株式会社楓の風 - 神奈川県 の求人・仕事・採用

仕事内容■キャリアアドバイザーレポート ＜充実した研修制度＞同社で働く看護師の75％の方は訪問看護が未経験で入社されております、臨床看護、他の訪問看護からのキャリアアップとしての転職者も多く、よりスキルを向上できるまプログラムの準備がございますので、研修・OJT・実践の中でじっくり学ぶことが出来ます！また、外部研修や学会参加も奨励しており、海外研修や看護研究支援なども行っておりますのでキャリアアップを目指せる環境が整っています！ ＜子育て両立可能な環境＞同社で働く看護師の半数以上が保育園、幼稚園に通う未就学児、小学生のお子さまを持つ看護師です。オンコール当番があることなどから、お子さまを持ちながら訪問

仕事内容【仕事内容】 ●年間休日数120日以上でうれしい土日祝休み◎休暇制度が充実しており、しっかりお休みが取れてワークライフバランスもばっちり☆ ●日勤のみで残業も月平均7時間と少なめ☆彡生活リズムを安定させながら働ける職場です◎ ●マイカー通勤OK！無料駐車場完備♪天候に左右されずストレスフリーで通勤できます☆社用車貸与もあります！ 【給与】 月給324,400円〜359,300円 【月給】32万4,400円～35万9,300円 （内訳） 基本給：21万4,400円～23万9,300円 ＋職能手当 ＋職務手当 ＋オンコール手当 【昇給】あり 1,000円～1,500円/月（前年度実績）【賞与

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ＜◎働きやすさ◎キャリアアップ＞ 病院からの転職者多数 / 土日祝休！（月1~2回程度日直当番有） / 年間休日120日以上/1日4~6件訪問（30~90分）/ 全職員常勤専従 / 専門性追求可！ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：看護師・准看護師 【業務内容】： 《最期まで自分の場所で、自分の人生を、堂々と生きることのできる社会の実現》 ご利用者の病状については様々ですが、がん末期の方も利用されている訪問看護ステーションです。 訪問件数は、１日に４〜６件ほどで１件あたり３０分〜９０分の訪問をします。 利用者やご家族に寄り添うことを目

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 年間休日120日以上！原則土日祝休み！定着率の高さが自慢◇法人内で約100名の看護師が在籍中！ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：作業療法士 【業務内容】： 在宅療養支援ステーションでの作業療法士業務 【仕事内容】 《最期まで自分の場所で、自分の人生を、堂々と生きることのできる社会の実現》 ご利用者の病状については様々ですが、がん末期の方も利用されている訪問看護ステーションです。 - 利用者の自宅を訪問し、リハビリテーションを提供 - 身体機能の評価と個別リハビリプランの作成 - 関節可動域訓練や筋力トレーニング、歩行訓練などの実施

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 年間休日120日以上！原則土日祝休み！定着率の高さが自慢◇法人内で約100名の看護師が在籍中！ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：理学療法士 【業務内容】： 在宅療養支援ステーションでの理学療法士業務 【仕事内容】 《最期まで自分の場所で、自分の人生を、堂々と生きることのできる社会の実現》 ご利用者の病状については様々ですが、がん末期の方も利用されている訪問看護ステーションです。 - 利用者の自宅を訪問し、リハビリテーションを提供 - 身体機能の評価と個別リハビリプランの作成 - 関節可動域訓練や筋力トレーニング、歩行訓練などの実施

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 年間休日120日以上！原則土日祝休み！定着率の高さが自慢◇法人内で約100名の看護師が在籍中！ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：理学療法士 【業務内容】： 在宅療養支援ステーションでの理学療法士業務 【仕事内容】 《最期まで自分の場所で、自分の人生を、堂々と生きることのできる社会の実現》 ご利用者の病状については様々ですが、がん末期の方も利用されている訪問看護ステーションです。 - 利用者の自宅を訪問し、リハビリテーションを提供 - 身体機能の評価と個別リハビリプランの作成 - 関節可動域訓練や筋力トレーニング、歩行訓練などの実施

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 年間休日120日以上！原則土日祝休み！定着率の高さが自慢◇法人内で約100名の看護師が在籍中！ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：作業療法士 【業務内容】： 在宅療養支援ステーションでの作業療法士業務 【仕事内容】 《最期まで自分の場所で、自分の人生を、堂々と生きることのできる社会の実現》 ご利用者の病状については様々ですが、がん末期の方も利用されている訪問看護ステーションです。 - 利用者の自宅を訪問し、リハビリテーションを提供 - 身体機能の評価と個別リハビリプランの作成 - 関節可動域訓練や筋力トレーニング、歩行訓練などの実施

仕事内容■キャリアアドバイザーレポート ＜充実した研修制度＞同社で働く看護師の75％の方は訪問看護が未経験で入社されております、臨床看護、他の訪問看護からのキャリアアップとしての転職者も多く、よりスキルを向上できるまプログラムの準備がございますので、研修・OJT・実践の中でじっくり学ぶことが出来ます！また、外部研修や学会参加も奨励しており、海外研修や看護研究支援なども行っておりますのでキャリアアップを目指せる環境が整っています！ ＜子育て両立可能な環境＞同社で働く看護師の半数以上が保育園、幼稚園に通う未就学児、小学生のお子さまを持つ看護師です。オンコール当番があることなどから、お子さまを持ちながら訪問

仕事内容■メインキャッチ 【原則土日祝休み★未経験可★年間休日120日★教育体制充実】在宅看護・看取りケアを学びたい方にお勧めの訪問看護求人です！ ■仕事内容 ホスピスにおける訪問看護業務全般 ※月間の平均オンコール所持回数：5～11回（5回以上は任意）

仕事内容【お仕事について】 ・お仕事内容 ★あなたの専門性を活かし、地域の健康を支える理学療法士（PT）を募集中！★ 当社の訪問看護ステーションでは、訪問リハビリテーション業務を担当していただきます。 《訪問方法》は車を使用し、利用者様のご自宅を訪れます。 1日に訪問する件数は4～7件と、効率的に業務を行える環境を整えています。 ♪あなたの手で、利用者様の生活の質を向上させるやりがいある仕事です！ 私たちと共に、温かいサポートを提供し、地域医療の一翼を担いましょう。 ☆柔軟な働き方が可能で、あなたのライフスタイルに合わせた勤務が実現できます。 理学療法士としてのスキルを発揮し、共に

仕事内容【仕事内容】 訪問看護における看護業務及び付帯する業務 ・がん末期の患者様のご自宅に訪問することが多くなります。 ・訪問は1日4-5件ほどで当番制でオンコールや日直があります。 ・社用車を貸与しますので、通勤にもご利用いただけます。 （詳細）・疼痛コントロール ・内服薬管理 ・モルヒネ投与 ・ご家族との関係構築、指導 ・オンコールあり(土曜日・日曜日・祝日含む) 【給与】 月給359,300円 ～給与・待遇内訳～ ・基本給:214,400円-239,300円 ・職能手当:40,000円-50,000円 （認定看護師45,000円、専門看護師50,000円） ・職務手当:60,000円 ・

仕事内容訪問看護ステーションにおける在宅看護、在宅ホスピスケア業務全般をお任せいたします。 ◆楓の風とは ・リハビリテーションからスタートし、現在は神奈川・東京を中心にデイサービス：14箇所、訪問看護：17箇所、訪問診療：5箇所を展開しています。 ・がん専門看護師、緩和ケア認定看護師、がん性疼痛看護認定看護師、皮膚排泄ケア認定看護師、リハビリテーション看護認定看護師が在籍しています。 ◆訪問手段：車（OC開始担った際には社用車の貸与がございます） ◆1日の流れ （例） 09：00自宅から訪問先へ直行（2?3件） 12：00事業所にてランチ休憩 13：00午後の訪問スタート

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ＜◎働きやすさ◎キャリアアップ＞ 病院からの転職者多数 / 土日祝休！（月1~2回程度日直当番有） / 年間休日120日以上/1日4~6件訪問（30~90分）/ 全職員常勤専従 / 専門性追求可！ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：看護師・准看護師 【業務内容】： 《最期まで自分の場所で、自分の人生を、堂々と生きることのできる社会の実現》 ご利用者の病状については様々ですが、がん末期の方も利用されている訪問看護ステーションです。 訪問件数は、１日に４〜６件ほどで１件あたり３０分〜９０分の訪問をします。 利用者やご家族に寄り添うことを目

仕事内容【仕事内容】 -利用者の自宅を訪問し、リハビリテーションを提供 -身体機能の評価と個別リハビリプランの作成 -関節可動域訓練や筋力トレーニング、歩行訓練などの実施 -日常生活動作（ADL）の指導と支援 -福祉用具の選定・調整、住宅改修のアドバイス -他職種（看護師）との連携 -家族へのリハビリ指導や介護方法のアドバイス -記録の作成と報告書の作成 -ご本人様やご家族のご相談への対応 【給与】 月給280,000円 月給280,000円～338,000円 ・基本給 ：220,000円～238,000円 ・職能手当：40,000円 ・調整手当（資格手当）：一般20,000円、認定50,000

仕事内容【仕事内容】 -利用者の自宅を訪問し、リハビリテーションを提供 -身体機能の評価と個別リハビリプランの作成 -関節可動域訓練や筋力トレーニング、歩行訓練などの実施 -日常生活動作（ADL）の指導と支援 -福祉用具の選定・調整、住宅改修のアドバイス -他職種（看護師）との連携 -家族へのリハビリ指導や介護方法のアドバイス -記録の作成と報告書の作成 -ご本人様やご家族のご相談への対応 【給与】 月給280,000円 月給280,000円～338,000円 ・基本給 ：220,000円～238,000円 ・職能手当：40,000円 ・調整手当（資格手当）：一般20,000円、認定50,000

仕事内容■キャリアアドバイザーレポート ＜充実した研修制度＞同社で働く看護師の75％の方は訪問看護が未経験で入社されております、臨床看護、他の訪問看護からのキャリアアップとしての転職者も多く、よりスキルを向上できるまプログラムの準備がございますので、研修・OJT・実践の中でじっくり学ぶことが出来ます！また、外部研修や学会参加も奨励しており、海外研修や看護研究支援なども行っておりますのでキャリアアップを目指せる環境が整っています！ ＜子育て両立可能な環境＞同社で働く看護師の半数以上が保育園、幼稚園に通う未就学児、小学生のお子さまを持つ看護師です。オンコール当番があることなどから、お子さまを持ちながら訪問

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 年間休日120日以上！原則土日祝休み！定着率の高さが自慢◇法人内で約100名の看護師が在籍中！ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：作業療法士 【業務内容】： 在宅療養支援ステーションでの作業療法士業務 【仕事内容】 《最期まで自分の場所で、自分の人生を、堂々と生きることのできる社会の実現》 ご利用者の病状については様々ですが、がん末期の方も利用されている訪問看護ステーションです。 - 利用者の自宅を訪問し、リハビリテーションを提供 - 身体機能の評価と個別リハビリプランの作成 - 関節可動域訓練や筋力トレーニング、歩行訓練などの実施

仕事内容《最期まで自分の場所で、自分の人生を、堂々と生きることのできる社会の実現》 ご利用者の病状については様々ですが、がん末期の方も利用されている訪問看護ステーションです。 訪問件数は、1日に4～6件ほどで1件あたり30分～90分の訪問をします。 利用者やご家族に寄り添うことを目指しつつ、それぞれの持つ力を十分に発揮できるような関りを心がけています。 在宅ホスピスケアを実践しています。 ＜おすすめポイント＞ 【厚木市で活躍する看護師募集！経験不問、月給最大359,300円、福利厚生充実！】 ・年収例最大4,909,500円！賞与年2回、昇給あり、スキルや経験を評価する制度が整っています！ ・家族と