支援センター - 東京都文京区 の求人・仕事・採用

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サービス管理責任者/駅チカ

株式会社Soura ホームケアよすが

  • 文京区 千駄木 / 千駄木駅 徒歩5分

  • 月給32.3万円〜37.3万円

  • 正社員

  • ミドル活躍中
  • 資格取得支援制度
  • 研修あり
  • 社会保険完備
  • 残業月20時間以内
  • 賞与・ボーナスあり
  • 未経験OK
  • 昇給あり
  • シフト制
  • 男性活躍中
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 年間休日120日以上
  • 特別休暇
  • フルタイム
  • 早朝勤務
  • 夜勤なし
  • 交替勤務制
  • 17時までに退社可
  • 18時までに退社可
  • 駅チカ
  • 退職金制度あり
  • 交通費支給
  • 職場内禁煙
  • 服装自由
  • 祝い金あり
  • ブランクOK
  • 福利厚生充実
  • 学歴不問
  • スキルアップ

仕事内容【管理者候補/文京区】現場経験を次のステップへ!高齢者~医療的ケア児支援◎チームワーク重視の職場です 【職種】 サービス管理責任者 【業界】:介護 【歓迎する方】 学歴不問、ブランク有OK、ミドル(40代~)活躍中、女性活躍中、男性活躍中 【仕事内容】 入社後はヘルパー業務をしながら訪問介護現場を理解していただきます。 管理者候補→管理者へとステップアップしてお仕事をお願いします! 【管理者候補の仕事内容】 ・居宅介護支援事業所や地域包括支援センターへの営業 ・システムのメンテナンス ・ヘルパーのマネジメント業務 等 【管理者の仕事内容】 ・ケアマネジャーからの新規お客様受注受付

介護職/居宅介護支援事業所/文京区/ALSOK介護の訪問登録ケアスタ…

ALSOK介護株式会社

  • 文京区 白山 / 白山駅 徒歩約5分

  • 時給1,500円〜2,100円

  • アルバイト・パート

  • 未経験OK
  • 研修あり
  • 交通費支給
  • 社会保険完備
  • 扶養控除内OK
  • シフト制
  • 週1日からOK
  • 週2・3日からOK
  • 長期休暇あり
  • 主婦・主夫歓迎
  • 残業月20時間以内
  • 18時までに退社可
  • 直行直帰あり
  • 正社員登用あり
  • バイク通勤OK
  • 車通勤OK
  • 自転車通勤OK
  • 職場内禁煙
  • 産休・育休実績あり
  • 介護休暇あり
  • ブランクOK
  • 福利厚生充実
  • 経験者優遇
  • 有資格者歓迎
  • 学歴不問
  • 教育充実

勤務時間<日勤>8:30~17:30 ※週1日以上/一日1時間以上 勤務できる方(お時間・曜日はご相談ください) ※ご担当頂く利用者様により8:30以前もしくは17:30以降のケアが入る可能性もありますが、周りのスタッフでフォローしますのでご安心ください ※休憩なし(6時間以上の勤務で法定通り) ライフステージの変化により、パートに変更したり正社員に復帰することも可能です。 また、埼玉・東京・神奈川に施設が複数あるため、引っ越し等で通勤時間が変わり勤務継続が困難になった場合など、事業所を変更することも可能ですのでご相談ください。 【1ヶ月の平均残業時間】 7.1時間で公務員の平均残業時間の2分の1以下! 業務効率化で残業時間を減らす取り組みを推進。 ワークライフバランスを大切にした職場作りを遂行中! (出典:令和6年人事院勧告 国家公務員給与関係 19.1時間)

登録エントリー

ケアマネジャー / 文京区 / 小規模多機能型居宅介護 / 正社員(日勤のみ)

優っくり小規模多機能介護文京小日向

  • 文京区 小日向 / 茗荷谷駅 徒歩4分

  • 月給25.6万円

  • 正社員

  • 研修あり
  • 資格取得支援制度
  • 社会保険完備
  • 夜勤
  • 未経験OK
  • 夜勤なし
  • 年間休日120日以上
  • 昇給あり
  • 賞与・ボーナスあり
  • インセンティブあり
  • シフト制
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 特別休暇
  • 時短勤務あり
  • 16時までに退社可
  • 17時までに退社可
  • 18時までに退社可
  • 地域密着
  • 退職金制度あり
  • 介護休暇あり
  • 育児サポートあり
  • ブランクOK
  • 制服貸与
  • 学歴不問

仕事内容業務内容: 小規模多機能型居宅介護におけるケアマネジャー業務全般 ・ケアプラン(サービス計画書)の作成 ・介護保険に関係する契約書の説明 ・ご家族や関係機関との連絡や調整 ・利用者さまのご利用状況把握 ※併設グループホームのケアマネジャー兼務、法人内別事業所への異動可能性あり ※雇用期間の定めなし ※就業場所変更の範囲: 法人の定める事業所 ※業務内容変更の範囲: 法人の定める業務 ●年間休日は充実の122日です。ライフスタイルに合わせて働けるので、お仕事とプライベートを無理なく両立できます。 ●未経験・ブランクのある方も歓迎です。各種研修制度があり、入職後のサポート体制が整っています。

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