施設運営 - 千葉県袖ケ浦市 の求人・仕事・採用

仕事内容掲載期間：06/09（火）～06/30（火） 株式会社ウェルリソース 運動学習支援教室 そら・ふね長浦 【保育士】放課後等デイサービス/完全週休2日制/残業ほぼなし◎ 正社員 月給30万円～/事業拡大中のためキャリアアップ推進/子どもたちの未来を創る「運動学習支援教室」正社員/資格必須 ◆3つのプログラムを中心に子どもたちの未来を創る「運動学習支援教室」 当施設では、「運動・学習・日課」の3つのプログラムを提供しています。 その一つの「運動」では縄跳びや跳び箱といった「2つの動作を同時におこなうこと」が苦手な子どもたちに対し、脳科学をもとにした支援プログラムを提供。 スムーズに身体を動か

勤務時間◆シフト制 ①8:30〜17:30②17:30〜8:30残業時間月平均5時間

仕事内容訪問看護ステーション リアンで新たなキャリアを！優れた看護サービスを提供する仲間を募集 ◆募集職種 看護師 パート・アルバイト ◆仕事内容 利用者宅訪問、バイタルチェック、健康管理、服薬・投薬管理、オンコール ◆給与・手当 ≪給与≫ 時給1,400〜1,600円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 業務手当:人事考課査定にて決定 資格手当:正看護師、准看護師など ≪賞与≫ 賞与あり ◆資格 資格必須：看護師、自動車免許 必要経験： 精神科経験者優遇 小児科経験者優遇 夜間17：30～8：30までオンコール対応（のみも可）をお願いできる方歓迎 ◆アクセス 駅近、自動車通勤可、自転

仕事内容【応募資格】 [必須] ＜応募資格＞ ■必須 ・エネルギー・石油・化学・環境などの各種プラントや製品製造工場等で、 機械設備の点検・検査・整備等の維持管理業務の経験を有する方 ■歓迎 ・ガス関連の業務に従事した経験のある方 ・１級施工管理技士（管工事・土木・電気工事・建築）いずれかの保有者 【職種名】 【千葉・袖ヶ浦】メンテナンス担当（大規模液化天然ガス受入れ基地）／大手ガス会社の100%子会社 【仕事内容】 ＜業務内容＞ 当社が建設した設備のメンテナンスを『見積・詳細計画・発注・施工管理・まとめ』まで一貫して担当していただきます。 ■設備とメンテナンス現場および出張期間の目安 ・大規模

仕事内容掲載期間：06/09（火）～06/30（火） 株式会社ウェルリソース 運動学習支援教室そら・ふね 蔵波台 2026年4月オープン♪【保育士】＼高待遇多機能型施設/完全週休2日制 正社員 月給30万円～/事業拡大中のためキャリアアップも推進！/子どもたちの未来を創る運動学習支援教室/正社員/資格必須 ◆3つのプログラムを中心に子どもたちの未来を創る「運動学習支援教室」 当施設では、「運動・学習・日課」の3つのプログラムを提供しています。 その一つの「運動」では縄跳びや跳び箱といった「2つの動作を同時におこなうこと」が苦手な子どもたちに対し、脳科学をもとにした支援プログラムを提供。 スムーズ

仕事内容成長できる職場！資格取得支援・研修制度をご用意しております♪ ◆募集職種 介護職・ヘルパー(介護職員・介護スタッフ) 正社員 ◆仕事内容 身体介護、食事介助、入浴介助、排泄介助、生活援助、リネン交換、レク企画・運営 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給235,791円〜 ≪基本給≫ 186,000円〜 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:25,000円 調整手当（賞与）:38,000円～ （基本給の2.5ヶ月分を12等分し毎月支給） 資格手当:介護福祉士：5,000円/月（10年以上の経験者：20,000円/月） 夜勤手当:5,000円/回 ≪賞与≫ 賞与あり 年12回合計

仕事内容【保育士】放課後等デイサービス/完全週休2日制/残業ほぼなし◎ 月給30万円～/事業拡大中のためキャリアアップ推進/子どもたちの未来を創る「運動学習支援教室」正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 300,000円～ 【月給】300,000円～ <内訳> 基本給 246,300円～(処遇改善手当30,000円を含む) 固定残業代 53,700円(30時間分/超過分は別途支給) <別途支給手当> 通勤手当 規定支給 賞与あり(年2回、8月・12月) ■試用期間2か月/期間中は月給255,000円～、ほか待遇に変更なし 【勤務地】 千葉県袖ヶ浦市 長浦

仕事内容2026年4月オープン♪【保育士】＼高待遇多機能型施設/完全週休2日制 月給30万円～/事業拡大中のためキャリアアップも推進！/子どもたちの未来を創る運動学習支援教室/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 300,000円～ 【月給】300,000円～ <内訳> 基本給 246,300円～ 固定残業代 53,700円～(30時間分/超過分は別途支給) <別途支給手当> 通勤手当 規定支給 賞与あり(年2回、8月・12月) 昇給あり ■試用期間2か月/期間中は月給255,000円～、ほか待遇に変更なし 【勤務地】 千葉県袖ヶ浦市 蔵波台3丁目1-1

仕事内容朝型さん歓迎♪ 夜はゆっくり！プライベートも充実★ 遅番勤務は難しいけど正社員で働きたい方！ 退職率は1割未満！4週8休制/残業月5時間程度/持ち帰り仕事無し/産休育休取得率100％等、働きやすさ抜群！ 【早番専任保育士とは…】 毎日早番出勤のシフトで固定される勤務形態になり、給与や待遇等は通常の正社員と同様になります。 早番の時間帯は園内清掃、子どもたちの登園対応、朝の活動を中心に担当していただきます。 子どもたちが１日を安心して始められるよう、笑顔で迎えていただける方を歓迎します！ 【【園の特徴】】 「長浦駅」より徒歩2分で通勤便利！2024年4月に開園したばかりなので園舎は新築でと

勤務時間◆シフト制 ①7:30〜16:30（休憩60分） ②10:00〜19:00（休憩60分） ③16:30〜10:30（休憩120分） 週所定労働日数2日以上

仕事内容☆パート・アルバイト採用☆正社員登用制度あり☆前向きに頑張りたい方を応援いたします♪ ◆募集職種 介護職・ヘルパー(介護職員・介護スタッフ) パート・アルバイト ◆仕事内容 身体介護、食事介助、入浴介助、排泄介助、生活援助、送迎、リネン交換、レク企画・運営、利用者宅訪問 ◆給与・手当 ≪給与≫ 時給1,250円〜 ≪給与の備考≫ ■夜勤 介護福祉士：29,625円～31,375円/1夜勤 ■夜勤 実務者研修：29,275円～/1夜勤 ■夜勤 初任者研修：28,750円～/1夜勤 ■夜勤 無資格： 27,875円～/1夜勤 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限なし） 土日祝日出勤手当50円/

仕事内容年間休日125日！インクルーシブ保育で子どもたちの成長を支え、賞与4.4ヶ月分で安定収入を実現！保育士正社員｜日勤 【特徴・メリット】 主婦（夫）活躍中 Wワーク歓迎 経験者優遇 学歴不問 高収入・高時給 昇給・賞与あり 正社員登用あり 新卒 第二新卒歓迎 ブランクOK 禁煙・分煙 長期 社会保険完備 健康保険 厚生年金保険 雇用保険 労災保険 受動喫煙対策： 敷地内禁煙 【職種】 保育士 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 261,500円〜336,500円 住宅手当：月20,000円〜転居手当：50,000円〜帰省手当：20,000円賞与2回（賞与【カ月分】4.4ヵ月）昇給有

勤務時間16:00～9:00（休憩300分）

仕事内容【求人概要】 袖ヶ浦市・障がい者向けグループホーム世話人/夜勤専従/ヘルパー職・派遣/2024年オープン施設！ 【この求人のポイント】 このお仕事はツクイスタッフが運営する「かいごGarden」からのご紹介です。キャリアアドバイザーがあなたの希望に沿ったお仕事を紹介します。完全無料なのでお気軽にご相談ください。 【職場の情報・おすすめポイント】 【施設紹介】 設立日:2024年5月 【ホームコンセプト】 ・24時間/365日の支援体制を整備した、日中サービス支援型グループホーム。ショートステイを併設しています。 ・バリアフリー設備完備。1階は男性定員10名、2階は女性定員10名。障がい支

仕事内容舞台機材メンテナンス／コンサートや舞台などで使用するステージ備品のメンテナンススタッフ募集 未経験者歓迎 あなたにお願いするお仕事は ・コンサートで使用するステージ備品の出荷作業 ・コンサートから戻ってきた備品などの仕舞い込み ・備品の個数管理 ・備品のメンテナンス、修理、部品交換 ・機材の清掃 など 未経験者歓迎！ 音楽・イベントに興味がある方 音楽イベントの裏側に関われる 機材の知識が身に着く 男女問わず若い方からシニアまで活躍しています。 当社は、イベントや展示会、商業施設などの現場運営を支える人材サービスを展開しています。 会場の設営・撤去、運営サポート、物流・倉庫作業、建築・内

仕事内容心暖まる職場で利用者様の笑顔を見つけませんか？ ◆募集職種 介護職・ヘルパー(介護職員・介護スタッフ) 正社員 ◆仕事内容 身体介護、食事介助、入浴介助、排泄介助、生活援助、送迎、レク企画・運営 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給180,000〜250,000円 ≪基本給≫ 180,000〜250,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限なし） ≪賞与≫ 賞与あり ◆資格 資格必須：自動車免許 ◆アクセス 自動車通勤可、自転車通勤可 東横田駅から2km 馬来田駅から2.7km 横田駅から3.4km ◆勤務時間 ①8:30〜17:30（休憩60分） 残業時間月平均2時間 ◆勤務形

仕事内容【訪問看護ステーション／正看護師(訪問看護)】正社員｜千葉県袖ケ浦市｜車・バイク通勤可｜子育て支援中高年活躍中｜安心の業界大手企業で働く ■ アピール 「セントケア千葉株式会社」の訪問看護ステーションの看護師のお仕事です！ 一人ひとりに寄り添う訪問看護＊安心なプリセプター制度導入！訪問看護ステーションの看護師 ★ 全国拠点600以上！ 介護・看護のリーディングカンパニー『セントケア・グループ』の一員です。 ★ 「考えられるかぎりの最高のヘルスケア企業を築くこと」を目標に お客様の求めに応じながら事業を拡大し、 社員がやりがいをもって最高のサービスを提供できる環境を整えてきま

仕事内容【児童発達支援管理責任者】児童発達支援/完全週休2日制 事業拡大中のためキャリアアップ推進！/月給35万円～/子どもたちの未来を創る「運動学習支援教室」/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 350,000円～ 【月給】350,000円～400,000円 <内訳> 基本給 287,350円～(処遇改善手当含む) 固定残業代 62,650円～(30時間分/超過分は別途支給) <別途支給手当> 通勤手当 規定支給 昇給あり 賞与あり(年2回、8月・12月) ■試用期間2か月/期間中は月給297,500円～ 【勤務地】 千葉県袖ヶ浦市 奈良輪1丁目9番

仕事内容セントケア袖ヶ浦看護小規模多機能で共に地域の介護を支える、熱意あふれる介護職・ヘルパーを募集！ ◆募集職種 介護職・ヘルパー(介護職員・介護スタッフ) 正社員 ◆仕事内容 身体介護、食事介助、入浴介助、排泄介助、生活援助、送迎、リネン交換、レク企画・運営、利用者宅訪問 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給271,056円〜 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 夜勤手当:7,911円/回～ 職種手当:実務経験年数に応じて増額 ≪賞与≫ 賞与あり 年2回 ◆資格 資格必須：自動車免許 いずれか資格必須：介護福祉士、実務者研修（旧ヘルパー1級・基礎研修）、初任者研修（旧ヘルパー2級） ◆アク

仕事内容東横田駅★認可園★正社員★保育士★自然体験型保育★賞与4.4ヶ月♪月給25.6万～♪ あなたらしく働ける保育のお仕事始めよう☆子供の成長を末永く見守る社員雇用！ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 250,000円～350,000円 月給25万円～35万円 ※基本給、地域手当、役職手当、資格手当、処遇改善手当を含む ※給与はご経験などにより優遇いたします 〇賞与：年2回 4.4ヶ月 【勤務地】 千葉県袖ヶ浦市百目木公園敷地・袖ケ浦市堂谷(以下未定) 募集情報 ■完全週休2日制、年間休日125日以上でオンオフメリハリつけて働けます。 ■次代を担う子ども達の「に

仕事内容[仕事内容] 老健施設（約100名の定員/通所定員30名）にて、献立作成や発注等を担当いただける栄養士さんを募集。 入社時から正社員雇用であり、試用期間中も条件に変更はありません。 ご経験によって給料条件を決定しますが、あなたのご経験を最大限評価していただけます。 【仕事内容】 ・献立作成事務 ・調理業務 ・発注事務および検品、在庫管理 ・給食会議への参加 ・厨房の補助業務 ■正社員での雇用です 安定した収入を得たい方にオススメです。 【待遇・福利厚生】 ・退職金制度（※契約条件に基づく） ※正社員A…退職金制度有り ※正社員B及びC…退職金制度無し ・昇給、賞与制度（※契約条件に基

仕事内容【小規模多機能型居宅介護／正看護師(看護小規模多機能)】正社員｜千葉県袖ケ浦市｜車・バイク通勤可｜子育て支援中高年活躍中｜安心の業界大手企業で働く ■ アピール 「セントケア千葉株式会社」の看護師マネジメント候補(看護小規模多機能)のお仕事です！ 看護の専門性を軸に、チームを導き、地域を支える管理者候補募集 ★ 全国拠点600以上！ 介護・看護のリーディングカンパニー『セントケア・グループ』の一員です。 ★ 「考えられるかぎりの最高のヘルスケア企業を築くこと」を目標に お客様の求めに応じながら事業を拡大し、 社員がやりがいをもって最高のサービスを提供できる環境を整えてきまし

仕事内容介護ヘルパー／介護ヘルパー／日勤と4回程度の夜勤希望制／無資格OK／年間休日120日以上・残業なし／ ／Sb ＼介護職の価値を高める環境をつくり、社会的地位の向上を。／ ユースタイルラボラトリーが提案する新しい介護の働き方 Point１：サービス内容 訪問介護や障がい者グループホームなどを手掛け、高齢者介護施設の提携企業も多い当社だからできる 『様々な施設から選択・勤務が可能』 様々な施設で経験を積めばスキルアップ・キャリアアップも可能。 Point２：仕事内容 無資格・未経験の方でもはじめられる簡単作業からスタート ・日常生活のお手伝い ・食事介助 ・レクリエーション ・介護記録