安全管理、労務管理、原価管理、品質管理、事務管理）業務を担当して頂きます。 【屋内線・設備部門について】 ・公共施設をはじめ、自動車、電気、食品といったメーカーの工場、ホテル、デパートなどの商業施設、マスコミ、金融、商社などのオフィスビル、学校、官庁、病院、集合住宅まで、幅広い建物の設備の新築・改修工事担当

仕事内容【応募資格】 [必須] <下記双方の要件を満たす方> ■1級電気工事施工管理技士をお持ちの方 ■建築物における電気設備の施工管理経験をお持ちの方 【職種名】 1級電気工事施工管理（屋内線部門） 【仕事内容】 ■屋内線部門にて電気施工管理（工程管理、資材管理、安全管理、労務管理、原価管理、品質管理、事務管理）業務を担当していただきます。 【屋内線・設備部門について】 ・公共施設をはじめ、自動車、電気、食品といったメーカーの工場、ホテル、デパートなどの商業施設、マスコミ、金融、商社などのオフィスビル、学校、官庁、病院、集合住宅まで、幅広い建物の設備の新築・改修工事担当している部門になります。

仕事内容【応募資格】 [必須] 以下のいずれかの資格をお持ちの方 ・2級電気工事施工管理技士 ・1級電気工事施工管理技士補 上記いずれかの資格をお持ちで下記志向や免許のある方 ・出張業務に対して抵抗のない方 ・第一種普通自動車免許 [歓迎] ・第三種電気主任技術者有資格者 ・特別高圧、超高圧の経験がある方 【募集年齢（年齢制限理由）】 長期勤続によりキャリア形成を図るため （ 長期勤続によりキャリア形成を図るため ） 【フィットする人物像】 ・電力分野に強い関心があり、この分野でのスキルアップ、キャリアアップを望んでいる方 ・チャレンジ精神・好奇心旺盛な方 ・目的意識・実行力のある方 ・コミュニケ

仕事内容【応募資格】 [必須] 以下のいずれかの資格をお持ちの方 ・2級土木施工管理技士 ・1級土木施工管理技士補 上記いずれかの資格をお持ちで下記のご経験や志向のある方 ・土木分野における施工管理経験者 ・出張業務に対して抵抗のない方 [歓迎] ・風力発電・送電に関わる土木工事の施工管理経験者 【募集年齢（年齢制限理由）】 長期勤続によりキャリア形成を図るため （ 長期勤続によりキャリア形成を図るため ） 【フィットする人物像】 ・風力発電に強い関心があり、この分野でのスキルアップ、キャリアアップを望んでいる方 ・チャレンジ精神・好奇心旺盛な方 ・目的意識・実行力のある方 ・コミュニケーション能

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・35歳～50歳代前半まで ・1級土木施工管理技士の有資格者 ・土木分野における施工管理経験者 ・出張業務に対して抵抗のない方 【歓迎】 ・2億円以上のプロジェクトの現場代理人経験者 ・風力発電・送電に関わる土木工事の施工管理経験者 【求める人材像】 ・風力発電に強い関心があり、この分野でのスキルアップ、キャリアアップを望んでいる方 ・チャレンジ精神・好奇心旺盛な方 ・目的意識・実行力のある方 ・コミュニケーション能力の高い方 【募集年齢（年齢制限理由）】 60歳くらいまで （ 定年年齢を上限として募集するため ） 【職種名】 【港区芝浦・全国】株式会

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 以下のいずれかの資格をお持ちの方 ・2級電気工事施工管理技士 ・1級電気工事施工管理技士補 上記いずれかの資格をお持ちで下記志向や免許のある方 ・出張業務に対して抵抗のない方 ・第一種普通自動車免許 【歓迎】 ・第三種電気主任技術者有資格者 ・特別高圧、超高圧の経験がある方 【求める人材像】 ・電力分野に強い関心があり、この分野でのスキルアップ、キャリアアップを望んでいる方 ・チャレンジ精神・好奇心旺盛な方 ・目的意識・実行力のある方 ・コミュニケーション能力の高い方 【募集年齢（年齢制限理由）】 40歳くらいまで （ 長期勤続によりキャリア形成を図る

仕事内容【応募資格】 [必須] 【ＭＵＳＴ】 以下のいずれかの資格をお持ちの方 ・2級電気工事施工管理技士 ・1級電気工事施工管理技士補 上記いずれかの資格をお持ちで下記のご経験のある方 ・屋内線工事における施工管理の実務経験 【求める人材像】 ・チャレンジ精神・好奇心旺盛な方 ・目的意識・実行力のある方 ・コミュニケーション能力の高い方 ※地方拠点は拠点ごとの採用ニーズ、採用難易度などを考慮に入れて幅広く応募を受け入れています 【職種名】 (1)-1 屋内線工事の施工管理 （2級電気工事施工管理技士/1級電気工事施工管理技士補） 【仕事内容】 一般建築物における屋内電気設備工事の新設、保守、改修

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・1級電気工事施工管理技士の有資格者 ・屋内配線工事における施工管理の経験者 【歓迎】 ・現場代理人の経験者 ・第三種電気主任技術者有資格者 ・建築設備士、技術士補、技術士等の高位資格をお持ちの方歓迎 【求める人材像】 ・チャレンジ精神・好奇心旺盛な方 ・目的意識・実行力のある方 ・コミュニケーション能力の高い方 ※地方拠点は拠点ごとの採用ニーズ、採用難易度などを考慮に入れて幅広く応募を受け入れています 【募集年齢（年齢制限理由）】 50歳くらいまで （ 長期勤続によりキャリア形成を図るため ） 【職種名】 【長野市緑町】株式会社関電工／電気通信工

仕事内容【応募資格】 [必須] 【ＭＵＳＴ】 ・屋外、屋内配線工事（通信・電力）における施工管理の経験者 または、ルーターやサーバを始めとするＮＷのＳＩ経験者 ・2級電気工事施工管理技士または1級電気工事施工管理技士補 ・2級電気通信工事施工管理技士または1級電気通信工事施工管理技士補 【ＷＡＮＴ】 ・現場代理人の経験者 または、ＣＣＮＰ・ＣＣＩＥ、ＮＷ・ＤＢスペシャリスト 【求める人材像】 ・チャレンジ精神・好奇心旺盛な方 ・目的意識・実行力のある方 ・コミュニケーション能力の高い方 【職種名】 (17)-1 情報通信工事_施工管理技術者（2級電気工事施工管理技士/1級電気工事施工管理技士補)

仕事内容【応募資格】 [必須] 【ＭＵＳＴ】 ・屋外、屋内配線工事（通信・電力）における施工管理の経験者 または、ルーターやサーバを始めとするＮＷのＳＩ経験者 ・2級電気工事施工管理技士または1級電気工事施工管理技士補 ・2級電気通信工事施工管理技士または1級電気通信工事施工管理技士補 【ＷＡＮＴ】 ・現場代理人の経験者 または、ＣＣＮＰ・ＣＣＩＥ、ＮＷ・ＤＢスペシャリスト 【求める人材像】 ・チャレンジ精神・好奇心旺盛な方 ・目的意識・実行力のある方 ・コミュニケーション能力の高い方 【職種名】 (17)-1 情報通信工事_施工管理技術者（2級電気工事施工管理技士/1級電気工事施工管理技士補)

仕事内容【応募資格】 [必須] ■ 求める経験 施工管理（電気通信）経験をお持ちの方 ■ 求める資格 下記いずれかの資格をお持ちの方 ・1級電気通信工事施工管理技士 ・監理技術者（電気通信） ・1級電気工事施工管理技士 下記いずれかの資格をお持ちの方、歓迎 ・電気通信主任技術者 ・工事担任者 【職種名】 施工管理（電気通信）＜正社員_長野＞ 【仕事内容】 【業務内容】 担当施設の施工管理（電気通信）を担当いただきます。 ・工事費用の見積もり ・施工図の作成 ・資材管理 ・施工管理（工程管理、品質管理、安全管理、原価管理） ・労務管理 ・関係会社との折衝交渉 ＜詳細＞ ・担当施設はオフィスビル、ホ